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文档简介

EHS组织机构及职责说明第一条目的一、为提高本公司职业健康安全和环境管理水平，更好地遵守国家有关职业健康安全和环境的政策、法律法规、标准及其他要求，组建本公司职业健康安全和环境管理体系。二、保护环境，减少事故，保证职工身体健康。第二条适用范围适用于本公司各个部门。方针安全健康，预防为主，环保节能，履行责任，诚信守法，全员参与，精益管理，持续改进。目标1.重伤及以上事故为0。2.较大火灾及以上事故为0。3.中毒事故为0。4.环境污染事故为0。第五条理念持续减废节能，保护员工健康安全，建设绿色家园。第六条EHS组织机构一、为了明确EHS(环境、健康、安全)体系建设管理组织机构和职责，成立本公司EHS管理委员会(简称：安委会)。成员构成主任：公司总经理副主任：公司副总经理成员：各部门负责人安委会办公室设在综合管理部，主要负责EHS管理委员会日常工作，办公室主任由综合管理部负责人兼任。EHS采取逐层的“谁主管、谁负责”责任制，各成语负责所辖部门内EHS工作。EHS组织机构架构图二、安委会工作职责（一）安委会为公司最高级的EHS管理组织，负责贯彻落实国家、地方、行业下发的各项法律法规及集团的各项规章制度。（二）负责确定本公司EHS管理体系的方针和目标，推动各部门建立、健全EHS管理体系，切实提升本公司各部门EHS管理体系运行的有效性。（三）负责本公司年度EHS目标的审定和监督检查。（四）为EHS管理体系的建立和持续改进提供必要的人力、财力和物力资源支持。（五）定期组织针对EHS管理体系运行中出现的问题进行研究和决策。三、各部门职责（一）各单位一把手根据集团要求，制定各自单位的EHS制度、流程、标准和计划。（二）对各自管辖区域进行检查、监督并提出整改意见，并对EHS绩效进行有效的评估和跟踪。（三）审核各自管辖区域的EHS年度目标和指标。（四）为所各自管辖区域提供EHS专业技术支持。（五）协助各自管辖区域内EHS相关重大政府事务。第七条附则附件：培训签到表xxxx年培训签到表单位/部门培训主题日期时间地点讲师培训对象参训人数应到实到培训形式对接人/

组织人签到栏序号单位姓名员工号序号单位姓名员工号116217318419520621722823924102511261

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