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文档简介

单位赌博管理制度一、背景赌博是一种不良社会行为，不仅会引起社会风险，还可能对单位和员工的形象和利益造成不良影响。为了加强对员工进行有力的教育和管理，预防和打击单位内部赌博行为，制定本单位赌博管理制度。二、适用范围本制度适用于单位内部所有员工，包括在职人员和离退休人员。三、规定在单位内部严禁进行任何形式的赌博活动，包括但不限于麻将、扑克、博彩等。在单位内，不得将赌博用语或标语等任何形式的相关宣传材料贴于墙壁或张贴于公共区域内。在工作场所、公共场所和聚餐场合等，不得进行任何形式的赌博活动，员工不得参与赌博。在开展团建、年会等活动时，单位不得设置赌博类游戏，严禁赌博活动。在任何情况下，不得利用单位的名义或资源进行赌博活动，不得以赌博等不良行为谋取私利。发现员工有赌博行为，单位应立即采取必要的措施制止，对违反规定的员工依据公司规定进行处理，同时须报安全部门监管。新入职员工应当在入职培训中进行赌博教育，引导员工自觉遵守相关规定，珍惜自己的健康和单位形象。四、监管安全保卫部门负责本制度的监管和执行。对违反本制度规定的员工，除取消该项活动参与资格之外，还应承担相应的法律责任。同时，对于对本制度的指令不执行、故意规避的员工，按照公司规定予以严肃处理。五、宣传为使员工更加自觉、严格遵守单位赌博管理制度，公司将定期开展针对赌博禁止的宣传教育活动，并在员工入职培训中进行赌博教育，以确保全员有效遵守本制度。同时，公司将对本制度进行持续性评估和完善，不断提高制度的实效性，真正遏制内部赌博行为。六、附则本制度未尽事宜或变更，经单位领导决定后，报安全保卫部门备案，同时向有关部门进行通报。对受到本制度

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