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文档简介

第第页男性陪产假请假条范文

第一篇:男性陪产假有几天

男性陪产假有几天

女教职工产假为90天,其中产前休假15天,难产或多胞胎增加产假15天,节假日不顺延,寒暑假顺延。女满24周岁初次生育,或年满23周岁结婚后怀孕的初次生育属晚育,晚育并领取了《独生子女证》的女教职工可享受晚育假30天,并予以男方护理假,女方顺产为5天,难产为7天,全部假期不顺延。180天内未领取独生子女证不享受晚育假和护理假。

第二篇:男性陪产假的好处有哪些

男性陪产假的好处有哪些

男人休产假是有法定天数的,那么男性的陪产假有多少天呢男性休产假有哪些好处将是本文要介绍的。

有利于产妇和婴儿的健康。女性休产假期间,身体虚弱,当然更需要丈夫的照看。而且产妇经常会有沉重的心理压力,心情简单波动,丈夫在身边呵护,能够使妻子和婴儿得到更好的照料,也有助于清除产妇的焦灼心情,对于顺当分娩、产后复原,以及母乳喂养都有很大援助。

有利于新生儿智力发育。新生儿虽然不会讲话,视觉也不发达,但他们的感知觉灵敏,这时最易于接受父母的爱抚。父亲的语言、气息会给新生儿一种信息,对宝宝的感知觉发育和(更多精彩内容请访问首页.HAoWORD.COM)日后形成顽强的性格都有好处--据英国剑桥高校的一份讨论说明,假如父亲在婴儿早期生活中的参加,会对孩子将来的身心进展产生积极影响,他们在社会交往技能和解决问题技能方面,会表现得更超卓,这些都会在假设干年后表现出来。

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有利于建立和谐的社会关系。男女在生理上的差异是客观存在的,因而社会分工不同,但因此也产生了社会地位的差异。让男性生孩子显着不现实,让男人休产假并不难。调查显示,情愿在家照看新生儿并且实际在家侍奉新生儿的比例,父亲均超过母亲。女人生孩子,男人带孩子,打破了古老的社会分工,使男女同等成为了现实。

有利于就业同等。女性就业难是不争的事实,甚至一度涌现女人回来家庭的论调。女性之所以就业难,相当程度是由于不少用人单位认为女性结婚以后要怀孕、休产假、哺乳孩子,不如用男性省事。假如今后男人也享有"产假',无疑会清除就业中的蔑视妇女现象,有利于营造男女同等的社会地位。

考前须知

男性同样有休产假的权利,男性陪产是有许多好处的。

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第三篇:陪产假请假条

老师请产假请假条

敬爱的学校领导:

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此特别感谢学校领导对我的关怀和照看,真正表达了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

***

敬爱公司领导:

由于本人预产期(*月*日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从*月*日开始休产假。依据公司规定,产假为**天,估计将于*月*日复原上班,望领导批准!申请人:***

**-**年**月**日

尊敬的*老师

我是***我今日要(干吗)所以我不能来上课真对不起

盼望你能批准

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,依据医疗单位的证明,予以二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满复原工作时,允许有一至二周的时间逐步复原原定额的工作量

**(单位)办公室:

因本人即将临产,依据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。

特此请假,恳望批准!

**(单位)

**(部门)**(姓名)

年月日

另附:法定产假期限

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,依据医疗单位的证明,予以二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满复原工作时,允许有一至二周的时间逐步复原原定额的工作量

请假申请书敬爱的公司领导:因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志,经过近期的培训,某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此特别感谢公司领导对我的关怀和照看。特此申请,望领导审批。(名字)年月日2.

敬爱的公司领导:因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体.特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给***同志,经过近期的培训,***同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此特别感谢公司领导对我的关怀和照看,真正表达了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

***

产假请假条

本人于2022年____月____日的预产期,经医生建议,定于2022年____月____日提前待产,特从2022年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,感谢!

申请人:_______________

2022年____月____日

**(单位)办公室:

因本人即将临产,依据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。

特此请假,恳望批准!

**(单位)

**(部门)**(姓名)

年月日

另附:法定产假期限

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,依据医疗单位的证明,予以二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满复原工作时,允许有一至二周的时间逐步复原原定额的工作量

请假申请书敬爱的公司领导:因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志,经过近期的培训,某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此特别感谢公司领导对我的关怀和照看。特此申请,望领导审批。(名字)年月日敬爱的学校领导:

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此特别感谢学校领导对我的关怀和照看,真正表达了人文化主义。

特此申请,望

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