售后服务工程师工资合同

PAGEPAGE1合同编号：_______甲方（雇主）：_______地址：_______乙方（雇员）：_______地址：_______鉴于甲方是一家专业从事售后服务的企业，乙方是一名具备相关专业技能的售后服务工程师，双方经友好协商，就乙方的工资事宜达成如下合同：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事售后服务工程师的工作，包括但不限于产品安装、维修、故障排除、客户培训等技术支持工作。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。第二条工资待遇2.1乙方的月工资为人民币_______元（大写：_______元整），甲方每月按时支付。2.2乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体构成如下：a)基本工资：人民币_______元；b)岗位工资：人民币_______元；c)绩效工资：根据乙方的工作业绩和甲方制定的绩效考核标准，按月支付。2.3甲方有权根据公司的经营状况和市场行情调整乙方的工资待遇，调整后的工资不低于调整前的工资。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。3.2乙方应按照甲方的要求参加加班，加班工资按照国家有关规定支付。第四条保险福利4.1甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方为乙方提供住房补贴，每月人民币_______元。第五条合同期限5.1本合同的期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。5.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。第六条解除合同6.1在合同期限内，甲乙双方应履行合同义务。如一方需解除合同，应提前一个月通知对方，并说明原因。6.2甲方有权在以下情况下解除合同：a)乙方严重违反公司规章制度；b)乙方连续三次绩效考核不合格；c)乙方因个人原因无法履行工作职责。6.3乙方有权在以下情况下解除合同：a)甲方未按时支付工资；b)甲方未依法缴纳社会保险；c)甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同期满后，应对甲方的商业秘密和技术秘密严格保密，不得泄露给任何第三方。7.2乙方离职后，仍需遵守保密义务，直至甲方宣布解除保密义务。第八条违约责任8.1双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。8.2甲方未按时支付工资的，应按照逾期支付工资的规定，向乙方支付违约金。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日合同编号：_______甲方（雇主）：_______地址：_______乙方（雇员）：_______地址：_______鉴于甲方是一家专业从事售后服务的企业，乙方是一名具备相关专业技能的售后服务工程师，双方经友好协商，就乙方的工资事宜达成如下合同：第一章总则第一条合同目的本合同的目的是明确双方在乙方担任售后服务工程师期间的工资待遇、工作内容、工作时间、保险福利等事项。第二条合同组成本合同包括以下部分：1.本合同正文；2.附件A：工作内容及要求；3.附件B：工资构成及支付方式；4.附件C：工作时间及加班规定；5.附件D：保险福利及补贴政策；6.附件E：合同解除及违约责任；7.附件F：保密条款；8.附件G：争议解决及法律适用。第二章工作内容第三条工作职责乙方应根据甲方的要求，从事售后服务工程师的工作，包括但不限于产品安装、维修、故障排除、客户培训等技术支持工作。第四条工作地点乙方的工作地点由甲方安排，如有变更，甲方应提前通知乙方。第三章工资待遇第五条工资构成乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体构成如下：1.基本工资：人民币_______元；2.岗位工资：人民币_______元；3.绩效工资：根据乙方的工作业绩和甲方制定的绩效考核标准，按月支付。第六条工资支付甲方应每月按时支付乙方的工资，支付日期为每月的_______日。第四章工作时间第七条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。第八条加班规定乙方应按照甲方的要求参加加班，加班工资按照国家有关规定支付。第五章保险福利第九条社会保险甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第十条住房补贴甲方为乙方提供住房补贴，每月人民币_______元。第六章合同期限第十一条合同期限本合同的期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第十二条续签合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。第七章合同解除第十三条合同解除甲乙双方应履行合同义务。如一方需解除合同，应提前一个月通知对方，并说明原因。第十四条违约解除甲方有权在以下情况下解除合同：1.乙方严重违反公司规章制度；2.乙方连续三次绩效考核不合格；3.乙方因个人原因无法履行工作职责。第十五条乙方解除乙方有权在以下情况下解除合同：1.甲方未按时支付工资；2.甲方未依法缴纳社会保险；3.甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益。第八章保密条款第十六条保密义务乙方在合同期内及合同期满后，应对甲方的商业秘密和技术秘密严格保密，不得泄露给任何第三方。第十七条保密期限乙方离职后，仍需遵守保密义务，直至甲方宣布解除保密义务。第九章违约责任第十八条违约责任双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。第十九条工资违约甲方未按时支付工资的，应按照逾期支付工资的规定，向乙方支付违约金。第十章争议解决第二十条争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第二十一条诉讼双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一章其他约定第二十二条合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十三条合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日附件列表：1.附件A：工作内容及要求2.附件B：工资构成及支付方式3.附件C：工作时间及加班规定4.附件D：保险福利及补贴政策5.附件E：合同解除及违约责任6.附件F：保密条款7.附件G：争议解决及法律适用法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：指国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在年老、疾病、生育、失业以及遭受职业伤害的情况下，提供必要的物质帮助的制度。3.保密义务：指合同双方在合同期间及合同终止后，对对方的商业秘密和技术秘密承担的保密责任。4.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的民事责任。5.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷。实际执行过程中可能遇到的问题及解决办法：1.工资支付延迟：解决办法是甲方应确保按时支付工资，如遇特殊情况导致延迟，应及时通知乙方并说明原因。2.社会保险缴纳问题：解决办法是甲方应按照国家规定及时为乙方缴纳社会保险，如有遗漏，应及时补缴。3.加班工资计算错误：解决办法是甲方应按照国家有关规定准确计算并支付乙方的加班工资，如有错误，应及时更正并补发。4.保密信息泄露：解决办法是乙方应严格遵守保密义务，如有泄露，应承担相应的法律责任。5.合同解除争议：解决办法是双方应按照合同约定的解除条款进行操作，如有争议，应通过友好协