幼儿园规章制度

第第页幼儿园规章制度幼儿园规章制度1一、严格遵守学校《老师行为规范》和各项规章制度。二、全面负责本班教育和保育工作，依据《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，订立教育工作计划（包含察看、分析、记录幼儿进展情况），并认真执行。三、对幼儿态度要不冷不热和亲，做到耐性、挂念、细心、热心，与本班老师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。四、认真执行幼儿的作息制度，认真布置好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。五、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与本班老师和保育员共同搞好班内的工作。六、坚持正面教育原则，敬重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。七、努力研讨业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不绝提高自身素养及水平。八、坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重点情况要作书面交接。家长特别要求、患儿药品、物品要登记交接。九、做好家长工作，向家长宣扬正确的教养方法，每周向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极搭配。十、认真填写“家园联系手册”，常常与家长保持联系，适时交换看法。十一、认真做好教研活动记录和每周教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。一、严格遵守学校《老师行为规范》和各项规章制度。二、全面负责本班教育工作，结合本班实际与班主任共同订好教育工作计划（包含学期、月、周、日计划）。三、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育磨练及自由活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原则，悉心照料好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身体冷暖，适时增减衣裳，注意培育幼儿良好的生活卫生习惯，使幼儿身心欢乐，情绪稳定。四、对幼儿态度要不冷不热可亲，细心察看幼儿，有计划有目的地选择教育内容，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上获得进展。五、努力研讨业务，积极参加教研科研活动及业务学习，认真开展各类游戏活动，制作教玩具并创设教育环境。认真学好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结或论文。六、做好家长工作，认真填写“家园联系手册”。发觉幼儿问题要适时与班主任、保育员搭配，适时通知家长，取得家长的搭配教育。七、注意幼儿安全，（）加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作，填写交接班记录。八、依据天气变动，适时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡察，注意矫正幼儿的不良睡姿，适时解尿、抹汗和盖被。幼儿园保育员岗位职责一、酷爱幼儿，挂念、耐性、细心、热心对待幼儿，搭配班主任和老师，全面、细致地照料幼儿每日生活。做好保健、教育工作。二、谙习本班教育计划，做好活动前后的'准备和整理工作。04助老师组织各项活动和游戏。老师因公外出时负责本班的带班工作。依据教育要求自制玩具并帮忙老师搞好环境布置。三、严格执行安全、卫生等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。依据天气变动，适时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡察，注意矫正幼儿的不良睡姿，适时解尿、抹汗和盖被。引导幼儿洗脸，帮忙幼儿剪甲。每天适时统计幼儿人数。四、06常察看幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发觉病情适时报告医务人员。班上发觉有传染病要适时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特别照料。五、认真妥当保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，下午整理好幼儿离园的衣裳和背包。六、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和整理，负责引导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。七、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。八、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必需清倒垃圾，做到垃圾不过夜。九、认真执行卫生消毒制度，填好消毒记录。幼儿园规章制度21、全园教职工应严守岗位，高度负责，保证幼儿人生安全，严防幼儿走失。2、加强对幼儿的常规教育，培育良好的行为习惯，随时检查幼儿鞋带、异物，发觉隐患，适时处理解决。要向幼儿进行安全教育，加强自我保护意识，提高幼儿自我保护本领，教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等防止意外事故。3、带幼儿外出活动，请示领导，选好安全场地，有组织有纪律地进行。要随时清点人数，走路时注意幼儿不离队，不掉队。4、建立健全幼儿接送制度，传达室门卫人员要有责任心，工作时间不能脱岗，外人不得任意来园，不得进班，有事可在传达室等候接待。5、认真贯彻有关食品卫生规定，严防食物中毒。粥、菜汤、开水等要进行降温才能进入幼儿的活动区，要放在安全的地方。6、药物必需妥当管理，放在幼儿摸不到的'地方，吃药时必需认真核对，消毒药品，剧毒物品要专人管理，并放在幼儿不易接触的地方，药物确定有专人管理。7、灭火器要放在明显的地方，教职工把握使用方法，灭火器要定期检查、更换，确保使用。离园后应有专人检查门窗水管电灯电扇录音机空调等，防止意外发生。8、保证幼儿园房屋、场地、煤气、电器、电线线路、家具、玩具、生活用品以及体育器械的使用安全，定期由专人检修，避开摔伤砸伤，烫伤走失触电失火溺水中毒等事故发生。9、工作人员要保证幼儿的安全生活，园内显现各种事故，要进行分析，作好记录，追究责任，依据情节大小进行相应的惩罚，对于重点事故，要适时上报，不得耽搁。幼儿园规章制度3用人单位订立规章制度，要严格执行国家法律、法规的规定，保障劳动者的劳动权利，督促劳动者履行劳动义务。订立规章制度应当体现权利与义务一致、嘉奖与惩罚结合，不得违反法律、法规的规定。现在，就和职场一起来看看幼儿园有哪些规章制度吧!1晨检制度为防止传染病患儿进入幼儿园及幼儿把不安全的物品带入园,我园应坚持每天进行晨检工作，要求为：一摸、二看、三问、四查:一摸：摸摸幼儿额头看有无发热。二看：看幼儿精神状态好不好，有无疲倦或不适面容，看皮肤有无皮疹、肿块，这是发觉并隔离水痘、腮腺炎患儿特别关键的步骤。三问：问问幼儿在家中的健康情况，有无不适以便在园中察看，如发觉问题可细问其有无发执、咳嗽、呕吐、腹泻等症状，在家的睡眠、饮食、大小便情况。四查：对疑似患病的幼儿进行体格检查帮忙诊断。检查有无携带易造成外伤的物品、器械入园，最好不要让幼儿自带食品入园。晨检过程中,班主任老师应注意亲自把关，对一般的感冒、消化不良、皮炎等带药入园的幼儿要进行登记并管理。注意发觉幼儿的问题，适时请保健医生复检，应正确对待晨检工作。2全日察看制度老师应对入园幼儿进行全日察看，处理在园幼儿的健康相关问题，并做好相应的记录,实在工作如下：1、对带药入园的患儿，应检查其服药情况、在园活动情况及病情变动情况，以便离园时知道家长，并做好察看记录。2、对在园幼儿应察看其有无健康问题。（1）看幼儿的精神状态、面容，必需时测量体温。（2）察看幼儿的情绪、食欲、大小便情况，注意有无异常情况。（3）察看幼儿的活动情况是否正常。（4）注意防范意外事故的发生，在园中假如发生摔、碰、划破皮肤等事故应适时处理，离园时必需告知家长，并做记录。3、离园时应与家长做好交接工作，并进行必需的卫生、安全宣扬。对全日察看中有发觉问题的'幼儿，或带药入园者，离园时老师应告适时告知家长幼儿在园中的表现、病情的变动情况，提出合理的卫生保健引导和建议。3幼儿园周边环境安全整治制度1、幼儿园周边环境整治涵盖师生人身、食品卫生、文化活动等方面，系综合性整治，应取得社会各界的广泛支持与通力搭配。幼儿园对周边环境应紧密关注与监控。2、幼儿园在做好内保工作的同时，应重视周边环境的安全整治工作，应自动联系辖区的派出所、街道、工商管理、文化监管等部门共同抓好整治工作。3、值日人员除做好园内的巡察工作，还应注意对园外相近环境的巡查，发觉可疑人员或可疑情况，要针对不怜悯况适时报告幼儿园行政、“110”“120”“122”或相近派出所，以保护幼儿、家长和教职工安全。4、开学前后，老师要组织家长会，提请家长、幼儿注意交通等各项安全。5、建立幼儿园突发事件职工救助队，高度警觉周边环境安全工作。4幼儿园公共活动场所安全管理制度1、幼儿园多功能室、游戏场等均为公共活动场所，实行谁组织活动，谁负责安全工作的原则。2、开展活动时应认真检查电路安全和场地安全，没有电工在场不要私拉乱接电源。幼儿园应组织电工定期检查电源开关、插座是否完好，有损坏的应适时修复。组织安全员定期检查场地安全和游乐设施安全。3、开展活动要保持全部通道畅通无阻，开关快捷，便于随时打开。4、开展活动要适当掌控人员，不要过分拥挤，要保证在任何情况下都能出得去。5、大型活动要指定专人负责安全工作，突发事件有专人负责指挥疏散撤离。5幼儿园班级教育活动教学安全制度1、班级教育活动实行谁组织谁负责的原则。2、班级保教人员必需依照“幼儿园一日工作规范”要求来操作，长期、常常性地对幼儿进行常规安全教育，文明说话、文明做事、文明交往，每个活动前提出活动要求，活动后有小结，活动前后清点人数，以防幼儿走失。3、老师不得引导幼儿开展有不安全性的活动，幼儿要听从老师引导，学会正确的运动技术和自我保护。4、在户外活动中老师有组织、引导的责任，保育员有引导责任，因组织引导的过错造成幼儿身体损害事故保教人员要负责任。5、凡显现受伤情况，应适时送往医院，并适时向园长汇报。zdz幼儿园管理规章制度——考勤制度一、病假制度：1.因病休息，需交的病休证明，急诊者除外（发烧38℃以上、肝、肾病要有化验单）。2.有病先交假条，除不便利行动外，不能捎假条或电话请假，病假时间从开假条之日算起（星期六、日在内）。3.不交假条的病休，按事假处理。4.凡在寒暑假生病的，不补假。5.工作时间看病以小时计算病假。6.病假超过六个月按国家规定执行劳保待遇。二、事假制度：如有急事经领导批准以小时计算事假。三、产假、婚假、丧假、工伤事故假、探亲假：1.产假按国家规定：晚婚晚育享受4个月产假；难产（剖腹产）享受4个半月；早育享受3个月，超过部分按事假处理，产假期只发放本人职务工资和津贴费，生产之前休息，如持有医院诊断证明及化验单（蛋白尿、髙血压、水肿等）按病假处理，否则算事假；未釆取长效节育措施（带环、结扎）者，怀孕做人流术者，休息时间按事假处理；实行了以上措施及早做人流术者,准予休息15天。休产假期间享受国家规定的基本工资，连续病假超过一个月的长期病假只享受档案基本工资（孕期因须保胎不能上班者，按病假处理）2.婚假：晚婚者享受7天，早婚者享受3天，超过部分按事假处理。3.丧假：按国家规定，直系家属享受3天（不含路途），路途13天，超过部分按事假处理。直系亲属去世可领取补助金200元。4.工作事故假：须有现场人员证明（遵守安全操作程序、要求）、医生诊断证明，如经工伤鉴定依据情况另定。5.探亲假：一律利用寒暑假，假期已满因故不能定时上班时，需办请假手续，经领导批准方可续假，按双事假处理。凡不请假或请假未准而逾期不归者，按旷工处理。6.寒暑假：工作不满半年者，不享受寒暑假待遇。四、旷工：1.凡无故不上班或未经批准撞自离开工作岗位超过30分钟以上者，均作为旷工处理。2.迟到早退超半小时、空班、晚接班超半小时按旷工处理。3.旷工1天扣发园内当月一切福利待遇。4.旷工3天以上者予以行政警告处分，旷工期间停发工资。五、公假：领导布置的外出参观学习、献血、参加子女家长会（1次/每学期，以校方通知书为准）、哺乳假（婴儿一周岁以内，每天1小时）等为公假。备注：1.逐级请销假，无假条不准假。2.病假（工伤）上班要提前两天报告，否则不布置岗位，按事假处理。3.病、事假、工伤等连续超过半个月，不享受靠近寒暑假。4.一个月缺勤累计15天以上，除按规定扣除外，不享受管理目标奖；病假半年享受最低工资标准，事假超一个月按最低工资标准处理，特别情况视情而定。5.工伤及有病到合同医疗单位看病（如到合同外单位看病，费用自理）。6.行政人员值班日间未定时下班不报加班、不补休，值夜班如属因工作需要翌日不能休者，应在不影响正常工作前提下，一周内休完。凡牵扯到全局性大的活动，需有关人员加班的经领导批准方可算加班，不许存假。7.值班人员在因故需要调班，必需报办公室批准，方可进行调整。8.在政治业务学习、备课时间缺勤一次者，按旷工半天处理，两次按一天处理，余类推（以会议室点名为准）。9.公益劳动请假、假期请假均按双事假处理。网友对“幼儿园规章制度”评价：激情澎湃。幼儿园规章制度4教研活动制度1、有专人负责组织老师开展活动。2、每学期初，依据本园教育教学工作计划要求，订立本学期教科研活动计划、教研专题，教育理论学习内容、观摩课的实在内容、时间布置，确定科研课题。3、老师按时参加教研活动，积极发表本身的见解，为形成讨论、探讨、争鸣、团结、协作的教研气氛作出努力。4、不绝提高教研质量，教研活动应在商榷讨论课题的前提下，集体讨论，理论上弄懂，独立实践，总结提高。园长要带动老师执行和落实计划，扎坚固结实实地做好探究工作，保证老师实际教学本领的'提高。5、做好教研活动书面记录，按表格填好相应内容，学期末做专项总结，材料作为档案保管。6、要有计划地开展听课、观摩活动、游戏，组织好活动后的自评、互评，以教育理论为引导，不绝提高教育教学质量和老师的实际教学本领。7、学期末，开展专题阅历总结交流，写出有份量的理论和实践的分析论述，以提高老师从事教育教学的自发性、科学性，克服盲目性。8、有目的、有计划地选择科研课题，进行试验、调查，撰写论文。幼儿园规章制度5一、全园教职工应坚守岗位,高度负责,保证幼儿身边有人,随时清点人数,严防幼儿走失。二、加强对幼儿的常规教育,培育良好的行为习惯,随时检查幼儿鞋带、衣物,发觉不安全因素,适时处理解决。向幼儿进行安全教育,加强自我保护意识,提高自我保护本领。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等,防止意外事故发生。三、带幼儿外出活动,必需请示领导,选好安全场地,有组织有纪律地进行。并随时清点人数,走路时注意不离队、不掉队。四、外来人员必需登记后经允许方能入园,一般情况当班老师不能会客和接电话,建立健全幼儿接送制度,不准陌生人来园接幼儿,防止冒领。五、车辆必需停在指定区域,严禁进入幼儿活动场所或停放在走道上。六、一切不安全用品、药品必需由专人妥当保管,热水、热汤应放置适当位置,电器设备应安装合理,严防中毒、烫伤、触电等事故的`发生。七、做好防火、防盗工作,下班后应关好门窗,做好巡察工作,布置好节假日值班人员,切实做好保卫工作。八、全体教职工应自发遵守门卫制度,住园教职工应帮忙做好保卫工作。九、要注意房屋、场地、家具、玩具、用具的安全,定期进行检查维护和修理,避.十,布置好节假日值班人员,下班后应关好门窗、做好防火、家庭地址,建立健全幼儿接送制度、防盗工作、要注意房屋。十一、一切不安全用品,严禁进入幼儿活动场所或停放在走道上,随时清点人数、缝针等重点事故、外来人员必需登记后经允许方能入园,避开砸伤,适时处理解决,有组织有纪律地进行,必需请示领导,培育良好的行为习惯,并适时通知家长。十二,随时检查幼儿鞋带,当班人员必需适时向园领导汇报并送医院治疗、幼儿在园如发生骨折。教会幼儿知道幼儿园的名称,高度负责、摔伤等事故发生、用具的安全。十三,发觉不安全因素、父母姓名等、全体教职工应自发遵守门卫制度、玩具、烫伤。十四、并随时清点人数,定期进行检查维护和修理、药品必需由专人妥当保管,保证幼儿身边有人、衣物、家具、不掉队、触电等事故的发生、场地,防止意外事故发生,住园教职工应帮忙做好保卫工作,严防幼儿走失,做好巡察工作,选好安全场地,热水,走路时注意不离队、全园教职工应坚守岗位。十五,切实做好保卫工作,加强自我保护意识。十六,一般情况当班老师不能会客和接电话、车辆必需停在指定区域,提高自我保护本领,电器设备应安装合理,严防中毒、热汤应放置适当位置、带幼儿外出活动,写出事故发生情况报告,不准陌生人来园接幼儿、加强对幼儿的常规教育,依据情节轻重,予以当事人相应处理.幼儿园规章制度6幼儿园健康教育规章制度一1、重视健康教育，通过各种健康教育活动，从小培育幼儿良好的卫生习惯，促进身心健康。2、定期更换健康内容，内容力求贴近幼儿生活，形式力求活泼新奇、图文并茂、浅显易懂。3、将健康教育内容列入教学内容，形象生动的讲授各种健康学问。4、通过各种形式对家上进行健康教育，普及健康学问，实行家园共同促进。幼儿园健康教育规章制度二1、保健医生和保教管理人员通过幼儿园各种会议、园本培训、发放资料和健康咨询，对幼儿园教职人员进行疾病防治、健康科普学问教育，培训护理幼儿和应急救助的技能。2、老师和保健医生通过游戏、教学活动、外出参观和观看科教电影等途径，向幼儿进行卫生保健宣扬和健康教育，培育幼儿自我保护意识、自我保护本领、健康意识和良好的卫生习惯培育。3、幼儿园和保健医生通过家长宣扬栏、幼儿园网站、家长学校讲座、家长座谈会、发放宣扬资料、电话交流、面对面的咨询引导等途径，向家上进行防备幼儿常见病、传染病、培育幼儿良好卫生习惯的宣扬教育和传授健康教育阅历。幼儿园教育科研规章制度三一、大、中、小平行年龄班教研组每周一活动一次，讨论活动重点、难点以及教育方法和教具的使用。每周四讨论下周教育内容及活动布置并订立计划。二、全园设立教育科研组，每两周活动一次，紧要任务是学习园内外教育信息，改革创新教育方法，承当对外观摩任务，提高教学质量。三、各班老师依据要求作计划。教材的选择，依据本班幼儿的年龄特点和实际水平而定。四、老师在备课时间要认真备课，不做与备课无关的事情，依照要求，定时交班级计划、月主题计划、周计划以及教育笔记。幼儿园师德宣扬教育规章制度四"振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在老师"。老师的群体素养，特别是老师的职业道德关系到将来的'教育进展，关系到民族的振兴。正是基于这样的认得，靠着对国家、民族、幼儿园的高度负责的精神，特订立如下制度:1、依据上级指示精神，每学期订立老师师德教育学习计划。2、师德建设领导小构成员定期为老师进行师德专题讲座。3、定期组织老师学习《中小学老师职业道德行为规范》《教育法》《义务教育法》《未成年人保护法》《防备未成年人犯罪法》《公民道德建设实施纲要》等相关法律法规。4、定期进行师德标兵评比活动。5、师德教育要纳入老师连续教育计划之中。6、师德教育要有严格考核评估制度。7、每学期要有师德建设工作专题总结。幼儿园驾驶员教育规章制度五一.驾驶员要认真学习到了交通法规，树立良好的职业道德，加强安全意识，定时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规定。二.车队要坚持每月二次的安全教育活动，适时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的阅历和分析典型事故的教训，总结推广先进阅历，不绝加强安全防范意识。三.因工作需要，安全教育活动档案不在分局的驾驶员要自发参加所在地交警中队举办的安全教育活动。四.车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规定，确保安全。五.定期对驾驶员开展业务技能比武竞赛，对优胜者予以确定幅度的物质嘉奖。六.车队对各类培训教育要做好台帐记录，以便备查。幼儿园规章制度71、园长安全工作职责主持订立幼儿园安全工作计划和重点制度措施。布置落实上级提出的安全工作任务和要求。把握幼儿园安全工作总体情况及存在的问题，督促完善相应措施，适时解决工作中的重点问题。落实幼儿园安全工作管理机构和人员，解决工作经费和必需的工作条件。与幼儿园职能部门签订安全工作责任书，明确其工作职责和要求。保证安全工作责任落实到实在部门和责任人。幼儿园发生事故时，要立刻到达现场，认真组织抢救和善后工作，积极帮忙有关部门进行事故处理。2、幼儿园领导班子安全工作职责建立与本园安全管理工作相适应的机构，配备专职或兼职安全管理人员，落实职责和经费。建立健全幼儿园安全管理规章制度，订立幼儿园安全事故防备和事故抢险预案。订立本园安全工作年度计划，落实年度工作。负责与本园各职能部门签订安全责任书，将安全责任落实到实在部门和有关人员，并考核其执行情况。定期开展安全检查，排查隐患，落实整改措施，并对本校无力解决的问题照实上报主管部门和同级政府。定期排查学校危房，保证师生员工人身和财产安全。3、幼儿园主管安全副园长工作职责依据上级部门和幼儿园对安全工作的要求，考虑贯彻实施方案，引导相关部门认真落实。把握职责范围幼儿园安全工作情况及存在的紧要问题，督促有关部门有针对性的订立措施，加强检查、监控及整改工作。实行多种形式，适时讨论安全工作中的问题，总结推广基层工作阅历，调动广阔教职工的积极性。幼儿园发生安全事故时，适时到现场组织抢救工作。4、幼儿园安全工作领导小组办公室主任工作职责依据幼儿园工作部署，结合实际把安全工作融入到业务工作中。同时讨论、同时布置、同时检查、同时总结。健全实在的管理制度，把安全工作责任落实到人头，使每一位同志都明确本身的`职责。而且知道应当怎样做。组织对制度实施情况进行有效的检查监督。随时把握职责范围的安全工作动态，并按规定适时上报。依照幼儿园有关规定，实施对职工的奖惩工作。5、实在岗位职责A、幼儿园老师安全工作职责（一）认真执行幼儿园的各项规章制度，切实履行本身的安全工作职责。把幼儿的安全放在首要位置。（二）注意把握幼儿动态，适时发觉各种安全隐患，并实行相应的方式或者报告。（三）积极学习，努力提高安全意识，把握相应学问和技能，自动把有关安全工作内容日常工作中。B、押车老师安全工作职责（一）押车老师必需提前10分钟上车，负责布置幼儿入座上车维持秩序，作好安全乘车的准备工作。上车时，押车老师清点幼儿人数，让幼儿站队上车，没有老师带领的幼儿不能上车。接幼儿来园时押车老师要下车接幼儿上车，布置好幼儿的座位。车到园后，幼儿下车，押车老师与本班老师交接，清点本趟车上各班幼儿人数。（二）押车老师要加强服务意识，提高服务质量，始终和司机保持紧密合作，协调一致，对家长、幼儿态度不冷不热、细心详细，服务热诚。（三）押车老师在开车前后适时开关车窗，以保障车内空气流通，并依据气候变动为幼儿上下车做到适时增减衣裳。押车老师要时刻提示幼儿，幼儿不要将头手等身体的部分伸出窗外，窗户不要打开的过大。（四）押车老师保证各班联系单及幼儿园通知单，按时发给家长；并将幼儿服药精准地带回交到各班老师手中，保障幼儿适时服药。（五）押车老师要把握幼儿尤其新入园幼儿的乘车起始、尽头，对家长提出的线路更换和正确建议高度重视并适时反映，以便更好地解决而服务于家长。（六）押车老师除按家长通知外，还要结合接待室沟通后方能处理幼儿的往还乘车并不准有幼儿漏上或错上车的事故显现。（七）押车老师应守在车门处，守护好乘车的幼儿，杜绝一切不安全因素及其他事故；防止其衣帽、书包和其他东西丢失，圆满将幼儿送交给家长。（八）送幼儿时车要靠边停，押车老师要先看一下前后是否有车辆，确认无车辆时，老师要先下车后再让幼儿下车，同时教育幼儿下车后不要奔驰，等车走后再走。（九）行车途中，不得与司机交谈。C、校车司机安全工作职责（一）珍惜车辆，加强检查、保养，保证车辆的完好状态，随时准备执行任务。（二）校车司机负责全园乘车幼儿的早晚接送，全心全意为幼儿和家长服务，谙习行车路线，幼儿接送站名和时间，按时、平稳行车，确保幼儿身心安全。如车辆途中碰到突发问题要适时同有关部门及园领导联系，实行必需措施，妥当处理。（三）遵守交通规定，杜绝交通事故和违章驾驶情况的发生，安全正点接送幼儿。文明行车，非紧急情况不踩急刹车，幼儿坐稳后才开车，不吸烟，行车前不喝酒。（四）每次出车前检查好车况，开车前确定车门已关好，并不得让幼儿擅自开启车门。（五）在幼儿乘车时，要中速行驶，注意避让，帮忙跟车老师做好安全工作。（六）幼儿下车时，切勿将车停在不安全处。（七）热心为家长和幼儿服务，与接送车老师紧密搭配，对幼儿耐性照料，若有家长漏接，司机应将幼儿带回幼儿园等待，有情况适时向园长报告。（八）出车前提前15分钟做好准备，并负责布置幼儿座位，帮忙接送车老师记录考勤，分工合作，做到精准无误，按时发车。D、门卫人员安全工作职责（一）负责幼儿园的门卫安全工作，严防幼儿走失。（二）负责外来文件、报刊、杂志、信件等的登记送发，不得有任何遗失；接听电话，并适时传达有关人员。（三）对来访人员进行登记、询问、解释工作，重点问题适时和园领导联系，严禁推销商品人员入内。（四）坚守岗位，幼儿入离园时在门前巡察，防止事故，严格把握幼儿离园开门时间，没人顶班不能离岗。谙习火警、匪警、急救电话号码，会使用灭火栓．（五）离开岗位时门要上锁，未经批准各种车辆均不得入园，严格检查出入车辆所载物品，防止幼儿园的物品丢失。（六）搞好传达室内外卫生和门卫责任区卫生，适时清理积雪、雨水、杂草等。（七）外人车、物不能寄存园内。（八）负责播放幼儿活动音乐、老师签到。（九）有权查询本园职工、外来人员携带可疑物品，职工带公物出门，应有相应的凭证．带大件物品出园者要查问清楚并做好记录．（十）适时静园，禁止园外人员在园内逗留和玩耍．幼儿园规章制度8一、幼儿园在取得卫生许可证的情况下进行食品加工烹饪工作。二、建立健全相关的卫生管理制度，配备专门的食品卫生管理人员。三、依据《食品卫生法》的规定，做好从业人员健康检查和培训工作。四、食品加工场所应当保持内外环境乾净，实行有效措施，除去老鼠、蟑螂、苍蝇和其它有害昆虫及其孳生条件。五、食品加工、贮存的.各种防护设施、设备及其运输食品的工具应当定期进行维护，冷藏及保温设施应定期清洗、除臭，温度指示装置应当定期检验，确保正常运转和使用。六、幼儿园采购的食品必需符合国家有关卫生标准和规定，禁止采购有毒、有害、变质及感官性状异常的食品，不采购三无产品。七、食品供应商应具有卫生许可证，同时应向供应商索要食品检验合格证、肉类食品检疫证及豆制品送货单等有效凭证的复印件。八、贮存食品的场所、设备应保持清洁、无霉变、鼠迹、苍蝇、蟑螂，仓库应通风良好，禁止存放有毒、有霉、有害物品。九、食品应分类、分架、隔墙离地存放。十、食品操作人员应做到“三白”上岗。十一、食品原材料使用前必需清洗干净，水池应依据食品类别分开使用。十二、原材料、半成品、成品、刀、砧板、桶、盆、筐、容器、抹布等有明显的标志，做到分开使用，定位存放，用后洗净。十三、需要熟制加工的食品应烧熟煮透，中心温度不低于70摄氏度。十四、烹饪后至食用前不得超过2小时，一旦超过应置于高于60摄氏度或低于10摄氏度的条件下十五、对仓库中的食品进行定期检查，不用过期食品。幼儿园规章制度9一、师德：1、老师应树立正确的教育观、儿童观，酷爱、敬重幼儿，坚持用心正面教育，禁止任何形式的体罚和变相体罚。严禁打骂孩子，树立与孩子公正的观念：蹲下来和孩子说话，抱起来交流，牵动手教育。2、全体教职工务必严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随便请假。3、老师要把全部精力放在工作上，上班期间，老师不能随便换班、替班、串班，要全面照料幼儿，避开发生意外事故。严格做到：视线不能离开孩子。4、老师在校内、校外都应自发维护老师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑应对每一个孩子，对家长和客人态度友好，严禁与家长争吵。5、老师要注意仪容仪表，上班要穿工服，不能带明显饰物，不留长指甲；女老师不化浓妆，长头发扎起来。6、老师带班不接、不打电话、移动电话调成振动状态，不接待人。进班不跷二郎腿，不坐桌子及幼儿床。不任意请幼儿替老师做事。二、教育教学：1、老师务必遵奉并服从幼儿身心进展规律、幼儿的年龄特点和学习特点，以游戏为基本活动，保教并重，寓教育于生活及各项活动之中，关注个别差异，促进每个幼儿富有个性的.进展。2、老师认真实施幼儿园规定的教学大纲，依照《纲要》的引导方针，结合本班孩子的年龄特点和学习特点订立出学期计划，并按学期计划订立出月计划及周计划。3、老师用心参加教育讨论活动和业务学习活动，认真备课，写好一周的教育活动计划、游戏和一日活动计划，不绝改善教学形式、方法，随时更新，科学合理布置幼儿一日生活。定时上课，严格执行作息时间。成为幼儿学习活动的支持者、合及引导者。4、老师要认真备好每一节课，坚持超前备课，保证每节课都要有教案，无教案不进教室上课。每周五前务必将教案本交给园长。老师上课前准备好教具，保证上每一节课都有丰富的材料。提高孩子的学习喜好，而不是老师空手上课。5、老师用心开动脑筋，自制玩教具。教具要坚固结实、耐用，学期末，将自制玩教具交到资料室，以便资源共享。6、老师每月依据主题活动，随时更换主题墙饰。并依据班级情形、幼儿年龄特点布置生活墙饰，以利于培育孩子良好的生活习惯。7、老师要敬重家长，自动与家长沟通、合作共同促进幼儿身心健康进展。平常透过家长联系本适时与家长沟通信息，双方共同搭配进行教育。每周五定时将家园联系本交给家长，每本不能写同样资料。8、学期结束，对老师考勤、教案、教学、班级布置等方面工作进行全面考核，对各方面表现优秀的老师进行表扬。三、常规、卫生：1、严格遵守幼儿园卫生制度。2、在日常生活中捉住安全、卫生教育契机，培育幼儿生活卫生习惯及生活自理潜力以及各项常规。（生活常规、上课常规、等等）、重视幼儿的情绪，冷热适时加添衣裳，生病要立刻送医院或通知家长3、家长带药要求写清儿童姓名、药品名称、剂量、服药时间、次数。老师给儿童服药后要打钩。定时给幼儿服药。各班应准备存放儿童药品的专用药箱。4、每一天记录幼儿的出勤情形，一月公布一次孩子出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。5、饭前，保育员做好消毒桌面工作，老师带领幼儿饭前安静活动。6、培育孩子的个人卫生习惯，引导孩子正确地洗手方法，组织好幼儿吃饭，让幼儿安静欢乐就餐，教育幼儿不挑食，不掉饭粒，保育员介绍菜名。7、老师值好班，保证每班有一名老师值午睡，重视幼儿的午睡姿势，盖好被子，午睡时持续安静，保证时间，定时起床，引导和帮忙幼儿穿好衣裳。8、注意幼儿用眼卫生，保护幼儿视力，正常教学时间不能看电视，中大班每一天坚持做眼保健操。9、每周五将被褥摊开晾晒一次，持续清洁干净，有污染时要适时拆洗更换。10、室内常常通风换气，每周清理一次玩教具。11、夏季注意灭蚊蝇，扫除、拖把、抹布、簸萁等清洁工具要持续清洁。12、班中物品需保管好，如有工作变更，务必交清，如有丢失或损坏，需适时报告，如隐瞒不报，造成不良后果，按失职处理。领取物品书刊等需有园长及本人签字，定时归还。四、安全：1、严格遵守幼儿园安全制度，老师提高安全意识，并随机给幼儿灌输安全学问，提高幼儿的自我保护潜力。带班时做到"人到、心到、手到"。2、老师要认真组织好幼儿一天学习、生活。每一天保证一小时户外活动时间，户外活动老师要组织户外游戏，大型玩具没有老师保护禁止幼儿玩耍，自由活动前老师务必提要求。幼儿园规章制度10一、园长职责1、园长接受校长聘任，是校长领导下的园长负责制，负责幼儿园的全面管理，主持全园工作。2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。3、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调快捷、反馈适时的科学管理机制。4、定期召开园委会，充分发挥园委会的作用，发扬民主，敬重人格，加强“爱心和谐、团结、向上”的园风建设。5、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，建立正常的工作秩序，定期对教职工的工作进行检查、引导、考核和评估。6、端正办园方向，明确培育目标。全面了解教育、教研、安全、卫生保健及膳食管理情况，并依据实际情况适时调整。7、适时了解国内外幼儿教育动态，讨论幼儿教育新成果，关注幼儿教育进展的新动向。全面把握教职员工的思想动态，开展常常性的政治、业务学习。8、挂念教职工的生活，维护其合法权益，加强向心力，提高凝集力。9、定期召开家长会，呈现教育成果，宣扬家教方法，听取家长看法，提高办园质量。7、负责整理老师业务档案和教育资料，引导保教人员适时添置玩具、资料、教具。1、酷爱本职工作，模范遵守园内各项规章制度，努力学习专业学问、技能，具有良好的师德，忠于职责，为人师表。2、帮忙园长做好教育管理工作,教研组长应站在全园、全组的角度,认真订立、实施教研计划、并做好记录总结工作。3、要加强自身修养、事事先思与人、先说与人、先行与人、团结全组人员、促进班组文明建设。4、组织老师学习有关教育、教学理论和阅历、承当引导教研构成员的业务引导工作。定期查看教学计划、跟看半日活动及组织老师交流观摩、研讨评估等。5、帮忙园长开展全园的科研工作、同时带领教研构成员开展教学科研工作。6、负责全组人员每日日常工作的考核及嘉奖调配、并做好本组资料积累、整理工作。7、依据园务计划、组织大型主题活动（如家长会、主题班会、主题活动等）发动组内老师共同讨论、献技献策。三、班主任工作职责1、严格遵守《幼儿园老师行为规范10条》和各项规章制度。2、全面负责本班教育和保育工作，依据《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，订立教育工作计划（包含察看、分析、记录幼儿进展情况），并认真执行。3、对幼儿态度要不冷不热可亲，做到耐性、挂念、细心、热心，与本班老师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等问题。幼儿大小便失禁后由本班老师自行清洗，并安置幼儿。4、认真执行幼儿的作息制度，做好晨检、晚检工作，合理布置好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。5、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与副班主任和保育员共同搞好班内的工作。6、坚持正面教育原则，敬重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。7、努力研讨业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不绝提高自身素养及水平。8、坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重点情况要作书面交接。家长特别要求、患儿药品、物品要登记交接。9、做好家长工作，向家长宣扬正确的教养方法，每周末向家长公布本周教学成果及下周的教育内容。常常与家长保持联系，适时交换看法。10、积极按时参加教研活动，认真做好教研活动记录和每周教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。11、以双语教学为宗旨，坚持英语学习，不绝提高英语水平。四、副班主任老师职责1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。2、全面负责本班教育工作，结合本班实际与正班主任老师共同订好教育工作计划（包含学期、月、周、日计划）。3、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育磨练及自由活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原则，悉心照料好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身心冷暖，适时增减衣裳，注意培育幼儿良好的生活卫生习惯，使幼儿身心欢乐，情绪稳定。4、对幼儿态度要不冷不热可亲，细心察看幼儿，有计划有目的的地选择教育内容，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上获得进展。5、努力研讨业务，积极参加教研科研活动及业务学习，认真开展各类游戏活动，制作教玩具并创设教育环境。认真写好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。6、做好家长工作，发觉幼儿问题要适时与正班主任老师、保育员搭配，适时通知家长，取得家长的搭配教育。7、注意幼儿安全，加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作，填写交接班记录。8、坚持英语学习，坚持用英语组织教学。五、英语老师职责1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。认真贯彻幼教两种法规，认真学习幼儿理论，把握幼儿心理和生理的特点；2、全面负责幼儿园英语教学，英语环境的创设以及幼教的英语培训工作。认真订立计划，做好效果分析记录。酷爱孩子，态度不冷不热，坚持正面教育，坚持使用英语组织各项活动。3、与本班老师，保育员团结协作做好班级各项工作（轮值工作、接送工作、家长工作等等）。4、努力研讨业务，积极参加教研活动及业务学习，每周写一篇教学小结，每月写一篇教育笔记，一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。5、协调幼儿园与外籍老师关系。每周共同备课一次。六、专业老师1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。2、谙习幼儿园各年龄班的教学活动内容及要求，把握全园设备分布情况，认真做好本职工作。3、搞好专业课及相应功能室的使用。4、负责保管活动大厅各区域的玩具和用品。每周检查园内设施一次。5、每周开展一次教研活动，每学期要有专业教研成果。6、参加园内各项值班。七、后勤保障部门职责1、开展幼儿保育保健、膳食营养工作，落实园务计划及管理目标。2、认真贯彻宣扬“防备为主、加强为主”的方针，常常与保教人员了解分析幼儿健康情况，对保健工作提出管理措施，认真督促和检查卫生制度。3、帮忙保教主任组织开展全园的保育工作，组织保育员和后勤人员进行业务学习，开展园内保育活动观摩和专题讨论，总结推广，交流阅历，互帮互促，帮忙保教人员提高业务水平。4、贯彻保教结合方针，引导保育员及后勤工作人员紧密搭配教育工作，并常常检查督促，落实岗位责任制。5、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训，进行思想教育，检查各种制度落实情况，定期对后勤人员考核，整理保育后勤工作的文书档案。6、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理，适时督促维护和修理引导，有人员适时加添教学设备、用品，常常进行安全检查。7、与医务人员共同决议病儿和体弱儿童的护理与饮食。8、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的情况，每周定期检查各班执行卫生制度的情况，并与医务人员定期检查厨房，执行卫生保健制度情况。9、做好安全防卫、防火、防毒工作，发觉不安全因素适时实行措施。10、做好教职工的考勤登记。11、订立后勤工作计划，并进行工作总结。八、日班保育员职责1、酷爱幼儿，挂念、耐性、细心、热心对待幼儿，搭配正副班主任老师，全面、细致地照料幼儿每日生活。做好保健、教育工作。2、谙习本班教育计划，做好活动前的准备和整理工作。帮忙老师组织各项活动和游戏。老师因公外出时负责本班的带班工作。依据教育要求自制玩具并帮忙老师搞好环境布置。3、严格执行安全等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。依据天气变动，适时为幼儿增减衣物、被褥，午睡和夜间睡眠时多加巡察，注意矫正幼儿的不良睡姿，适时解尿、抹汗和盖被。引导幼儿洗脸、刷牙，帮忙幼儿洗头、洗澡、剪指甲。每天适时统计幼儿人数。4、常常察看幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发觉病情适时报告医务人员。班上发觉有传染病要适时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特别照料。5、认真妥当保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，周末整理好幼儿离园的衣裳和背包。6、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和整理，负责引导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。7、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。8、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必需清倒垃圾，做到垃圾不过夜。9、参加晚间值班，认真照料好患病幼儿。九、夜班工作人员职责1、酷爱幼儿、忠于职守，上班时做到精神集中，不打瞌睡，常常巡察幼儿的睡眠情况，冬天为幼儿盖被，夏天为幼儿擦汗、换衣，适时矫正幼儿不良睡姿。2、了解幼儿体质情况，按需要做好解尿工作，如有幼儿尿床，要适时换衣换褥，严禁斥责幼儿。3、夜间幼儿发烧或不适，要立刻通知值班医务人员适时处理，不得随便给幼儿服药。4、每天对幼儿睡眠时的特别情况、服药情况等要认真做好记录。交班要交接清楚。5、隔周清洁幼儿睡床及床柜。一周进行一次大清扫。6、做好幼儿衣物的清洗和晾晒工作。7、搭配正副班主任和日班保育员做好对幼儿的保育和教育工作，培育幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。十、医务人员职责1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作，贯彻“防备为主、治疗为辅”的方针。每学期订立保健、卫生工作计划，了解新入园幼儿的“三防”接种及体检情况，定期做好驱虫、矫正和治疗眼病，防治龋齿等工作。2、全面了解幼儿生长发育情况，期末向家长汇报。3、负责每天晨检，做到一看、二摸、三问、四检查，并监督引导老师做好午检和晚检工作。对患病幼儿适时做好妥当处理，引导体弱幼儿护理工作，发觉传染病，引导保育员做好消毒工作并适时报告防疫部门，争取有效措施防止扩散。每月公布一次幼儿发病率，找启程病率升降原因适时总结阅历教训，提出改进措施。4、引导厨房人员搞好饮食卫生和检查饮食用具消毒工作，引导各班做好防暑降不冷不热防寒保暖工作，定时检查各班体育磨练及户外活动情况，了解幼儿的进步和睡眠情况，发觉问题适时提出改进看法和建议。5、负责保管医务室一切物品、用具、药物，做好卫生学问宣扬、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作，帮忙后勤组长检查、评比、落实各项卫生保健工作，定时送报表。6、负责常备药物的购买，每天定时送药到班，为家长代煎中药，并照料病儿定时服药。7、了解幼儿心理健康情况，对有不良习惯及心理障碍的幼儿，与班上的老师搭配商讨矫正方法，并定期进行监测。8、认真研讨卫生保健业务，学习《规程》，以进一步了解把握幼儿教育工作特点，更好地搞好工作。9、定期对保教人员进行有关“幼儿常见病”的学问讲授，定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿学问及保健卫生学问。十一、卫生保健制度1、必需严格执行卫生部颁布的《托儿所、幼儿园保健制度》和省、市、区有关卫生保健制度。2、订立合理的一日生活制度。注意饮食卫生，两餐间隔不少于3小时，每日户外活动不少于1小时。3、每学期全面体检一次，每2个月测量身高体重一次，每学期测视力一次，建立幼儿健康档案。4、坚持晨检、午检、晚检制度，发觉疾病适时处理，并做好记录。5、新生入园和新工作人员到岗均要先做体检，发觉肝炎和其它传染病立刻离校隔离和治疗。6、搭配卫生部门做防备接种工作。7、为幼儿供应合理膳食，每周订立带量食谱，定期计算营养摄取量，每月召开膳食委员会。8、每天保证供应充分的温度适中的开水，每天起床后、课间、运动后提示幼儿饮水，培育幼儿自发饮水的习惯。9、培育幼儿良好的大小便习惯，提示幼儿每天大便一次。10、建立体弱幼儿档案，定期对体弱儿进行检查和分析，提出保健措施。11、夏季注意为幼儿抹汗、换衣、洗澡、洗头、洗脚；冬季注意为幼儿防寒。12、老师必需注意培育幼儿良好的卫生和生活习惯，对幼儿进行安全教育，加强自我保护意识，养成正确的坐、立、行、走姿势，为幼儿成长奠定良好基础。十二、学习及教研制度1、每周布置一次学习和教研活动时间。2、学习时做到严格认真，不迟到、不早退、不闲聊、积极参加讨论，做好记录并自动向领导汇报。无特别情况不得请假。3、每月举办一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记，每学期进行一次各年龄班一日教育活动、环境布置、游戏活动并相互观摩、检查。4、各班级组依据幼儿园计划的培育目标，结合我园实际情况，订立学期教研计划，适时吸取国内外幼教信息，有计划地组织保教人员搜集、整理、编写资料，定期组织学习与讨论，并在实践中探究，不绝交流、总结阅历，使教研活动有针对性，有特色性。6、园长定期或不定期抽查老师的教育计划、教研组计划、老师的教育总结笔记。检查保教人员一日组织活动，适时与保教人员交换看法。7、每学期进行一次园、班级全面总结。每学年进行一次教育、教学专题总结，并将其载入个人档案资料，经评比出的总结、论文装订成册，并予以表扬嘉奖。十三、劳动纪律制度1、树立全心全意为人民服务的思想，认真做好本职工作，上班集中思想，业务精益求精，克服出勤不出力的庸人主义。2、上班不做私活，不擅自会亲友，不打私人电话。3、上班时间严禁串班，闲谈，要坚守岗位，未经领导批准不能随便调班，离开孩子，离开幼儿园，如有发觉，依旷工处理。4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。5、不能强求家长为个人做事，如造成不良影响，要依《老师纪律15条》处分。6、上班注意仪容端庄大方，不能浓妆艳抹，不穿奇装异服，不梳披肩长发，不留长指甲，不戴耳环和手链。7、幼儿老师要注意树立个人形象，禁止吸烟、饮酒，如有违反解除劳动合同。8、领操活动，上音乐课和体操时，老师要穿平跟鞋，体操课不穿裙。9、全部教职工及家上进入幼儿园严禁吸烟。10、珍惜园内公共设施，不随便蓄意损坏，如有违反者酌情处理。十四、奖惩制度1、激励教职工挂念幼儿园，发扬当家作主精神，凡被接受的合理化建议，视其贡献作用大小，予以适当的嘉奖。2、激励老师积极参加教研活动，积极撰写教育论文。3、全勤的教职工每月发给全勤奖，迟到、早退、旷工、请假等，按嘉奖工资调配条例扣发工资奖金。请假者需本人提前申请，经园长批准方可离开，不允许代请，如有违反按旷工处理。4、凡显现事故，隐瞒不报，自作主张处理，当成责任事故处理。5、显现责任事故扣发第一责任人当月全部嘉奖工资，其它责任人视情节轻重酌情处理，显现自然事故一次扣发全体当班人员每人50元，直接责任者扣发100元。6、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等，因保管不慎造成损坏、遗失的，视情轻重、损失大小罚款赔偿。十五、考勤制度1、全体教职工必需严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随便请假。2、教职工因事假必需经园长批准，病假须出具学校医务室的'转诊证明及医院病假单方能生效，凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。3、因事需临时调班，必需园长批准，无大事不能随便调班。4、凡园规定的学习教研活动时间及集体活动时间，晚到者以迟到论处，不到者（特别情况除外）按旷工论处。5、当班或值班时间，一律不接待亲友，不接私事电话，不能因私事离开孩子。6、每个月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。十六、安全检查制度1、老师保育员要以幼儿为中心，关注幼儿在各项活动中的安全。2、上班人员交接时确定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回需认真清点人数，家长来接孩子确定要按学校的接送程序进行，不能违反。3、值午睡班时，工作人员勤巡察，细心察看防止幼儿在被窝内发生意外，工作人员禁止睡觉。4、常常检查幼儿的口袋，不让幼儿玩带玻璃、硬币等呈尖角的不安全物品，以防损害幼儿。5、必需妥当保管药物，喂药时要认真核对，有毒物品由专人管理，严禁在班上存放，药物的保管和服用由医务人员负责。6、开水瓶要加锁，热汤热粥时要加盖，防止发生烫伤和中毒事故。7、注意房屋、场地、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用，每月检查一次，大型体育器械、电器每周检查一次，并做好检查记录。避开触电、砸伤和摔伤等事故发生。8、发生人身事故必需交医务人员处理，先对伤口进行处理并立刻通知家长，必需时直接送往医院治疗。9、事故责任人必需在一天内写出报告，园内召开事故分析会，做好事故的善后处理。10、每周召开一次全园安全工作会议，由各部门的负责人构成安全小组，加强防护措施，除去事故隐患。11、任何人不得私自留人在幼儿园留宿，如有亲属要短时间留宿，必需先报告给园长审批同意后方能留宿。十七、幼儿园安全防火制度1、幼儿园的全体教职员工要认真学习安全防火学问，学会消防栓、灭火筒操作，学会保护孩子。2、幼儿园安全检查小组每周检查一次幼儿园电路、电器、防火设备情况，做好记录，除去隐患。3、幼儿园的全部电器（电热水器、电吹风、洗衣机、电视机、录象机等）在用完后，立刻拔出插头并要放置在干燥地方，以保安全。4、保育员下班前，要关好全部电器，电热水器每天晚上要切断电源，不能开过夜。5、各班睡室、活动室之间的门口，通道要保持畅通，孩子在室内时，不准上锁，发生火灾事故时，老师、保育员要从容冷静，快速从安全通道疏散幼儿，不能丢下孩子不管。6、常常对幼儿进行防火安全教育，使幼儿懂得不能玩电插头，发觉情况适时报告大人。十八、班级日常安全制度1、幼儿安全教育“五不”。不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和不安全品在口袋里；不离开老师。2、带班时间不得与人闲谈，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视线。一般情况下，不接电话和会见客人。3、活动前做“三检查”（即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意察看幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。4、拿饭、拿水时要打招呼，要躲开幼儿走。刚煮沸的汤和水要加盖放在幼儿碰不着的地方。开饭时，饭菜、汤不烫手才能让幼儿端，饭、菜、汤不能从幼儿头上过。不随便倒开水。5、幼儿进食时不得谈笑，不得含饭在口中就去做其它事。6、药品和洗涤用品的保管：①写好名，（幼儿的药品要写好药名和人名，洗衣粉和洗厕精要写好品名放置幼儿拿不到的地方）；②大人的无论什么药都不能放在外面。7、不让幼儿接触电源开关、刀器、滚水和火。8、下班前要认真核对幼儿人数；关好门窗；关掉电器、开关；锁好宝贵物品。9、幼儿受伤后，当班老师要冷静从容，耐性询问、认真查看伤口。假如是烫伤要快速离开热源，是骨折要固定好伤口位置，再快速护送到医务室处理。10、发生事故后，要立刻报告医生和园长。十九、班级卫生工作制度1、每周六大扫除1次，彻底搞好班上和包干区的卫生。2、幼儿玩具每0.3%的消毒水泡15分钟，书籍应在阳光下晒1小时。3、保持室内外清洁、空气流通，每日清晨、下午起床后开窗换气。4、班上厕所每天冲洗5次，每周六用洁厕精洗1次。5、班上活动室每天拖地1次。每周六用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次，电风扇每月抹1次。6、班上睡室每天扫地1次，每周拖地2次。7、幼儿夏天每天洗澡1次—2次，秋天隔天洗澡1次，女孩子头发每周洗1次，男孩子可多洗1次—2次。每周剪指甲1次，每两周剪脚趾甲1次，每月理发1次。8、枕巾每周洗1次，毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣裳1次—2次，冬天内衣裤每天换1次。9、每天用紫外线消毒灯消毒1次睡室和活动室，每次30—40分钟，（幼儿不在场时）。10、幼儿饭前便后要用洗手液洗手。开饭前要抹桌子。11、工作人员要保持仪表乾净，不留长指甲。二十、班级外出活动制度1、要事先谙习活动地点的环境，了解四周是否有水塘和其它不安全物。2、每次活动必需经过批准，必需有2名以上工作人员跟随照料。3、启程前要对幼儿进行安全教育、纪律教育，清点幼儿人数，编好组，检查幼儿衣物和身体。4、行进时工作人员应时刻走在幼儿队伍的外侧和两头。5、上汽车时老师必需在两头照料，行车时，不能让幼儿探头手出窗外。下车时，必需有一名工作人员先下车接孩子。6、活动时，每换一个活动地点或内容都要适时提示幼注意安全，并清点人数。二十一、班级交接班制度1、上下午班、夜班老师要相互沟通，搭配一致地向幼儿进行体、智、德、美全面进展的教育，适时交换情况，讨论解决的方法。2、要求交班老师认真填写交班记录，接班老师认真检查每一个幼儿的身体情形，幼儿人数与交班记录相符，方可签上本身的名字，谁签名谁负责，如接班人未签名，发生事故由交班人负责。因此交班人应要求接班人在检查幼儿身体后签上本身名字方可离岗。3、交班记录内容如下：（1）幼儿基本情况（人数、情绪及健康情形、带药情况及对体弱儿照料等）。（2）幼儿进食情况、教育教学情况、活动情况。（3）有无事故发生（包含小伤、破皮情况）。（4）家长工作。4、无论任何情况，交接班程序不能简化，交接班记录不能漏写或补写。幼儿园规章制度11（一）规章制度要具有可行性订立规章制度，要考虑幼儿园的实际，要考虑本园的人力、物力等条件，幼儿园的背景和进展情形，制度的要求要适合现状又要略高于一步，但不能脱离幼儿园的实际，教职工们经过努力能够达到，过高过低都不能发挥应有的应用，只有要求和措施恰如其分，才能切实得到贯彻执行，并行之有效。脱离实际，行之不同的规章制度，会变成一纸空文。（二）规章制度的订立要内容明的确在，便于执行制度是行动的准则，也是教育的'手段。在订立规章制度的过程中，用明确制度的订立目的和内容要求，制度的内容要精练扼要，条纹言简意赅，内涵明白精准，便于理解和记忆，便于执行，同时也便于管理者的引导工作和督促检查。（三）规章制度的订立要有科学性幼儿园规章制度必需是科学规范的，要体现幼儿教育工作的特点，符合教育和管理规律，规章制度要求标准要符合幼儿老师的劳动特点，符合幼儿身心进展特点，幼儿园管理者要以科学的态度订立规章制度、检验规章制度实施情况和效果。（四）规章制度的订立要有相对的稳定性规章制度颁布后，要保持其相对稳定，并持之以恒地坚决贯彻。要不绝引导工作人员自发遵守，养成习惯，形成传统，使之成为管理有效手段。幼儿园规章制度不能朝令夕改，这样会使规章制度失去严格性和管束力。当然保证制度执行的严格性，并不意味着规章制度的一成不变，随着幼儿园变动进展，要定期对订立进行修改完善，从而加强管理功能。（五）规章制度的订立要有群众性幼儿园规章制度的订立要动员全园教职工参加，让大家充分讨论，发扬民主，这样订立出的制度才能符合广阔教职工的利益，具有可行性，同时通过自定过程，激发全员的积极性，加强主人翁责任感，提高执行的自发性，实现自我管理和掌控，使制度发挥了教育大家的积极作用。幼儿园规章制度12幼儿园园长岗位职责一、园长接受财经学院后勤服务总公司聘任，是公司领导下的园长负责制，负责幼儿园的全面管理，主持全园工作。二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。三、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调快捷、反馈适时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。四、负责全园教职工的聘任，调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。五、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并依据实际情况适时调整，尽量削减工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用，发扬民主，敬重人格，加强“爱心和谐、团结、向上”的园风建设。六、全面把握教职员工的思想动态，开展常常性的政治和业务学习，提高修养。挂念教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，加强向心力，提高凝集力。七、定期召开家长会，呈现教育成果，宣扬家教方法，听取家长看法，提高办园质量。八、适时了解国内外幼儿教育动态，讨论幼儿教育新成果，关注幼儿教育进展的新动向。幼儿园教学副园长岗位职责一、d助园长认真贯彻执行园务工作计划，明确培育目标，面对全体幼儿，全面提高幼儿素养。重点抓好幼儿教育、教学工作。加强教育科学讨论，不绝提高保教质量。二、负责幼儿园保教工作。谙习幼儿各年龄阶段生理和心理特点，谙习幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查老师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录。三、负责组织老师业务学习，提高老师的业务本领。引导老师进行幼教改革与科研工作。四、帮忙园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，挂念群众生活，倾听群众看法，支持群众开展各种有益的文体活动。五、帮忙园长引导和审查各班学期工作计划，坚持入班听课。六、负责整理老师业务档案和教育资料，引导保教人员适时添置玩具、资料、教具。七、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。幼儿园后勤副园长岗位职责一、在园长领导下负责幼儿园保育保健、膳食营养、后勤保障工作，落实园务计划及管理目标。二、认真贯彻宣扬“防备为主、加强为主”的方针，？常与保教人员了解分析幼儿健康情况，对保健工作提出管理措施，认真督促和检查卫生制度。三、帮忙保教主任组织开展全园的保育工作，组织保育员和后勤人员进行业务学习，开展园内保育活动观摩和专题讨论，总结推广，交流？验，互帮互促，帮忙保教人员提高业务水平。四、贯彻保教结合方针，引导保育员及后勤工作人员紧密搭配教育工作，并常常检查督促，落实岗位责任制。五、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训，进行思想教育。检查各种制度落实情况，定期对后勤人员考核，整理保育后勤工作的文书档案。六、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理。适时督促维护和修理引导，加添人员时适时加添教学设备、用品，常常进行安全检查。幼儿园保育员岗位职责一、酷爱幼儿，挂念、耐性、细心、热心对待幼儿，搭配班主任和老师，全面、细致地照料幼儿每日生活。做好保健、教育工作。二、谙习本班教育计划，做好活动前后的准备和整理工作。d助老师组织各项活动和游戏。老师因公外出时负责本班的带班工作。依据教育要求自制玩具并帮忙老师搞好环境布置。三、严格执行安全、卫生等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。依据天气变动，适时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡察，注意矫正幼儿的不良睡姿，适时解尿、抹汗和盖被。引导幼儿洗脸，帮忙幼儿剪指甲。每天适时统计幼儿人数。四、常察看幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发觉病情适时报告医务人员。班上发觉有传染病要适时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特别照料。五、认真妥当保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，下午整理好幼儿离园的衣裳和背包。六、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和整理，负责引导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。七、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。八、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必需清倒垃圾，做到垃圾不过夜。九、认真执行卫生消毒制度，填好消毒记录。幼儿园值午睡人员岗位职责一、酷爱幼儿、忠于职守。上班时做到精神集中，不离岗、不打瞌睡，？常巡察幼儿的睡眠情况，冬天为幼儿盖被，夏天为幼儿擦汗、换衣，适时矫正幼儿不良睡姿。二、了解幼儿体质情况，按需要做好解尿工作。如有幼儿尿床，要适时换衣换褥，严禁斥责幼儿。三、午睡期间幼儿发烧或不适，要立刻通知值班人员适时处理，不得随便给幼儿服药。四、每天对幼儿睡眠时的特别情况、服药情况等要认真塰录。交接清楚。五、做好幼儿衣物、鞋的晾晒工作。六、搭配做好对幼儡育工儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。幼儿园保健医生岗位职责一、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作，贯彻“防备为主、治疗为辅”的方针。每学期订立保健、卫生工作计划，了解新入园幼儿的“三防”接种及体检情况，定期做好驱虫、矫正和治疗眼病，防治龋齿等工作。二、全面了解幼儿生长发育情况，期末向家长汇报。三、负责每天晨检，做到一看、二摸、三问、四检查，并监督引导老师做好午检和晚检工作。对患病幼儿适时做好妥当处理，引导体弱幼儿的护理工作。如发觉传染病，应引导保育员做好消毒工作并适时报告防疫部门，实行有效措施防止扩散。每月公布一次幼儿发病率，找启程病率升降原因适时总结阅历教训，提出改进措施。四、引导厨房人员搞好饮食卫生和检查饮食用具消毒工作，引导各班做好防暑降不冷不热防寒保暖工作，定时检查各班体育磨练及户外活动情况，了解幼儿的进步和睡眠情况，发觉问题适时提出改进看法和建议。五、负责保管医务室一切物品、用具、药物，做好卫生学问宣扬、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作。帮忙后勤园长检查、评比、落实各项卫生保健工作，定时送报表。六、负责常备药物的购买，每天定时送药到班，并照料病儿定时服药。七、了衰忡康情况，对有不良习惯及心理障碍的幼儿，与班上合商讨矫正方法，并定期进行监测。八、认真研讨卫生保健业务，学习《规程》，以进一步了解把握幼儿教育工作特点，更好地搞好工作。九、定期对保教人员进行有关“幼儿常见病”的学问讲授，定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿学问及保健卫生学问。幼儿园食堂主任岗位职责一、在园长领导下做好食堂管理工作，全面提高伙食质量。二、主持召开伙食委员会，积极征求各方看法，组织讨论，订立实在措施。三、与保健医生共同订立食谱，保证幼儿吃饱吃好。四、对食堂执行伙食管理制度情况进行督促检查，适时发觉漏洞适时矫正。五、加强对食品物资购进、验收、保管环节的管理，保证物美价廉，避开各环节中的.挥霍与损失，形成认真负责、严格自律的工作作风。六、帮忙和督促炊事员提高业务本领，通过培训学习、严格要求、集体探讨、嘉奖先进等多种形式使炊事员在烹调技艺上达到更高标准。幼儿园炊事员岗位职责一、严格按食谱制作食品，不任意更改食谱。二、按出勤人数制作饭菜，避开不足和挥霍现象。三、食物制作要符合幼儿年龄特点，易于消化，主食大小合适，米饭软硬合适，副食细小、色香味美。四、严格执行食品卫生法，保持厨房清洁卫生，按卫生要求操作，严防食物中毒，杜绝肠道传染病的发生。五、保管好炊具、食品等物资，不挥霍、不丢失。六、按时开饭，做好饭菜的保不冷不热降温工作。七、上班时间必需穿工作衣、戴工作帽，勤剪指甲、勤洗手，搞好个人卫生。幼儿园保管员岗位职责一、对所保管用品心中有数，账物相符。二、物品合理保管，保持卫生、乾净、不损坏。三、出入库登记清楚，手续完备，避开财产挥霍、丢失。四、每学期末清查账物一次，制出清单向分管领导汇报。五、每月定期检查一次大型玩具、场地设备、房舍家具等情况，发觉问题适时维护和修理、更换。幼儿园门卫岗位职责一、门卫必需坚守岗位，定时开关大门。二、幼儿出入园门要有大人陪伴，防止幼儿独自跑出幼儿园。三、非本园人员不能任意出入幼儿园，陌生人出入要询问，因公来访？登记方可入园。四、携带包裹、行李及其他宝贵物品，必需由有关负责人开出证明，门卫进行核对后方可带出。五、做好幼儿园院内的环境卫生及绿化工作，保持美观乾净。六、院内各处设施发觉有脏乱现象或不安全现象要适时发觉，适时实行相关措施。幼儿园卫生保健制度一、新生入园和新工作人员到岗均要经体检合格后方可入园，不招收患有先天心脏病、癫痫、高烧抽搐等有事故风险疾病的幼儿。二、幼儿及工作人员每年全面体检一次。每学期测量身高体重一次、测视力一次、验血色素一次、对幼儿身体健康进展情形进行分析。三、坚持晨检制度，发觉疾病适时处理，并做好记录。发觉传染病适时隔离报告，实行相应防治措施，防止疾病扩散。四、订立合理的一日作息时间。两餐间隔不少于3小时，每日户外时间不少于3小时。五、建立体弱幼儿档案，定期对体弱儿进行检查和分析，提出保健措施。六、为幼儿供应合理膳食，每周订立带量食谱，定期计算营养摄取量，每月召开膳食委员会。七、每天保证供应充分的温度适中的开水，每天起床后、课间、运动后提示幼儿饮水，培育幼儿自发饮水的习惯。八、培育幼儿良好的卫生和生活习惯，对幼儿进行安全教育，加强自我保护意识，养成正确的坐、立、行、走姿势，为幼儿成长奠定良好基础。九、搞好环境卫生工作，保证空气流通，做好日常用品清洗消毒工作。幼儿园伙食管理制度一、儿童伙食实行民主管理，每月开一次伙食委员会。征求各方看法，结合进食量、营养计算结果及幼儿身高、体重达标情况，讨论食谱的订立及制作等问题。二、依据儿童年龄特点科学订立食谱。食谱应每周更换一次，做到营养平、花样多。每月计算一次营养量。三、清晨9点，保育员将幼儿出勤人数报告食堂，精准掌桱，避开食物不足或挥霍。四、严格遵守采购、验收制度，认真登记出入库食物数量，月末盘库。库房专人负责，双人双锁出入库，手续齐全。五、开饭时间不提前、不推后，结合不同季节，保持适合温度，保证每餐吃饱吃好。六、严格执行食堂“五四”制和食品卫生要求，不买腐烂变质的食物，不买三无产品。严格做到生熟分开，搞好食具消毒，搞好食品卫生和环境卫生，严防食物中毒，防鼠防蝇。七、伙食费专款专用，精打细算、计划开支，每月结算，公布账目。幼儿园学习及教研制度一、每周布置一次学习和教研活动时间。二、学习时做到严格认真，不迟到、不早退、不闲聊、积极参加讨论、认真做好记录。无特别情况不得请假。三、外出学习时，事先准备好笔记本，不迟到、不早退，做好记录并自动向领导汇报。四、每月举办一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记。每学期进行一至两次相互观摩活动。五、各班级组依据幼儿园计划的培育目标，结合我园实际情况，订立学期教研计划，适时吸取国内外幼教信息，有计划地组织保教人员搜集、整理、编写资料，定期组织学习与讨论，并在实践中探究，不绝交流总结阅历，使教研活动有针对性，有特色性。六、园长（或保教主任、教研组长）定期或不定期抽查老师的教育计划、教育笔记。检查保教人员一日组织活动或某个生活环节，适时与保教人员交换看法。七、每学期进行一次园、班级全面总结。每学年进行一次教育、教学专题总结，并将其载入个人档案资料。经评比出的总结、论文装订成册，并予以表扬嘉奖。幼儿园劳动纪律制度一、不迟到、不早退。上班时间不经批准不能离开幼儿园。上班时间放心、专注、不闲谈、不串班、不做私事。二、工作人员严禁使用幼儿物品及公物。不在幼儿园内存放私人无关用品。三、敬重幼儿，坚持正面教育，要求幼儿做到的成人本身要先做到。严禁体罚或恐吓、讽刺、挖苦幼儿。四、同事之间相互敬重，严以律己，宽以待人。不传闲谈，不恶意对人。五、不能强求家长为个人做事。六、穿着要乾净大方，不浓妆艳抹，举止端庄、谈吐美妙。带班时间不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲。七、进入幼儿园严禁塰隡痰。爱草树木，不随便私自采摘。幼儿园安全检查制度一、老师保育员要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动中的安全。带班时间不得与人闲谈，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。活动前做“三检查”（即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意察看幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。二、上班人员交接时确定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回均要认真清点人数，家长接送孩子按接送程序进行。三、值午睡班时，工作人员勤巡察，细心察看，防止幼儿在被窝内发生意外。四、常检查幼儿的口袋，不让幼儿玩带玻璃、硬币、钉子等呈尖角的不安全物品，以防损害幼儿。五、妥当保管药物，喂药时要认真核对。有毒物品由专人管理，严禁在班上存放。药物的保管和服用由医务人员负责。药品和洗涤水（粉）的