医院科主任竞聘申请书（22篇）

医院科主任竞聘申请书（优质22篇）竞聘是一种展示个人实力和潜力的方式，它可以供应一个机会，让人们通过自我介绍和表达自己的意愿来争取一个职位。总结是一种通过表达自己的实力和价值，争取某项职位或机会的过程。在现今竞争激烈的社会中，竞聘已成为了很多人实现自身价值的重要方式之一。竞聘信是一份竞聘中至关重要的材料，它可以帮助我们展示自己的实力和吸引聘请者的留意力。以下是我为大家收集的一些优秀的竞聘范文，希望能够对大家有所帮助和借鉴。

主任医院竞聘演讲稿

各位干部、各位与我共事多年的伙伴,感谢大家给我一个站在这个平台演讲的机会,在座的各位大多都是在我成长过程中给过我诸多帮助和激励的良师益友,在大家的帮助和栽培育下,我度过了在工作岗位上十多年的岁月时间,我从一个走出高校校门的莘莘学子，变为一名在专业技术方面略有专长的副主任药师,在此再一次感谢全部赐予我帮助和栽培的领导和挚友们。

我于年毕业于医学院，高校学历，同年被安排至玻璃厂职工医院药械科工作，于年月调至市药检所工作，现为副主任药师职称，民革党员。我参与竞聘的岗位是医疗器械室主任职位。我之所以竞聘这个岗位是因为我具有以下几方面的优势：

一是比较扎实的理论专业学问，古人云“读书万卷始神通”

自参与工作以来我始终要求自己努力的博览群书，广泛吸纳各方面的新学问、新信息，勤钻研、多思索，不断丰富自己，提高自己，用扎实过硬的理论学问迎接我所经验的每一项工作。我先后撰写论文四篇，其中一篇刊登在国家级刊物上，三篇刊登在省级刊物上，主持完成市级科研立项一项;参加完成市级科研立项一项;参加中检所科研立项两项。参加过省药检所的多项进口药品质量标准的复核。

二是对工作的看法一贯严谨、踏实。

药检所的工作要求是严谨、科学、公正，因此在以往的工作过程中，我能够一如既往的严格要求自己，用务实而负责任的看法完成每一项药品检验工作，保证了每一项检测数据的科学性和公正性。年，受所里的委派，我去省药检所进修三个月，由于我在工作中表现精彩，不仅学习驾驭了到了很多新的试验技能和工作阅历，同时得到了省所领导和同事的好评，在三个月的进修期满后，被借调至省所工作三个月，期间参加了两项中检所科研立项的工作和多项进口药品标准的复核工作。同时对药品微生物限度检查的理论和实践阅历都有了较大程度的提高和进步。

三是有较为丰富的工作阅历。

四是在几位科室主任的栽培和支持下有肯定的试验室管理阅历。

我先后在多个科室工作过，帮助几位科室主任完成试验室的管理工作，在生测室工作期间从事试验报告书的复核、试验菌中的转接和管理;在化学室工作期间完成试验仪器的日常维护和保养。

假如我当选医疗器械室我将会从以下几个方面做好工作。

(一)、建立规范、完善的试验室管理制度。医疗器械室是我所的一个新科室，开展这项工作对我所和我个人来说都是一个新的挑战，我会用我饱满的工作热忱和始终如一的学习钻研精神以及我一贯严谨、仔细的工作看法去迎接这项新的挑战。但凡一向新的工作从规范做起就会有一个比较高的起点，好的起先是胜利的一半，我打算让我所的医疗器械室从建立规范和完善的试验室管理制度起先。

(二)、做好协调和沟通工作。一个新的科室的工作开展离不开领导的指导和支持以及其它科室的帮助和关照，这就意味着我必需协调好方方面面的工作，做到多与领导沟通、刚好而精确的将所领导的决策和指令传达到科室，并严格的贯彻执行;同时还要做好与其它科室的同事的沟通和沟通，做到相互支持、相互学习，有疑难问题向大家请教，共同探讨、共同提高。

(三)、不断学习、不断进龋医疗器械室的工作对我来说是一项全新的工作，这就须要我一切从头起先，在过去比较扎实的理论基础上起先新的学习和提高，向书本学习、向懂行的同事学习、向外单位的专家和学者学习、向实际工作学习，希望自己能够尽快的在医疗器械检验方面得到提高。“学而无止境”这将是我不断学习、不断进取的座右铭。

药检所是我在专业上成长的地方，我感谢这里赐予我的一切。在我的不断努力下;在各任领导的培育下;在在座的诸位同事的帮助下，我在不断的取得进步，接下来我将会迎来新的挑战，我希望我还能够像过去一样能够得到你们的帮助和支持。无论我能否成为医疗器械室的主任，我都会一如既往的踏踏实实的工作;无论我能否成为医疗器械室的主任，我都要在此感谢你们，感谢大家!

主任医院竞聘演讲稿

20xx年即将到来，我特别兴奋能够参与院内一年一次的科主任竞聘，这既是对以往工作的一次很好回顾与总结，也为来年的工作打下了良好的基础，并为每个同志供应了一个展示自已学问与才能的机会。

本人自————年市商校毕业来本院后始终从事财务工作，————年担当主管会计，————年获助理睬计师职称，20xx年任财务科负责人至今。

过去的一年中，在院领导的培育指导和全院同志的支持帮助下，本人和财务科的同事们一起较好的完成了上级交给的任务，为全院社会、经济效益的提升发挥了应有的作用。通过一年来的工作实践，使我进一步相识到了财务工作的重要性、证策性、专业性、困难性：财务管理是全院管理系统的一个重要组成部分，财务管理的好坏对全院的经济效益以致生存发展具有至关重要的影响。财务科虽是二线科室，但其工作不是简洁的事务性工作，财务科负责人更不能只是单纯的收收支支，登登账本。他必需刚好把握全院的财务状态并作出推断和分析，主动为领导当好参谋，成为领导的助手和内管家。财务工作的政策性、专业性也很强，目前我院财务工作常常涉及到的法律、法规和政策性文件有二、三十个，财务对口的上级部门有卫生局、财政局、税务局、统计局、社保局等六、七家。如何正确贯彻执行上级的政策法规，做到有法必依、有章必依，同时又用好用活政策，为单位争取更大的发展空间，为职工争取较好的福利，是财务部门的责任。财务科的工作内与各科室的收支核算紧密相关，外与患者、银行及众多药品、设备商家收付频繁，工作量大而繁杂。作为财务科负责人必需以身作则，团结全科同志，耐性细致工作，调配好资金，协调好关系，为一线科室贴心服务。日常财务要日清月结，杜绝差错，并按规定严把收支关，大力增收节支。根据以上要求，今年我和财务科的同志们在院领导的亲自带领下做了大量工作，取得了肯定成果，主要是：

1。仔细贯彻执行了各项规章、制度，按时报送了有关报表，通过了市里各有关部门的考核检查。

2。按规定对单位各项经济往来进行了会计核算，提出了财务分析报告，为领导决策供应了参考。

3。增收节支工作效果明显。今年按财务制度严格限制了支出，与上级主管部门保持了亲密的联系，各项拨款刚好到位。到目前为止，全院各项收入————————，比上年——————，——————支出————————比上年——————————。。

4。除财务科的日常工作外，还协作其他科室完成了职工五大基本保险的投保、劳资统计、医保报账、科室月度核算等工作以及领导临时交办的工作。

5。财务人员素养有所提高。电脑网络是现代管理不行少的工具，今年我院新上电脑网络后，财务科是主要运用部门。通过学习实践，现在本人已能娴熟运用，科里多数同志也能正常操作。

20xx年对我院将是充溢机遇和面临挑战的一年。假如我能连任财务科主任，我准备从以下方面努力，使财务科的工作再上新的台阶：

我院财务工作的核心，我认为就是增收节支。要想增收节支效果显巨，必需在以下方面改革、改进。首先在增收上，我院是国家拨款的公益性医疗保健单位，目前医疗费用的高涨已成为社会的公害，许多病人已看不起病。建议我院限制大处方、贵药品的运用，适当下浮部分珍疗费用，这样有可能单张处方、单个病人的收入有所下降，但社会效益提高了，就可以吸引更多的人来我院就珍，总体收入反而可以增加。我在自学一些经济书籍时看到，以价格战提高市场份额，获得高额总体利润是商战中常用的方法。我们是全额拨款单位，有打价格战的空间，可不行以试一试哩？其次是节支。假如说增收是一线科室起主导作用，那么节支财务科就负有更多的责任。我认为，节支主要在于限制医疗成本。众所周知，成本可分为固定成本和变动成本。在固定成本方面，一是要进一步做好固定资产管理工作，严格安照程序进行出、入库登记，对实物有专人负责建账、卡管理。要盘活库存，避开闲置，做到物竟其用。二是要在领导的主持下，与一线科室一起制定安排，做到按需购买，按安排购买，按标准购买，大型珍贵设备要实行招标。在变动成本方面，对各种医疗用品和耗材要严格消耗核算标准，科室要责任到人，避开丢失奢侈。对其他开支，财务科要在院领导审批的前提下严格把关，做到会计原始凭证张张合法，杜绝虚支冒领现象。

此外，在日常工作中除坚持今年行之有效的方法外，还要加强主动性，领悟上级领导意图，把工作做在前面；要增加工作的条理性，进一步提高工作效力；要以身作则，加强学习，提高自身和全科同志的综合素养。

本人从事会计工作虽已有———年，在同龄人中也可算“老会计”了，但作为科室负责人时间不长，阅历不多，工作中还有不少缺点。但有各位领导的指引把关，有同志们的支持帮助，我有信念有决心通过学习和实践，不断提高自身素养，履行好岗位职责，为我院的发展作出大的贡献。

感谢大家！

主任竞聘申请书

敬重的秘书长：

您好!

我是__级嵌入_班的___，现担当系秘书处成员，在班内担当团支书。借我系本次学生会调整之际，我申请系秘书处副秘书长一职，以便能更好的为我系同学服务，提高自己各方面的实力，虽然我很清晰，我的竞争对手都是精英，实力不行小觑，但我充分信任自己的实力，所以，今日，我能够在这里挑战这个职位。

可能有人说这是豪言壮语，是自负!可是我想说，这不是自负，这是自信!一个人假如连自己都不信任，那么他就没有资格做任何事，即使做了，也很难胜利!我之所以能够站在这里，大部分是由于我的自信!当然，实力也很重要，因为一个人的信念和实力恒久是成正比的。秘书处是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队，加入秘书处不仅能很好的熬炼自己，更好地体现自己的个人价值。

在秘书处的这大半年年里，也遇到各种各样的困难，面对这些困难时，我也曾懊丧过，也产生过放弃的念头，但是每到最终关头却又劝服自己，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，我不甘心。所以，到了今日，我已能坦然面对各种困难，尽自己最大的力气去解决它们。并且我明白了很多道理：做任何事都要有剧烈的责任感，要仔细履行自己的职责，才能无愧于心。在做任何事的同时，要严格要求自己，以最大的耐性去做事。即使有困难，也应英勇面对，谁说女子不如男，我偏要证明给他看。

我知道加入秘书处副部的行列，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有很多挑战，但我自信我有实力担起这副担子，因为我的热忱，我的毅力，我实事求是的工作看法。假如我当选的话，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，要进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习。

但是，假如我未能当选的话是否就说明我不再有服务同学和学校的激情了那?不!我确定地回答：不!

我未能加入学生会说明自己的水平还不够高，实力还不够强。我会不断自我熬炼，接着前进。因为，我深深知道：二十一世纪的青年应当有这样的理想、这样的精神!我知道，再多绚丽的话语也只不过是一瞬间的才智与激情，朴实的行动才是开在胜利之路上的鲜花。我想，假如我当选的话，肯定会言必行，行必果。请领导给我一个施展才能的机会!

申请人：___。

20__年_月_日。

主任医院竞聘演讲稿

敬重的各位领导及各位同事：

大家好！很感谢院领导供应这样一个平台，给我一个展示自我、挑战自我的珍贵机会。我参与竞聘的职位是妇产科主任，我认为自己有以下一些优势，可以胜任这个职位。

第一、具有较高的专业技术水平：我11014年毕业，现为妇产科主治医师，11015年、20xx年两次到上级医院妇产科进修学习一年;20xx年到广西瑞康医院进修学习腹腔镜技术并获得妇科腔镜技术资格。娴熟开展剖宫产、经腹子宫全切术、阴式子宫全切术、腹腔镜下卵巢囊肿切除、不孕症手术等。20年的实践，使我积累了丰富的临床阅历和独立处理疑难困难问题的实力，有全面系统的业务理论学问，有实力带领团队处理临床工作中出现的疑难重症、急症。

其次、具有科室管理方面阅历：11019年至20xx年曾担当妇产科主任，参与中医院爱婴医院的创建，并在创建过程中制定了一些工作规范，顺当通过爱婴医院评审。因为自身身体的缘由辞去该职位。20xx年底承蒙院领导的信任，再次担当妇产科主任一职，通过参与“二甲”复评，对科室规范管理有了更进一步的相识和心得。

第三、有肯定的组织协调和应变实力。我性格开朗，擅长沟通；为人诚肯，办事公道。能处理好同事和领导之间的关系，扮演好纽带和桥梁的角色，增加团队凝合力，完成各项工作任务。与其他科室建立了良好的合作关系，在遇到突发事务时，能够做到镇静冷静，跟相关科室刚好沟通协调，找出最优解决方案。

下面对大家汇报一下我对以往工作的一些总结和对今后工作的一些设想：

一、抓医疗核心制度落实，重视医疗平安

妇产科是高风险科室，尤其是产科，牵涉到母子平安。所以在日常工作中，严格落实核心制度，以病人为中心，以质量为核心，基础环节、终末质量并重。依据病历书写规范及医院的要求，要求医生刚好完成病历并刚好打印，带领科内医疗质量限制小组成员刚好检查，坚决杜绝医疗文书中出现低级的、逻辑上的错误。同时注意医患之间的沟通沟通，建立医患之间的相互信任，做到让病人“明明白白住院，开快乐心治疗”，大大削减了医患纠纷的发生，20xx年以来无一例医疗事故及医疗纠纷。所以今后的工作仍会以医疗平安为核心来开展。

二、科室人才培育

有安排的支配科室医生到上级医院进修学习，激励参与短期学习培训，组织科室业务学习，多次请上级医院专家、金域检验的老师在科室授课，带教年轻医生完成二类及三类手术，注意对年青医师业务素养及沟通实力的培育，帮助低年资医生快速成长。在今后的3年，安排每年派送1-2名医生或护士到上级医院进修，如有可能，可实行同时派一名医生一名护士进修同一科目（比如无痛分娩技术），把新的学问、技术带回我科，并医护配同，进一步提高我科的诊疗及护理水平。

三、加强临床路径建设，合理用药，降低药占比

严格根据路径治疗，应用中西结合的方法取得良好的疗效，特殊是盆腔炎病人，经过系统治疗后，基本能在一年内不复发，很有效的减轻新农合病人负担（盆腔炎一年内只可报销3000元）。仔细执行新农合及城市居民医保政策，合理用药，尽量运用基药，自觉降低自费药品比例，切实减低患者经济负担。经过全科医务人员共同努力，降低了病人平均住院费用及平均住院天数，病人满足度进一步提高。基本达到医院制定的15%药占比目标。

四、打造品牌，争做行业先锋

在妇保院和县医院强大的竞争优势面前，扬长避短，打造自己的`品牌。发挥中医特长，从中医优势病种入手，引经据典，在临床中不断改善治疗方法。目前我科对盆腔炎、胎动担心这些妇科医生比较头疼的疾病就制定了很有效的治疗方案，得到了患者的认可，今后安排针对一些西医比较麻烦、治疗方法单一的病种（比如宫外孕、卵巢囊肿的保守治疗等）进行临床探讨、总结，制定出疗效确定的治疗方案，吸引更多的病患。

五、增收节支堵漏洞

厉行节约，勤俭持家，以身作则，不铺张奢侈，与护士长共同做好科室经济核算，坚持做到账目公开，从而使每位医护人员自觉降低医疗成本，在日常工作中，从节约一张纸起先，不奢侈医疗资源。新增新生儿药浴、产后足浴、穴位贴敷等中医治疗项目，既增加了科室收入，也有效的降低了药占比。今后会逐步增加中医治疗项目，进一步突出中医特色。

六、严格落实规章制度的约束机制，强化内部管理，实行医德监督

以身作则，在科室起表率作用，严格落实医院的规章制度，做到职责明确、责任到位，实行有效措施，保证医德监督到位，把医德医风纳入科室综合目标管理，奖金安排的指标，建立有效的激励机制，质优则酬厚，质优则评优，从正面激励医务人员的自觉性和工作责任心。

过去的一年多在院领导大力支持和领导下，虽然取得了肯定的成果，也是和全科人员的共同努力、理解、支持和帮助分不开的，在实际工作中还存在许多不足。假如领导信任，让我接着担当妇产科的主任，我将在现有的基础上更加努力，和妇产科的姐妹们一起，为医院更快更好地发展贡献力气。

妇产科

xxx

20xx-11-9

竞聘班主任申请书

敬重的学校领导：

你们好！

我叫刘骏，男，现年40岁，中共-党员，中学一级老师。为了不断提高个人实力与业务素养，为了响应学校公开竞聘、勇挑重担的号召，我决心参加此次初一班主任竞聘，敬请各位领导审查批准！

一、本人工作简历

1、11012.9-11015.7，就读于咸宁师专

3、2024.9-2024.9，任职于城关中学，担当地理老师；4、2024年9月至今，担当城关中学七至九年级数学老师。

二、我对班主任工作的主要相识

1、讲大局，讲奉献，讲团结

班主任工作是学校工作最重要的环节之一，班主任须要忠诚党的教化事业，以教书育人为己任，顾全大局，听从学校统一支配，任劳任怨，不计名利，不计酬劳，团结好身边每一个人，齐抓共管，建设好每一个班集体。

2、懂法规，懂科学，懂心理

能；应懂得中学生基本的心理特征，适当进行心理疏导。

3、会教学，会管理，会引导

作为一名优秀的班主任，能够教会学生学会学习，学会生活，学会做人，能够培育学生良好的学习习惯和生活习惯，能够激励学生不断上进，能够引导学生做一个正直的人，有幻想的人。

三、本人担当班主任的优势

（1）有十一年的初中班主任工作阅历

（2）工作业绩突出，有校“先进工作者”，城关镇“十佳青年”，“县先进工作者”等荣誉。

（3）年轻有为，精力充足。

假如学校领导能够批准我的申请，我肯定奉献我的青春和才智，为我校的教化事业增加光彩，假如学校领导暂不能任命，我也会一如即往地干好本职工作。

申请人：刘骏

2024年7月1日

敬重的各位领导：

首先感谢领导能给我这样的机会，参与这次班主任竞聘。也感谢多年来始终帮助我、支持我的同事们。下面我分三方面来阐述我的班主任竞聘申请。

第一方面：自我简介：

我叫禹建春，，2024年河南高校探讨生院中文专业毕业，党员，在咱们学校始终担当语文教化任务。在工作这几年中，送走了二届毕业班，积累了肯定的阅历，也取得了许多成果，如在2024届毕业生中我担当语文教学任务的456班马开颜同学在2024年高考中语文科取得了131分的好成果等。

其次方面：竞聘班主任工作的缘由：

一是我特别酷爱班主任这份工作，因为它是一个宏大的职业，它是一个神圣的职业，是一个充溢良知的职业。它会教给学生无穷的学问，它会给学生克服困难的力气，它会给学生一个和谐健康的成长空间，它会在学生黑暗的人生路上点燃一盏明灯，它会在学生迷茫的道路上做个引路人，它会使我这个一般、平凡的人有一种英雄的感觉。班主任工作，好像已不再是一个单纯的岗位，正渐渐融进我的血液，成为我的一种信念。在这么多年的奋斗与挣扎后，我才明白当好一位精彩的班主任才是我真正的归途，才是一条属于自己生命成长的阳光之路。二是我具有担当班主任的素养：

（1）具有良好的思想道德品质：能显明地站在教化方针的立场上，从实际动身，实事求是，因势利导，紧密协作学校各部门开展各种丰富多采的活动，在学生面前能严于律己，以身作则。

（2）具有合理的学问结构体系和较高的综合素养，能与现代科技学问接轨。

（3）具有剧烈责任感和爱心，不仅能以老师的身份去关切学生的学习、生活，还能勤于与学生沟通、沟通感情，达到心灵上的融合和理解。

（4）辩证施教的教化实力，对不同学生采纳不同的教化方式。因人、因事、因时、因地制宜地敏捷运用教化方法。

（5）具有良好的沟通和协调实力。能协调好与科任老师的关系，亲密协作，教化思想一样。也能刚好跟家长联系，共同做好学生工作，真正成为学生的良师益友，做好学生与学校之间的桥梁。

第三方面：在新的学年里，假如我能担当班主任工作，我将从以下四个方面开展工作：

一、以身作则，为人师表。

班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者，更是教化者。因为每天和学生接触的最多，所以班主任的一举一动，都会对学生产生较大的影响。俗话说：“身教重于言教。”老师的行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用，会对学生产生潜移默化的影响，因此，在平常与学生相处的时时刻刻，我都严格要求自己，做到“要学生做到的，老师先要做到”。

二、用真诚、宽容对待每一颗心灵，用敬重、激励呵护每一个学生的天性。

教化家苏霍姆林斯基曾说过：“教化技巧的全部奇妙在于如何去爱惜学生。”想要管理好班级，必需关切、了解每一位学生。我信任，讲台下，我所面对的不止是几十双渴求学问的眼睛，更是一个须要倾注爱的浩瀚的海洋。

三、建立好班干队伍，使每个学生都得到不同层次的发展。

班干部是班级管理中必不行少的助手，建立一个有威信、有魄力的班级管理队伍是班主任工作的重要部分。班主任对班干部工作有指导作用，但不行替代班干工作，应放手让班干部去管理班级，让班干部渐渐在班级中树立威信。但班干不能实行任命制和终身制，要建立班干竞争制和流淌制，让那些有实力但学习不太好的学生也能担当班委，以激励和鞭策他们更好的管理自己和管好班级，让他们的自信念被激发出来，实现班级中游争上游，上游争优秀，后进生更有个盼头。

四、激发学生竞争意识。

在班内掀起激烈的、长久的竞争活动。这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”的竞争，其目的是为了取得共同的、更大的进步。从而增加警惕性和进取心，培育学生的自觉性。

总之，只要我们心中是真诚地为学生，为学生的健康成长而付出，加上自己仔细负责的工作看法，我信任，我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。班主任工作繁多而艰辛，任重而道远。做为驻马店中学的一员，我肯定为班主任这份工作而努力，为驻高的荣誉努力，为一心为驻高谋划美妙将来的学校各级领导和全体师生努力。

敬重的校领导：

基于对教化事业的酷爱，对学校共同信念的理解，我申请新一学年的班主任。在学校走上新的台阶并不断壮大规模的时候，我想将我的个人期盼与学校的发展紧密地联系在一起，以显示作为这个集体成员的一种能量。一个学校只有上下一心，才能有一个开创性局面的`打开，才会有更快更好的发展。而学校的整体意图须要落实到最基层的老师身上去，化为他们的行动，这样，教学才能真正体现出其生命和活力。

我希望能够担当起一个班级，去增加学生对于前途，对于将来的信念。作为一个有理性与良知的教化者，不仅要把教化的内容自然地融进学生的心中，还要扶助一个个柔弱的灵魂：赐予学生自由与爱的信念、信念与动力的源泉。我希望将这个信念更好地贯彻于教化的实践之中。

假如此次竞聘能得到学校的信任与支持，那将是我的荣幸，今后，我还将从以下几方面开展工作：

一、更新教化观念，建立新型评价机制。随着素养教化的深化开展，老师的教学观也在不断改变。教化的根本是人才，人才的关键是素养，作为一名老师，不仅要教书，更要育人，作为一名班主任，更须要成为素养教化的实施者。

二、建立新型的师生关系。班主任要想管理好一个班，必需与学生建立一种新型的师生关系。师生并不犹如父子，也不是纯粹的“园丁”与“花朵”，班主任应当是学生的良师益友，充分敬重学生。记得闻名教化家魏书生说过“老师敬重学生的人格，就等于敬重了教化”，我会关切、爱惜学生，缩短师生心灵上的距离。当然，关切和敬重学生并不等于放弃严格要求学生，也不是对学生提出的错误看法不加以订正，而是严格有度，要求有法。

三、建立健全班级管理制度，学生也是管理者。一个良好班集体的成长，并不是班主任一个人孤军奋战，我认为应建立健全各种班规班纪，加强班风建设，充分发挥班委的作用，让每个学生意识到自己是班级的主子，让学生参加管理，齐抓共管，努力创建一个良好的班风、学风，为学生的发展营造一个和谐的氛围。

四、做学校教化与家庭教化的桥梁。假如我们把一年的时间分

为两半，我们可以清晰地看到，学生的一半时间在学校，另一半时间在家里，所以，了解学生的家庭教化显得尤为重要，班主任必需深化了解学生的基本状况，驾驭学生的思想动态，以便有安排、有目的地对学生进行教化，让学生进得来、留得住、学得好。

五、努力提高业务水平和实力，渗透思想、平安、法制教化。我会坚持学习，虚心向老老师请教在工作中遇到的困难，综合一切教化力气，把学生教好，育好。

希望学校能仔细考虑我的申请，并赐予批准！感谢！！

主任医院竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！

我叫xx，今年岁，20xx年月参与工作，大专文化程度，现任xx科护士长。我于20xx年月获得主管护师资格，20xx年月聘任为主管护师。20xx年月获得了副主任护师资格。

参与工作20xx年来，在院领导的亲切关怀下和同事们的大力支持下，我始终严格要求自己，努力提高自身综合素养，兢兢业业，尽职尽责，在一般的护理工作岗位上取得了比较显著的成果，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，多次被医院评为先进工作者、优秀护士、病人最满足的护士等称号。同时留意了总结工作中的阅历，不断升华自己的理论水平，自参与工作以来，特殊是近几年来共撰写论文余篇，其中在省级以上刊物发表篇。

我酷爱自己的职业，酷爱自己的岗位，始终坚持“以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值”的工作理念。我可以心安理得地说，20xx年多来我精彩地履行了一名主管护师的职责，同时也精彩地履行了一名护士长的职责。

今日，特别感谢院领导又给了我这次竞聘副主任护师的机会。我深知副主任护师这个岗位非常重要，假如我竞聘胜利，我决心做到：仔细实行好医院确定的一系列有关改革文件精神，以改革促发展；指导好xx科的护理业务技术、科研和教学工作，完成护理部支配的护理常规、操作规程、标准护理安排及标准健康安排的制定、修改、完善工作，完成在职护理人员的培训工作；检查指导并亲自参与危重病人抢救及护理；开展新业务、新技术，提高护理质量，发展护理学科，主动撰写护理论文。原创：总之，我将严格根据《主任护师岗位责任要求》去做好护理工作。

最终，我表个态，假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会，专心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我仍将一如既往在自己的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。

感谢大家！

主任医院竞聘演讲稿

大家下午好！

首先特别的感谢医院领导能够供应一个这样竞聘平台，本人00年毕业后始终在本院工作，04年在南通市第一人民医院麻醉科进修，信任大家应当对我比较熟识了，所以在这里我就不自我介绍了。今日特别荣幸医院能给我这个机会参与科室主任的竞聘。参与科主任竞聘，我的理由有2个。第一，医院的发展靠大家共同努力，有句话说的好：不在其位，不谋其政，我们在平常的工作当中或许考虑问题比较片面，那么我就借这个机会来做个换位思索，假如我是一名麻醉科科主任的话，我会怎样带领科内成员做好各项工作，这样的话在以后的工作当中我就更能够严于律己，更好的为医院发展贡献微薄之力。其次个缘由是：拿破仑有句名言不想当将军的士兵不是好士兵，我想借这个机会来激励自己，把它作为一个熬炼的机会提高自己的综合素养。目前我是一名一般医生，但是我信任我不会恒久是一名一般的临床医生。这就是我今日为什么站在这里的目的。今日的主题是科主任职位的竞聘，职位意味着责任和义务。假如我是一名科主任的话，我认为有责任要做好以下几方面的工作：

1.抓好医疗质量的管理：拥有良好的医疗质量，是医院能够良性发展，健康发展的基础。我们应当以医疗质量管理为核心，以严格执行各项医疗制度、措施为重点，抓好以基础医疗质量和医疗操作规范为主要内容的医疗质量管理。加强科室的两级质控和医院感染的管理、监控，要不断提高科室成员的风险责随意识，加强检查考核，严格落实责任，以确保医疗质量不断提高。

2.加快新技术，新项目的开发应用。坚持以临床为依托，抓好临床医疗质量的同时，组织科室成员主动撰写论文，不断推动医院科研学术活动的深化开展和综合技术水平的持续提高。在确保医疗平安的状况下加快新技术的学习和应用。组织大家不断学习新学问、新观点和新技术，充分发挥在专科、专业建设中的作用。我科最近已新开展了腰-硬联合阻滞麻醉这项新的技术，对手术环境供应了更好的条件和保障。但是我们也应当看到其他医院的技术进步，我们只有不断创新，做到人无我有，人有我优，人优我新，人新我精，这样才能始终走在其他医院的前列。

职责上分，思想上统一；工作上分，目标上统一，相互补充，同等相处，达到更好的整体效果。二是在实际工作中要与同事搞好连接，营造良好氛围。做到严于律己，恳切待人，多一份理解和谅解，多一份宽容和信任；努力创建宽松、和谐、开心的工作环境。

4.增加医疗收入、不断深化服务理念。留意限制科室收入结构，增加医疗性收入，限制药品占总收入比例，使医院经济健康快速发展。当然，要增加医疗收入，须要病源的不断增加和医疗质量以及服务水平的不断提高。要抓好科室成员的思想建设，进一步强化服务意识；主动做到在管理理念、经营理念、服务理念上不断创新，加强成本限制，增收节支。在努力加强规范化服务型医疗人员队伍建设的同时进一步提高病人满足度。

就我个人来说，还存在着许多的不足，但我年轻，好学，勤奋，在这里特别真诚的希望通过这个活动能够得到大家的帮助，让我更醒悟的相识到自身存在的差距以及缺点，促使我在以后的工作当中恪尽职守、努力学习、勤奋工作。在此希望院领导能够给我一个机会和平台，让我能为医院的发展多贡献一点自己的绵薄之力，我随时情愿接受领导的考察和支配。

感谢大家。

主任竞聘申请书

敬重的国际商学院团总支学生的领导：

大家好，我是国际商学院29班的___。我是一个主动向上，性格开朗的人，同时也具有很剧烈的责任感和集体荣誉感。我也很荣幸的在这张纸上表达自己由来已久的愿望：“我要竞选国际商学院学会生体育部副部长”。

我已经在体育部工作了近一年的时间了。我们作为新干事，在部长刘安琪的带领下组织过系队乒乓球，篮球，足球和羽毛球的招新。我主要负责的是平平球队。我带领我们系队乒乓球参与了大体协组织的“全院乒乓球赛”，我和我们球队都取得了很不错的成果。接下来的就是今年四月份的`运动会。我主要负责女子3000米。我做好了自己工作的同时，也很好的协作了其他干事的工作。在这些工作中，我学会了怎样为人处世，怎样解决一些冲突，怎样协作其他部门的活动和工作，怎样动员一切可以团结的力气，怎样处理好学习与工作的冲突。这一切证明：我有实力胜任学生会体育部副部长一职。

假如我当了体育部副部长，我会进一步完善自己，提高自己各方面的素养，进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱主动的心态对待生活中的每一件事。在工作中大胆创新，虚心向他人学习。

假如我当了体育部副部长，我会听从部长的支配，做好体育部的工作。我会带领我们部门变得更有凝合力，仔细的组织每一活动，每一次竞赛，还要调动大家一起参与学校或者学院组织的活动。我还会和部门干事进行交谈沟通。了解他们的工作动态和生活方面的问题。

在体育部一次次胜利的举办活动过程中，我看到了我们部门这一团队的优秀和不足。假如我们在一些细微环节方面做得更细心一些，我信任将来的体育部将会成为一个更优秀的团队。

我有这么一颗责任心，我同时具备着对体育部的深化了解以及这一年积累的丰富阅历，再加上我酷爱我们体育部，我也恒久不会遗忘我刚进体育部的承诺。因此我有理由信任自己能够胜任体育部副部长这个职务。希望能得到大家的认可。

此致

敬礼

申请人：___。

20__年_月_日。

主任竞聘申请书

敬重的主席及各部长：

大家晚上好，我是校学生会勤工信息部的___，来自旅外院商务英语__班，我很荣幸能够参与此次竞选，今日我想竞选的职位是校学生会勤工信息部副部长一职。

加入校学生会勤工信息部已经二个多月了，在这期间我始终不懈努力，坚持着我自己的信念“不管做什么事，都要仔细，都要坚持到最终;不管结果怎样，只要有个值得留念的过程”。而这个信念始终伴随在我的左右。自从我加入勤工信息部以来，我与本部门其他成员相处融洽，协作默契，不但较好的完成本部门的工作，而且能更好的协作其他部门实行的各项活动。

在前段时间的足球联赛中，我们帮助体育部顺当地举办了这次活动。我们为了维护足球场的秩序，顶着炎炎烈日用绳子将操场围起来，尽管热得汗流浃背，但是我们都依旧坚持着，因为我们有责任，既然参加了此次活动，就应当把它做好。在这里，我学会了忍耐，学会了对自己的工作负责。

接下来的“跳蚤市场”，也让我知道了怎样与生疏人沟通，知道怎样被人拒绝后有重新振作的精神;也真正体会到了什么叫宽容，什么叫忍耐和理解。在熬炼中不仅丰富了我的社会实践实力，还提高了自己的沟通实力、组织实力等。

还记得那次我们部门在学校主干道摆点，收集兼职人员的名单，也让我看到了许很多多不同的人和事，或许有人会不理解我们，会固执地认为我们是“中介”什么的，但是我都会耐性地跟他们说明，从而也熬炼了自己的沟通实力和忍耐力。

在这段时间的学习与熬炼中，的确让我体会到了许多。同时，也让我从主席、部长和各位同学的身上学到了很多自己以前不懂的学问和阅历，也从他们身上得到了珍贵的看法和建议，知道自己还存在很多问题。虽然实力有了提高，学问有了进步，但是很多问题也在渐渐的显示出来：对自己的要求不是那么严格了，挫折跌倒的地方不能快速的爬起了，依靠性较强，工作热忱不强等。但我信任这些肯定会随着我的成长而变更!

假如我有幸当了校学生会勤工信息部副部长，肯定会主动协作上级传达来的任务，要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，提高自己的工作热忱，虚心地向优秀的人学习;对本部门存在的问题，会刚好找寻解决的措施和方法，做到有错就改，因为我们不仅仅代表勤工信息部，还代表的是整个校学生会。

假如我不幸落选了，我不会气馁，我会在以后的工作中进一步完善自己，努力做到最好，也希望主席及各部长能给我一次熬炼的机会，信任我有实力把校学生会勤工信息部建设成为校学生会最精彩的部门。

此致

敬礼

申请人：___。

20__年_月_日。

主任竞聘申请书

敬重的团委学生会各位领导：

你好，我是信息院自动化__班的___，在开学之初，我怀着对学生会的美妙向往参与了监察部的干事竞选。在意料之中，我被录用了，成为监察部十二个新干事中的一员，直到现在我都为自己的这一选择感到荣幸，在这一学期的工作中，我从部长，副部长身上学到很多，养成监察部应有的细心，沉稳，公正。在日常工作中，按时，保质，保量完成安排的工作，无论是搬桌子，还是当栏干，没有丝毫的怨言。因为我深知这不是在奢侈我的时间，从小事中我们也可以学到一些东西，至少可以多交一些挚友。因此在期末总评时我荣获优秀干事的称号，我深知过去已成为历史，这些并不能成为我居功自傲的资本，我只是把他们当做我人生中一种很重要的阅历，一笔很珍贵的财宝——受益终身。

新学期起先了学生会也要换届了，在我心中生活要有一些挑战才会有色调。我上学期在监察部的日常工作中就包括听生活部的例会，对生活部的工作流程比较了解，人员比较熟识。因此我想竞选生活部副部长。生活部顾名思义是负责学生生活方面的事情。针对我们学校的生活部的主要工作是餐厅的检查，以及失物招领。生活部宗旨是维护学生的利益，构建学生与餐厅的桥梁。一个好的食堂可以保证学校的正常运转，学生的身体健康。而生活部就是替广阔学生督查的，确保餐厅的卫生状况。失物招领是一块很有实际意义的工作，尽可能的保障学生的利益。

上学期的生活部只是把这个大的框架构建起来了，没有更好的实施。因此我想加入生活部，用自己的实力变更生活部的现状，努力构建一个拥有良好风气的部门，使生活部变得更好。团结干事，与另一个副部共同帮助部长工作，按时，按质，按量，完成上级下达的任务。把生活部建设成一个在内有凝合力，在外有实力的一个部门。与此同时加强与其他部门的联系，使部门之间的感情深厚，共同为常高校生会贡献自己的力气。身为监察部出身的我自认为有实力胜任这个职务，我会用我的行动证明自己，尽我最大的努力去实践我的目标。希望领导能给我这个机会，我定会不辜负领导对我的期望。

申请人：___。

20__年_月_日。

主任竞聘申请书

敬重的校学生会：

我是___。

在开学之初，我报名参与了学生会新成员的选拔，很荣幸地我成为了纪检部的一员。直到现在，我都还在为自己当时所做的参与学生会的确定而感到荣幸，在纪检部学习生活的这一学期以来，我从学姐学长们身上学到了许多东西，无论是从对工作的仔细上，还是和学弟学妹的相处上，都学到了许多。进而自身的觉悟也得到不少提升。

在未进入这所学校之前，我在自己所在的班级中担当科代表、学校学生干部等多种职位，有着肯定的管理阅历，并多次评比上了班级、校级的优秀班干部，获得了老师同学的认同与确定。而现在，我在班级中担当班长、语文科代表、数学课代表、政治课代表，每个人都有自己的优势，而我认为，我的管理和组织实力，就是我的优势之一。

那么我的其次个优势，就是我的爱好爱好。对于在学生会的工作，我须要工整的字体，较强的概括总结实力，而我的爱好爱好——写作、书法，也为我奠定了基础，我曾参与校内性，及全国性的竞赛，并在竞赛中取得了一些的成果。

这些荣誉代表过去，它们是我人生中一种很重要的阅历，一笔很珍贵的财宝。它们所赐予我的阅历和力气，是可以让我一生受益的，它们为我在平常的生活中，也平添了一份自信。

综上所述，我申请担当纪检部副部长一职，我将全力帮助部长的工作，与纪检部的全体同学一起将纪检部凝合成了一个团结向上的集体，并加强与学生会其他部门之间的联系与协作，尽可能地为学生会这个大家庭贡献自己的一份力气，多添一块砖，多加一片瓦。

假如我实现了这个愿望，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，要进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的看法就接受，同时坚持自己的原则，也会常常与其他成员谈心，彼此沟通对纪检部工作的看法，为把纪检部工作努力做到完备。团结一切可团结的力气，真正做到为同学们服务。

我知道，再多绚丽的话语也只不过是一瞬间的才智与激情，朴实的行动才是开在胜利之路上的鲜花。我会为自己的这份承诺而努力，也会为这份承诺而负责。我努力争取这份责任，希望担当这份责任，不是为了荣誉和名号，而是希望能赐予自己一个熬炼自己的机会，当然，最重要的则是可以为这个集体献出自己的一份微薄之力。与大家一起成长，一起进步!

申请人：___。

20__年_月_日。

主任医院竞聘演讲稿

各位领导、同志们：

大家好！

我竞聘的岗位是医院办公室主任。我叫xxx，xxxx年xx月诞生，中共党员，本科学历，xxxx年x月毕业于xxxxx，同年x月安排至原xxxxxxxx参与工作，参与工作后通过自学考试取得xxxxx本科文凭，并获学士学位。xxxx年x月因单位合并调入xxx疾病预防限制中心，xxxx年x月从消毒虫媒防制科调到办公室，从事文秘工作。主要帮助领导做好中心党务、人事、宣扬及收发文等工作。今日，我本着熬炼自己，更好地为大家服务的宗旨站到这里，竞选办公室副主任一职，希望能得到大家的理解和支持。

首先我想向大家汇报一下我的简历：我叫xxx于xx年xxx月起先至xxxxxx医院办公室工作，至今已有10年。其间，主要做过文书、宣扬、纪检、党务、市场拓展等工作，担当过院xxxxx、xxxx副主任等职，并当选共青团如皋市委委员，先后多次荣获“xxxxx”、“xxxxxxxxx”“xxxxx”等称号。

在这里，我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成果，因为荣誉属于大家，成果属于过去，我只想说，10年的工作和学习，工作岗位和工作环境不断变换，使我开阔了眼界，提高了综合工作实力，积累了相对丰富的工作阅历。全部这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。大家都知道，办公室工作千头万绪，纷繁困难，任务艰难。那么，我的优势是什么？我想，概括起来大约有以下五点：

一、具有良好的语言和文字表达实力。

娴熟驾驭办公自动化和各类文书的写作，先后在学术刊物和会议上发表论文20余篇，发表言论通讯200余篇。

二、具有良好的组织统筹实力。

曾胜利参加并策划了医院101年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。

三、具有良好的工作协调实力。

×年的办公室工作经验使我熟识了医院各部门各科室的工作职责和工作特点，便于在今后的工作中将任务分解落实。

四、具有较强的事业心和责任感，能吃苦耐劳。

在参加组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中，常常废寝忘食、日夜不眠，夜以继日的工作。

五、对优秀商业公司的管理理念与方法进行了系统的学习，驾驭并了解了现代化医院管理特殊是人力资源管理的先进理论学问，初步参加了公司产品的研发和导入工作，管理理念和管理水平得到提升。

优势当然重要，但并不代表一切。所谓行百里者半九十，有了优势只能说明你在起跑线上比别人先跨出了一步而已，只有充分利用优势，总结出合理有效的工作模式，才能更好的创建性地开展工作。下面我就将自己对于工作的几点阅历与心得，也可以说是对于今后工作的一些看法和大家共同学习、探讨与进步：

一是要加强学习，熟习本职工作。

要做好一项工作首先要了解这项工作，要了解一项工作就必需加强对这项工作的学习。办公室担负着全中心的文秘、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作，是信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口，对中心各项工作起协助作用的综合职能部门，所以不但要熟识办公室的各项工作职责，更要加强其他科室相关业务学问的学习，通过学习了解，不断完善自己，才能胜任岗位要求。

二是不要小瞧每一件工作。

说起这点，我个人深有感受，自己在办公室接触的第一件工作就是公文收发，说实话，当时自己觉得它就是来文，登记，传递、回收而已。既没有挑战性，更没有一点技术含量，可假如你专心，你就会发觉，通过来文可以使自己动态的了解当前疾控工作的重点，仔细、刚好地完成上级部门下达的工作任务及目标，同时还能学习及借鉴上级部门或其他兄弟部门好的方法和阅历，让自己对整个工作有个全面的了解，工作起来不再茫然失措，毫无头绪。而且对于传阅的文件分门别类，刚好归档，以及再利用，都不象表面那么简洁，必需持之以恒，每天对每份文件的每个动向都要刚好备注，合理存放。

三是一切以中心和职工的利益动身。

俗话说：“千难万难服务难，上下左右协调难”。记得我调刚到办公室时，就有一位同志对我说过，“办公室的工作很辛苦，吃力不讨好，做好了是你应当的，做错了就是你的错，但我们仍应尽心尽责，或许他不会感谢你，但至少不会让他骂你，这样无论结果如何，自己才会心安理得”。这番话对我今后的工作触动很大，所以在随之而后的各项工作，尤其是人事工资工作中，自己都力求做得更好，虽然经常会因此而要多次来回，但自己无怨无悔，因为，往往这样办成一件事情都会让自己特殊欢乐，充溢成就感。

竞聘医院主任演讲稿

敬重的各位领导、各位评委：

大家下午好。

特别感谢院领导给我这个机会参与今日的科主任竞职。

我叫***，今年37岁，医学硕士，现任副主任医师。11014年毕业于**高校医学院，20xx年取得了医学硕士学位。临床一线岗位上工作13年。平素遵纪遵守法律，诚恳待人，组织纪律性强，胸怀宽广，身体健康，作风正派，品德端正，有较强的全局观念，严于律己，宽以待人，能妥当处理好同事之间的关系，能搞好科室之间的协调。13年来发表文章7篇，其中核心期刊5篇；主持完成科研项目一项，参加科研项目一项。参与国际会议一次。

我参与工作13年来，工作勤奋努力，业务基础扎实，不怕苦不怕累，对业务有执着的追求，擅长发觉临床问题并探讨解决；具较强的病人收治实力。13年的一线工作阅历，使我对医疗事业产生了深厚的感情，也渐渐积累了一些医疗工作的阅历，总结了一些医疗管理的体会，假如能得到领导和同志们的信任，走上班组长的工作岗位，我信任我有信念有实力做一名称职的医疗组长，为医院的发展、为医疗事业做出更多的贡献。13年来我亲身经验了医院的沧桑巨变，我为医院过去曾经的衰败感到焦虑担心，也为医院今日的蒸蒸日上感到骄傲和欣喜，更对医院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。

假如我竞聘胜利，我将在院长、科主任、医务处及党组织的领导下，从以下几方面开展工作，搞好病房管理，不断提高医疗质量：

一、把病人的收治放在首要位置，病人的来源和质量是科室工作的基础和维持长期发展的必要因素。

二、把医疗平安放在工作的首位，防范和削减医疗纠纷。营造和谐融洽的医患关系、医护关系。

我认为应从三方面抓好医疗平安，一是加强对患者病情的驾驭。二是加强对患者病情的视察。三是做好同患者的沟通，争取患者的信任。

三、加强临床医生人员的“三基”培训，带出一支高素养的医疗队伍。

医生的业务素养是确定治疗质量凹凸的关键。为此我将坚持不懈地抓好对管床医生的业务学习，不断提高管床医生的整体素养。

四、抓好患者的健康教化，提高患者的满足度。

俗话讲得好：“身教重于言教”。医生组长的自身素养是影响着治疗效果、工作质量以及科室的凝合力的重要因素。因此，我将时刻牢记自己肩负的重任，努力在敬业精神、业务技术实力、人际关系等方面更上一层楼。

五、抓好医疗教学和科研工作。

在平常工作中，做好见习、实习、进修医师和低年资医师的带教工作，依据医疗的实际和专业的需求开展一些必要的临床探讨工作，以科研来带动整个业务的更大发展。

假如我能有机会走上医生组长岗位，我将尽最大努力履行好我的职责，创建性地开展各项工作，营造一个温馨、融洽、平安、欢乐的工作环境，创建良好的经济效益和社会效益。

假如我不能竞职胜利，我也将一如既往地做好临床医疗工作，为患者供应优质的医疗服务，主动协作科主任开展工作，为医疗质量的持续提高、为医院更加美妙的明天贡献我的全部力气。

诚心希望大家能给我一分支持，给我一分激励。

我信任我有实力、有决心、也能干好这项工作。

感谢大家！

主任医院竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委、各位同事：

大家好!

我叫xx，今年岁，xx年月参与工作，大专文化程度，现任xx科护士长。我于xx年月获得主管护师资格，xx年月聘任为主管护师。xx年月获得了副主任护师资格。

参与工作xx年来，原创：在院领导的亲切关怀下和同事们的大力支持下，我始终严格要求自己，努力提高自身综合素养，兢兢业业，尽职尽责，在一般的护理工作岗位上取得了比较显著的成果，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，多次被医院评为先进工作者、优秀护士、病人最满足的护士等称号。同时留意了总结工作中的阅历，不断升华自己的理论水平，自参与工作以来，特殊是近几年来共撰写论文余篇，其中在省级以上刊物发表篇。

我酷爱自己的职业，酷爱自己的岗位，始终坚持“以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值”的工作理念。我可以心安理得地说，xx年多来我精彩地履行了一名主管护师的职责，同时也精彩地履行了一名护士长的职责。

今日，特别感谢院领导又给了我这次竞聘副主任护师的机会。我深知副主任护师这个岗位非常重要，假如我竞聘胜利，我决心做到：仔细实行好医院确定的一系列有关改革文件精神，以改革促发展;指导好xx科的护理业务技术、科研和教学工作，完成护理部支配的护理常规、操作规程、标准护理安排及标准健康安排的制定、修改、完善工作，完成在职护理人员的培训工作;检查指导并亲自参与危重病人抢救及护理;开展新业务、新技术，提高护理质量，发展护理学科，主动撰写护理论文。原创：总之，我将严格根据《主任护师岗位责任要求》去做好护理工作。

最终，我表个态，假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会，专心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我仍将一如既往在自己的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。

感谢大家!

主任医院竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委、各位同事：

大家好!

我叫__，今年岁，20__年月参与。

工作，大专文化程度，现任。

__科护士长。我于20__年月获得主管护师资格，20__年月聘任为主管护师。20__年月获得了副主任护师资格。

参与工作20__年来，在院领导的亲切关怀下和同事们的大力支持下，我始终严格要求自己，努力提高自身综合素养，兢兢业业，尽职尽责，在一般的护理工作岗位上取得了比较显著的成果，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，多次被医院评为先进工作者、优秀护士、病人最满足的护士等称号。同时留意了总结工作中的阅历，不断升华自己的理论水平，自参与工作以来，特殊是近几年来共撰写论文余篇，其中在省级以上刊物发表篇。

我酷爱自己的职业，酷爱自己的岗位，始终坚持“以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值”的工作理念。我可以心安理得地说，20__年多来我精彩地履行了一名主管护师的职责，同时也精彩地履行了一名护士长的`职责。

今日，特别感谢院领导又给了我这次竞聘副主任护师的机会。我深知副主任护师这个岗位非常重要，假如我竞聘胜利，我决心做到：仔细实行好医院确定的一系列有关改革文件精神，以改革促发展;指导好__科的护理业务技术、科研和教学工作，完成护理部支配的护理常规、操作规程、标准护理安排及标准健康安排的制定、修改、完善工作，完成在职护理人员的培训工作;检查指导并亲自参与危重病人抢救及护理;开展新业务、新技术，提高护理质量，发展护理学科，主动撰写护理论文。原创：总之，我将严格根据《主任护师岗位责任要求》去做好护理工作。

最终，我表个态，假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会，专心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我仍将一如既往在自己的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。

感谢大家!

医院主任竞聘演讲稿

各位领导：

大家好！

我叫史**。竞聘的岗位是ct室主任，也是向大家学习来了！

从业8年来，自己勤奋学习，专心总结，对影像的诊断有肯定的造诣，在肿瘤医院，师从影像教授黎海亮老师，在中心医院副主任医师王天玉主任干脆指导下，使自己对理论更有深刻的相识，对临床疾病的诊断供应更有价值推断。

假如这次我竞聘胜利，我会一如既往的落实和加强上次竞聘对大家的承诺。即，为患者供应温馨周到的服务，把病人当亲人，视病人当衣食父母，另外，我们也紧密联系临床，做到常常跑病房，跑门诊，尽全力为医生诊治供应最有价值的参考，通过和医生的`沟通，和对一些特别病例进行了治后随访，来提高我们的诊断水平。其次，我会加强科室的日常管理，监督执行医院的各种规章制度，奖罚分明。加强对机器的养护，留意成本的节约，调动科室的主动性，提高我们的服务水平。最终我也会接着以宽容的心态，与科室成员和谐相处，创建健康有序，和谐宽松的工作环境，把科室全部的问题统一到一心一意为病人供应服务上。

今日我能站到这里，本身就是对自己的超越。无论这次当选与否，我都会主动协作医院和科室的各项工作，为医院和谐发展作出自己的一份努力。我请求在座各位同事和领导，依据客观实际作出推断。

最终，我用一个深鞠躬向大家表达始终以来对我的关怀和支持！

感谢大家…

医院主任竞聘演讲稿

11010年，我毕业于广东医学院临床医学专业，当一名白求恩式的好医生是我一生追求的崇高志向。我把尽好医生的职责当成自己的神圣使命，兢兢业业酷爱本职工作，时时到处发扬救死扶伤的人道主义精神。我始终认为“患者的须要就是我的职责”，医生和患者的关系不应当是金钱关系、买卖关系，当医生最重要是有崇高的医德。

20多年的实践，使我具有了丰富的阅历和独立处理疑难困难问题的实力，有全面与系统的业务理论学问和诊疗技术。特殊在呼吸内科临床工作中起到领导的作用：主持创建呼吸病重症监护室以及呼吸试验室，开展经纤支镜肺活检、肺泡灌洗术、球囊止血、异物摘除、经纤支镜诱导气管插管等高新技术，开展无创或有创及无创序贯治疗方法治疗各种呼吸衰竭，填补了本地区空白。通过不断了解国内外专业发展新动向，接受新学问，推广应用新技能，使呼吸内科的专科建设有较大的发展，诊疗水平有较大的提高，成为本地区本医院的重点科室。在抗击“非典”中，作为开平市防治“非典”专家小组成员之一，我无惧被传染的可能，无私奉献，迎难而上，仔细排查“非典”病人，为开平市防治“非典”工作取得了阶段性重大成功作出了应有的贡献。

我先后主持开展多项地市科研项目，3项填补地区空白并获开平市科技进步奖，5项获开平市卫生科技成果奖。我撰写了20多篇专业论文在国家级、省市级医学杂志发表或学术会议上沟通。今年，我主持开展的江门市科研项目《开平市城市人口支气管哮喘患病率的流行病学调查》，通过了江门市科技局成果鉴定，达省（地区）先进水平，获专家们一样好评。

中层管理工作是医院管理的关键环节。94年我任内4科副主任以后，具有开拓和进取精神，坚持以身作则，以科室集体为重，切切实实驾驭实际状况，保证医疗质量。带领全科人员搞好医疗、教学、预防、科研、宣扬教化等工作。同时，通过言传身带，着力培育业务骨干，优化技术梯队，不断提高专科整体诊疗水平。

内4科主要致力于呼吸系统疾病的临床治疗工作。今日，我参与内4科主任的竞争上岗，我自信自己有足够的专业水平基础和良好的组织管理实力能胜任此职。

下面是我的工作思路，请各位领导、同事们指责指正。

1、加强医务人员的思想教化，转变服务观念，改善服务看法。

开展多层次的职业道德思想教化，让大家相识到，随着医疗市场竞争的日趋激烈，病人对医院和医生的选择自由度将越来越大，病人可以没有你这一间医院，但我们医院却不能没有病人，增加了大家的`危机感和竞争意识，转变观念，变“病人求我服务”为“我主动为病人服务”。使大家树立起服务至上、病人第一的思想，坚持以病人为中心，真正做到“诊治一个病人、奉献一份爱心、结交一个挚友”。围绕“一切为了病人、一切便利病人、一切服务于病人”的宗旨，想病人之所想，不断推出便民利民为民的措施，想方设法把便利让给病人，把实惠送给病人。

2、提高法律意识，规范职业行为

随着人民群众维权意识的不断增加，医疗投诉也日益增多。《关于医疗事故处理条例》的颁布，使医务人员面临严峻的医疗形势的考验。因此，必需教化医务人员增加法律意识，严守职业道德。做到一切医疗行为必需严格遵守操作规程，避开医疗差错事故、削减医疗纠纷发生。

3、严格落实规章制度和约束机制，强化内部管理，实行医德监督

以身作则，言传身教，起表率作用。严格落实医院的规章制度，做到职责明确，责任到位。实行有效措施，保证医德监督到位。把医德医风纳入科室综合目标管理，作为考核评比、评聘职称、奖金安排的硬指标。设立投诉电话、医德医风看法箱，使医疗行为置于病人和社会舆论监督之中。建立有效激励机制，质优则酬优，质优则评优，从正面激励了医务人员的自觉性。

1、坚持科技创新提升学科整体技术水平。

呼吸内科经过多年的建设，专科诊治水平得到不断提高，治疗手段、设备不断增多，技术人员梯队组合亦较为合理。在肺心病的诊断、临床综合治疗和预后因素视察等方面形成了自己特色的系列探讨。在慢性堵塞性肺疾病并肺动脉高压血流淌力学与临床联系，慢性缺氧性肺动脉高压血管内皮损伤及acei对其防治探讨，呼吸衰竭氧动力监测及治疗，心脏受体特征、信号传导和功能探讨方面达到了地市先进水平。在此基础上，我们还要主动学习，大胆探究，不断开展医疗新技术、新业务。

今后呼吸内科发展方向：

临床工作方面：加强呼吸重症监护病房的建设，重点针对呼吸衰竭治疗，尤其是提高肺心病合并多脏器功能损害的抢救水平。

科研工作方面：重点围绕呼吸衰竭、肺心病防治进行系列探讨。

（1）内皮素受体拮抗剂防治缺氧性肺动脉高压的探讨：针对内皮素在缺氧性肺动脉高压发病中的重要作用，开展内皮素受体拮抗剂的探讨，为临床治疗肺心病找寻出新的药物，课题预期能达到国内先进水平。

（2）一氧化氮防治缺氧性肺动脉高压作用机理探讨：一氧化氮作为内皮舒张因子，干脆舒张肺血管和抑制血管平滑肌的增殖作用，在缺氧性肺动脉高压发病中有重要作用，通过吸入一氧化氮和静脉或口服供应一氧化氮前体药治疗肺动脉高压的探讨，为临床治疗肺动脉高压供应新的手段，预期探讨达到国内领先水平。

（3）肺循环结构重建的探讨：肺血管重构在缺氧性肺动脉高压发病中起重要作用，通过对肺血管平滑肌细胞增殖和凋亡的探讨探寻肺血管重构的机理，为肺心病的防治寻求新手段。

（4）呼吸道感染系列探讨：开展肺部细菌感染的快速诊断为重点，进行细菌耐药、特别病原体抗体和dna监测等系列探讨。

2、合理布局，优化结构，加强学科建设

把握“合理布局、优化结构、协同攻关、互补优势、着眼发展”的原则，注意多学科结合，坚持“只有大协作，才能大突破”的发展思路，尝试以呼吸内科、icu为骨干，急诊科、麻醉科、创伤外科、神经外科等为依托，组成全院急危重病救治中心，形成“接力式、全方位、高水平”的急危重病救治体系。加强呼吸试验室与医院检验科的协作联合，成立呼吸病诊疗中心。

竞聘医院主任演讲稿

敬重的各位领导各位同事：

大家上午好。

特别感谢院里给了我这个机会，可以重新谛视评价自己，激发出更多的工作热忱：为医院的发展、为科室壮大、为更好服务患者，尽自己最大的实力。

友情医院的内科主任，须要有坚决的政治立场和良好的品德修养，我作为一名有27年党龄的中共党员，能够做到始终坚决贯彻执行党的路途方针和政策，坚决执行院党委的各项确定；工作中敬重领导、团结同志、仔细负责、办事公道；对待同事有爱心和宽容心。

除了较高的政治素养，我的个人实力，包括业务实力、学术影响力，执行力和管理水平，都能达到内科主任的职责要求：

首先，探讨生三年的心血管病理生理的学习和20年的心血管临床工作阅历，使我能够在心血管疾病的诊治上达到较高水平，经过近两年的综合科工作，我对内科常见疾病的诊治实力又了有很大提高。

在注意临床、不断提升业务实力的同时，我始终坚持了对新学问、新进展、新理论、新技术的学习和探求，近年来共开展新技术2项、主持和参加科研课题6项，发表学术论文20余篇，具备了肯定的学术影响力：连续3届任大连心脏电生理起搏学会委员，现为大连市劳动实力鉴定专家成员、医疗事故鉴定专家成员，大连医科高校兼职硕士生导师，在同行中拥有较好的口碑。

再次，我曾多年担当中心医院内科教研室教学秘书，中心医院内科支部宣扬委员，现担当友情医院综合支部副书记及老年病科副主任、综合五病房主任，许久的工作历练，使我积累下丰富的管理阅历、提升了我的管理水平，使我能够在内科主任的岗位上，协调好各科室的工作。

最终，假如得到领导的信任和大家的支持，我将根据内科主任的工作职责要求努力工作，尽职尽责，为提高内科各科系的诊疗水平、学术地位、服务质量、科室收入努力工作。

感谢大家！

竞聘医院主任演讲稿

敬重的各位评委、各位领导、各位代表：

大家好！

当今社会，可以说，改革已经不是一个簇新的话题，竞争也早已渗透到社会生活的方方面面，它无时无刻不在向我们昭示着这样一个真理，那就是：唯有改革才有出路，唯有竞争才有希望！

xx医院作为省市事业单位岗位设置试点单位，正在进行深化人事制度的改革。有改革，就必定有竞争，感谢改革，也感谢竞争，正因为有了改革，有了竞争，才使我有机会站在这里发表竞聘演说。在这里，我真诚地感谢在座的各位评委、各位领导、各位代表，是你们赐予了我参加竞聘演说的志气和决心，是你们赐予了我参加改革，参加竞争的志气和力气！

我叫xxx，今年38岁，毕业于写作网连医科高校，在职本科学历，主治医师职称，现任内一科责任主治医师。

一、我具有肯定的业务水平。参与工作以来，我先后在传染科、内二科、急诊科、门诊、内一科工作的经验，开阔了我的视野，提高了我的业务素养。我还完成了辽宁中医学院中医学专业本科的全部课程，并在中国医科高校附属第一医院神经内科进修一年。刻苦的钻研和学习，使得我理论水平和技术水平不断提高，现在我已经成为我院神经内科学的骨干力气，在学术上具有独到之处，具有丰富的临床实践阅历和解决疑难问题的实力，也具有培训和指导年轻医师的实力。

二、我具有剧烈的事业心和责任心，具有良好的医德医风。参与工作以来，我始终把发扬救死扶伤的人道主义精神为己任，医术上力求精益求精，医德上力求品德高尚。

三、我综合素养高，清正廉洁，以身作则，实事求是。无论是在工作上，还是在生活上，我都奉行坦坦荡荡做人，兢兢业业做事的原则，不做损人利己之事，唯求公正廉明。

四、我具有肯定的政策理论水平。虽然我只是一名普一般通的医生，但我也特别关切国家大事，更关切我院的改革和发展。

五、我年轻，身体健康，有一本文转不服输的劲头。面对急救中心繁重的工作任务，年轻、健康是一种优势，可以使我能够以充足的精力高效地完成各项工作任务。

敬重的各位评委、各位领导、各位代表，假如我能够得到各位的支持与厚爱，胜利竞聘到急救中心主任这个岗位，我将主动协作医院领导，根据领导的要求去开展工作，在完成好急救中心各项工作任务的同时，重点搞好以下几个方面的工作。

一、加强医护人员应急技能培训，不断提高应急实力。要强化岗前培训工作，主要抓“三个培训”：即规章制度的培训、急救技能的培训和沟通技巧的培训。同时，要制定“急救医生岗前培训制度”，建立“急救医生准入制度”。

二、完善各种疾病的抢救预案，开展急救模拟练兵活动，进行院前急救、院内救治等演练项目，使医护人员的应急实力得到有效的提高。

三、完善应急预案，健全应急系统，完善应急规章制度、健全应急措施，确保刚好、快速、高效、有序地应对各种突发的公共卫生事务。

四、完善急救中心工作流程，加强急救网络建设。

敬重的各位评委、各位领导、各位代表，假如我竞聘胜利，我将努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。同急救中心全体同志，共同努力，不断提升急救中心的服务水平，主动促进急救中心科学化、规范化发展，逐步把急救中心建设成为现代化的急救中心，为我院的改革和发展做贡献，为全县人民的身体健康做贡献！恳请各位评委、各位领导、各位代表支持我！

主任医院竞聘演讲稿

下午好!

首先特别的感谢医院领导