外协员年终工作总结（18篇）

外协员年终工作总结（汇总18篇）在月工作总结中，我们可以对自己的工作表现进行客观的评估和反思。接下来，我为大家整理了一些关于月工作总结的精选范文，供大家参考和借鉴。

年终工作总结

又到一年的年尾，每年的这个时候，人们都会稍稍停下仓促的脚步，回头看一看来路，看一看这一年来的自己，在心中明得失，知不足，以便再迈开步伐时，方向清楚，内心坚决。不是全部的人都有收获，有的人回头看到的是大雪纷飞，有的人回头却看到阳光明媚。万分庆幸的是，我回头，看到了一个略显稚嫩的青年，在前辈们友善的帮助下，飞速地成长了起来。一年的时间虽然短暂，但是却足够发生很多变更人一生的契机。无论以后将去往何地，我想青年必会恒久对前辈们的帮助心怀敬意，感恩于心。将一年来的工作表现总结如下：

年初起先，我们工作小组负责人刘工和小组各成员，都慢慢感受到了之前传统的工作模式在应付越来越多越来越困难的新项目上，起先变得力不从心。为此，刘工开创性提出了小组结构的转型和工作模式的优化安排。

安排的核心是分化项目的管理职能与创作职能，拟设立一个项目管理团队，由项目管理员与项目秘书组成；一个项目主创团队，由项目主创和助理规划师组成。项目管理团队负责对项目的组织、调研的绽开、会议的汇报、ppt汇报成果的构成、项目的推动程序进行把控；明确每次向谁汇报，汇报重点是什么，驾驭这个项目的操盘手与决策者是谁；从一起先就要把工作的重点围绕打算汇报文件来绽开（尤其是项目前期），让住主创能用心关注成果，为设计团队点明当前的汇报方案成果里面应当反应和表现那些重点内容，达到什么目标。

项目主创团队负责方案与规划成果的有序推动，每个成员都要特别明确自己的职责，项目主创负责创作和落实方案，但设计团队的其他人员要分担信息收集、信息提炼的任务、并主动参加头脑风暴与方案探讨。主创依据项目管理员拟出的汇报重点和方案表达重点、亮点的要求来推断每一阶段设计团队要完成的成果，并确定每个人的分工。设计团队中，项目主创的人员可以依据项目类型来找合适的人担当，具备实力的人可以以项目为阶段轮值担当，这样每个人都有做主创和助理的机会，既能让大家有成长的空间和熬炼的机会，让大家都能明白到主创的须要什么样的实力，助理须要什么样的责任心和自我管理实力。

这种创新性的工作模式的提出，不但使得工作分工和各自职能更加明确，小组的任务推动更加有序，方向更加明晰，协作更加协调，而且轮番做主创和助理的机会，更是提高了小组成员的工作主动性和热忱。

此后，我担当了《河南郑州万山地址文化产业园地热谷及修建性具体规划》项目的主创，对该项目的进展状况作了最具体的收集整理，对项目的进程和成果的落实干脆负责，对项目的工作安排统筹支配，在其他成员的帮助下，取得了良好的成果。

此外，我还以助理规划师的身份参加了《淮安里运输河文化长廊城市设计及修建性具体规划》、《甘肃金塔县县城限制性具体规划》、《山东莱州滨海新区城市设计及城东区限制性具体规划（投标）》、《山东莱州城市中心区限制性具体规划》、《咸宁城市总体规划》、《河南洛宁县城区限制性具体规划及核心区城市设计》等多个项目的工作，做出了应有的贡献。

我们工作小组的成员经过了几次变迁，有的成员离开了，也有新的成员加入。虽然人数并不多，但是我们是一个很有凝合力的整体，成员之间彼此分工明确，协作默契，发挥出了“1+1＞2”的作用。在此过程中，我们潜移默化地达成了共识，形成的“团队精神”发挥着很大的作用。它让我们统一相识，规范行为，明确方向，步调一样。

用八个字来形容这种相识，可以表述为“追求卓越，不要加班”。

“追求卓越”是我们对待工作的一种精益求精的看法，是我们职业使命感的体现。各行各业对自身的职业相识都各不相同，但有一个共通点，就是全部行业都会有“职业使命感”。我们尤其如此。我们的工作将会对人们的居住环境产生巨大到致命的影响，与其说城市规划师是在规划人居环境，不如说是在规划人们的生产生活。我们所虑及的问题未必肯定会顺当解决，但是我们都没有考虑到的问题，势必会对市民的生活带来巨大负担。所以在工作中的“追求卓越”，不仅仅是我们对自我的一种高标准严要求，更是对市民负责的一种职业使命感。

把常见的加班自认为是工作主动的表现。这样的行为会带来严峻的后果，就是拖延整个项目的进度。事实上我们经过实践发觉：在一个协作默契，分工明确的团队中，利用上班时间主动工作，是能够完成绝大多数的工作的。拖延不但是奢侈自己的时间和精力，也是对团队其他成员的不敬重。因为许多工作是环环相扣的，一个人的工作耽搁了，会导致其他人的工作进行都受到阻碍。因此“不要加班”是对主动工作，按时完成任务的精神的一种诠释。

由于各种各样的缘由，办公室有很多老旧遗留的项目没有完结。有些项目的负责人离职了，有些项目的原始资料被毁坏了，有些项目进展到一半暂停了。当后续环节绽开，须要对这些项目重新启动设计整合修改的时候，往往找不到人来负责。今年中，我们小组主动担当起了对这些老旧项目的责任，主动整理修改并完成了《河南郑州万山地址文化产业园地热谷及修建性具体规划》、《淮安里运输河文化长廊城市设计及修建性具体规划》、《甘肃金塔县县城限制性具体规划》、《山东莱州滨海新区城市设计及城东区限制性具体规划（投标）》、《山东莱州城市中心区限制性具体规划》、《咸宁城市总体规划》、《河南洛宁县城区限制性具体规划及核心区城市设计》等多个项目。

在个人的职业规划中，我们都须要一个机会来实现个人的价值，打造自身的核心竞争力，拓展综合实力，以此来面对将来更多的挑战和机遇。我的核心竞争力是独立完整的综合交通规划、场地竖向设计实力。综合实力是良好的城市设计方案设计实力、院规程的驾驭和执行实力。

这一年里，我独立完成了《河南郑州万山地址文化产业园地热谷及修建性具体规划》、《淮安里运输河文化长廊城市设计及修建性具体规划》、《河南洛宁县城区限制性具体规划及核心区城市设计》、《甘肃金塔县县城限制性具体规划》四个项目的竖向设计。能够在符合场地要求和国家规范的前提下，最优化地处理场地和道路的竖向关系，使场地排水通畅自然，道路合适有序，土方合理可行。并且我还对《河南郑州万山地址文化产业园地热谷及修建性具体规划》、《淮安里运输河文化长廊城市设计及修建性具体规划》、《河南洛宁县城区限制性具体规划及核心区城市设计》、《山东莱州滨海新区城市设计及城东区限制性具体规划（投标）》四个项目的综合交通规划专项全权负责。驾驭了综合交通规划各个子项目的规划方法。

一、《淮安里运输河文化长廊城市设计及修建性具体规划》

1月独立完成了城市设计综合交通规划章节“区域交通”、“城市道路”、“道路断面”、“慢行交通”、“巡游交通”等小节规划内容的创作设计、图纸制作、文本编制、id图文排版。合作完成了城市设计导引的id图文排版。完成总平面和四个分区空间结构的新一轮修改。

2月完成山阳湖分区id图文排版，完成市政专项图纸重绘、ppt排版和id图文排版。

3月完成各段地块指标统计，合作完成汇报ppt制作。

4月独立完成里运输河榷关修建性具体规划场地竖向设计及消防设计专项，完成里运输河榷关修建性具体规划成果制作，合作完成汇报简本id图文排版。

5月合作完成汇报全本id图文排版。

6月合作完成报奖材料制作。

二、《河南洛宁县城区限制性具体规划及核心区城市设计》

9月合作完成现状调研和现状分析图纸制作。

10月独立完成现状地形及建筑模型制作。独立完成现状、控规、城市设计中综合交通专项各子项的创作设计、图纸绘制。

11月合作完成城市设计方案设计。独立完成城市设计模型制作。独立完成控规中综合交通和公共交通子项的图纸修改及文本编制。独立完成控规中场地的竖向设计。

12月合作完成老城区地段方案设计的创作设计。独立完成老城区地段方案设计的图纸绘制、文本编制、汇报ppt编制。独立完成老城区地段方案设计的模型制作。

三、《河南郑州万山地址文化产业园地热谷及修建性具体规划》

2月合作完成居住区方案设计。

7月合作完成全部地块方案修改及指标制作。

8月独立完成全部地块场地竖向设计的创作设计、图纸绘制。独立完成全部地块综合交通规划各子项的创作设计、图纸绘制。独立完成全部地块消防规划的创作设计、图纸绘制。

9月合作完成全部地块的方案修改。独立完成全部地块的场地竖向设计、综合交通规划各子项、消防规划的图纸修改。独立完成项目院规程自检。整合现有资料，确定项目完成度，把控项目进展。

四、《甘肃金塔县县城限制性具体规划》

2月独立完成修规居住建筑建模。合作完成修规说明书修改。

9月独立完成场地竖向设计。合作完成成果补充修改。

10月独立完成项目院规程自检。整合现有资料，确定项目完成度，把控项目进展。

五、《山东莱州滨海新区城市设计及城东区限制性具体规划（投标）》

6月独立完成综合交通各子项的创作设计、图纸绘制、ppt排版。独立完成现状分析各子项的创作设计、图纸绘制、ppt排版。独立完成文化专项的创作设计、图纸绘制、ppt排版。

7月独立完成城市开发强度数据可视化图的创作设计、图纸绘制、ppt排版。合作完成竞标文件制作。

六、《山东莱州城市中心区限制性具体规划》

9月独立完成交通系统图纸修改。

10月合作完成控规文本、说明书、图纸、图则的修改。

12月合作完成控规文本、说明书、图纸、图则的又一轮修改。

七、《咸宁城市总体规划》

12月独立完成项目院规程自检。整合现有资料，确定项目完成度，把控项目进展。

年终工作总结

20xx年即将过去，在加入路政员行列的这短短半年多的时间里，我仔细学习路政管理的相关法律法规，在实践中磨练工作实力，使自己的业务实力和管理水平有了很大的提高。当然，这与上级领导的帮助和大家的支持也是不行分开的，在此我深表感谢！我作为某某高速马路路政支队某某大队的一名路政人员，深感责任重大。在仔细的思索总结这半年的工作后对自己作了客观、真实的评价，为了将本年度的工作画上圆满的句号，现做如下总结。

我平常注意学习贯彻党的精神，不断提高自己的政治理论水平，加强自身政治思想和品德素养，仔细学习党的各项指导思想，对和谐社会的建设有了进一步的深刻相识和了解，并以自身的实际行动投入到和谐社会的建设之中。

因为以前从未接触过路政管理工作，所以为了更好地适应工作的新形势要求，体现全面实行科学主义发展观的要求，我重点加强业务理论和实践实力学习提高，在半年来的工作期间仔细学习了《中华人民共和国马路法》、《行政许可法》等路政管理和执法方面的相关政策法规，向领导和老队员们学习他们的阅历、方法，进一步提高自身的业务学问实力水平。在日常工作期间，我能严格遵守支队及大队的各项规章制度，仔细完成本职工作及领导交办的其他任务，也能恪守为民服务的宗旨，做到文明执法、耐性细致、服务群众。依据工作的实际状况主动探究路政巡查工作的新思路、新方法，努力提高某某高速公里的交通平安和通行实力。

随着某某高速马路在省内高速路网运输中的作用日益增加，车流量日益加大，路上各种突发状况也日趋增多，愈发困难，所以在平常的工作中要完全把握好路政巡查的重点，爱护好路产，维护好路权，在每天的巡查工作中要能发觉问题，解决问题，对临时施工路段的施工车辆及人员进行平安监管，要求其能严格根据平安施工规定进行施工，解除各种平安隐患，坚决确保平安生产及施工路段的通行平安。同时，坚决贯彻执行国家有关马路路政管理工作的法律法规规定，提高路政管理水平，加强与收费、养护、调度部门的沟通和联系，将保畅放在工作的重要位置，切实做到处理问题仔细、大胆、心细。

本人严格遵守某某高速路政支队的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，敬重领导、团结同事。平常，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，到处以一名优秀的路政人员的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培育自己的综合素养和实力，同时正确对待手中的权力，依法办事，按制度办事，按原则办事，文明执法，坚持树立正确的权力观，严于律己，公正严明，根据制度和规定，严格比照检查自己的执法行为和日常生活。

总的来说，在进入某某高速马路路政这一集体的这短短半年时间里，我在路政管理工作方面有所提高，但是离领导的要求还有很大的差距和不足。今后还要仔细听从领导支配，主动协作同事工作，通过不断地学习和摸索来提高自己的业务水平和工作实力，提高自身素养，要完全做到眼尖、心细，对高速上出现的各种平安隐患要能刚好处理，确保道路平安畅通；同时，还要能够刚好处理惩罚各种路政案件，爱护好路产，维护好路权，避开路产损失，仔细做好一名优秀的路政执法人员应做的本职工作。

年终工作总结

转瞬间我来到煤矿快一年了，在这段时间里，我在矿领导、部门领导及同事们的关切与帮忙下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。

能够透过报纸、杂志、书籍专心学习政治理论；遵纪遵守法律，仔细学习法律学问；爱岗敬业，具有剧烈的职责感和事业心，专心主动仔细的学习专业学问，工作看法端正，仔细负责，并虚心向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟识了各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作潜力，在详细的工作中构成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。

在这近一年时间里，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，专心圆满的完成了本职工作。

酷爱自己的本职工作，能够正确仔细的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，仔细遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，须要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

在开展工作之前做好个人工作安排，有主次的先后刚好的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了许多东西，也熬炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。

总结近一年的工作，尽管有了必需的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有创建性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里，我将仔细学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为丰汇煤矿的发展做出更大更多的贡献。

年终工作总结

本人20xx年xx月至20xx年xx月在xx工程学校机械专业学习，后于xx年xx月至xx年xx月在xxxx工程专业学习。

20xx年至20xx年即在xx大桥工地重点负责直径1。8m的大孔径钻孔桩施工的技术工作。并干脆参加了加筋土路堤施工、双导梁架梁和20m后张法预应力梁的施工。三年中，由于自已的主动工作，为大桥的顺当完工做出了应有的贡献。特殊是当1。5t重的钻头因突发洪水而被塌孔埋在孔内16m深处时，没有因此而变更设计，而是实行了一套特别的处理方法，最终将钻头打捞上来，受到了业主的高度赞扬。加筋土路堤施工中，我们发觉了实行不同的设计理论就会有不同的设计结果，后经与设计单位联系，结合现场实际状况，重新进行了检算，部分管段的路堤内削减了大量的拉带数量，为企业增加了效益。岷江大桥被业主评为优质工程和优秀管理奖。由于本人的主动工作，xx年被破格晋升为工程师。

在xx二期工程中，我任九队技术主管，干脆参加了铁道部科研项目16msrc型钢梁的施工，积累了大量的资料和阅历。特殊是在济南东站（原北关站）站场改造中，设计要求在保证既有线通车的条件下，对既有桥墩台进行加高并撤换部分梁体，这是一项非常艰难的工程。由于施组编制的合理，现场组织有力，即保证了平安质量，也保证了工期，创出了较好的经济效益。

在xx铁路xx大桥施工中，我对墩帽模板实行了特别设计，利用墩身上的预留螺栓建立工作平台，不设地面支撑，而且砼内不设一根拉筋，削减了劳动强度，提高了工作效率，增加了砼的表面光滑度。

菏日复线施工中，身为总工程师，主持了全标段58。4km包括180座桥涵工程、路基工程、轨道工程、给排水工程、房建工程、通信信号工程、电力工程等全面的技术工作，主持编写了全标段的实施性施工组织设计和三个站场改造，三处换边的过渡方案的制定。

在xx大桥板式墩身模板设计中，采纳技术手段，砼内不设一根拉筋，增加了外观美，也为创建精品工程创建了必要的条件。针对全标段46座顶进涵桥的施工，分别实行了不同的施工方案，从技术角度来保证施工始终处于限制状态。

菏日复线五处管段只有一孔12m梁和一孔8m梁需现场预制，制作一套模板成本很高，我就四处打听，最终在兰烟线兄弟单位找到了同型号模板，为企业节约了资金。

在xx河二号特大桥26~30墩明挖基础施工中，由于遇到了表层为3~4米厚的中砂层，下部为砂岩，且地下水极其丰富的老河床，地质条件较为困难，使施工一再受阻。该种条件下钢板桩因进不了砂岩而无能为力；大开挖、草袋围堰又因地下水极其丰富，砂层淤积而无法开挖，砼沉井又因基础尺寸过大而无法实施。最终通过试验采纳了利用现有的长12。5m的i50工字钢围堰下沉的施工方法，限度地加快了施工进度，降低了成本，保证了工程质量。

年终工作总结

金龙载誉辞旧岁，姣龙报喜闹新春。20xx年2月5日晚18:00某某项目第一届新春年终总结会在一片喧闹祥和的气氛中起先了。公司各职能部门的领导与玉兰湾项目的员工团聚一堂、畅叙友情、共迎新春。

我们在一段温馨的vcr中起先了我们的年终总结会。在观看短片中不管是公司领导还是各个部门的员工都是怀着激烈与感动的心。我看到许多同事的眼圈红了，眼睛潮湿了，这段短片记录着我们成长的历程，回顾这一个个感人的瞬间。

观看完短片后大家的心情更是非常激烈，热情的探讨着短片的内容。

看完短片后由乔戈里物业公司总经理李燕春先生与玉兰湾售场经理和各个部门领班给大家做新春致辞。

在总结完毕后迎来了我们今日活动的第一重头戏：年度优秀员工颁奖。为此公司为员工打算了丰厚的礼品，以促进在新的一年中有更多的员工加入他们。

接下来就真正到了全场的重头戏，什么呢?当然是吃好、喝好、玩好的联欢会了。为了活跃场内的气氛项目为大家打算了丰厚的红包和嬉戏小奖品。

总结过去，展望将来，在20xx年新历开篇之际，我们将踏着坚实的步伐，走稳我们的每一步，创建属于我们更好的明天!

年终工作总结

时间飞逝,转瞬间xxxx年已经结束,在这段时间匆忙如流水的日子里，学习到了许多有关的保险学问。使我受益匪浅，从而看清晰自己还有许多不足之处，和不懂的地方，专业学问的缺乏性，为了能更好的完成工作，我应仔细努力学习，用于创新进取。不断总结工作阅历，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作状况总结如下：

踏入工作岗位以来，通过不断的熬炼、锤炼。使自己对这份工作有了更多更深的相识。对于工作或者说事业，每个人都有不同的相识和感受，我也一样。对我而言，我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。首先是心态，套用米卢的一句话“看法确定一切”。有了正确的看法，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。详细而言，我对工作的看法就是选择自己宠爱的，然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我始终认为工作不该是一个任务或者负担，应当是一种乐趣，是一种享受，而只有你对它产生爱好，彻底的爱上它，你才能充分的体会到其中的欢乐。我信任我会在对这一业务的努力探究和发觉中找到我工作的乐趣，也才能毫无保留的为它尽我最大的力气。可以说，懂得享受工作，你才懂得如何胜利，期间来不得半点牵强。其次，是实力问题，又可以分成专业实力和基本实力。对这一问题的相识我可以用一个简洁的例子说明：以一只骆驼来讲，专业实力确定了它能够在沙漠的环境里生存，而基本实力，包括适应度、坚忍度、天性的警觉等，确定了它能在沙漠的环境里生存多久。详细到人，专业实力确定了你适合于某种工作，基本实力，包括自信力，协作实力，担当责任的实力，冒险精神，以及发展潜力等，将干脆确定工作的生命力。一个在事业上胜利的人，必是两种实力能够很好地协调发展和运作的人。

在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老醇厚实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，尽自己最大的力气和努力完成自己的销售任务。

本人在以后的工作中要弥补不足，吸取教训。发奋工作把工作做的更好。我对本职工作，严以律己，遵守各项规章制度，严格要球自己，摆正工作位置，时刻保持“虚心，谨慎，律己”的工作看法，在领导的关切培育和同事们的帮助下，始终勤奋学习，主动进取，努力提高自我，始终勤奋工作，仔细完成任务。坚持志向，坚决信念。并不断加强努力完善规划自我学习实力!

随着市场竞争的加大，业务工作的深化，新工作内容的绽开，可以预料保险销售任务将更加的艰难，要求也更高，需驾驭的专业学问更高更广更深。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素养和各种工作技能，做出应有的贡献。今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率，娴熟业务实力。主动响应公司加强管理的措施，遵守公司的规章制度，做好个人的本职工作。

年终工作总结

本学期我担当初三5、6班的物理教学任务，在此期间我仔细执行学校教化教学工作安排，转变思想，主动探究，教学，把新课程标准的新思想、新理念和物理课堂教学的新思路、新设想结合起来收到较好的效果。

为了不断提中教学水平和教学质量，主动参与各种培训和业务学习、教研活动，向老老师学习和沟通取长补短。

本学期我仔细学习新课程标准，发觉《物理新课程标准》对物理的教学内容，教学方式，教学评估教化价值观等多方面都提出了很多新的要求。为此，我不断教学理论理念，深化探讨拳的课标，明晰的目标，从而对新课程标准的基本理念，设计思路，课程目标，内容标准及课程实施建议有了更深的了解，本学期我在新课程标准的指导下教化教学工作跃上了一个新的台阶。

本学期，为保证新课程标准的落实，在课堂教学中，坚持学生为主体实行师生之间、学生之间互动，创建有利于学生主动探究的学习环境，使学生在获得学问和不断提中技能的同时，在情感、看法价值观等方面都能够充分发展。作为教学的基本指导思想，把物理教学看成是师生之间学生之间交往互动，共同发展的过程。课前细心备课，撰写礁，课后仔细写思，登记自己执教时的切身体会或疏漏，登记学生学习中的闪光点或困惑。

在课堂教学中，坚持学生为主体，提倡自主性学习，学生在视察、操作、试验、探讨、沟通、揣测、分析和整理的过程中，获得学问。这样的探究试验让学生成了学习的主子，学习成了他们的需求，学中有发觉，学中有乐趣，学中有收获，教学质量得到了提中。

本学期彻底变更了过去单一用分数来评价学生的方法，全面考察学生的学习状况，如学习热忱，学习过程，学习看法等，关注他们情感与看法的形成和发展，既关注学生物理学习的结果，更关注他们在学习过程中的改变和发展，促进了学生全面发展。

通过我一学期来不断的工作，我的物理教学工作也取得了较好的成果，以后我将一如既往，再接再厉，把工作搞得更好。

年终工作总结

一年来，在县政府领导的带领下，在全体同事的帮助下，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下：

我坚持从小事做起，从大事着眼，努力提高服务水平。一是围绕中心工作，服务突出超前性。坚固树立为领导服务的超前意识，全面把握领导的思想脉搏，正确贯彻领导的意图，当好参谋和助手。二是搞好协作，服务突出主动性。在开展重要工作中，我坚持向领导报告状况，变个人行为为乡人民政府整体行为，形成合力，提高整体工作水平。三是体察民情，为群众服务突出主动性。仔细接待群众来信来访，对群众反映的问题刚好登记，归口转办处理，使每次反映的问题都能得到圆满答复。

为做好秘书工作，我坚持严格要求自己，注意以身作则，讲奉献、树正气，以诚待人，树一流形象。一是注意思想建设讲学习。我始终把加强思想政治学习放在自身建设的首位，努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。二是爱岗敬业讲奉献。办公室工作的规律就是“无规律”，因此，我正确相识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚恳敬业，一年到头，常常加班加点连轴转，每天连续工作10个小时，白天忙于会议记录和其它专项工作，晚上草拟文件、撰写信息，做到加班加点不叫累、领导指责不言悔、取得成果不傲慢，从而保证了各项工作的高效运转。三是锤练业务讲提高。经过近一年的学习和熬炼，自己在文字功夫上取得肯定的进步。全年共撰写汇报、领导讲话稿40余份，报送信息60余条。利用办公室学习资料传阅或为办公室同事校稿的同时，细心学习他人特长，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断地学习和探究中使自己在文字材料上有所提高。

工作中，我注意把握根本，坚持抓大事、抓关键，推动各项工作上台阶。一是仔细办文。公文是传达政令的载体，公文的质量和水平干脆影响政令的畅通，严格公文标准，我在仔细学习《公文处理有关资料汇编》一书后，坚持发文前请同事帮忙，多次校对，确保无误。一年来，共起草乡人民政府文件20多件。二是严格办会。一年来，先后筹备会议4次，视察、现场会、大小会议10余次。无论哪次会议我都刚好和领导取得联系，摆布好工作的各个方面和环节，调动各方面的力气，克服困难，有效的落实领导的支配部署，保证了工作的顺当进行，也赢得了各方面的支持和好评。三是细心接待。凡是上级领导来我乡检查调研，我都仔细打算接待，依据接待安排，留意接待细微环节，先后胜利接待了各种人员检查等10多次。

虽然我在一年的工作中取得了肯定的成果，但还存在肯定的问题和不足。一是工作有急躁心情，有时工作急于求成，反而影响了工作的进度和质量；二是处理一些工作关系时还不能得心应手，工作显得措手不及，无从着手；三是思想解放程度还不够，服务上还不够，和有阅历的老秘书比还有肯定差距，材料上还在基本格式上徘徊，内容上缺少纵深挖掘的延长，在今后的工作中，我肯定仔细总结阅历，克服不足，努力把工作做得更好。

一是接着发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，勇挑重担，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，主动适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨炼意志，增长才能。

二是接着发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，不断积累，在向书本学习的同时留意收集各类信息，广泛吸取各种“养分”；同时，讲究学习方法，端正学习看法，提高学习效率，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培育自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织实力、机灵的分析实力、果敢的处事实力、广泛的社交实力、从而逐步达到“张口能讲，提笔能写，下手能干”的境界。

三是接着发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势，勇于发觉和订正自己工作中的缺点、错误，不断调整自己的思维方式和工作方法，分阶段提出较高的学习和工作目标，不断追求，奋勉进取，以适应各项工作超常规、跳动式发展的须要。

年终工作总结

当任务停止到必定阶段或告一段落时，必要回过甚去对所做的任务当真地解析研讨一下，必定成就，找出成果，回纳出履历教育，提升熟识，明白标的目的，有利于进一步做好任务，并把那些用笔墨表述出去，便叫唱工做总结。考必过筹办了以下内容，供大师参考!忽然到年底了，本身也对本年做了一下总结，本身有哪些特长，有哪些借必要增加。每当我念到本年比力对劲的处所，比照之前，便会有如许一个思虑：若是之前的我假如晓得那些该多。正在那里给大师共享一下履历，让新人少走一些直路。

干事要主动自动，立场决议统统。

道那些，能够有人会感觉，那些皆大白，皆是年夜事理，只是怎样样履行的成果，上面我举一个实在的例子。

我已经带过的两位新人，a君下班，交接给他背责的工具，是永久没有成果的，我交接给a做一个数据揭示的部门，a君告知我他没有会jsp的手艺，我给他保举了一些册本和我已经写过的demo，并奉告不克不及光教，要有功效呈现，能够经由过程那个数据揭示去进修jsp手艺，可是最初的成果是他上班便走，走之前没有跟我报告请示任何进度，我最初只能换人做那个工具。那里我其实不是保举职场新人要减班，可是干事的立场要当真背责，新人能够对手艺没有懂，可是要有背责的立场，最少应当报告请示一下本日的进度。

再去比照一下另外一位b君，也是一样接到那个使命，起首b君懂jsp,可是他没有懂jstl，我给了他时候进修，成果b君正在很短的时候内，教了jstl并将总结收给了我，我信任那么短的时候内，他原委结果操纵的无限，可是进修了，又有总结，那种立场令我很是对劲。正在第两天，b君便把数据呈现做出去了，并且的确是我念要的模样!没有得没有道，一样的事，统一程度线，分歧人做的时辰，立场战主动性便决议着统统，以是一小我只需任务立场好，我信任那小我的任务相对没有会好。

发问的方法。

做为一个新人来讲，没有懂便要问!那里我要道两面：

1、若是是纯真手艺上的成果，若是能够谷歌到的，我以为就能够本身消化失落!问的成果必定要先谷歌，然后带着本身的设法，来问一些有履历的人，收成会更年夜!

举个例子：已经的我，静心写代码，当时候很怕下属晓得本身没有会那，没有会那!以是冒死的袒护本身没有会的工具，本身查材料，上班了问同窗，提问。可是因为逻辑战实际需供纷歧样，以是成果其实不理想!若是这个时辰，我把本身不睬解的处所战下属道，或许会很快的就可以完成那个使命，而没有是返工。

2、若何发问?问谁?

良多新人没有晓得若何发问，也没有晓得问谁。我的倡议是，先把您要问的成果梳理好，最好能够有电子版或许挨印版的清算，便利其他同事检查息争问。然后便是提出的成果，要让回覆的人感乐趣，如许他不单会给您解问成果，借有能够将成果延长，让您教到更多的常识。关于若何让回覆的人感乐趣，便是仁者睹仁，智者睹智了!看小我阐扬了!

关于问谁，我感觉您没有领悟其他同事的时辰，要先问您的下属，当您领悟了您的同事每一个人擅长的范畴以后，便应当把本身的成果回类，然后问最擅长的人。如许会事半功倍!

使命分化。

没有晓得大师干事皆是如何一个逻辑，昔时的我干事便是一团糟。当我拿到一个日记解析的使命的时辰，便念着做，静心苦干，可是本身越做，脑筋越浑，完整找没有到眉目。厥后，下属找到我，给我做出了使命分化，我依照使命分化去做，清晰了良多。曲到此刻，我借连结着做使命分化的风俗。

实在做使命分化能够帮忙您更深切的领悟您要做的工作，使命分化包罗一个工作，您必要分几个步调来做，每一个步调要做到甚么模样，甚么水平，多少时候做完。几个步调为一个里程碑。若是具体做的时辰收现一个步调的工作做起去跨越了一个礼拜，我感觉那属于使命分化的不敷细，必要将那个使命再次分化，让您的任务更通明，更有用率。可运用一些使命分化任务，将本身的任务线路战步调明白，要擅用东西。

自动报告请示+自动相同。

已经的我便是静心苦干，可是从没有报告请示进度，实在如许是欠好的。厥后我的带领找到我，问我的进度，才收现定见有所不合，懂得有好距。干脆只能从头去过。

新人必定要注意那个工作，无状况，有功效，有可呈现的工具便必定要实时的自动报告请示那个工作的进度，做功效呈现，正在对工作有不睬解的时辰也必要自动的相同，使之战全部介入职员的定见分歧再来做，包管您做的工作的精确性战有用性。

记着一句话：当带领找到您问进度的时辰，您是主动的!

下面几面，看似简略，做起去很易!到此刻使命分化战发问良多职场新人是没有具有的，必要慢慢考验，可是我们信任，只需有杰出的立场，杰出的风俗，任务必定会慢慢愈来愈好!信任本身的来岁会愈来愈好!

年终工作总结

敬重的领导：

一年挤眼就过去了，20xx年12月16日，我加入了公司这个有实力，有凝合力的大家庭。加入公司以来，我一如既往的投入了我的热忱和精力来努力工作，在此很感谢公司各级领导给我创建了这样一个工作与学习并存的机会，有这样一个舞台展示自己实力并贡献自己的力气。

在这一年中，我的工作主要围绕开工庆典活动及项目规划、业态定位、项目策划、招商、商业运营管理、商业空间设计等合作公司的选择等工作开展，作为策划部经理，做好这方面的工作更是责无旁贷。在公司各级领导的带领下，开工庆典仪式取得了圆满的胜利，并未出现任何差错。这是全部工作人员共同努力的成果。

我针对项目做了专项市场调查工作，对区域内的重点项目以及有参考性项目进行了探讨和分析，另外也在公司领导的带领下考察了南京、深圳、北京等地区的商业项目，并整理成文，为项目的建设和开发做参考。在业态规划方案中，提出了自己的看法和建议，在提案的基础上加以调整和补充，并提出了新的思路及创意。另外一个工作是意向客户信息收集工作，目前我已经建立了较为完整的客户档案登记文件，并联系了全国排名比较靠前的几家电影公司，并进行了考察和洽谈，为项目的电影院招商打下了良好的基础。在找寻商业策划代理公司和商业空间设计公司方面，通过各种渠道的信息收集和排查，找到了目前国内最为顶尖的几家公司。并分别进行了洽谈和考察，最终和谁合作，怎么合作须要各级领导的评估和定夺。另外在媒体与广告媒体方面也做了良好的铺垫工作，为项目将来的推广方面打下了良好的基础。

以上工作是我一年来以来值得保存的成果。尽管如此，但还是有些不足之处。

须要去改善。主要表现在：第一，工作中还不够大胆，还不能完全放开手脚进行工作，以致开展工作时不能游刃有余，效率有待进一步提高；其次，有些工作还不够科学、细致，有些工作事项协调的不是特别到位；第三，自己的专业水平还须要加强，以满意将来工作中的须要。

在下阶段我的工作重心还是在项目上，依据项目进度，每个阶段都会有不同的工作重点，就目前而言，我过去的工作阅历以及个人优势短暂还发挥不出来。但我已经做好了打算，打算已经新的挑战和攻克工作中出现的每一个难关。

展望将来，我唯一要做的没有其它，只有“努力”二字。并在工作中接着强调“主动、仔细、细致”的同时努力使每一个细微环节都不出现任何问题，真正做到“召之即来、来之能战、战之能胜！”接着尽职尽责，做好自己的本职工作。与大家同心协力，为公司的辉煌更添一份光和热！

此致敬礼！

年终工作总结

安监部的职责为负责公司管理体系文件的编制、修订和管理;负责各程序符合性的日常监督抽查验证;负责质量管理体系有关的质量记录的管理;负责相关法律法规、技术标准(规程、规范)书目的发布管理;组织项目的环境、职业健康平安、设计回访和设计质量抽检;组织我公司担当的工程项目发生的环境污染、职业健康平安、质量事故的调研，对提出改进的建议进行跟踪验证。

我部人员较少，担负的业务工作比较重要，在公司领导的大力支持和相关部门的亲密协作下，完成了公司交办的任务，到目前公司没有发生重大平安事故和环境污染事务，公司的三项认证预料年底前取得证书。20xx年和20xx年工作安排详细内容如下：

自公司领导确定今年工作目标之一就是通过三项体系认证以来，我部从年初就起先文件编制文件，并从6月起就发给各部门试运行，在运行过程当中不断完善，又依据询问公司看法进行了多次修改，形成目前的文件，从执行效果看，体系文件是相宜的，对公司的管理和正常运行发挥了重要作用。

今年共组织了两次内审员培训，取得证书87份，为推动公司各部门做好三项体系认证打下了良好基础。

公司成立了以董事长为首的平安委员会，公司领导和部分管理人员参与了建委组织的生产平安培训，参与了平安管理上岗考核，取得了部分平安岗位证书。我部年初就完成了《公司平安生产责任制》、《公司平安生产规定》，同时结合体系文件编制了《项目平安管理规定》、《重要危急源应急预按》等文件，并接连发给各部门及各项目部，同时要求各部门组织学习，对参与学习的人员做了记录，使大部分员工了解了自己在平安生产工作中各自的职责，在平常工作中能仔细履行平安职责。

依据工作安排，我部打算每季度对国内各现场进行一次巡检，目前除三季度因为认证外审没有对全部项目全检查外，一、二季度国内全部项目全部检查到位，从检查的状况看总体状况较好，公司各部门及员工没有重大平安事故发生，各总承包现场配备了专职平安管理人员，与分包商分别签署了平安协议书，对分包商进行了交底，在工地质量巡检的同时进行平安检查，有平安隐患刚好发整改通知。在项目检查的同时，对项目人员贯彻体系文件也进行了督察辅导，帮助他们完善各种项目文件的编制。

10月份组织了公司内审和管理评审，为了避开内审时问题较多要用过多时间整改，在这之前8月份就先进行了一次预审，对查出的问题先行进行了一次整改，正式内审前又编制了比较具体的安排，通过细致调查整理编制了管理评审输入材料。我部组织对各部门和一个项目部进行了审查，检查出19项一般不符合项和42项视察项，依据开具的不符合报告督促各部门进行了封闭，检查结束后完成了完整的内审报告和管理评审报告。11月份组织了三项体系认证的一阶段外审，依据外审组看法再次完善体系文件的编写并督促相关部门完成不符合项的整改。

今年我部购置了平安帽、平安鞋和工作服，同时也编制了其它劳保用品安排并购买，满意了各现场的须要。

运行中部分管理程序的作业接口不完善，须要马上制定文件试行，有的部门目前须要增加一些作业文件以规范操作是必要的。各部门可依据须要制定部门的作业文件，完成后应报安监部备案后实施。

依据今年来开展业务的状况，目前公司机构的设置已经难以满意公司发展的总要，公司应当增加部分职能机构。

总认为是走过场，对检查中发觉的问题一拖再拖，长时间不解决，部门内部管理没有章法，走到哪算哪，部门间推诿扯皮，管理水平没有实质性提高。有些管理工作我们认为从公司领导层面上还须要强化管理意识，比如目前全部项目经理都没有和公司签署责任书，公司领导也没和各部门和各项目部签署平安责任书，这都是管理工作中存在的较大漏洞。

目前各现场经过培训上岗的职业健康和平安管理方面的人员不能满意要求，不仅部分项目经理没证，大部分平安工程师也没经过培训，所以还要加大培训力度。

项目检查和项目总结机制基本是摆设，公司层面没有按管理体系文件要求定期对各项目进行检查，基本上是有问题了再事后解决，已完成的项目也没有一个比较完整的总结报告，从而(不能)起到对其它项目的指导作用。

年终工作总结

转瞬间即将离我们而去，光阴似箭，岁月匆忙，时间伴随着我们的脚步急驰而去，穆然回首，才发觉过去的一年是充溢而又精彩的一年，内心感慨万千，新的一年即将起先，在我们昂首期盼将来的时候，在这里对过去一年的工作做一个回顾，总结以往的阅历教训，以待在新的一年有所改进。

首先感谢公司的各位领导和同事给于我信任和支持,自20xx年5月7日入职以来，在公司各级领导的悉心心关怀和正确领导下，在各位同事的大力帮助下，工作上取得肯定的成果。现汇报如下：

对于今年刚刚入职的我来说，从事施工图设计工作是机遇也是挑战。在刚刚过去的半年多来，我尽快适应了工作的环境，融入到设计院这个集体中。这期间完成了苏州新创扩初设计、路径外冈四期施工图设计等项目，特殊是对银亿舟山鲁家峙e04-02、e04-05项目的设计，将对于施工图设计的相识上升到更高层次的水平。

通过做这些工作，对景观工程的相识逐步提高，与各协作专业的连接与协作更加全面，设计进度时间支配更加合理。在此期间，通过整理设计资料，分析甲方看法，熬炼了耐性，相识到做任何工作都要仔细、负责、细心，处理好同事间的关系，与集团各部门之间联系的重要性。

通过不断学习与实践，将所学的理论学问加以应用，逐步提高完善自己的专业技能，领悟设计工作的核心，本着集团“专业专注客户至上”的服务理念，主动响应、提倡“进取精神、团队精神、主子翁精神、实干精神”的企业精神，为设计院的发展多做贡献。

通过工作实践，使我相识到自己的学识、实力和阅历还很欠缺，所以在工作和学习中不能掉以轻心，要更加投入，不断学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，这期间我自学各类规范图集，阅读大量优秀设计项目，这样下来感觉自己还是有了肯定的进步。

经过不断学习、不断积累，已具备了肯定的设计工作阅历，能够以正确的看法对待各项工作任务，酷爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项专业素养，争取工作的主动主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

在过去的一年里，我严格要求自己，遵守规章制度，团结同事坚守工作岗位，听从领导的工作支配，按时完成领导安排的工作，以极高的工作热忱主动全身心地投入到自己的工作当中去，加班加点，毫无怨言。很好的理解自己工作和责任，履行了岗位职责，能够高质、高效的完成本职工作。为本部门的工作做出了应有的贡献。

年终工作总结：化工厂年终工作总结

时间过得真快，转瞬间我从毕业参与工作到此刻已经有两年多的时间了。坐在电脑旁写这个总结之前，我在脑海里把两年的工作细致的想了一遍。是的，这两年对于我来说，是一个巨大的转变，无论是自我的奋斗目标，还是职业生涯的规划，甚至是生活看法以至于人生观和价值观。有人说我错过了许多，也有人说我收获了许多，不管别人怎样说我觉得在这两年的时间自我成熟了许多，过的还算充溢。

两年来，我从学生转变为企业员工，我不断努力学习，努力提高自我的各方面潜力，尽快使自我适应企业的工作环境。在领导和同事的关怀帮忙下，我已经完全融入了这个大家庭，各方面潜力也得到必需的提高，为今后的学习工作打下了良好的基础。总结见习期这两年年，主要是从以下几个方面做的：

一、加强理论学习，提升政治水平。作为一名党员，我一向没有放松思想政治上的学习，坚持学习党的学问，了解公司形势和国内外大事。专心学习党的十八大精神，透过这一系列的学习，我对此刻的形势和党的理论有了更深的相识。信任透过自我的不断努力，我必需能够有所作为，为公司和社会做出一点贡献。

场透过自我的视察和摸索，特性是在这两年车间的生产设备设施正在逐步完善这是一个非常好的学习机会。因此，我在这两年中，上班期间多走、多看，熟识现场的每一个有机会看到的情景，设备基础制作、设备制作、设备安装、管线配置、阀门打压、管线打压；地毯式巡查，从设备的每一个管口起点到相关联设备、管线的终点，每条管线上就应有和不就应有的仪表、管件、阀门等，每台设备上就应安装和不就应安装的设备部件。在现场的点、线、面、体四个方面了解、熟识并驾驭。（点，指的是每一个仪表，每条管线的节点，每个阀门、管件的所起到的作用及其重要性；线，指的是每条管线及关联管线及作用；面，指的是同一个平面，包括立面和平面上的设备，管线之间的关系及其作用及生产过程限制；体，指的是装置区内全部设备管线及配套设施的关系，及生产过程的限制和可操作性。）多提问题，涉及到一些自我模糊不清、不理解、不懂的工艺学问，和同事们沟通或是向专工、主任请教，在现场，在培训室，在上班中，在下班后，想尽方法搞懂自我不会的一些生产学问。此刻我对石油萘生产工艺、平安环保学问、设备相关学问都有了必需的了解。

前一段时间的学习，我对生产和设备学问都有了大致的了解，但我能明显感觉到自我的水平还不高，遇到问题还不能独立处理，解决的都是一些小问题，所以我还要不断学习，才能进一步提高自我的水平。

总之，这是一段辉煌绚丽的时间，我感觉我很胜利，我对公司充溢期望，我自我信念十足。当然，冲突总是有正反两面的，成果和过失是并存的。我觉得我还就应努力地方向还许多，主要有：部分设备具体结构不清晰，电器仪表学问欠缺，平安生产学问薄弱，生产操作阅历不足。虽然还有这么多的不足，但是我信任在车间领导的正确领导下，在和同事们的共同学习和工作中这些问题也很快能够得到解决。

冬天来了也就意味着这两年年的即将结束新的一年就要来临。在过去的两年里我学到许多也学会了如何怎样做人。让我感慨万千，有辛苦、有劳累；有胜利、有失败；有付出、有收获；有感悟、有心得但是我觉得最多的还是学到了阅历学到了感恩。真的非常感谢车间领导给我带给的这样的一个学习的平台你们辛苦了，在今后的工作中我会加倍努力不负众望为车间贡献自我的最大力气。

年终工作总结仓管年终工作总结

时间飞逝，弹指之间，20xx年已将近尾声，透视即将过去的一年，工作的风风雨雨也时时在眼前隐现。作为一个追求进步的人，免不了在年终岁首对自己进行一番盘点，算是对自己的一种鞭策，也作为对公司及领导一个交代。特总结如下：

站在仓务员这个平凡的岗位，要把它做好却不是件简洁的事，它在协作车间生产的同时又遵守仓库的规章制度。在物料收、发的同时更要确保数量的精准，避开少发、多发、错发的现象，还要保证物料的平安和质量问题，从而做到不奢侈公司的财产。许多时候你要扮演搬运工的角色，真刚要做好，你得有恒心、细心和耐性，所以说这平凡的岗位有着不平凡的使命。自己也知道肩上的责任之大、任务之重。

对于工作，在外部人看来，他们可能只记得你曾经的一些污点而疏视了那些好的一面，所以关于做得好的部分，自己也很难恭维。对自己来说，在过去的几个月里，对工作始终是保持虚心进取的看法、任劳任怨、听从支配，从而也学到了不少。

当然，初来乍到，难免会有些小差、小错、比如对工作还不够留心、细致、一些单据没有谛视清晰，就对外发料、还有在处理一些工作琐事方面阅历不够；在工作中，同事之间的沟通、协调还有待提高，这些都是表现欠佳的方面，不过，前事之鉴，后事之师，我信任以后我会做得更好，杜绝此类事情再发生。

在来年中，我要真正撑握仓库物料的进、出、存工作流程，严格执行仓库内部制度收、发。比如要有规定的领料单据和一些齐全的手续、比如执行先进先出的物料原则，定期对物料进行盘点，作到物料标示明白、清楚，使物品做到顺当周转的作用，真正做到物尽其用，人尽其才。

或许要有创新，要有提升，上面的根本不够。我们还要有在工作时埋下头去忘我的工作，要能在回过头的时候对工作的每个细微环节进行检查、核对、总结分析。从怎样节约时间、如何提高效率，尽量使工作程序化、条理化、流水化、从而百尺竿头，更进一步。20xx年是全新的一年，也是挑战的一年，我们将努力改正过去中的不足，把新的一年做得更好，为公司发展前景尽自己的一份力。

一、基本工作状况。

1、完成了仓库顺当交接。20xx年初，我起先接管x仓库管理工作，当时仓库x实物与帐本都比较乱，为了尽快完成交接，我在督促原x仓库管理员列好帐目的基础上，加班加点建立健全了代理商铺货帐本，x仓库帐本以及各类报表等。

2、参加了公司全员大营销活动。1至3月份，公司开展全员大营销活动，每天员工放号量都特殊大，领x的人特殊多，作为一名x仓库管理员，保证足够的货源是应尽的职责，最初人手少，只有我一个，每天都要到公司提货，每次提货都是四五十部，要搬好几次才能把x从东风路地下室里搬出来，经常把衣服弄的很脏，为了保证足够的货源，三个月来没休过一天班，有力的完成了x后勤保障工作。

3、发展了部分cdma集团用户。七月份，积集响应公司领导指示，利用工作之余，积集发展cdma业务，那些日子常常中午不回家，随意在班上吃点就出去跑集团用户，也不顾天气多么热，先后发展了市司法局、市公证处、临邑县公证处等集团用户，为联通发展做出了贡献。

二、基本阅历与不足。

1、敬业是干好本职工作的前提。对这一点我是从x仓库交接过程中得到的，由于干x仓库管理工作，首先要对x的型号及性能要熟识，当时我对x接触不多，几乎是一张白纸，我就下定决心，肯定要干好，结果终于把工作整理的有头有绪。

2、干好工作要处理好大家与小家的关系。由于工作忙，不顾家，取得家里人的理解，争取全家人的支持也是干好工作的前提，这也算是我的一点收获。当然，取得以上几点阅历微乎其微，也有很多让我深思和检讨的地方，在日常工作中，我还缺乏主动主动性，这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。

3、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年来，我始终都是忙劳碌碌，从没因苦与累而退缩过，实践证明，我所管理的x几乎没有出现过漏洞，x实物与帐目相符，随时随地接受领导的检查验收。

在新的一年里，我将接着努力工作，以更加踏实的工作看法做好本职工作，不断提高自己的工作实力，把上级领导交给我的工作做的更好。

文档为doc格式。

年终年终工作总结

1：xx年是极具挑战的一年，面对金融危机，我们公司做出了“决战09“的目标。对此，我严格遵守公司的各项规章制度和劳动纪律，仔细出勤，全年没有迟到早退，无故缺勤的现象；以主子公的精神对待工作，主动主动地去工作；主动响应上司的指示和同事之间的邀请，高质量高效率完成工作；在业务协作方面，加强沟通和协作，形成了很融洽，和谐和愉悦的工作氛围。

2：在业务实力上，虽然说是个老员工，但是面对工作，我依旧不敢丝毫马虎，相应地还对自己进行了严格要求，对自己的整个成长过程进行了更加细致的总结和分析，向身边最优秀员工和新入司优秀青年学习，每天能按质保量，轻松地完成工作。

3：有过硬的专业技术水平。无论是在遇到阅历性问题上还是本机组出现的新故障新问题上，我都能主动思索，精确推断，坚决处理，提高作业效率和削减设备停机时间。

4：全年本人和本班本机组工作成果突出，并做到平安第一。把公司和部门制作的目标在每天的工作中仔细落实和完成。

5：仔细领悟革新学校和qss活动的精神实质，并付诸于实际工作中。

年终工作总结：门诊年终工作总结

20xx年，是劳碌的一年，是我们医院成为三级医院后的第一年，全体护理人员共同努力，较圆满地完成了各项任务。以下是我整理的门诊。

欢迎大家参阅。

在市委市政府的正确领导下，在市卫生部门的支持下，**医院半年来，在全体员工的共同努力，发扬团队精神，坚持以病人为中心的理念，一心一意为患者供应优质高效的服务，医疗质量和护理质量有了较大提高，这是全体员工的自强不息和拼搏精神分不开的。

一、职业道德工作。

1、加强了医务人员职业道德教化，通过职业道德教化考试不断提高了医务人员职业道德行为，树立了一心一意为病人服务的理念，自觉执行医院各科。

规章制度。

受到比较好效果。

2、为了刚好驾驭，了解医院职工、病人对院领导班子看法刚好发放了问卷调查表200份，对问卷调查反馈看法来说，对医院和医院班子领导反映状况比较满足的、忠恳的。说明**医院在社会上形象是好的，人民群众是欢迎的、满足的。

3、为了接受广阔人民群众监督，提出珍贵看法，树立良好形象，更好地为人民群众服务，我院实行了挂牌上岗，相互监督，受到了良好的效果。

4、医院每月召开病人或家属工休座谈会一次，每月住院病人发放问卷调查表一次，总的评价对我院是比较满足的。

二、医疗护理工作。

1、今年4月增设内儿科病房，解决了群众便利住院就医，同时也增加社会效益和经济效益，缓解了病人住院难，得到了广阔患者的欢迎。

2、是医疗质量管理到位，通过定期开展业务查房和质量检查，刚好发觉工作中存在问题，实行有效整改措施，防范了医疗差错事故发生。

4、是做好人才引进工作，在网络登录聘请人才广告，并实行措施做好联系和组织面试工作，加大人才引进力度。

5、为了庆祝国际护士节，激励广阔护理工作者，主动为伤病员服务，我院广阔护理工作者主动工作，勤奋学习，爱岗敬业，一心扑在岗位上，热忱为病人服务，涌现出一批好人好事，经上下举荐评出了朱涛、李银英、李雪清、陈美娥、李静娴、邬秀芳6位优秀护士，在护理队伍中树立了榜样。

6、上半年组织专题业务讲座、专家讲课18次，医疗护理听课700人次。

7、我院广阔医护工作者，发扬了白求恩的精神，对技术精益求精。为患者热忱服务周到，细心治疗、细心护理，受到了患者的高度评价。而送上感谢锦旗10面(骨科3面、普外科6面、内儿科1面)。

8、骨科开展了**医院首例采纳记忆合金髌骨爪治疗髌骨粉碎性骨折的病例。

三、行政、财务、后勤管理工作。

1、财务管理规范，医院财务工作坚持“统一领导、集中管理”的财务管理原则，一切财务收支纳入财务部门统一管理，仔细做好财务预算工作，加强财务监督及分析，开展资产清查工作。财务每月收支账目公布一次。

3、各科室亲密协作，共同做好保障供应工作和后勤科强化服务意识，想方设法变更就诊环境，尤其在水、电、物供应和消防平安工作，购买一套洗衣机，保障临床供应，加大事故排查预防工作力度，维护良好医疗秩序，确保各项工作正常运转。

20xx年，是劳碌的一年，是我们医院成为三级医院后的第一年，全体护理人员共同努力，较圆满地完成了各项任务。现将主要工作总结如下：

一、工作量统计。

门诊全年共完成肌肉注射120101人次;皮下注射3600人次;皮试35395人次;导尿24人次;灌肠152人次;血糖监测20xx人次;picc导管护理1148人次;picc置管36人次。

二、护理平安。

(一)全科护理人员严格执行各项规章制度，重大护理不良事务的发生率为零。

1、护理人员仔细学习《三级综合医院评审标准》和新编《护理工作规范》，并在护理部领导与大科指导下，进一步完善门诊各项规章制度及护理工作流程。同时要求护理人员严格落实，并定期督查护理人员对新职责制度和工作流程的落实状况。

2、护理人员能够严格执行护理核心制度，做好查对工作，确保无重大护理不良事务发生。

(二)加强了设备、仪器、物品的管理，定期检查、修理、保养、做好运用登记。护理人员娴熟驾驭操作规范，保证各科室工作平安有效进行。

(三)内科门诊、外科门诊、耳鼻喉科门诊、眼科门诊、口腔科门诊和皮肤科门诊增设了小抢救箱，抢救物品、药品完好率达到101%。

(四)对各科室的高危药品规范管理，要求做到定点、专区放置，并且标识规范、醒目。

(五)严格坚持护理质控检查。做到定期与随机检查相结合，刚好发觉问题，刚好整改。并通过每月的护士会议对护理部、大科及科内质控检查存在的共性问题、原则性问题进行缘由分析，提出整改措施并落实。以达到科定护理质量的持续改进，从而确爱护理平安。

三、护理服务。

(一)门诊、感染科多个科室增加了便民措施，如内、外、妇、儿各分诊处增设了阅报栏;预防保健科增设了哺乳区;一站式服务中心增设了爱心雨伞等，使优质护理工作更加的深化，细化。

(二)门诊内、外、妇、儿等各科室都实行了一次分诊，病人选择相应的科室挂号后，挂号单上就有了就诊的序号，无需再次到各科分诊台进行二次登记，这样就削减了病人多次排队的麻烦。

(三)在日常工作中，护理人员能较好的执行护理行为规范，对病人运用文明用语，刚好与患者沟通，开展健康教化。

(四)每月在不同的科室召开公休会，并对病人发放满足度调查表，以征求病人的看法，对于存在的问题进行整改，不断改善我们的服务，提高病人对护理工作的满足度。

四、业务素养。

(一)依据各护理人员的分级，进行分层次培训及考核。每月对护理人员进行三基理论考试和护理操作考核，以提高护理人员的业务素养。

(二)每月组织护理人员进行业务学习和护理查房，从而拓宽门诊护理人员的学问面，与时俱进，更好为病人服务。

五、院内感染门诊各科室加强与院感科沟通，加强院感学问的培训与学习，从工勤到护理人员，均要求严格执行消毒隔离制度，切实做好消毒隔离及垃圾分类等工作，保证门诊各楼层地面清洁整齐，各诊室干净整齐。对于个别高危科室，如口腔科、安排生育手术室、皮肤科、换药室，做到无菌物品的消毒合格率101%，空气培育符合要求。

六、实习带教依据实习带教安排对实习同学进行有安排的带教，让实习同学在门诊实习期间能够尽快地适应门诊护理工作，学习分诊流程和技巧;在出科前进行规范的出科考核。

20xx年已经过去，门诊的护理工作还有许多的不足之处，主要有以下三点：

一、部分护理人员对各项规章制度的执行力不够。

二、医护人员间的协调协作不尽人意。

三、护理人员对患者缺乏主动服务的意识，门诊护理满足度较低。针对20xx年存在的问题，在新的一年，我们将在护理部、大科的领导下，制定科室年度