生产工人安全生产职责

生产工人安全生产职责1.目的本规章制度的目的是为了确保企业生产工人的安全生产职责得到明确，从而提高企业的生产安全水平，保障员工的生命安全和身体健康。2.适用范围本规章制度适用于企业全部生产工人，包含正式员工、临时员工以及外包人员等。3.安全生产职责3.1生产工人应依照公司的相关要求，严格遵守国家法律法规和企业的安全生产规定，自发维护企业安全生产环境。3.2生产工人应参加并熟识企业组织的安全培训，全面掌握企业的安全生产制度和操作规程，做到心中有数，掌握安全知识和技能。3.3生产工人应正确佩戴个人防护设备，并依据作业类型选择合适的防护用品，严禁随便拆卸、更换、损坏个人防护设备。3.4生产工人应认真执行作业操作规程，做到安全操作，避开因操作欠妥导致的事故和损害。3.5生产工人应乐观参加隐患排查，及时发现和报告安全隐患，搭配企业进行隐患整改，确保作业环境的安全和卫生。3.6生产工人应遵守企业的安全生产纪律，不得擅自私设电线、插座等电气设施，不得违规使用明火、明火作业工具等，不得私自擅改生产设备、机器和工具。3.7生产工人应保持工作场合的乾净和卫生，妥当保管和使用工作工具和设备，防止造成设备损坏和工作事故。3.8生产工人应养成良好的安全意识和行为习惯，不得酗酒、吸烟等不安全行为，不得擅自带入易燃、易爆、有毒等不安全品。3.9生产工人应相互监督，发现同事的不安全行为和违规操作应及时制止和报告，共同营造安全和谐的工作氛围。4.安全意外事件应急处理4.1生产工人在发现安全事故、不安全品泄漏等紧急情况时，应立刻向上级主管或安全管理人员报告，并搭配做好事故初步处理和安全隐患的除去工作。4.2生产工人在安全事故发生后，应乐观参加事故调查和分析，供应准确的事故经过描述和可能的原因分析，为事故的精细化处理供应有效的信息和依据。4.3生产工人在应急处理中如发现有人员受伤，应立刻报告上级主管并寻求医疗救助，必需时采取急救措施，确保员工的生命安全。5.安全奖惩5.1对严重违反安全生产规定、造成事故或严重影响生产安全的行为，将依据公司相关奖惩制度进行惩罚，包含但不限于扣除工资、停职整顿、解除劳动合同等。5.2对乐观参加安全生产工作，认真执行安全制度，起到乐观作用的员工，公司将依据实际情况进行称赞和嘉奖，包含但不限于荣誉称呼、奖金、晋升等。6.监督与检查6.1公司将定期进行安全生产检查，对生产工人的安全生产职责执行情况进行督促和检查，发现问题及时整改。6.2公司将成立安全生产委员会，由负责安全生产的专业人员和生产工人代表构成，定期召开会议，研究安全生产工作，提出改进措施。6.3生产工人应乐观搭配公司的安全检查和评估工作，自动接受安全生产引导和培训，并将检查结果和整改情况及时向上级报告。7.其他7.1对于尚未规定在本制度中的相关事宜，将依据国家法律法规和企业的相关规定执行。7.2生产工人有权利向上级主管或安全管理人员提出安全生产建议和看法，公司将会认真对待并及时回复。7.3本制度自颁布之日起生效，有关本制度的解释权归公司全部。**声明：本规章制度由企业管理负责人依照实际情况编写，旨在确保企业生产工人的安全生产职责明确。公司将对生产