农业局年度工作规划

农业局年度工作规划 ！ 2017年是 “十三五 ”规划的关键之年，我县 “三农 ”工作认真贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记的系列讲话精神。认真贯彻县党代会提出的 “大农业、大园区、大城关、强旅游 ”发展战略，落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展的理念。落实强农惠农富农政策，努力在创新体制机制，发展现代农业、精准扶贫、推进幸福家园建设等方面取得新进展，为保持经济社会持续健康发展提供有力支撑。全县实现第一产业增加值增长 4%，农村居民人均可支配收入增长 9%。 重点抓好六方面工作： 一、把发展现代农业作 为农业发展的目标方向，做优做强。 突出抓好粮食生产、产业优化，龙头带动、园区聚集、休闲观光、品牌引领六项工作，力争在发展现代农业上迈出新步伐。 实粮食生产责任制，确保全县粮食播种面积 3个千亩优质稻示范点和机收再生稻高产示范点，抓好特色杂粮生产，提高复种指数，实现粮食亩产比增 1%以上，实现粮食总产量在 绕打造省定农产品主产区县和省会绿色食品供应基地目标，引导农户做好土地流转工作，突破土地流转的瓶颈制约，实现土地流转率达 30%的目标。 抓好蔬菜、水果、食用菌、畜禽、茶叶、水产品等生产基地建设。（蔬菜重点建设设施大棚；水果重点打造橄榄特色产业；食用菌发展重点抓产前、产中、产后一条龙服务，做大食用菌规模；畜禽上全力做好 “澳牛 ”项目全程服务工作，促其尽快投产；茶叶生产上发挥 “麒麟山 ”茶叶龙头带动作用；水产养殖上突出休闲渔业和设施渔业的打造）。 好第二轮塔庄省级农民创业园和下祝市级农民创业园示范基地建设，在两个园区内实施省市级龙头项目 6个以上，发挥其辐射作用，带动两园区农业项目总投入达到 6000万元以上。以两个乡镇示范基地为 引领，带动特色产业做大做强。 力支持发展农产品加工，提升农产品精深加工整体水平，重点引导发展我县橄榄、糟菜、粉干 “*三宝 ”特色农产品的加工业，补齐农产品加工业的短板。 力发展各类农业流通服务，积极发展电子商务新模式，加快发展休闲农业和乡村旅游，培育 2个以上省市休闲农业示范点，做活农村第三产业。引导帮助农业生产各类企业、合作社、家庭农场，用好省、市优惠政策。 二、把加强农产品质量安全监管和重大动物疫病防控作为农业生产的重要工作，严格管控。 生产基地建设。 2017预计共建成种植、养殖标准化示范基地（园、场、示范区） 29个。其中，畜禽养殖基地 20个；种植基地 8个，带动采标生产 用菌生产基地 1个，带动采标生产 650万袋。 是全面建成 38家农资监管信息平台建设与应用。二是加快农产品质量安全追溯监管信息平台建设与应用。力争在 2020年前实现进入超市的大宗食用农产品来源可查、去向可追、责任可究，保障消费安全。 一步加强 “三品一标 ”认证标志、动植物检疫合格证明等的规范管理，积极探索食用农产品产地准出的条件要素。 “三品一标 ”新认证力争达 10个以上。 切实加强源头预警，完成全县年度快速检测样品 5800个以上，扩大检测覆盖面，确保农产品质量安全。 三、把实施 “幸福家园工程 ”建设作为新农村建设的平台，扎实推进。 大力实施新农村 “幸福家园工程 ”，按照 “十个一 ”的标准精心组织，全面部署。 2017年计划建设 1个市级示范村， 15个县级示范村和 33个县乡联合打造的创建村。 49个村计划投资 5000多万元实施村庄基础设 施和公共服务建设，统筹推进城乡发展。 四、把推进农村精准扶贫作为农村帮扶脱贫的主要举措，力度加大。 加大对扶贫小额信贷风险担保金的宣传力度，让其在扶贫工作中发挥有效作用。进一步落实挂钩帮扶，落实县直单位、所在乡镇与贫困户“一对一 ”结对帮扶措施，积极引导各类企业、合作社参和社会力量与扶贫工作，增强企业、合作社辐射带动贫困户增收的能力。大力实施“雨露计划 ”和 “扶贫扶智 ”培训，既富口袋又富脑袋。创新培训方法，通过举办田间学校等办法争取举办各类培训班 15期，培训各类人员1200人次。 建立县级村集体发展专项资金，重点扶持 25个薄弱村实施集体经济发展项目，增强村集体的造血功能。 五、把改革创新作为农业农村发展的根本动力，务求实效。 2017年底基本完成全县土地 确权登记颁证工作。完善县级农村土地流转服务平台。建立运转流畅的县级土地流转平台与 15个涉农乡镇流转平台并与省市同步进行联网，为广大农民和企业提供土地流转服务。 大对龙头企业、农民专业合作社、家庭农场等农业新型主体的扶持力度、培育力度，开展县级合作社示范社 、家庭农场示范场的评比活动，并积极引导其规划发展，计划新培育省市县示范社、场 10家以上。 助保贷 ”基金工作，发挥基金池作用，解决农业产业化龙头企业融资难问题。 六、把党建工作、党风廉政建设作为保障农业健康发展的重要抓手，狠抓落实。 化学习型、服务型、创新型党组织建设。按照县委的部署，实施党建提升年， “党建、人才、资本、项目 ”有效的对接，深入开展农技干部 “联指 ”活动，每个农技干部负责联系指导 5名科技示范户，认真开展好农技人员下乡进村服务主题活动。 设。持续推进 “两学一