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文档简介

XX 医药有限公司卫生管理制度一、目的：为了规范本公司的卫生管理工作，保证所经营的药品质量，特制定本制度。二、制度依据及引用标准：中华人民共和国药品管理法、药品经营质量管理规范（2016 年修订）。三、适应范围：本制度适用于本公司环境卫生管理。四、责任：1. 各部门、全体员工负责各自区域的卫生清洁工作；2. 办公室负责公司卫生区域划分、检查、考核；3. 各部门负责人负责本部门的卫生管理工作；4. 质管部负责本制度执行情况监督。五、内容：1. 办公环境卫生1.1. 应对环境卫生工作进行持续有效的管理，以保证各部门的环境卫生工作达到制度的要求，促进服务质量的全面提高。1.2. 卫生管理实行分工划片，具体责任落实到人。办公场所应明亮、整洁、无环境污染物。1.3. 办公场所屋顶、墙壁平整，无碎屑剥落；地面光洁，无垃圾，尘土与污水。1.4. 办公场所地面，桌面等每天清洁，坚持每周一次全面清洁卫生工作。1.5. 办公区域的资料、样品陈列，应整齐、合理。1.6. 有禁烟标志的场所严禁吸烟。2. 仓库卫生2.1. 办公生活区应与储存作业区，保持一定距离，或采取必要的隔离措施，不能对储存作业区造成不良影响或污染，以确保药品的质量。2.2. 库区内地面平整、光洁，无积水、垃圾，排水设施正常使用。2.3. 库房内墙壁和顶棚应光洁、不积尘、不落灰、平整，地面应光滑、无缝隙，门窗结构严密，并采取防虫、防鼠措施。2.4. 库房门窗结构严密、牢固、物流畅通有序，并配置有消防器材、安全防护设备和设施。2.5. 保持库房的清洁卫生，定期进行清扫，做到墙角不挂蜘蛛网。仓库内严禁吸烟、吃东西、乱仍杂物，货架摆放整齐有序。2.6. 库内设施设备及药品包装不得积尘污损。2.7. 验收养护室应整洁明亮，符合卫生要求，并配备保证环境温、湿度要求的相应设备。3. 人员卫生管理：3.1. 员工要养成良好的卫生习惯，应着装整洁，勤洗澡、勤理发。3.2. 讲究个人卫生，须做到“四勤”，即勤剪指甲、勤洗澡、勤理发、勤换衣。定期洗换工作服，保持工作服洁净。3.3. 药品储存区域、经营区域等严
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