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文档简介
XX 医药有限公司卫生管理制度一、目的:为了规范本公司的卫生管理工作,保证所经营的药品质量,特制定本制度。二、制度依据及引用标准:中华人民共和国药品管理法、药品经营质量管理规范(2016 年修订)。三、适应范围:本制度适用于本公司环境卫生管理。四、责任:1. 各部门、全体员工负责各自区域的卫生清洁工作;2. 办公室负责公司卫生区域划分、检查、考核;3. 各部门负责人负责本部门的卫生管理工作;4. 质管部负责本制度执行情况监督。五、内容:1. 办公环境卫生1.1. 应对环境卫生工作进行持续有效的管理,以保证各部门的环境卫生工作达到制度的要求,促进服务质量的全面提高。1.2. 卫生管理实行分工划片,具体责任落实到人。办公场所应明亮、整洁、无环境污染物。1.3. 办公场所屋顶、墙壁平整,无碎屑剥落;地面光洁,无垃圾,尘土与污水。1.4. 办公场所地面,桌面等每天清洁,坚持每周一次全面清洁卫生工作。1.5. 办公区域的资料、样品陈列,应整齐、合理。1.6. 有禁烟标志的场所严禁吸烟。2. 仓库卫生2.1. 办公生活区应与储存作业区,保持一定距离,或采取必要的隔离措施,不能对储存作业区造成不良影响或污染,以确保药品的质量。2.2. 库区内地面平整、光洁,无积水、垃圾,排水设施正常使用。2.3. 库房内墙壁和顶棚应光洁、不积尘、不落灰、平整,地面应光滑、无缝隙,门窗结构严密,并采取防虫、防鼠措施。2.4. 库房门窗结构严密、牢固、物流畅通有序,并配置有消防器材、安全防护设备和设施。2.5. 保持库房的清洁卫生,定期进行清扫,做到墙角不挂蜘蛛网。仓库内严禁吸烟、吃东西、乱仍杂物,货架摆放整齐有序。2.6. 库内设施设备及药品包装不得积尘污损。2.7. 验收养护室应整洁明亮,符合卫生要求,并配备保证环境温、湿度要求的相应设备。3. 人员卫生管理:3.1. 员工要养成良好的卫生习惯,应着装整洁,勤洗澡、勤理发。3.2. 讲究个人卫生,须做到“四勤”,即勤剪指甲、勤洗澡、勤理发、勤换衣。定期洗换工作服,保持工作服洁净。3.3. 药品储存区域、经营区域等严
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