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文档简介
定向学生三方就业协议书 2018甲方:*人力资源有限公司乙方:*学校丙方:根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086 客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:,10086 客服专业,太平洋客服呼叫专业在*省*市。2.其它。二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年 12580、10086 客服进入实训阶段的12580、10086 外呼(综合工资 xx 元/月至 2500 元/月);第三年 12580、10086 客服进入实习期间12580、10086 外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500 元/月至 4500 元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高米米、男身高米1. 80 米(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 3500 元/月至 6500 元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资 1450 元/月至 2500 元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 2200 元/月至 3000 元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。2、负责丙方的专业培训,并安排定向专业课程,请定向专业讲师授课,达到定向就业工作的要求,定期的考察及评估。3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作,安全管理及食宿管理工作等。4、负责配合甲方定向生源的安置工作。四、丙方的责任及义务1、丙方同意并接受甲方的实习、实训、就业工作安置。2、丙方在校学习过程中一切按乙方的教学大纲修满所有开设的课程并成绩合格顺利毕业;3、丙方在校期间不能有过任何违法犯罪记录或通报批评记录,否则甲方不予安置定向工作,此协议视无效。4、丙方在校期间因自身原因导致开除、身体残缺等达不到乙方入学时标准要求的,甲方不予以安置工作。5、丙方必须交清全部甲、乙方所规定的学杂费、代收费及培训费。五、甲、乙、丙三方必须遵守本协议的各项规定,如丙方毕业后,在定向企业规定范围内丙方不接受甲方的定向安置或安置后因违纪行为被定向企业开除的,视为丙方自愿放弃定向安置工作,甲、乙双方不承担任何责任。六、如有未尽事宜三方可协商一致解决,如有分歧意见,可通过司法程序处理。七、本协议一式三份,三方各执一份,由三方签字盖章后生效,三份具有同等法律效力。甲方:*人力资源有限公司(签章)乙方:*(签章)丙方:(签名)联系电话:身份证号:签订日期: 年月日甲方:*人力资源有限公司乙方:*学校丙方:根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086 客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:,10086 客服专业,太平洋客服呼叫专业在*省*市。2.其它。二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年 12580、10086 客服进入实训阶段的12580、10086 外呼(综合工资 xx 元/月至 2500 元/月);第三年 12580、10086 客服进入实习期间12580、10086 外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500 元/月至 4500 元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高米米、男身高米1. 80 米(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 3500 元/月至 6500 元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资 1450 元/月至 2500 元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 2200 元/月至 3000 元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。2、负责丙方的专业培训,并安排定向专业课程,请定向专业讲师授课,达到定向就业工作的要求,定期的考察及评估。3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作,安全管理及食宿管理工作等。4、负责配合甲方定向生源的安置工作。四、丙方的责任及义务1、丙方同意并接受甲方的实习、实训、就业工作安置。2、丙方在校学习过程中一切按乙方的教学大纲修满所有开设的课程并成绩合格顺利毕业;3、丙方在校期间不能有过任何违法犯罪记录或通报批评记录,否则甲方不予安置定向工作,此协议视无效。4、丙方在校期间因自身原因导致开除、身体残缺等达不到乙方入学时标准要求的,甲方不予以安置工作。5、丙方必须交清全部甲、乙方所规定的学杂费、代收费及培训费。五、甲、乙、丙三方必须遵守本协议的各项规定,如丙方毕业后,在定向企业规定范围内丙方不接受甲方的定向安置或安置后因违纪行为被定向企业开除的,视为丙方自愿放弃定向安置工作,甲、乙双方不承担任何责任。六、如有未尽事宜三方可协商一致解决,如有分歧意见,可通过司法程序处理。七、本协议一式三份,三方各执一份,由三方签字盖章后生效,三份具有同等法律效力。甲方:*人力资源有限公司(签章)乙方:*(签章)丙方:(签名)联系电话:身份证号:签订日期: 年月日甲方:*人力资源有限公司乙方:*学校丙方:根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086 客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:,10086 客服专业,太平洋客服呼叫专业在*省*市。2.其它。二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年 12580、10086 客服进入实训阶段的12580、10086 外呼(综合工资 xx 元/月至 2500 元/月);第三年 12580、10086 客服进入实习期间12580、10086 外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500 元/月至 4500 元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高米米、男身高米1. 80 米(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资 2500 元/月至 4500 元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 3500 元/月至 6500 元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资 1450 元/月至 2500 元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资 2200 元/月至 3000 元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。2、负责丙方的专业培训,并安排定向专业课程,请定向专业讲师授课,达到定向就业工作的要求,定期的考察及评估。3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作,安全管理及食宿管理工作等。4、负责配合甲方定向生源的安置工作。四、丙方的责任及义务1、丙方同意并接受甲方的实习、实训、就业工作安置。2、丙方在校学习过程中一切按乙方的教学大纲修满所有开设的课程并成绩合格顺利毕业;3、丙方在校期间不能有过任何违法犯罪记录或通报批评记录,否则甲方不予安置定向工作,此协议视无效。4、丙方在校期间因自身原因导致开除、身体残缺等达不到乙方入学时标准要求的,甲方不予以安置工作。5、丙方必须交清全部甲、乙方所规定的学杂费、代收费及培训费。五、甲、乙、丙三方必须遵守本协议的各项规定,如丙方毕业后,在定向企业
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