




已阅读5页,还剩24页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
审计局十佳标兵申报材料提起“*”这个名字,在 100 多万人口的 xx 县党政机关及企事业单位,可以说是无人不知,无人不晓。上至市审计局及县委、县政府领导,下至科局级单位班子成员,甚至各单位一般的财务人员,都知道他有一个外号:“王老” 。“王老”并不老。*,湖南省 xx 县人,1965年 10 月出生,1986 年 7 月参加工作,1990 年加入中国共产党。从 1999 年起,先后任 xx 县审计局副股长、股长,XX 年任 xx 县审计局纪检组组长,20*年起任 xx 县审计局副局长。自 1986 年参加工作,他就一直在审计部门工作,一干就是 23 年,将自己的青春年华默默奉献给了 xx 的审计事业,这在全省审计系统也是不多见的。23 年来,各级党委、政府和上级审计部门对他的工作予以了充分肯定,给予了诸多荣誉。他先后荣获县级先进个人16 次,立三等功 5 次,市级先进个人 3 次,全省审计系统先进个人 1 次。熟悉他的人都说:“王老确实不容易”!王老很“钻”1986 年,*从湖南财专毕业分配到县审计局工作。建局之初的审计局只有 10 人,财政专业中专毕业的他还算是科班出身的“高材生” 。领导和同志们很器重他,对他期望很高,他也雄心勃勃想干出一番事业。但是,一接触到审计工作实践,对于审计基础工作,他还是感到有点刺手,工作中不时出错。为此,他挨过领导的善意批评,受过同志们的笑话。对此,他没有退缩,而是暗暗较劲。他一方面虚心向行家请教,看他们的底稿怎么写、证据怎么收集、凭证怎么查、报告怎么出,细细揣摩,做有心人;另一方面认真查阅各种档案资料,从资料中思考、掌握审计方法。当时局里办公条件并不好,没有现代化的防暑降温设备,在档案室里查找资料常常“冬冷夏热” ,还不时有蚊虫叮咬。就是在这样的条件下,19861987 年间,他牺牲了几乎所有的休息时间,只要有空,就到档案室学习档案,白天在档案室过,夜晚在档案室睡,日子很苦很累,凭着年轻的身体硬挺了下来。8 个月时间,全部看完并记完了局里两年的 80 余本审计档案,写下心得笔记近 5 万余字。对于他这段刻苦自学的经历,局里的老同志至今记忆犹新,评价很高。功夫不负有心人,短短一年时间,他就熟练掌握了审计工作的“门道” ,成为局里独档一面的业务骨干。这方面,全县财税部门的财务老手,对*熟练的财会知识及独到的审计能力都不得不佩服:“到底是科班出身的,后生可畏啊!”因为成绩突出,1988 年,他被评为出席零陵地区“三查”先进个人。从那以后,认真学习、刻苦钻研业务,成为他孜孜不倦的执着追求。从局里财政金融股长,到纪检组长,再到副局长,不论职位升迁、地位变化,他那刻苦学习和钻研精神一直没有变。从 1995 年开始,为了进一步提高自己的理论水平,他还先后参加了全国会计专业自学考试和中央党校法律专业本科函授,获得了专、本科学历,获得了审计师资格,进一步提高了运用理论指导审计工作的能力。工作之余,他还写了大量的读书心得和学习体会,并将工作实践和思考成果提炼为高质量的审计论文。他在原湖南审计刊物上发表 3 篇,评为全市审计系统优秀审计论文一等奖 1 篇、二等奖 3 篇、三等奖 1 篇,并多次被评为全市审计系统优秀审计信息员。一份耕耘,一份收获。多年的学习积淀,使他由一名审计新兵,逐步成为审计战线的行家里手。桃李不言,自下成蹊。他的精神感染着全局职工,激发着职工的学习热情。在他的带动和影响下,全局干部职工自觉学习蔚然成风。目前,全局在职的 45 名干部职工中,拥有审计师、会计师、建工师、造价师等中级职称 32 人。王老很“硬”“王老”外号的由来,一是指他的资历老,毕业后一直在审计局工作;二是指他的业务能力强,敢查敢办,人见人怕,惹人恼。对这一外号,*已经习以为常。多年来,他一直将陶铸同志的“心底无私天地宽”作为自己从审的座佑铭,认为只要心无杂念,依法办事,公正执法,就没有审计不了的项目,没有查处不了的案件。他是这样想的,也是这样做的。*从事审计工作,有一套过硬的本领,那就是能见微知著,善于从蛛丝马迹中发现重大线索。多年的实践使他养成了一个习惯:对每个审计项目的特点、经验、教训进行总结,对每一个审计项目的调查、取证,都详实纪录在案,不断积累成功经验,练就了一套扎实过硬的审计本领。20*年 8 月,在对县广播局原局长经济责任审计中,发现该局班子几个主要成员承包全县 20xx 年、20xx 年有线收视费收支持平。这一不正常现象,立即引起了他的警觉。他决定从会计凭证和承包合同入手,进一步深挖细查。当时正值炎热夏季,他们在档案室一查就是半个月,面对 1000 余本的会计档案,一个一个地查、一笔一笔地对,不知疲倦、不怕辛苦,终于查出承包人虚列支出、贪污私分公款 72 万余元的违纪事实。审计人员都知道,与数字打交道容易,与人打交道难。工作中难免会遇到不少压力和来自各方面的阻力,有时甚至会得罪人。面对各种压力,*从不退缩。他始终认为,国家授予审计部门的权力,一定要认真用好,不管什么关系,不管什么背景,不管对方怎么说,该怎么查就怎么查,该怎么处理就怎么处理!20 多年来,他直接参与审计的项目数不胜数,得罪的人员数不胜数。1997 年,他带领审计组对八宝镇财政决算审计,发现该镇财政副所长兼预算会计陈某利用与外单位开具内部往来结算发票之机,贪污公款 5 万元,镇机关会计、出纳采取涂改发票、模仿领导签字,多报现金支出21 笔,贪污公款万元。当时正值乡镇换届,主要领导怕影响职务升迁,采取多渠道、多层次向审计组施压,他硬是顶住了压力,坚持了依法处理。20*年,根据省厅的统一安排,由他带队对湖南省工商行政管理局局长张汉良任期经济责任涉及 xx 县工商局 20*年 4 月至 20*年 6 月的财务收支情况进行了延伸审计。由于县工商局属垂直管理,面对县审计局的审计,该局不冷不热。审计人员并不气馁,全力以赴,奋战 20 多天,最后查出该局原出纳罗艳涉嫌贪污公款 42792 元、原市场分局局长何荣春涉嫌挪用公款 80*0 元、局机关虚列支出、收入不入帐、隐瞒截留财政收入等违纪违法行为。面对这些重大问题,县工商局先是送礼说情,后是不理不睬。审计人员坚持原则、依法如实上报并将违法人员移交到县检察院立案查处,在全省工商系统引起了强烈反响。审计人员都有这样的同感,现在审计工作难,还难在审计决定和审计意见落实上。特别是经济责任审计,不少单位的领导并不重视,总以“新官不理旧事”为借口,拒不执行审计决定和审计意见的落实。对此,*自有一套办法:抓住关键环节,针对性提出整改意见,跟踪督查,一抓到底。他常笑称:“抓住了被审计单位的痛处,不怕他们不落实!”XX 年,他带领审计组对县文化局局长曾某进行经济责任审计,由于该局财务管理混乱,工资不能及时发放,干部职工思想复杂,上访不断,他带领审计组不畏阻力、内查外调,查出该局局长个人收取的收入不入帐、虚列支出等违纪违法问题万元。审计决定作出后,该局拒不落实审计决定。他前后三次上门做解释工作,整改仍不见动静。最后,他顶住压力,不顾情面,利用该局开会的机会,当众向其班子及各股室负责人集体通报审计结果,与会同志弄清了审计真相,集体鼓掌向审计组表示感谢,审计决定也很快得到了落实。王老很“傻”审计部门是敏感部门, “招财进宝”的机会很多,审计工作是一把“双仞剑” ,稍不注意就会给国家财产造成损失,严重影响国家机关的形象。二十余年的审计工作,*非常明白“国家审计”这四个字的份量,始终将“廉洁从审”作为固守思想道德防线的标杆,给自己定下了“十六字”铁律:“送礼不要、宴请不到、娱乐不去、私事不谋” 。在审计工作这么多年,他不知自己拒收过多少次红包礼金,也不知得罪过不少亲朋好友,甚至有人说他不近人情。对此,他淡然处之。他常常告诫审计组的同志们:不做亏心事,不怕鬼敲门。在 xx,说他傻的大有人在。王老很傻, “傻”在不懂世故,不会收红包礼金。有人把他说成“三难”干部:礼难送,饭难请,情难让。20*年 6 月,他带队对某开发公司进行基建投资审计,发现该单位虚报工程造价,且金额巨大。该单位的财务负责人晚上找到他家,放下一个XX0 元的信封,称作审计人员的“辛苦费” ,请他网开一面。他立即表明态度,再三向对方宣传审计纪律,并将信封当场坚决退回。事后,审计人员对该公司承包的农业开发项目核减工程造价达 83 万元。20*年,在对一县属中学财务收支审计过程中,校方给了审计组三人每人 1000 元购物券和 1000 元红包,他当即退不了,第二天便交给了局纪检组,由纪检组交给县纪委。对此,校方深受教育和感动。今年 4 月,他负责对金洞管理区六乡一镇的“普九”债务进行审计。某乡知道他的为人,为了对审计组不辞辛劳表示感谢,特请审计组人员到冷水滩南华大酒店听歌,认为这不是红包礼金,总该可以了吧,没想到被他婉言拒绝。王老很傻, “傻”在不会用权,为自己及亲朋好友捞好处。20*年,他任副局长后,一直分管全局机关财务,某种程度上讲,是一种“肥差” 。但他一直坚持秉公办事、依法理财,并协助局长制订了局机关严格的财务管理制度,从不利用手中的职权为自己谋取私利。几年下来,经他之手签字报帐达 480 多万元,每笔支出都做到真实、手续健全。20*年,他爱人的弟弟从部队复员到地方,没有好的工作,便买了一辆小面包车搞出租营运,多次找他,要他利用审计的权力到各单位拉关系,都被他“影响不好”而拒之门外。对此,弟弟时有意见,常在人前对他发牢骚,他知道后一笑置之。王老很傻, “傻”在死脑筋,不会爬自己的前程。*出色的财务审计能力,对一些单位特别是企业单位而言,是个炙手可热、不可多得的人才。20*年,一家在 xx 发展的广东老板几次找到他,许以公司总部财务总监之职,并开出配车、提供住房、年薪 25 万的价码,却被他婉言相拒。不少人为此不解。他说:“25 万年薪,相当 xx 工资水平 10 多倍,诱惑确实很大。但世上没有无缘无故的爱,20 万年薪的背后必然有着难以预见的因素。我如果去了,就有可能丧失审计人员的尊严。我不会去,也不能去!”*担任股级干部 12 年,副科级干部 9 年,有不少提拔在他后面的干部都上了台阶,而他至今仍是副科级干部。有人替他抱不平,也有人劝他脑瓜子灵活一点,跑一跑关系,但他一直不为所动。20*年以来,曾好几次领导征询他的意见,换一换工作岗位,都被他委婉地予以谢绝。他嘴边常常挂着一句口头禅:“命中有时终须有,命中无时莫强求。”在审计局工作的二十多年,他尝遍了审计工作的酸甜苦辣,面对各种困难和阻力,他曾彷徨犹豫过,也曾痛苦过。但当他查出一个个大案要案,当他看见一本本付出心血汗水的审计档案,当他知道一件件决定得到落实,他的内心总是那么的兴奋和自豪。回顾走过的二十余年审计之路,他说:“既然与审计有缘,选择了审计,哪怕再干上十年、二十年,我也无怨无悔!提起“*”这个名字,在 100 多万人口的 xx 县党政机关及企事业单位,可以说是无人不知,无人不晓。上至市审计局及县委、县政府领导,下至科局级单位班子成员,甚至各单位一般的财务人员,都知道他有一个外号:“王老” 。“王老”并不老。*,湖南省 xx 县人,1965年 10 月出生,1986 年 7 月参加工作,1990 年加入中国共产党。从 1999 年起,先后任 xx 县审计局副股长、股长,XX 年任 xx 县审计局纪检组组长,20*年起任 xx 县审计局副局长。自 1986 年参加工作,他就一直在审计部门工作,一干就是 23 年,将自己的青春年华默默奉献给了 xx 的审计事业,这在全省审计系统也是不多见的。23 年来,各级党委、政府和上级审计部门对他的工作予以了充分肯定,给予了诸多荣誉。他先后荣获县级先进个人16 次,立三等功 5 次,市级先进个人 3 次,全省审计系统先进个人 1 次。熟悉他的人都说:“王老确实不容易”!王老很“钻”1986 年,*从湖南财专毕业分配到县审计局工作。建局之初的审计局只有 10 人,财政专业中专毕业的他还算是科班出身的“高材生” 。领导和同志们很器重他,对他期望很高,他也雄心勃勃想干出一番事业。但是,一接触到审计工作实践,对于审计基础工作,他还是感到有点刺手,工作中不时出错。为此,他挨过领导的善意批评,受过同志们的笑话。对此,他没有退缩,而是暗暗较劲。他一方面虚心向行家请教,看他们的底稿怎么写、证据怎么收集、凭证怎么查、报告怎么出,细细揣摩,做有心人;另一方面认真查阅各种档案资料,从资料中思考、掌握审计方法。当时局里办公条件并不好,没有现代化的防暑降温设备,在档案室里查找资料常常“冬冷夏热” ,还不时有蚊虫叮咬。就是在这样的条件下,19861987 年间,他牺牲了几乎所有的休息时间,只要有空,就到档案室学习档案,白天在档案室过,夜晚在档案室睡,日子很苦很累,凭着年轻的身体硬挺了下来。8 个月时间,全部看完并记完了局里两年的 80 余本审计档案,写下心得笔记近 5 万余字。对于他这段刻苦自学的经历,局里的老同志至今记忆犹新,评价很高。功夫不负有心人,短短一年时间,他就熟练掌握了审计工作的“门道” ,成为局里独档一面的业务骨干。这方面,全县财税部门的财务老手,对*熟练的财会知识及独到的审计能力都不得不佩服:“到底是科班出身的,后生可畏啊!”因为成绩突出,1988 年,他被评为出席零陵地区“三查”先进个人。从那以后,认真学习、刻苦钻研业务,成为他孜孜不倦的执着追求。从局里财政金融股长,到纪检组长,再到副局长,不论职位升迁、地位变化,他那刻苦学习和钻研精神一直没有变。从 1995 年开始,为了进一步提高自己的理论水平,他还先后参加了全国会计专业自学考试和中央党校法律专业本科函授,获得了专、本科学历,获得了审计师资格,进一步提高了运用理论指导审计工作的能力。工作之余,他还写了大量的读书心得和学习体会,并将工作实践和思考成果提炼为高质量的审计论文。他在原湖南审计刊物上发表 3 篇,评为全市审计系统优秀审计论文一等奖 1 篇、二等奖 3 篇、三等奖 1 篇,并多次被评为全市审计系统优秀审计信息员。一份耕耘,一份收获。多年的学习积淀,使他由一名审计新兵,逐步成为审计战线的行家里手。桃李不言,自下成蹊。他的精神感染着全局职工,激发着职工的学习热情。在他的带动和影响下,全局干部职工自觉学习蔚然成风。目前,全局在职的 45 名干部职工中,拥有审计师、会计师、建工师、造价师等中级职称 32 人。王老很“硬”“王老”外号的由来,一是指他的资历老,毕业后一直在审计局工作;二是指他的业务能力强,敢查敢办,人见人怕,惹人恼。对这一外号,*已经习以为常。多年来,他一直将陶铸同志的“心底无私天地宽”作为自己从审的座佑铭,认为只要心无杂念,依法办事,公正执法,就没有审计不了的项目,没有查处不了的案件。他是这样想的,也是这样做的。*从事审计工作,有一套过硬的本领,那就是能见微知著,善于从蛛丝马迹中发现重大线索。多年的实践使他养成了一个习惯:对每个审计项目的特点、经验、教训进行总结,对每一个审计项目的调查、取证,都详实纪录在案,不断积累成功经验,练就了一套扎实过硬的审计本领。20*年 8 月,在对县广播局原局长经济责任审计中,发现该局班子几个主要成员承包全县 20xx 年、20xx 年有线收视费收支持平。这一不正常现象,立即引起了他的警觉。他决定从会计凭证和承包合同入手,进一步深挖细查。当时正值炎热夏季,他们在档案室一查就是半个月,面对 1000 余本的会计档案,一个一个地查、一笔一笔地对,不知疲倦、不怕辛苦,终于查出承包人虚列支出、贪污私分公款 72 万余元的违纪事实。审计人员都知道,与数字打交道容易,与人打交道难。工作中难免会遇到不少压力和来自各方面的阻力,有时甚至会得罪人。面对各种压力,*从不退缩。他始终认为,国家授予审计部门的权力,一定要认真用好,不管什么关系,不管什么背景,不管对方怎么说,该怎么查就怎么查,该怎么处理就怎么处理!20 多年来,他直接参与审计的项目数不胜数,得罪的人员数不胜数。1997 年,他带领审计组对八宝镇财政决算审计,发现该镇财政副所长兼预算会计陈某利用与外单位开具内部往来结算发票之机,贪污公款 5 万元,镇机关会计、出纳采取涂改发票、模仿领导签字,多报现金支出21 笔,贪污公款万元。当时正值乡镇换届,主要领导怕影响职务升迁,采取多渠道、多层次向审计组施压,他硬是顶住了压力,坚持了依法处理。20*年,根据省厅的统一安排,由他带队对湖南省工商行政管理局局长张汉良任期经济责任涉及 xx 县工商局 20*年 4 月至 20*年 6 月的财务收支情况进行了延伸审计。由于县工商局属垂直管理,面对县审计局的审计,该局不冷不热。审计人员并不气馁,全力以赴,奋战 20 多天,最后查出该局原出纳罗艳涉嫌贪污公款 42792 元、原市场分局局长何荣春涉嫌挪用公款 80*0 元、局机关虚列支出、收入不入帐、隐瞒截留财政收入等违纪违法行为。面对这些重大问题,县工商局先是送礼说情,后是不理不睬。审计人员坚持原则、依法如实上报并将违法人员移交到县检察院立案查处,在全省工商系统引起了强烈反响。审计人员都有这样的同感,现在审计工作难,还难在审计决定和审计意见落实上。特别是经济责任审计,不少单位的领导并不重视,总以“新官不理旧事”为借口,拒不执行审计决定和审计意见的落实。对此,*自有一套办法:抓住关键环节,针对性提出整改意见,跟踪督查,一抓到底。他常笑称:“抓住了被审计单位的痛处,不怕他们不落实!”XX 年,他带领审计组对县文化局局长曾某进行经济责任审计,由于该局财务管理混乱,工资不能及时发放,干部职工思想复杂,上访不断,他带领审计组不畏阻力、内查外调,查出该局局长个人收取的收入不入帐、虚列支出等违纪违法问题万元。审计决定作出后,该局拒不落实审计决定。他前后三次上门做解释工作,整改仍不见动静。最后,他顶住压力,不顾情面,利用该局开会的机会,当众向其班子及各股室负责人集体通报审计结果,与会同志弄清了审计真相,集体鼓掌向审计组表示感谢,审计决定也很快得到了落实。王老很“傻”审计部门是敏感部门, “招财进宝”的机会很多,审计工作是一把“双仞剑” ,稍不注意就会给国家财产造成损失,严重影响国家机关的形象。二十余年的审计工作,*非常明白“国家审计”这四个字的份量,始终将“廉洁从审”作为固守思想道德防线的标杆,给自己定下了“十六字”铁律:“送礼不要、宴请不到、娱乐不去、私事不谋” 。在审计工作这么多年,他不知自己拒收过多少次红包礼金,也不知得罪过不少亲朋好友,甚至有人说他不近人情。对此,他淡然处之。他常常告诫审计组的同志们:不做亏心事,不怕鬼敲门。在 xx,说他傻的大有人在。王老很傻, “傻”在不懂世故,不会收红包礼金。有人把他说成“三难”干部:礼难送,饭难请,情难让。20*年 6 月,他带队对某开发公司进行基建投资审计,发现该单位虚报工程造价,且金额巨大。该单位的财务负责人晚上找到他家,放下一个XX0 元的信封,称作审计人员的“辛苦费” ,请他网开一面。他立即表明态度,再三向对方宣传审计纪律,并将信封当场坚决退回。事后,审计人员对该公司承包的农业开发项目核减工程造价达 83 万元。20*年,在对一县属中学财务收支审计过程中,校方给了审计组三人每人 1000 元购物券和 1000 元红包,他当即退不了,第二天便交给了局纪检组,由纪检组交给县纪委。对此,校方深受教育和感动。今年 4 月,他负责对金洞管理区六乡一镇的“普九”债务进行审计。某乡知道他的为人,为了对审计组不辞辛劳表示感谢,特请审计组人员到冷水滩南华大酒店听歌,认为这不是红包礼金,总该可以了吧,没想到被他婉言拒绝。王老很傻, “傻”在不会用权,为自己及亲朋好友捞好处。20*年,他任副局长后,一直分管全局机关财务,某种程度上讲,是一种“肥差” 。但他一直坚持秉公办事、依法理财,并协助局长制订了局机关严格的财务管理制度,从不利用手中的职权为自己谋取私利。几年下来,经他之手签字报帐达 480 多万元,每笔支出都做到真实、手续健全。20*年,他爱人的弟弟从部队复员到地方,没有好的工作,便买了一辆小面包车搞出租营运,多次找他,要他利用审计的权力到各单位拉关系,都被他“影响不好”而拒之门外。对此,弟弟时有意见,常在人前对他发牢骚,他知道后一笑置之。王老很傻, “傻”在死脑筋,不会爬自己的前程。*出色的财务审计能力,对一些单位特别是企业单位而言,是个炙手可热、不可多得的人才。20*年,一家在 xx 发展的广东老板几次找到他,许以公司总部财务总监之职,并开出配车、提供住房、年薪 25 万的价码,却被他婉言相拒。不少人为此不解。他说:“25 万年薪,相当 xx 工资水平 10 多倍,诱惑确实很大。但世上没有无缘无故的爱,20 万年薪的背后必然有着难以预见的因素。我如果去了,就有可能丧失审计人员的尊严。我不会去,也不能去!”*担任股级干部 12 年,副科级干部 9 年,有不少提拔在他后面的干部都上了台阶,而他至今仍是副科级干部。有人替他抱不平,也有人劝他脑瓜子灵活一点,跑一跑关系,但他一直不为所动。20*年以来,曾好几次领导征询他的意见,换一换工作岗位,都被他委婉地予以谢绝。他嘴边常常挂着一句口头禅:“命中有时终须有,命中无时莫强求。”在审计局工作的二十多年,他尝遍了审计工作的酸甜苦辣,面对各种困难和阻力,他曾彷徨犹豫过,也曾痛苦过。但当他查出一个个大案要案,当他看见一本本付出心血汗水的审计档案,当他知道一件件决定得到落实,他的内心总是那么的兴奋和自豪。回顾走过的二十余年审计之路,他说:“既然与审计有缘,选择了审计,哪怕再干上十年、二十年,我也无怨无悔!提起“*”这个名字,在 100 多万人口的 xx 县党政机关及企事业单位,可以说是无人不知,无人不晓。上至市审计局及县委、县政府领导,下至科局级单位班子成员,甚至各单位一般的财务人员,都知道他有一个外号:“王老” 。“王老”并不老。*,湖南省 xx 县人,1965年 10 月出生,1986 年 7 月参加工作,1990 年加入中国共产党。从 1999 年起,先后任 xx 县审计局副股长、股长,XX 年任 xx 县审计局纪检组组长,20*年起任 xx 县审计局副局长。自 1986 年参加工作,他就一直在审计部门工作,一干就是 23 年,将自己的青春年华默默奉献给了 xx 的审计事业,这在全省审计系统也是不多见的。23 年来,各级党委、政府和上级审计部门对他的工作予以了充分肯定,给予了诸多荣誉。他先后荣获县级先进个人16 次,立三等功 5 次,市级先进个人 3 次,全省审计系统先进个人 1 次。熟悉他的人都说:“王老确实不容易”!王老很“钻”1986 年,*从湖南财专毕业分配到县审计局工作。建局之初的审计局只有 10 人,财政专业中专毕业的他还算是科班出身的“高材生” 。领导和同志们很器重他,对他期望很高,他也雄心勃勃想干出一番事业。但是,一接触到审计工作实践,对于审计基础工作,他还是感到有点刺手,工作中不时出错。为此,他挨过领导的善意批评,受过同志们的笑话。对此,他没有退缩,而是暗暗较劲。他一方面虚心向行家请教,看他们的底稿怎么写、证据怎么收集、凭证怎么查、报告怎么出,细细揣摩,做有心人;另一方面认真查阅各种档案资料,从资料中思考、掌握审计方法。当时局里办公条件并不好,没有现代化的防暑降温设备,在档案室里查找资料常常“冬冷夏热” ,还不时有蚊虫叮咬。就是在这样的条件下,19861987 年间,他牺牲了几乎所有的休息时间,只要有空,就到档案室学习档案,白天在档案室过,夜晚在档案室睡,日子很苦很累,凭着年轻的身体硬挺了下来。8 个月时间,全部看完并记完了局里两年的 80 余本审计档案,写下心得笔记近 5 万余字。对于他这段刻苦自学的经历,局里的老同志至今记忆犹新,评价很高。功夫不负有心人,短短一年时间,他就熟练掌握了审计工作的“门道” ,成为局里独档一面的业务骨干。这方面,全县财税部门的财务老手,对*熟练的财会知识及独到的审计能力都不得不佩服:“到底是科班出身的,后生可畏啊!”因为成绩突出,1988 年,他被评为出席零陵地区“三查”先进个人。从那以后,认真学习、刻苦钻研业务,成为他孜孜不倦的执着追求。从局里财政金融股长,到纪检组长,再到副局长,不论职位升迁、地位变化,他那刻苦学习和钻研精神一直没有变。从 1995 年开始,为了进一步提高自己的理论水平,他还先后参加了全国会计专业自学考试和中央党校法律专业本科函授,获得了专、本科学历,获得了审计师资格,进一步提高了运用理论指导审计工作的能力。工作之余,他还写了大量的读书心得和学习体会,并将工作实践和思考成果提炼为高质量的审计论文。他在原湖南审计刊物上发表 3 篇,评为全市审计系统优秀审计论文一等奖 1 篇、二等奖 3 篇、三等奖 1 篇,并多次被评为全市审计系统优秀审计信息员。一份耕耘,一份收获。多年的学习积淀,使他由一名审计新兵,逐步成为审计战线的行家里手。桃李不言,自下成蹊。他的精神感染着全局职工,激发着职工的学习热情。在他的带动和影响下,全局干部职工自觉学习蔚然成风。目前,全局在职的 45 名干部职工中,拥有审计师、会计师、建工师、造价师等中级职称 32 人。王老很“硬”“王老”外号的由来,一是指他的资历老,毕业后一直在审计局工作;二是指他的业务能力强,敢查敢办,人见人怕,惹人恼。对这一外号,*已经习以为常。多年来,他一直将陶铸同志的“心底无私天地宽”作为自己从审的座佑铭,认为只要心无杂念,依法办事,公正执法,就没有审计不了的项目,没有查处不了的案件。他是这样想的,也是这样做的。*从事审计工作,有一套过硬的本领,那就是能见微知著,善于从蛛丝马迹中发现重大线索。多年的实践使他养成了一个习惯:对每个审计项目的特点、经验、教训进行总结,对每一个审计项目的调查、取证,都详实纪录在案,不断积累成功经验,练就了一套扎实过硬的审计本领。20*年 8 月,在对县广播局原局长经济责任审计中,发现该局班子几个主要成员承包全县 20xx 年、20xx 年有线收视费收支持平。这一不正常现象,立即引起了他的警觉。他决定从会计凭证和承包合同入手,进一步深挖细查。当时正值炎热夏季,他们在档案室一查就是半个月,面对 1000 余本的会计档案,一个一个地查、一笔一笔地对,不知疲倦、不怕辛苦,终于查出承包人虚列支出、贪污私分公款 72 万余元的违纪事实。审计人员都知道,与数字打交道容易,与人打交道难。工作中难免会遇到不少压力和来自各方面的阻力,有时甚至会得罪人。面对各种压力,*从不退缩。他始终认为,国家授予审计部门的权力,一定要认真用好,不管什么关系,不管什么背景,不管对方怎么说,该怎么查就怎么查,该怎么处理就怎么处理!20 多年来,他直接参与审计的项目数不胜数,得罪的人员数不胜数。1997 年,他带领审计组对八宝镇财政决算审计,发现该镇财政副所长兼预算会计陈某利用与外单位开具内部往来结算发票之机,贪污公款 5 万元,镇机关会计、出纳采取涂改发票、模仿领导签字,多报现金支出21 笔,贪污公款万元。当时正值乡镇换届,主要领导怕影响职务升迁,采取多渠道、多层次向审计组施压,他硬是顶住了压力,坚持了依法处理。20*年,根据省厅的统一安排,由他带队对湖南省工商行政管理局局长张汉良任期经济责任涉及 xx 县工商局 20*年 4 月至 20*年 6 月的财务收支情况进行了延伸审计。由于县工商局属垂直管理,面对县审计局的审计,该局不冷不热。审计人员并不气馁,全力以赴,奋战 20 多天,最后查出该局原出纳罗艳涉嫌贪污公款 42792 元、原市场分局局长何荣春涉嫌挪用公款 80*0 元、局机关虚列支出、收入不入帐、隐瞒截留财政收入等违纪违法行为。面对这些重大问题,县工商局先是送礼说情,后是不理不睬。审计人员坚持原则、依法如实上报并将违法人员移交到县检察院立案查处,在全省工商系统引起了强烈反响。审计人员都有这样的同感,现在审计工作难,还难在审计决定和审计意见落实上。特别是经济责任审计,不少单位的领导并不重视,总以“新官不理旧事”为借口,拒不执行审计决定和审计意见的落实。对此,*自有一套办法:抓住关键环节,针对性提出整改意见,跟踪督查,一抓到底。他常笑称:“抓住了被审计单位的痛处,不怕他们不落实!”XX 年,他带领审计组对县文化局局长曾某进行经济责任审计,由于该局财务管理混乱,工资不能及时发放,干部职工思想复杂,上访不断,他带领审计组不畏阻力、内查外调,查出该局局长个人收取的收入不入帐、虚列支出等违纪违法问题万元。审计决定作出后,该局拒不落实审计决定。他前后三次上门做解释工作,整改仍不见动静。最后,他顶住压力,不顾情面,利用该局开会的机会,当众向其班子及各股室负责人集体通报审计结果,与会同志弄清了审计真相,集体鼓掌向审计组表示感谢,审计决定也很快得到了落实。王老很“傻”审计部门是敏感部门, “招财进宝”的机会很多,审计工作是一把“双仞剑” ,稍不注意就会给国家财产造成损失,严重影响国家机关的形象。二十余年的审计工作,*非常明白“国家审计”这四个字的份量,始终将“廉洁从审”作为固守思想道德防线的标杆,给自己定下了“十六字”铁律:“送礼不要、宴请不到、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 诉讼执行方案文案(3篇)
- 厂区排水检查方案(3篇)
- DB23-T2989-2021-玉米线虫矮化病病原长岭发垫刃线虫鉴定技术规程-黑龙江省
- 物业车辆清洗方案(3篇)
- 公司设备使用管理制度
- 具体社区管理方案(3篇)
- 小学疫情防疫管理制度
- 危重病人护理管理制度
- 施工方案工期(3篇)
- 公司文件格式管理制度
- 西红柿冻干技术应用
- 石斛饼-【项目计划书】
- 99版-干部履历表-A4打印
- 2019ESC慢性冠脉综合征指南解读
- 运行水泵能耗情况分析
- 《弘扬中华美德传承良好家风》主题班会课件
- 云南省永德县2016年烟草水源工程康家坝水库至亚练连通工程环评报告
- 非暴力沟通(完整版)
- 大学英语III(新视野大学英语读写教程2)学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年
- 机械制造公司奖惩制度
- 儿科运用PDCA循环提高桡动脉穿刺成功率品管圈成果汇报
评论
0/150
提交评论