宣传栏管理规定

宣传栏管理规定宣传栏管理规定如下为进一步增强公司的向心力和凝聚力，特对企业文化宣传工作实行专项负责制。宣传素材以广大员工的工作、生活为主，宣传内容要形式多样，丰富多彩，力求贴近生活。希望通过文化宣传工作的创办，促进公司内部的相互了解，缓解员工的工作压力，营造一个温馨、和谐的工作氛围，从根本上提高员工的凝聚力、归属感和主人翁意识，体现国强集团大家庭的温暖。现对公司黑板报及宣传栏的管理规定如下：一、各分厂黑板报的划分及内容要求(一)区域划分如下：1、模具分厂：负责模具分厂西墙上南面的一块黑板。2、电镀二厂：负责模具分厂西墙上北面的一块黑板。3、总装厂(组三)：负责原总装一厂西墙上南面的一块黑板。4、电镀一厂：负责总装一厂西墙上北面的一块黑板。5、修整分厂：负责修整厂门口的一块黑板。6、压铸厂：负责本厂车间内部所有板报。7、总装厂：负责本厂车间内部所有板报。8、冲压厂：负责本厂车间内部所有板报。(二)宣传内容：围绕公司总的发展目标结合本单位实际情况，宣传积极向上的员工风貌，版面设计新颖、别致，内容自拟。(三)更换时间：每旬第一天更换一次，室外的如遇天气影响可以顺延，遇重大节日需提前完成。二、工业园宣传栏栏目设置及内容要求(一)、栏目设置西面(二)、栏目内容要求1、妇女天地：宣传妇女文化生活，体现广大妇女精神风貌、感人故事的文章均可。2、生活百态：反应衣、食、住、行和生活中的酸、甜、苦、辣等社会常态相关内容均可。3、分享园地：明星员工、领导寄语、员工外出旅游的照片等。体现职工面貌和呼声，共同分享公司、员工的成绩与幸福感受等。4、知识长廊：节选世界奇闻百态、鲜为人知的各种常识、有价值的文学作品等与员工共享。5、英语广角：每日一语(日常用语、日常常识)、英语故事、英语文学作品、英语新闻等。6、通报：张贴各种奖、惩通报、 “5s”管理检查等。7、通知：张贴公司的各种通知。招工宣传栏管理办法一、管理责任XX 县工业园区管委会是园区企业招工宣传栏的管理部门，负责招工宣传栏统一规划、栏目设立等。日常管理委托 XX 县工业经济联合会负责管理，主要包括登记制作、版面安排、内容更新等。二、张贴规范、管理1、招工宣传栏原则上每季度更换一次，按企业申请时间先后顺序更换;2、本园区企业招工宣传栏服务对象为园区内所有落户企业;3、严禁张贴违反法律法规，违背园区企业招工规定，危害国家安全、破坏社会稳定及其他不健康的内容;4、严禁在园区企业招工宣传栏乱涂乱画;5、未经许可，园区外工商业企业不得使用宣传栏;6、严禁在企业招工宣传栏周边堆积或摆放杂物，不得摆放企业自制招工宣传栏;7、由于张贴不当，导致企业招工宣传栏板面受损，影响美观者将追责;8、未在工经联登记备案及未按园区企业招工宣传栏张贴规范版面的，一律不能张贴;9、本招工宣传栏免费给园区企业宣传招工使用，任何单位和个人不得擅自收取任何费用(设计制作费用除外)。10、招工宣传栏使用流程：企业申请-工经联登记备案-电子档确认-设计制作-张贴使用。本制度自发布之日起施行，修改时亦同。宣传栏管理规定宣传栏管理规定如下为进一步增强公司的向心力和凝聚力，特对企业文化宣传工作实行专项负责制。宣传素材以广大员工的工作、生活为主，宣传内容要形式多样，丰富多彩，力求贴近生活。希望通过文化宣传工作的创办，促进公司内部的相互了解，缓解员工的工作压力，营造一个温馨、和谐的工作氛围，从根本上提高员工的凝聚力、归属感和主人翁意识，体现国强集团大家庭的温暖。现对公司黑板报及宣传栏的管理规定如下：一、各分厂黑板报的划分及内容要求(一)区域划分如下：1、模具分厂：负责模具分厂西墙上南面的一块黑板。2、电镀二厂：负责模具分厂西墙上北面的一块黑板。3、总装厂(组三)：负责原总装一厂西墙上南面的一块黑板。4、电镀一厂：负责总装一厂西墙上北面的一块黑板。5、修整分厂：负责修整厂门口的一块黑板。6、压铸厂：负责本厂车间内部所有板报。7、总装厂：负责本厂车间内部所有板报。8、冲压厂：负责本厂车间内部所有板报。(二)宣传内容：围绕公司总的发展目标结合本单位实际情况，宣传积极向上的员工风貌，版面设计新颖、别致，内容自拟。(三)更换时间：每旬第一天更换一次，室外的如遇天气影响可以顺延，遇重大节日需提前完成。二、工业园宣传栏栏目设置及内容要求(一)、栏目设置西面(二)、栏目内容要求1、妇女天地：宣传妇女文化生活，体现广大妇女精神风貌、感人故事的文章均可。2、生活百态：反应衣、食、住、行和生活中的酸、甜、苦、辣等社会常态相关内容均可。3、分享园地：明星员工、领导寄语、员工外出旅游的照片等。体现职工面貌和呼声，共同分享公司、员工的成绩与幸福感受等。4、知识长廊：节选世界奇闻百态、鲜为人知的各种常识、有价值的文学作品等与员工共享。5、英语广角：每日一语(日常用语、日常常识)、英语故事、英语文学作品、英语新闻等。6、通报：张贴各种奖、惩通报、 “5s”管理检查等。7、通知：张贴公司的各种通知。招工宣传栏管理办法一、管理责任XX 县工业园区管委会是园区企业招工宣传栏的管理部门，负责招工宣传栏统一规划、栏目设立等。日常管理委托 XX 县工业经济联合会负责管理，主要包括登记制作、版面安排、内容更新等。二、张贴规范、管理1、招工宣传栏原则上每季度更换一次，按企业申请时间先后顺序更换;2、本园区企业招工宣传栏服务对象为园区内所有落户企业;3、严禁张贴违反法律法规，违背园区企业招工规定，危害国家安全、破坏社会稳定及其他不健康的内容;4、严禁在园区企业招工宣传栏乱涂乱画;5、未经许可，园区外工商业企业不得使用宣传栏;6、严禁在企业招工宣传栏周边堆积或摆放杂物，不得摆放企业自制招工宣传栏;7、由于张贴不当，导致企业招工宣传栏板面受损，影响美观者将追责;8、未在工经联登记备案及未按园区企业招工宣传栏张贴规范版面的，一律不能张贴;9、本招工宣传栏免费给园区企业宣传招工使用，任何单位和个人不得擅自收取任何费用(设计制作费用除外)。10、招工宣传栏使用流程：企业申请-工经联登记备案-电子档确认-设计制作-张贴使用。本制度自发布之日起施行，修改时亦同。宣传栏管理规定宣传栏管理规定如下为进一步增强公司的向心力和凝聚力，特对企业文化宣传工作实行专项负责制。宣传素材以广大员工的工作、生活为主，宣传内容要形式多样，丰富多彩，力求贴近生活。希望通过文化宣传工作的创办，促进公司内部的相互了解，缓解员工的工作压力，营造一个温馨、和谐的工作氛围，从根本上提高员工的凝聚力、归属感和主人翁意识，体现国强集团大家庭的温暖。现对公司黑板报及宣传栏的管理规定如下：一、各分厂黑板报的划分及内容要求(一)区域划分如下：1、模具分厂：负责模具分厂西墙上南面的一块黑板。2、电镀二厂：负责模具分厂西墙上北面的一块黑板。3、总装厂(组三)：负责原总装一厂西墙上南面的一块黑板。4、电镀一厂：负责总装一厂西墙上北面的一块黑板。5、修整分厂：负责修整厂门口的一块黑板。6、压铸厂：负责本厂车间内部所有板报。7、总装厂：负责本厂车间内部所有板报。8、冲压厂：负责本厂车间内部所有板报。(二)宣传内容：围绕公司总的发展目标结合本单位实际情况，宣传积极向上的员工风貌，版面设计新颖、别致，内容自拟。(三)更换时间：每旬第一天更换一次，室外的如遇天气影响可以顺延，遇重大节日需提前完成。二、工业园宣传栏栏目设置及内容要求(一)、栏目设置西面(二)、栏目内容要求1、妇女天地：宣传妇女文化生活，体现广大妇女精神风貌、感人故事的文章均可。2、生活百态：反应衣、食、住、行和生活中的酸、甜、苦、辣等社会常态相关内容均可。3、分享园地：明星员工、领导寄语、员工外出旅游的照片等。体现职工面貌和呼声，共同分享公司、员工的成绩与幸福感受等。4、知识长廊：节选世界奇闻百态、鲜为人知的各种常识、有价值的文学作品等与员工共享。5、英语广角：每日一语(日常用语、日常常识)、英语故事、英语文学作品、英语新闻等。6、通报：张贴各种奖、惩通报、 “5s”管理检查等。7、通知：张贴公司的各种通知。招工宣传栏管理办法一、管理责任XX 县工业园区管委会是园区企业招工宣传栏的管理部门，负责招工宣传栏统一规划、栏目设立等。日常管理委托 XX 县工业经济联合会负责管理，主要包括登记制作、版面安排、内容更新等。二、张贴规范、管理1、招工宣传栏原则上每季度更换一次，按企业申请时间先后顺序更换;2、本园区企业招工宣传栏服务对象为园区内所有落户企业;3、严禁张贴违反法律法规，违背园区企业招工规定，危害国家安全、破坏社会稳定及其他不健康的内容;4、严禁在园区企业招工宣传栏乱涂乱画;5、未经许可，园区外工商业企业不得使用宣传栏;6、严禁在企业招工宣传栏周边堆积或摆放杂物，不得摆放企业自制招工宣