工业园区管委会普法依法治理的工作总结

工业园区管委会普法依法治理工作总结XX 年，管委会的“六五”普法依法治理工作以科学发展观的重要思想为指导，全面贯彻落实依法治国方略，严格按照 XX 市关于“六五”普法依法治理工作的决策和部署，精心组织开展了“六五”普法的各项工作，取得了一定成效。现总结如下：一、领导高度重视，责任落实到位。今年来，园区切实加强了对普法依法治理工作的领导，始终把普法依法治理工作纳入了党委政府工作的重要议事日程。首先调整了普法依法治理工作领导小组，由主任曾怀阳任组长，副书记王燊鹏任副组长，具体承办人员为杨梅。领导小组下设办公室，负责日常工作。其次园区每年召开二次普法依法治理工作会议，对全区普法依法治理工作进行了全面安排部署、总结分析。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，干部共同参与的格局，把普法依法治理工作真正落到了实处。二、充分利用各种载体进行法律宣传教育。开展了以“依法维权，构建和谐社会，打造法治园区”为主题的“法律大集”宣传活动。通过“法律大集”活动的开展引起了群众的广泛关注，通过宣传、普及法律知识，使法律逐步走近群众，提高了人民群众的法律意识和运用法律保护自己合法权益的能力。法律大集活动共散发各种宣传资料1,000 多份，解答咨询 50 多人次。三、开展“六五”普法骨干培训及考试工作。为进一步依法行政水平，普遍增强法律素质，全面推进管委会普法依法治理工作向纵深发展，园区组织了所有干部职工进行了“六五”普法法律知识培训。法律知识培训内容有干部法律知识读本及“六五”普法法规选编为基本教材，认真学习宪法 、 行政许可法 、 安全生产法 、 道路交通安全法 、 土地管理法 、 劳动合同法 、 信访条例 、 物权法等以及“六五”普法教材的部分内容。通过培训，进一步增强了骨干们的法律知识，提高了法制宣传的工作水平。四、抓法制教育，全力推进民主法治进程，努力提高干部群众的民主意识和法制观念。把普法“软任务”变成“硬指标” 。 结合法制宣传日,组织单位职工上街宣传，进一步加大了普法教育的力度。建立“一把手”工程和普法工作责任制。以提高广大干部群众的民主意识和法制观念为重点，抓好五大类法律知识的普及教育：一是民主政治类的法律知识，包括宪法等;二是维护稳定类的法律知识，包括刑法等;三是民事经济类的法律知识，包括合同法、物权法、民法、婚姻法以及各种权益保障方面的法律;四是基本国策类的法律知识，包括土地管理法、人口与计划生育法、义务教育法等。突出学法重点对象，明确普法的重点对象。一年来，园区领导无因不法行政酿成的后果、无集体上访事件。通过开展各项法律宣传教育活动，园区干部接受法律宣传教育的观念发生了根本性的变化，已由原来的被动接受教育向主动了解、掌握法律知识方面转变;已由原来的简单学法、守法，逐步向用法律武器来维护自己合法权益方面转变。围绕“六五”普法的目标任务，自觉带头普及法律知识，不断提高法律素质，依法管理，积极配合，为全面开创 XX 市普法依法治理工作的新局面做出自己的贡献。XX 年，管委会的“六五”普法依法治理工作以科学发展观的重要思想为指导，全面贯彻落实依法治国方略，严格按照 XX 市关于“六五”普法依法治理工作的决策和部署，精心组织开展了“六五”普法的各项工作，取得了一定成效。现总结如下：一、领导高度重视，责任落实到位。今年来，园区切实加强了对普法依法治理工作的领导，始终把普法依法治理工作纳入了党委政府工作的重要议事日程。首先调整了普法依法治理工作领导小组，由主任曾怀阳任组长，副书记王燊鹏任副组长，具体承办人员为杨梅。领导小组下设办公室，负责日常工作。其次园区每年召开二次普法依法治理工作会议，对全区普法依法治理工作进行了全面安排部署、总结分析。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，干部共同参与的格局，把普法依法治理工作真正落到了实处。二、充分利用各种载体进行法律宣传教育。开展了以“依法维权，构建和谐社会，打造法治园区”为主题的“法律大集”宣传活动。通过“法律大集”活动的开展引起了群众的广泛关注，通过宣传、普及法律知识，使法律逐步走近群众，提高了人民群众的法律意识和运用法律保护自己合法权益的能力。法律大集活动共散发各种宣传资料1,000 多份，解答咨询 50 多人次。三、开展“六五”普法骨干培训及考试工作。为进一步依法行政水平，普遍增强法律素质，全面推进管委会普法依法治理工作向纵深发展，园区组织了所有干部职工进行了“六五”普法法律知识培训。法律知识培训内容有干部法律知识读本及“六五”普法法规选编为基本教材，认真学习宪法 、 行政许可法 、 安全生产法 、 道路交通安全法 、 土地管理法 、 劳动合同法 、 信访条例 、 物权法等以及“六五”普法教材的部分内容。通过培训，进一步增强了骨干们的法律知识，提高了法制宣传的工作水平。四、抓法制教育，全力推进民主法治进程，努力提高干部群众的民主意识和法制观念。把普法“软任务”变成“硬指标” 。 结合法制宣传日,组织单位职工上街宣传，进一步加大了普法教育的力度。建立“一把手”工程和普法工作责任制。以提高广大干部群众的民主意识和法制观念为重点，抓好五大类法律知识的普及教育：一是民主政治类的法律知识，包括宪法等;二是维护稳定类的法律知识，包括刑法等;三是民事经济类的法律知识，包括合同法、物权法、民法、婚姻法以及各种权益保障方面的法律;四是基本国策类的法律知识，包括土地管理法、人口与计划生育法、义务教育法等。突出学法重点对象，明确普法的重点对象。一年来，园区领导无因不法行政酿成的后果、无集体上访事件。通过开展各项法律宣传教育活动，园区干部接受法律宣传教育的观念发生了根本性的变化，已由原来的被动接受教育向主动了解、掌握法律知识方面转变;已由原来的简单学法、守法，逐步向用法律武器来维护自己合法权益方面转变。围绕“六五”普法的目标任务，自觉带头普及法律知识，不断提高法律素质，依法管理，积极配合，为全面开创 XX 市普法依法治理工作的新局面做出自己的贡献。XX 年，管委会的“六五”普法依法治理工作以科学发展观的重要思想为指导，全面贯彻落实依法治国方略，严格按照 XX 市关于“六五”普法依法治理工作的决策和部署，精心组织开展了“六五”普法的各项工作，取得了一定成效。现总结如下：一、领导高度重视，责任落实到位。今年来，园区切实加强了对普法依法治理工作的领导，始终把普法依法治理工作纳入了党委政府工作的重要议事日程。首先调整了普法依法治理工作领导小组，由主任曾怀阳任组长，副书记王燊鹏任副组长，具体承办人员为杨梅。领导小组下设办公室，负责日常工作。其次园区每年召开二次普法依法治理工作会议，对全区普法依法治理工作进行了全面安排部署、总结分析。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，干部共同参与的格局，把普法依法治理工作真正落到了实处。二、充分利用各种载体进行法律宣传教育。开展了以“依法维权，构建和谐社会，打造法治园区”为主题的“法律大集”宣传活动。通过“法律大集”活动的开展引起了群众的广泛关注，通过宣传、普及法律知识，使法律逐步走近群众，提高了人民群众的法律意识和运用法律保护自己合法权益的能力。法律大集活动共散发各种宣传资料1,000 多份，解答咨询 50 多人次。三、开展“六五”普法骨干培训及考试工作。为进一步依法行政水平，普遍增强法律素质，全面推进管委会普法依法治理工作向纵深发展，园区组织了所有干部职工进行了“六五”普法法律知识培训。法律知识培训内容有干部法律知识读本及“六五”普法法规选编为基本教材，认真学习宪法 、 行政许可法 、 安全生产法 、 道路交通安全法 、 土地管理法 、 劳动合同法 、 信访条例 、 物权法等以及“六五”普法教材的部分内容。通过培训，进一步增强了骨干们的法律知识，提高了法制宣传的工作水平。四、抓法制教育，全力推进民主法治进程，努力提高干部群众的民主意识和法制观念。把普法“软任务”变成“硬指标” 。 结合法制宣传日,组织单位职工上街宣传，进一步加大了普法教育的力度。建立“一把手”工程和普法工作责任制。以提高广大干部群众的民主意识和法制观念为重点，抓好五大类法律知识的普及教育：一是民主政治类的法律知识，包括宪法等;二是维护稳定类的法律知识，包括刑法等;三是民事经济类的法律知识，包括合同法、物权法、民法、婚姻法以及各种权益保障方面的法律;四是基本国策类的法律知识，包括土地管理法、人口与计划生育法、义务教育法等。突出学法重点对象，明确普法的重点对象。一年来，园区领导无因不法行政酿成的后果