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建立述诺双评工作机制交流材料近年来,市坚持以落实党建工作责任制为抓手,全面建立“述诺双评”工作机制,进一步激发了基层党组织书记的管党活力。一是大力开展“点题述职”活动。为强化镇(街道)党委书记抓党建工作的意识,市委在镇(街道)党委书记中大力开展“点题述职”活动。“点题述职”的内容重点围绕发展壮大村级集体经济、村级干部和后备干部队伍建设、农村党员干部关爱等基层组织建设的难点热点问题展开。年初由市委组织部选定本年度开展“点题述职”活动的相关内容并印发到各基层单位组织实施。年末结合组织业务工作考核,对全市 9 个镇(街办)党委书记进行逐一“点题述职” 。在听取党委书记关于履行党建工作职责情况述职报告的基础上,采取述职评议、查阅资料、实地抽查等方式对其一年来落实管党责任制的情况进行综合测评。 “点题述职”活动的开展,有效地扭转了少数基层党组织书记头脑中存在的“会上重要、会后次要、忙时不要”的观念,纠正了以经济工作“长腿”掩盖党建工作“短腿”的思想,强化了各基层党组织书记的管党责任意识。二是全面推行村党组织书记履职承诺制。为切实增强村党支部书记的使命感和责任感,市委在全市 198 个行政村全面推行村党组织书记履职承诺制。年初,各村党组织书记结合任期总体工作目标和规划,组织召开党员、干部和村民代表座谈会,讨论确定本年度履职承诺事项。会后,村党组织将具体承诺事项在村务公开栏上予以公示,接受群众监督认可。同时,各村党组织书记将本年度承诺事项内容报镇(街道)党委组织室备案,年终,由各镇(街道)党委组织对村党组织书记履职承诺事项进行逐一检查考核,并将承诺事项落实情况与其经济待遇挂钩。三是深入开展“双评”活动。为推进管党责任制落实,加强干部群众对基层党组织书记履职情况实行有效监督,每年底,市委统一组织由干部、群众和党代表对镇(街道)党委书记履职情况进行民主评议,由干部、群众和村民代表对各村党组织书记履诺情况进行民主评议,并将民主评议的结果作为各基层党组织书记评先表优的重要依据。开展“述诺双评”活动以来,全市各镇(街道)先后新建和改建村级组织办公活动场所 98 个,硬化通村公路公里,维修主干渠道 125 公里,建设农村党员干部现代远程教育站点 223 个、便民服务网点 208 个、卫生室 189 个,全市 1/3 的村级集体经济达到了 5 万元以上;各村党组织书记先后向群众承诺实事 1200 余件,已办理落实 1078 件,正在办理事项 140 余件。通过建立“述诺双评”工作机制,广大基层党组织书记的管党责任意识更加清醒,管党责任目标更加清晰,党群干群关系更加亲切,进一步促进了经济社会协调稳定发展。近年来,市坚持以落实党建工作责任制为抓手,全面建立“述诺双评”工作机制,进一步激发了基层党组织书记的管党活力。一是大力开展“点题述职”活动。为强化镇(街道)党委书记抓党建工作的意识,市委在镇(街道)党委书记中大力开展“点题述职”活动。“点题述职”的内容重点围绕发展壮大村级集体经济、村级干部和后备干部队伍建设、农村党员干部关爱等基层组织建设的难点热点问题展开。年初由市委组织部选定本年度开展“点题述职”活动的相关内容并印发到各基层单位组织实施。年末结合组织业务工作考核,对全市 9 个镇(街办)党委书记进行逐一“点题述职” 。在听取党委书记关于履行党建工作职责情况述职报告的基础上,采取述职评议、查阅资料、实地抽查等方式对其一年来落实管党责任制的情况进行综合测评。 “点题述职”活动的开展,有效地扭转了少数基层党组织书记头脑中存在的“会上重要、会后次要、忙时不要”的观念,纠正了以经济工作“长腿”掩盖党建工作“短腿”的思想,强化了各基层党组织书记的管党责任意识。二是全面推行村党组织书记履职承诺制。为切实增强村党支部书记的使命感和责任感,市委在全市 198 个行政村全面推行村党组织书记履职承诺制。年初,各村党组织书记结合任期总体工作目标和规划,组织召开党员、干部和村民代表座谈会,讨论确定本年度履职承诺事项。会后,村党组织将具体承诺事项在村务公开栏上予以公示,接受群众监督认可。同时,各村党组织书记将本年度承诺事项内容报镇(街道)党委组织室备案,年终,由各镇(街道)党委组织对村党组织书记履职承诺事项进行逐一检查考核,并将承诺事项落实情况与其经济待遇挂钩。三是深入开展“双评”活动。为推进管党责任制落实,加强干部群众对基层党组织书记履职情况实行有效监督,每年底,市委统一组织由干部、群众和党代表对镇(街道)党委书记履职情况进行民主评议,由干部、群众和村民代表对各村党组织书记履诺情况进行民主评议,并将民主评议的结果作为各基层党组织书记评先表优的重要依据。开展“述诺双评”活动以来,全市各镇(街道)先后新建和改建村级组织办公活动场所 98 个,硬化通村公路公里,维修主干渠道 125 公里,建设农村党员干部现代远程教育站点 223 个、便民服务网点 208 个、卫生室 189 个,全市 1/3 的村级集体经济达到了 5 万元以上;各村党组织书记先后向群众承诺实事 1200 余件,已办理落实 1078 件,正在办理事项 140 余件。通过建立“述诺双评”工作机制,广大基层党组织书记的管党责任意识更加清醒,管党责任目标更加清晰,党群干群关系更加亲切,进一步促进了经济社会协调稳定发展。近年来,市坚持以落实党建工作责任制为抓手,全面建立“述诺双评”工作机制,进一步激发了基层党组织书记的管党活力。一是大力开展“点题述职”活动。为强化镇(街道)党委书记抓党建工作的意识,市委在镇(街道)党委书记中大力开展“点题述职”活动。“点题述职”的内容重点围绕发展壮大村级集体经济、村级干部和后备干部队伍建设、农村党员干部关爱等基层组织建设的难点热点问题展开。年初由市委组织部选定本年度开展“点题述职”活动的相关内容并印发到各基层单位组织实施。年末结合组织业务工作考核,对全市 9 个镇(街办)党委书记进行逐一“点题述职” 。在听取党委书记关于履行党建工作职责情况述职报告的基础上,采取述职评议、查阅资料、实地抽查等方式对其一年来落实管党责任制的情况进行综合测评。 “点题述职”活动的开展,有效地扭转了少数基层党组织书记头脑中存在的“会上重要、会后次要、忙时不要”的观念,纠正了以经济工作“长腿”掩盖党建工作“短腿”的思想,强化了各基层党组织书记的管党责任意识。二是全面推行村党组织书记履职承诺制。为切实增强村党支部书记的使命感和责任感,市委在全市 198 个行政村全面推行村党组织书记履职承诺制。年初,各村党组织书记结合任期总体工作目标和规划,组织召开党员、干部和村民代表座谈会,讨论确定本年度履职承诺事项。会后,村党组织将具体承诺事项在村务公开栏上予以公示,接受群众监督认可。同时,各村党组织书记将本年度承诺事项内容报镇(街道)党委组织室备案,年终,由各镇(街道)党委组织对村党组织书记履职承诺事项进行逐一检查考核,并将承诺事项落实情况与其经济待遇挂钩。三是深入开展“双评”活动。为推进管党责任制落实,加强干部群众对基层党组织书记履职情况实行有效监督,每年底,市委统一组织由干部、群众和党代表对镇(街道)党委书记履职情况进行民主评议,由干部、群众和村民代表对各村党组织书记履诺情况进行民主评议,并将民主评议的结果作为各基层党组织书记评先表优的重要依据。开展“述诺双评”活动以来,全市各镇(街道)先后新建和改建村级组织办公活动场所 98 个,硬化通村公路公里,维修主干渠道 125 公里,建设农村党员干部现代远程教育站点 223 个、便民服务网点 208
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