已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
五年级数学期中考试汇报材料一、试卷情况分析:1、从整份试卷来看,考查的知识面广,充分体现了以教材为主的特点,考查的知识点基本涵盖了本学期所学的内容,难易也适度,能如实反映出学生实际数学知识的掌握情况。2、深入浅出地将教材中的全部内容展现在学生的试卷中,并注重考查在学生活学活用的数学能力。注重对基础知识、基本技能的考验,同时考查学生基础知识和基本技能的掌握程度,以及运用所学的知识解决生活中的实际问题,所考内容同时使学生在答卷中充分感受到“学以致用”的快乐。另外本次试卷注重学生的发展,从试卷的得分情况看,如果学生没有良好的学习习惯是很难获得高分的。二、存在问题:1、填空题第 6 题学生丢分最高出现问题的原因是学生不带单位, 从中反映出学生平时的不良习惯。2、判断题失分不算多。3、选择题中第 3、5 题丢分多,错误原因:学生不能仔细读题,认真揣摩题意,答题意识不够清晰。4、计算题第 4 题的简便运算第题得分率低。错误原因是学生对运算定律还不能灵活运用。5、解决问题:第 3 题错误率也是比较高的,学生对于碰到实际问题解决实际问题的分析能力,还有待在平时的教学中多训练。三、改进措施:(1)加强学生对基础知识的掌握,利用课堂教学及课上练习巩固学生对基础知识的扎实程度。(2)加强对学生的能力培养,尤其是动手操作认真分析和实际应用的能力培养。(3)培养学生良好的学习习惯,包括认真审题,及时检查,仔细观察,具体问题具体分析等良好的学习习惯。一、试卷情况分析:1、从整份试卷来看,考查的知识面广,充分体现了以教材为主的特点,考查的知识点基本涵盖了本学期所学的内容,难易也适度,能如实反映出学生实际数学知识的掌握情况。2、深入浅出地将教材中的全部内容展现在学生的试卷中,并注重考查在学生活学活用的数学能力。注重对基础知识、基本技能的考验,同时考查学生基础知识和基本技能的掌握程度,以及运用所学的知识解决生活中的实际问题,所考内容同时使学生在答卷中充分感受到“学以致用”的快乐。另外本次试卷注重学生的发展,从试卷的得分情况看,如果学生没有良好的学习习惯是很难获得高分的。二、存在问题:1、填空题第 6 题学生丢分最高出现问题的原因是学生不带单位, 从中反映出学生平时的不良习惯。2、判断题失分不算多。3、选择题中第 3、5 题丢分多,错误原因:学生不能仔细读题,认真揣摩题意,答题意识不够清晰。4、计算题第 4 题的简便运算第题得分率低。错误原因是学生对运算定律还不能灵活运用。5、解决问题:第 3 题错误率也是比较高的,学生对于碰到实际问题解决实际问题的分析能力,还有待在平时的教学中多训练。三、改进措施:(1)加强学生对基础知识的掌握,利用课堂教学及课上练习巩固学生对基础知识的扎实程度。(2)加强对学生的能力培养,尤其是动手操作认真分析和实际应用的能力培养。(3)培养学生良好的学习习惯,包括认真审题,及时检查,仔细观察,具体问题具体分析等良好的学习习惯。一、试卷情况分析:1、从整份试卷来看,考查的知识面广,充分体现了以教材为主的特点,考查的知识点基本涵盖了本学期所学的内容,难易也适度,能如实反映出学生实际数学知识的掌握情况。2、深入浅出地将教材中的全部内容展现在学生的试卷中,并注重考查在学生活学活用的数学能力。注重对基础知识、基本技能的考验,同时考查学生基础知识和基本技能的掌握程度,以及运用所学的知识解决生活中的实际问题,所考内容同时使学生在答卷中充分感受到“学以致用”的快乐。另外本次试卷注重学生的发展,从试卷的得分情况看,如果学生没有良好的学习习惯是很难获得高分的。二、存在问题:1、填空题第 6 题学生丢分最高出现问题的原因是学生不带单位, 从中反映出学生平时的不良习惯。2、判断题失分不算多。3、选择题中第 3、5 题丢分多,错误原因:学生不能仔细读题,认真揣摩题意,答题意识不够清晰。4、计算题第 4 题的简便运算第题得分率低。错误原因是学生对运算定律还不能灵活运用。5、解决问题:第 3 题错误率也是比较高的,学生对于碰到实际问题解决实际问题的分析能力,还有待在平时的教学中多训练。三、改进措施:(1)加强学生对基础知识的掌握,利用课堂教学及课上练习巩固学生对基础知识
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026云南玉溪通海县供销合作社社有企业招聘4人笔试备考题库及答案详解
- 2025年汉中市汉台区幼儿园教师招聘考试试题及答案解析
- 2026江苏徐州市泉山国有资产投资经营有限公司招聘部门负责人1人笔试备考题库及答案详解
- 2026湖南科技学院公开招聘专任教师16人笔试备考试题及答案详解
- 2026届广东省阳江市阳东区市级名校中考语文适应性模拟试题含解析
- 2026年潍坊职业学院公开招聘工作人员(15人)笔试参考试题及答案详解
- 2026江苏宿迁市宿城区高层次紧缺急需专业人才招聘9人笔试参考试题及答案详解
- 2026山东德州市德城区省属公费师范生招聘教师15人笔试参考试题及答案详解
- 2026云南昆明树兰高级中学招聘14人笔试备考试题及答案详解
- 2026黑龙江省公安厅招聘警务辅助人员784人笔试备考题库及答案详解
- 中国强迫症防治指南(2025年版)
- 2025年-《中华民族共同体概论》课后习题答案-新版
- 卫生院信访培训课件
- 国际货代海运知识培训课件
- 医院的业务拓展
- 急性上呼吸道感染科普
- 船舶消防设备课件
- 大学职业生涯规划与就业指导
- 四川泸州发展控股集团有限公司及旗下企业招聘笔试题库2025
- 2025全国青少年信息素养大赛试题及答案
- 2023年小学科学实验知识竞赛试题库含答案
评论
0/150
提交评论