关于规范财务会计基础工作专项自查活动的整改报告

关于规范财务会计基础工作专项自查活动的整改报告篇一：财务会计基础工作自查报告一、工作组织部署阶段 根据工作方案，公司对本次专项活动作出以下组织部署：成立规范财务会计基础工作专项活开工作领导小组和办会室，由办公室负责具体项目实施，7 月 31 日之前，由财务部组织召开动员会议，向各区域财务部和各子公司财务部传达深证局发XX109 号文关于在深圳辖区上市公司全面深进展开规范财务会计基础工作专项活动的通知中的文件精神，和公司的工作要求，范文之整改报告:财务基础工作自查报告。 二、自查阶段 本阶段的工作内容是公司全体财务职员先通过学习了解财务会计基础工作的相干规章制度，熟悉财务会计基础工作规范的重要性和必要性，把握财务会计基础工作规范的要求;有了熟悉以后，根据关于填报深圳辖区上市公司财务会计基础工作调查问卷的通知和关于深圳辖区上市公司会计基础工作常见题目的通报中的内容逐条进行自查，发现题目并确定整改计划。 三、整改进步阶段 本阶段的主要工作是落实整改措施，提升公司的财务会计基础工作水平，进步会计信息质量。 四、自查内容、发现题目及整改措施 根据中华人民共和国会计法 、 企业内部控制基本规范 、 会计基础工作规范 、 会计电算化管理办法 、会计档案管理办法等相干规定，公司逐项对比调查问卷和常见题目通报进行了认真、全面地自查。自查情况： 1、财务职员和机构设置基本情况 主管会计工作负责人及会计机构负责人情况 主管会计工作负责人由总经理提名，董事会决议聘任。主管会计工作负责人及会计机构负责人未在其它单位兼职，不存在人事关系在其他单位情况，未发现不规范事项。 会计职员岗位设置情况 会计岗位设置公道，符合内部牵制要求。制定了岗位轮换制度，并按要求执行。虽然公司有躲避制度，但未制定专门的财务职员任用躲避制度。 整改措施：在财务职员管理制度中，增加关健岗位财务职员任用躲避制度。 责任人：财务部 整改期限：10 月 15 号之前 会计职员专业制度培训情况 公司有安排会计职员定期或不定期参加企业内外部各种专题培训，包括参加新会计准则、税务、会计职员继续教育等内部和外部的相干培训和讲座。公司制定了员工外出培训管理规范 ，财务部会计职员遵照执行，未发现不规范事项。 2、会计核算基础工作规范性情况 会计凭证编制及管理情况 会计凭证由专人保管。有部份原始单据未附在记账凭证后单独装订寄存的情况(主要是银联签购单、售卡申请表等)，主要是出于便于查询及管理保存的角度斟酌。自查中发现，存在少许自制原始凭证保管不完全、部份凭证或账簿打印装订不够及时的情况。 整改措施：总部财务部制定记账凭证附件要求，规范自制原始凭证格式。未及时完成凭证装订的账簿打印的分店在 10 月 15 日之前全部整改终了。各公司财务部严格依照公司制度的规定执行，财务部不定期进行抽查。一旦发现凭证原始单据不齐全或凭证、账簿未及时装订的，将作为会计工作质量题目进行通报批评。 篇二：财务会计基础工作 XX 自查报告范文一、工作组织部署阶段 根据工作方案，公司对本次专项活动作出如下组织部署：成立规范财务会计基础工作专项活动工作领导小组和办会室，由办公室负责具体项目实施，x 月 31 日以前，由财务部组织召开动员会议，向各区域财务部和各子公司财务部传达深证局发 20xx109 号文关于在深圳辖区上市公司全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知中的文件精神，以及公司的工作要求，范文之整改报告:财务基础工作自查报告。 二、自查阶段 本阶段的工作内容是公司全体财务人员先通过学习了解财务会计基础工作的相关规章制度，认识财务会计基础工作规范的重要性和必要性，掌握财务会计基础工作规范的要求;有了认识之后，根据关于填报深圳辖区上市公司财务会计基础工作调查问卷的通知以及关于深圳辖区上市公司会计基础工作常见问题的通报中的内容逐条进行自查，发现问题并确定整改计划。 三、整改提高阶段 本阶段的主要工作是落实整改措施，提升公司的财务会计基础工作水平，提高会计信息质量。 四、自查内容、发现问题及整改措施 依据中华人民共和国会计法 、 企业内部控制基本规范 、会计基础工作规范 、 会计电算化管理办法 、 会计档案管理办法等相关规定，公司逐项对照调查问卷和常见问题通报进行了认真、全面地自查。自查情况： 1、财务人员和机构设置基本情况 主管会计工作负责人及会计机构负责人情况 主管会计工作负责人由总经理提名，董事会决议聘任。主管会计工作负责人及会计机构负责人未在其它单位兼职，不存在人事关系在其他单位情况，未发现不规范事项。 会计人员岗位设置情况 会计岗位设置合理，符合内部牵制要求。制定了岗位轮换制度，并按要求执行。尽管公司有回避制度，但未制定专门的财务人员任用回避制度。 整改措施：在财务人员管理制度中，增加关健岗位财务人员任用回避制度。 责任人：财务部 整改期限：10 月 15 号以前 会计人员专业制度培训情况 公司有安排会计人员定期或不定期参加企业内外部各种专题培训，包括参加新会计准则、税务、会计人员继续教育等内部和外部的相关培训和讲座。公司制定了员工外出培训管理规范 ，财务部会计人员遵照执行，未发现不规范事项。 2、会计核算基础工作规范性情况 会计凭证编制及管理情况 会计凭证由专人保管。有部分原始单据未附在记账凭证后单独装订存放的情况(主要是银联签购单、售卡申请表等)，主要是出于便于查询及管理保存的角度考虑。自查中发现，存在少量自制原始凭证保管不完整、部分凭证或账簿打印装订不够及时的情况。 整改措施：总部财务部制定记账凭证附件要求，规范自制原始凭证格式。未及时完成凭证装订的账簿打印的分店在 10 月 15 日以前全部整改完毕。各公司财务部严格按照公司制度的规定执行，财务部不定期进行抽查。一旦发现凭证原始单据不齐全或凭证、账簿未及时装订的，将作为会计工作质量问题进行通报批评。 篇三：财务中心检查整改报告财务中心检查整改报告 根据深圳证监局关于在深圳辖区上市公司全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知 （深证局发XX109 号，以下简称“通知 ”）的要求，XXX 公司（以下简称“公司” ）认真、全面地开展了规范财务会计基础工作的自查活动，形成了欣旺达电子股份有限公司关于开展规范财务会计基础工作专项活动自查报告 （以下简称“自查报告 ”） 。 XX 年 8 月，公司开始对自查报告中列示的问题及不足之处进行整改完善，逐项落实整改措施。现公司完成了各项整改工作，将本次专项活动的开展情 况、自查发现的问题及整改情况报告如下： 一、规范财务会计基础工作专项活动的开展情况 公司对规范财务会计基础工作专项活动高度重视，活动的开展有组织、有计划、有步骤地进行，具体开展情况如下： 1、XX 年 6 月 25 日，根据通知要求，公司成立了以董事长为组长的专项活动小组，并对此次专项活动的前期工作做了相关部署。 2、XX 年 6 月 26 日8 月 15 日，财务中心和各子公司财务中心展开了全面、深入的自查活动，并对自查活动的开展情况、自查内容及自查发现的问题进行总结分析，出具自查报告，提交审计委员会及董事会审议。在此期间，对自查阶段发现的问题，财务中心和各子公司财务部门按照自查报告中发现的问题，依据相关法律法规要求，以及各级主管部门的指导意见，逐一落实整改方案，责任到人。 3、XX 年 8 月 16 日20 日，自查整改工作小组组长、副组长对财务中心各岗位及子公司财务中心的整改情况以现场检查、询问等方式进行内部检查和落实。4、XX 年 8 月 31 日，出具整改报告，提交审计委员会和董事会审议。 二、自查问题的整改情况 根据整改方案，公司对自查报告中的问题进行了认真整改，包括财务人 员和机构设置、会计核算基础工作、财务管理制度等内容： （一）财务人员和机构设置基本情况 1、会计人员的工作岗位实际实行定期轮换，会计人员任用实际采取了回避，但未形成书面制度。 整改情况：公司已修订了财务管理制度，明确会计人员的工作岗位实行定期轮换，规定关键岗位会计人员每 2年轮岗；明确会计人员任用回避制度，如公司领导的亲属不得担任公司的会计机构负责人、会计主管人员。公司领导、会计机构负责人、会计主管人员的亲属不得在公司会计机构中担任出纳工作。 （二）会计核算基础工作规范性情况 1、会计档案调阅手续未严格按相应规定办理。 整改情况： 加强了会计档案调阅的管理，拟订了会计档案调阅申请单 ， 会计档案调阅和复印时申请人填制申请单，履行财务负责人签字批准 手续。（三）资金管理和控制情况 1、未对支票购买、注销进行记录。 整改情况：加强了对票据的管理，出纳已建立支票登记簿，对支票购买、注 销进行了登记记录。 （四）财务管理制度建设和执行情况 1、公司财务管理制度中没有对重大会计差错更正制定相应的责任追究条款。 整改情况：完善公司财务管理制度，追加了包括重大会计差错更正在内的追究责任条款。 2、公司财务管理制度中暂无明文规定会计政策变更、会计估计变更的审批 程序，暂无明文规定会计重大差错更正、预计负债等或有事项、资产减值的确认流程、审批程序。 整改情况：修订并完善了财务管理制度体系，明确了会计政策变更、会计估计变更审批程序，明确会计重大差错更正、预计负债等或有事项、资产减值的确认流程、审批程序。 三、本次专项自查活动工