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机关年度基层妇女工作总结一年来,局妇女工作以 xx 观为指导,围绕局中心工作,充分发挥党的群众工作的优势和妇女组织独特作用。主要工作情况如下:一、基本情况本单位共有妇女干部 20 人,女职工 5 人。其中 8 名干部为市妇女人才促进会会员。二、主要工作(一)领导重视。局党组安排一名副局长分管妇女工作,由办公室具体负责妇女工作的日常工作,明确妇女工作经费,按时交纳妇女人才促进会会费,按月足额发放女职工卫生保健费。(二)加强学习。利用召开会议、发放宣传资料等多种形式广泛宣传做好妇女工作的重要性和必要性,组织机关干部职工及家属学习新时期党的各项路线、方针、政策,组织学习身边的妇女典型事迹,使大家充分认识到新时期妇女工作的地位和作用,了解妇女工作的基本情况。(三)深化活动。积极组织本单位的妇女职工积极参加各项社会活动,解决女干部女职工在生产、生活中的困难,充分调动好、发挥好、保护好女干部女职工的积极性、创造性,不断增加妇女组织的凝聚力和亲和力。“三八“妇女节,局领导与妇女干部职工交心谈心,慰问局干部家属;组织机关妇女干部职工体检,参与保健知识讲座,广泛宣传生殖保健知识。同时,积极开展“文明家庭“、“节能环保家庭“创建活动。(四)加强妇女儿童维权。深入基层,深入妇女群体,围绕家庭暴力、妇女权益及其子女就学等妇女关心的热点和难点问题进行深入地专题调查研究,为推动妇女工作的加快发展创造良好的社会环境。本单位尚无一例因家庭矛盾引发的纠纷。(五)按时完成市妇联交办的各项工作。二、下年度工作思路本单位将坚持“以人为本“,发挥妇女组织的桥梁纽带作用,为女干部女职工及干部家属诚心诚意办实事,开展健康知识讲座,大力宣传优秀职业女性的先进事迹,激励妇女干部职工发挥聪明才智,争创一流,为构建和谐建功立业。一年来,局妇女工作以 xx 观为指导,围绕局中心工作,充分发挥党的群众工作的优势和妇女组织独特作用。主要工作情况如下:一、基本情况本单位共有妇女干部 20 人,女职工 5 人。其中 8 名干部为市妇女人才促进会会员。二、主要工作(一)领导重视。局党组安排一名副局长分管妇女工作,由办公室具体负责妇女工作的日常工作,明确妇女工作经费,按时交纳妇女人才促进会会费,按月足额发放女职工卫生保健费。(二)加强学习。利用召开会议、发放宣传资料等多种形式广泛宣传做好妇女工作的重要性和必要性,组织机关干部职工及家属学习新时期党的各项路线、方针、政策,组织学习身边的妇女典型事迹,使大家充分认识到新时期妇女工作的地位和作用,了解妇女工作的基本情况。(三)深化活动。积极组织本单位的妇女职工积极参加各项社会活动,解决女干部女职工在生产、生活中的困难,充分调动好、发挥好、保护好女干部女职工的积极性、创造性,不断增加妇女组织的凝聚力和亲和力。“三八“妇女节,局领导与妇女干部职工交心谈心,慰问局干部家属;组织机关妇女干部职工体检,参与保健知识讲座,广泛宣传生殖保健知识。同时,积极开展“文明家庭“、“节能环保家庭“创建活动。(四)加强妇女儿童维权。深入基层,深入妇女群体,围绕家庭暴力、妇女权益及其子女就学等妇女关心的热点和难点问题进行深入地专题调查研究,为推动妇女工作的加快发展创造良好的社会环境。本单位尚无一例因家庭矛盾引发的纠纷。(五)按时完成市妇联交办的各项工作。二、下年度工作思路本单位将坚持“以人为本“,发挥妇女组织的桥梁纽带作用,为女干部女职工及干部家属诚心诚意办实事,开展健康知识讲座,大力宣传优秀职业女性的先进事迹,激励妇女干部职工发挥聪明才智,争创一流,为构建和谐建功立业。一年来,局妇女工作以 xx 观为指导,围绕局中心工作,充分发挥党的群众工作的优势和妇女组织独特作用。主要工作情况如下:一、基本情况本单位共有妇女干部 20 人,女职工 5 人。其中 8 名干部为市妇女人才促进会会员。二、主要工作(一)领导重视。局党组安排一名副局长分管妇女工作,由办公室具体负责妇女工作的日常工作,明确妇女工作经费,按时交纳妇女人才促进会会费,按月足额发放女职工卫生保健费。(二)加强学习。利用召开会议、发放宣传资料等多种形式广泛宣传做好妇女工作的重要性和必要性,组织机关干部职工及家属学习新时期党的各项路线、方针、政策,组织学习身边的妇女典型事迹,使大家充分认识到新时期妇女工作的地位和作用,了解妇女工作的基本情况。(三)深化活动。积极组织本单位的妇女职工积极参加各项社会活动,解决女干部女职工在生产、生活中的困难,充分调动好、发挥好、保护好女干部女职工的积极性、创造性,不断增加妇女组织的凝聚力和亲和力。“三八“妇女节,局领导与妇女干部职工交心谈心,慰问局干部家属;组织机关妇女干部职工体检,参与保健知识讲座,广泛宣传生殖保健知识。同时,积极开展“文明家庭“、“节能环保家庭“创建活动。(四)加强妇女儿童维权。深入基层,深入妇女群体,围绕家庭暴力、妇女权益及其子女就学等妇女关心的热点和难点问题进行深入地专题调查研究,为推动妇女工作的加快发展创造良好的社会环境。本单位尚无一例因家庭矛盾引发的纠纷。(五)按时完成市妇联交办的各项工作。
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