“中层干部培训班”培训心得：为有源头活水来.docx

“中层干部培训班”培训心得：为有源 头活水来 XX 年 4-11 月，我有幸参加了中心举办的“中层干部培 训班”培训活动。通过几个月的学习，我系统地了解了现 代教育教学理论以及教育管理理论知识，增长了见识，开 阔了思路，学会了不少学校管理的方法和技巧,对中层干部 在学校管理中的重要性有了更深层次的认识和体会。现将 此次培训的一些体会总结如下： 一、通过培训增强了对学习重要性和迫切性的认识。 培训是一种学习的方式，是提高管理者能力、素质的 最有效手段。只有持续学习才能不断提高自己的政治鉴别 能力、执行能力、协调能力、把握应变能力、统筹谋划能 力，才能使自己的综合素质有较大提高。作为一名中层干 部不仅应该重点学习党的理论、路线、方针、政策，加强 党性修养，坚定共产主义理想信念，还要认真学习好自己 的业务理论知识，成为工作中的行家理手。今年有幸聆听 了张锋军校长、胡景江校长以及肖作宽校长的精彩讲座， 他们的讲座让我们受益匪浅。其实更让我们终生受用的是 他们持之以恒的学习和专研的精神，他们哪一个不在教育 的战线上工作了二十几年？哪一个不是数十年如一日的教 育研究？即使他们现在已身为校长，有些事已经不需要亲 力亲为，但谁又能阻止他们对教育的热忱？谁又能阻止他 们孜孜不倦的学习?我参加了 XX 年的中心优秀青年人才培 训班的学习，胡景江校长为我们作了珠藏泽自媚 玉韫山含辉的传统文化解读。光这样的题目就让多 少人陶醉，这样的校长，这样的学者，试想，哪个学员不 从心里佩服？我们中层干部培训班或许将来能出现一个校 长，几个校长，或许更多的校长，可是如果不学习，不专 研，不务实，又有几个能出现象胡校长这样的学者？老者 如斯，何况年富力强的我们？ 二、通过培训，加深了作为一名中层干部需要具备素 质的认识。 张岐军校长在给年轻的教育人提点建议的专题讲 座中针对当下很多年轻人好高骛远、心态浮躁的现象，他 告诫我们要正确估价自己,摆脱不切实际的幻想,一定要克 服嫉妒心理，控制骄傲情绪。对此我们一是要不断强化大 局意识和责任意识。要树立单位利益第一位,局部服从整体， 小局服从大局的原则，始终保持健康向上、奋发有为的精 神状态，增强勇于攻克难关的进取意识，锲而不舍地推进 学校事业持续健康发展。二是要加强沟通与协调，熟练工 作方法。要学会沟通与协调，要善于与领导、同事、外单 位进行沟通，要学会尊重别人，不利于团结的话不说，不 利于团结的事不做，当好领导的参谋助手，围绕领导的思 路，积极主动地开展工作。三是要为人心胸要开阔，宽以 待人。要多体谅他人，遇事多为别人着想，为学校广大师 生做好服务，严格要求自己。 三、通过培训，提升了业务水平和能力。 中层干部就是干具体工作、具体干事的干部。如果不 会干工作，不懂业务，即便是你的人缘再好，同志们也不 会服你，即使当面服你，背地也不会服你。肖作宽校长在 心怀敬畏，肯干实干-我的教学校长心得中提到：教 学校长要培养“两种精神” ，具备“三种意识” ，提升“四 种能力” ，强化“五种素质” ，关注“七个细节” 。在其担任 教学校长的十多年里，每学年的教学计划以及总结都是自 己亲自撰写，凡事都是掌握第一手资料。对此，不仅校级 领导，我们中层干部也既要熟悉工作，又要会抓工作。工 作中要有目标，有方法。对每一项工作从头到尾要有一个 清晰的思路，不能哪黑哪宿，要有打有算，计划周详；要 会总结工作，一项工作完成，不仅要能够用文字准备的表 达出来，还要能总结经验，查找不足，以便今后工作中加 以完善。只有这样，自己才会得到别人的认可，开展工作 才会有力度。 此次培训几点感受： 一是中心党委、人力资源部高度重视。培训之前，中 心党委、人力资源部就研究并制定了详细的培训方案。中 心党委高书记以及人力资源部陈部长亲力亲为，多次专程 来到登峰学校深入培训班实地调研，以力求培训工作尽善 尽美，兼任培训班班主任的张部长更是全程参与了所有的 课程培训。他们精心选培训地址，选中心才华出众、业务 精湛的校长和科室长为培训班授课，这些所有的前期筹划， 为后期培训班圆满成功提供了有力保障。 二是培训内容丰富，效率高、质量好，理论联系实际， 针对性强。此次培训业务知识、领导艺术、管理方法等方 方面面的内容，既有宏观全局上的理论指导，又有微观具 体操作层面上的实践经验交流。切实把十八大、十八届四 中全会精神与实际工作紧密结合起来。几个报告都紧紧围 绕学校的实际深入浅出，针对性强，有很强的指导作用； 在分组讨论中，各班级讨论的问题，也都是和学校的教育 教学、特色建设和各单位的实际密切相关。全体中层学员 由衷感到在这短短的时间里，学到了很多新东西，启发了 很多新思路，对今后的工作很有帮助。 三是严格培训管理，学员遵守纪律的自觉性高。此次 培训从出勤到听课，从分组讨论到发言，每一个环节都有 明确的要求，保证了全体中层干部都能以普通学员的心态、 身份参加培训学习。 四是充分体现了以人为本的理念。此次培训错开了平 时上班时间，使得大家能真正暂时放下手中的业务工作， 潜下心来认真学习，较好地解决了工学矛盾，做到了工作 与学习两不误。 总之，通过这次培训，既增长了知识，又拓展了工作 视野，