公司合理化建设和技术革新管理与奖惩办法.docx

公司合理化建设和技术革新管理与奖惩办 法 第一章 总 则 第一条 为鼓励职工积极开展提合理化建议活动，促进 企业技术革新和技术进步，提高劳动生产率和企业经济效 益，结合我场实际，制定本办法。 第二章 范 围 第二条 以下范围的建议是应鼓励的：在企业生产过程 中，围绕提质增产、节能降耗，而提出的具有进步性、可 行性和效益性的办法和措施。如围绕有效利用蒸发量，促 进原盐提质增产；深化制盐工艺改革，提高制卤效果；减 少雨化损失，增强抗灾能力；提高盐田机械设备的使用效 率，减轻劳动负荷；促进隐患整改，保证安全生产等。 第三条 以下范围的建议不予受理：夸夸其谈、无实质 内容的；为完成任务而毫无新意的；公认的事实或正在改 善的，已被采用过或前已有的重复建议等。 第三章 组织机构本文出自大秘书网- 第四条 总场成立合理化建议和技术革新活动领导小组， 组长：_，副组长：_，成员：_。领导小组负责建 议和成果的征集、登记、整理、评审、总评和存档等日常 工作。各分场也要成立相应组织。 第四章 管理程序 第五条 总场合理化建议和技术革新领导小组负责将 海化盐场合理化建议报审表和海化盐场合理化建议 和技术革新成果报评表下发到全场各工区，保证职工可 随时取到空白表格。 第六条 职工提出的合理化建议，只有建议设想而未实 施或和验证的填写_盐场合理化建议报审表，已在一 定范围内实施并验证成功的项目填写_盐场合理化建议 和技术革新成果报评表。“建议内容”一栏应先对现状 加以说明，对其存在的不足或将导致的隐患加以分析，再 具体说明应采取的措施和步骤，最后还要有经济效益分析 和预期目标，必要时应附图纸、数据、专业资料等。 第七条 职工完成的海化盐场合理化建议报审表或 _场合理化建议和技术革新成果报评表，及时上报工 区、科室，工区、科室认为符合要求或有价值的，应及时 上报分场，分场经过把关、筛选后，由各单位活动领导小 组组长签字后，于每季度末一次上报总场工会办公室。 第八条 每季度末，总场合理化建议和技术革新领导小 组及时对全场上报的合理化建议，通过召开评审会的方式， 根据建议的经济性、安全性和时效性，进行评审，作出采 纳与否的结论，通过后由领导小组组长签字后实施。对不 采纳的意见，应作出具体的原因解释。 第五章 奖 励 第九条 年终总场合理化建议和技术革新领导小组对全 年所有的建议和革新项目进行总评，根据效益大小取前 6 项为受奖的技术革新项目，其次 15 项为受奖的小改小革项 目。技术革新项目评出一等奖 1 名、奖金 1000 元，二等奖 2 名、奖金 800 元，三等奖 3 名、奖金 600 元；小改小革项 目前 5 项为一等奖、奖金 200 元；后 10 项为二等奖、奖金 100 元。 第十条 特别重大的技术进步项目或对全场乃至整个行 业有重大技术推进作用的项目，可给建议人一次性特别奖 金。具体数额由总场合理化建议和技术革新领导小组提出 建议后报场长批准发放。 第十一条 对所有受奖的项目，总场将在年终总结表彰 大会上与评出的各类先进一并奖励。奖金以现金形式发放， 各单位不得扣留或另行分