


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
县委史志办开展领导干部收受红包专项整 治工作自查自纠报告 按照中共 XX 县纪委 XX 县监察局关于印发的通知 要求,我办高度重视,切实组织开展领导干部收受“红包” 专项整治活动,认真开展自查,现将工作开展情况汇报如 下: 一、高度重视,及时安排部署 4 月 1 日,我办组织召开全办干部职工大会,会上传达 学习中共 XX 县纪委 XX 县监察局关于印发的通知文件 精神,组织学习工作方案及XX 县深入开展“六个严 禁”专项整治工作实施方案,根据文件要求,我办成立 了以主任为组长,其他班子成员、办公室主任和财务人员 为成员的“领导干部收送红包礼金问题”专项整治工作领 导小组,对我办领导干部收送红包问题进行自查。 二、自查内容 违反党纪政纪条规和廉洁自律规定接受管理和服务对 象的相关个人,外商、私营企业主以及其他与行使职权和 履行职责有关系的单位和个人赠送的红包。 特定关系人违规收受与该干部职工行使职权有关系的 单位和个人赠送的红包礼金。 利用婚丧喜庆、节假日借机敛财,或以“微信红包”、 电商网站有价证券、淘宝支付等为载体“高科技”收送红 包节。 使用公款赠送的红包礼金。 三、自查结果 通过自查,我办共有科级领导干部 3 人,无人以任何 形式违规收送过红包礼金。中共 XX 县委史志办公室领导班 子作出拒收不送红包礼金公开承诺,领导干部带走作出承 诺,共有 5 名干部作出承诺,其中科级以上 3 人,股所及 以下 2 人。 四、狠抓落实,完善监管 我办高度重视领导干部收送“红包”问题专项整治工 作,通过这次自查,我办将结合工作实际,认真贯彻落实 中央、省、市各级规定,加强监管,坚决杜绝领导干部收 送红包礼金问题出现。在今后的工作生活中,史志办将以 坚决的态度、严格的标准、务实的措施开展专项整治工作, 坚持“三重一大”集体决策制度,强化党务政务公开,强 化党内监督。紧盯春节、五一节、端午节、国庆节、中秋 节等重要节日,严格执行领导干部操办婚丧嫁娶等事宜, 通过廉政谈话、专题学习等方式早提醒、早预防、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025广东江门新会区会城街道今古洲社区公益性岗位招聘1人模拟试卷及参考答案详解1套
- 2025年中国地质调查局西安矿产资源调查中心招聘(26人)考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解
- 2025年永康市属事业单位考试试卷
- 2025衡水冀州区招聘第二批社区工作者72名模拟试卷及答案详解(考点梳理)
- 2025江苏盐城选聘物业管理营商环境体验员考前自测高频考点模拟试题及答案详解(有一套)
- 2025内蒙古赤峰市喀喇沁旗锦山第三中学“绿色通道”引进教师第二次3人模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025年浙江宁波市卫生健康委部分直属事业单位公开招聘高层次人才69人(第二批)考前自测高频考点模拟试题及1套参考答案详解
- 2025广东广州市公安局招聘辅警48人考前自测高频考点模拟试题及一套答案详解
- 2025江西上饶市信州区投资控股集团有限公司第一次招聘6人模拟试卷及答案详解一套
- 2025黑龙江哈尔滨工程大学后勤基建处前期采购办公室管理岗位招聘1人模拟试卷含答案详解
- 型钢混凝土结构钢筋施工
- 石群邱关源电路(第1至7单元)白底课件
- JJF 1338-2012相控阵超声探伤仪校准规范
- GB/T 40529-2021船舶与海洋技术起货绞车
- GB 31603-2015食品安全国家标准食品接触材料及制品生产通用卫生规范
- 关于公布2016年度中国电力优质工程奖评审结果的通知
- 港口集团绩效考核方案
- 送达地址确认书(诉讼类范本)
- 2023版北京协和医院重症医学科诊疗常规
- 三坐标测量基础知识(基础教育)
- 宜家战略分析(课堂PPT)
评论
0/150
提交评论