xx员工心得体会.docx_第1页
xx员工心得体会.docx_第2页
xx员工心得体会.docx_第3页
xx员工心得体会.docx_第4页
xx员工心得体会.docx_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

XX 员工心得体会 成长和进步,忙碌的工作让自己特别踏实,不再有悬 空的漂浮感,而是把这里当作最好的归宿,如春蚕吐丝般, 尽力去奉献一丝一缕的力量。下面是有关于 XX 员工心得体 会范文的内容,一起来看看。 XX 员工心得体会范文 我们一天比一天越发的成熟, 想的事情也一天比一天越发的老练。在我的中作日子里, 我总结了一下(个人的工作经验): 1、要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,不要吃 着碗里的看着锅里的,其实刚一开始工作,公司都是差不 错的,公司给你的机会也不尽相同,单肯定都是一些基础 性的工作,绝对不会让你一进公司就独立的承担工作,所 以,即使让你打扫厕所来,也要做到在打扫厕所的员工中, 你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业, 如果你在最基础的岗位上都可以做得最好,公司会看得到 的。 2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧 3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一 切从头学起,在大学你再怎么优秀,到单位里你也只是一 个新员工,也要从头做起; 4、要谦虚好学,不懂就要问,哪怕是最简单的问题, 也要问个清楚, 5、要有责任心,要敢承担责任,不要怕犯错误,其实 在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,毕竟大家都是 凡人,关键是你在犯错之后敢不敢承担责任,能不能在犯 错后有所收获,能不能吸取教训, 最重中之重的问题,也许是我们工作的绊脚石:不要 认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进 公司能给公司带来什么,能给公司创造利润吗?所以千万不 要给公司讲什么工资多少,一个月给你 5000,你能做的了 5000 的工作吗?所以一定要踏实,清楚自己的斤两,先不要 管工资多少,看重的应该是这个工作的机会,你工作表现 好了,自然工资就高了,明白吗? 说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在 自己有时间了,换工作岗位了,有自己的时间了。也许说 的这些在很多人面前“班门弄斧”了。 现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也可以独自 的参加某一项项目了,我知道自己的能力在公司中不算是 最好的,所以一直在努力。应该抱有这种心态,只有自己 去努力了,才对得起公司给的薪水。没有努力就得来薪水, 这在哪里都是说不过去的。因此努力成为我永远奋斗的目 标! XX 员工心得体会范文 现在找一份好的工作已经成 了很大的奢望,也许有个别幸运的人能够找到一份很好的 工作,但是绝大部分人只能从最底层开始干起,虽然这是 应该做的事情,但是我们不应该这样感受,好工作并不一 定就好,只要你努力,总会有出头之日的,这是事实,不 要质疑,只要有能力,就一定会成功! 有的人有的时候常常问自己:活着是为了什么?其实对 于我来讲,很简单“为了以后更好的活着”古语说过: “好死不如赖活着”真的。其实没有必要那么消极的面对 现实,有很多事情都不是自己想得到的结果,但是我们又 不能去改变,只好默默的去忍耐;只有在这个过程当中你才 能战胜自己,超越自己; 当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话! !“难道没有别的方法可以解决了吗” ”!(不妨自己去试 一下)那样会更好的激发出你的能力,敢于去面对现实。确 实有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么 会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不 服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫挑 战主持人上面有句话说的特别的经典:“也许你不服, 但你被淘汰了”难道在那个节目上的选手差距很大吗?不! 其实都是平等的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不 会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一 个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会“悄然走 开”也不要把自己看的太没用,那样你会“猪狗不如”凡 事都要把心态摆正,根据自己的情况去做自己该做的事情, 如果这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱 子。去做的时候你就不会“不卑不亢”机会都是留给有准 备的人! XX 员工心得体会范文 不知不觉来公司已经一个月 了,这段时间感觉自己每天都在成长和进步,忙碌的工作 让自己特别踏实,不再有悬空的漂浮感,而是把这里当作 最好的归宿,如春蚕吐丝般,尽力去奉献一丝一缕的力量。 行政部是企业的后勤保障部门,作为公司强有力的制 度执行官,不仅要做好对外关系处理、安全监督,还要做 到上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息, 让各部门间相互配合、综合协调。因此,大到公司外联, 小到员工手上的每一只笔、每一个本子,都要安排统筹到 位。工作的同时也感受到了企业以人为本的良好的工作氛 围,领导对员工的关怀,就像冬日里的阳光,温暖着每一 个人的心,同事之间的和睦与融洽,让工作变得更加简单 而有力量。 与实习生同事的相处是愉快的,刚入社会的他们青春 而有朝气,热情而且好学。从他们身上我时常会看到自己 曾经的影子,一直对自己说:要永远葆有有一颗年轻的心, 要有积极的心态。而与他们同龄的我,却有着不一样的人 生经历与心态。曾经历过风雨的洗礼,我已经不再是温室 里的一朵小花,我也不再把自己当个孩子。但我感谢曾经 所遭遇的一切,所遇到的每一个人、每一件事情,它让我 有勇气去面对现在的一切困难与挑战。就像拓展训练时的 高空断桥项目,虽然站在上面心里害怕到了极点,但还是 很开心的对教练说:我不怕!我告诉自己不害怕,于是就真 的一点也不怕了。其实人有的时候就是这样,你越是畏畏 缩缩,越是难以控制内心的恐惧 正如河流汇成大海,山川构筑江山一般,一个企业要 想做强、做大、做久,必须要有自己独特的企业文化。万 千百货倚赖万达集团强大的背景作依托,当然传承了王健 林董事长所说的“人生追求的最高境界是精神追求,企业 经营的最高层次是经营文化”的经营理念。在企业内部, 制度保证标准、文化超越标准

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论