电气公司厂务 公开民主管理自查报告

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 电气公司厂务公开民主管理自查报 告 电气股份有限公司厂务公开民主管理自 查报告 电气股份有限公司进行了厂务公开民 主管理自查工作，现将自查情况报告如 下： 一、 领导重视、责任明确 我公司充分认识到实行厂务公开民主 管理是新形势下贯彻和落实三个代表、 科学发展观的必然要求，是构建和谐社 会和推进企业民主政治建设的重要内容。 坚持以职工代表大会为载体的民主管理 与监督，有利于引导、保护、发挥广大 职工参与改革、支持改革的积极性，有 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 利于促进公司的管理科学化、决策民主 化，促进学校的改革、发展和稳定。厂 务公开民主管理工作由工作小组负责组 织，具体措施由相关单位负责落实。落 实单位根据公开的项目、内容和要求， 坚持公开、公正、准确、真实的原则， 制定具体实施方案，明确所公开项目的 内容、范围、形式、时间等要求，由公 司厂务公开工作小组负责人审核公布后 组织实施。 二、 机构落实，制度健全 为了保证厂务公开工作落实到位，我 公司成立了以法人代表于德翔为组长、 工会主席孙福鹏为副组长，总经理屈东 明、副总经理常美华为组员的厂务公开 领导小组。在厂务公开民主管理过程中， 公司人力资源中心定期向党委汇报工作， 工会定期检查公开情况，对于项目公开 不及时的单位或负责人给予批评教育， 督促其改进。公司厂务公开的工作内容 具体如下： 1、公司年度生产经营计划； -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 2、公司的发展战略； 3、公司重要规章制度； 4、公司招聘人员方案及结果； 5、公司员工培训计划及实施效果； 6、其它需要公开的情况。 二、工作规范、执行有力 在工作中，*电气股份有限公司 坚持开展厂务公开民主管理的具体工作 如下： 1、厂务公开的有效性。公司厂务公 开小组通过职工代表大会、公司办公例 会、OA 办公系统下发文件及宣传墙等 形式对关系职工重要规章制度、人员调 整及聘用、通讯费用考核情况、等厂务 公开项目进行了公开，并通过召开职工 座谈会、师徒交流手册等形式搜集职工 群众对所公开项目的意见和建议，在认 真分析、调查核实的基础上，按程序提 供给公司高层决策考虑。对职工群众有 疑惑、持有不同意见的事项及时给予解 释宣传，保证公司决策的贯彻落实。职 工代表组长会讨论通过后，将民主通过 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 结果以下发文件的方式予以公布。例如， 公司厂务公开小组以文件的形式公布了 公司制定的员工福利制度及师徒 帮带管理办法两项规章制度；根据岗 位和员工安全的生产实际及时修订了劳 保用品管理办法；今年 7 月，公司厂务 公开小组对于高温天气下确保职工的安 全生产，关心职工健康，发放冷饮、绿 豆汤；关注员工生活，夏季福利发放了 夏凉枕和夏凉茶；对于公司中层领导干 部通讯费使用情况，厂务公开小组指定 专人负责，及时通过文件形式传阅各部 门予以公布；每年公司公布年度生产经 营计划 1 次、工会工作报告 2 次、中层 领导通讯费 12 次、招聘人员方案及结 果 1 次。通过这些项目的公开，使职工 群众及时了解、掌握公司的情况，保证 了生产任务的顺利完成。 2、厂务公开的及时性。在厂务公开 过程中，对于临时性、短期性的工作， 做到随时公开；对于常规性的工作，做 到定期公开；对于阶段性、长期性的工 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 作，做到分阶段公开。通过职工代表大 会、公司例会、下发文件、宣传墙等形 式，及时将公司的有关信息传达下去， 使职工群众的知情权、参与权、监督权 得到了落实和保证。 3、厂务公开的科学性。坚持民主管 理，对重大问题，要求集体研究，共同 决策。做到先议事后公开、保证职工的 参与权、知情权、表达权和监督权。公 司对职工关心的晋升、评优争先等热点、 难点问题，先由车间归纳梳理，提出意 见，再召开职工代表大会进行审议。会 议上，职工代表们对审议内容进行了激 烈的讨论，从车间利益角度出发，充分 发表自己的意见和看法。同时，工会委 员广泛收集和反复征求职工的意见和建 议，尊重决议结果，严格按照民主集中 制的原则，形成共识后再公开，保证公 开的事项既有群众基础，又有实现的可 能。由于厂务公开、民主监督涉及内容 较广，在公开有关政策依据和公开工作 本身的有关制度的时候，还要公开具体 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 标准和承办单位，做到分工明确，各司 其职。对于职工群众的意见、建议，及 时地反馈、受理，并公开采纳的情况， 及时做好职工群众的宣传解释工作，做 到了有实施、有结果、有反馈，用制度 规范领导者行为，并逐步形成了按制度 办事、靠制度管人的长效机制，使得广 大职工群众参与到了公司日常管理工作 中来，充分发挥了厂务公开民主管理工 作在企业管理中的重要作用。 四、存在不足及改进措施 在开展工作的同时，我们自身也存在 着不足： 一是公开形式较单一。当前厂务公开 最常见的形式是在车间比较醒目、职工 群众较多的地方，设立宣传栏，公布职 工关心的事项，这种公开形式最大的缺 陷在于从上到下都是一个模式，千篇一 律，缺乏灵活性和创新性。 二是进一步建立健