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文档简介

主动超越一切主动超越一切读后感读后感 读完了主动超越一切这本书,掩卷沉思,一种强 烈的冲动促使我一吐为快。我在想,在这个竞争激烈的社 会里,价值观、人生观,工作的责任感,敬业爱岗的精神 体现在何处?人际关系如何怎样和谐相处,关心下属如何 以诚相待,面对挫折该如何从困境中走出来,让自己重新 走一回?其实,答案就在自己手中,只要轻轻地翻动每一 页,书中的阐述娓娓道来。编者用八个章节,较为详细地 讲明了工作的能动性和努力的方向。像一个智者,又似一 位哲人,引经据典而又不落俗套,每一小节都讲述了一个 道理,每一小节都阐述人生真谛。不经意间领悟出主动才 能超越、忠诚才能赢得职位,责任之高尚、为人之道、处 事之理。下面谈一谈我对主动超越一切的读后感。 一、学会思考、善变,是我们工作和生活高质量的重 要保证。 作者在前言的叙述中,就用一个很好的事例:“每个 人要想获得成功就必须寻找一个合适的机会,可是有很多 人因为各种各样的原因最终失败了,究其原因,就是因为 他们被动了,一味地等待机会来,一味地期盼着上天的眷 顾。其实,只要他们主动一些,再主动一些,一切都会变 得与众不同。 ”这一点,让我对工作的重要性有了重新认识。 学会在工作中思考、善变,不仅是一种重要的人生态度, 也是一种积极的工作态度。主动超越一,是讲我们在工作、 学习、生活中,要注重个人的言行,把握好机会,正确地 审视自己,才能在社会、工作、生活中立足于不败之地。 有时,我们在工作中,只想到个人的得与失,工作积极性 调动不起来,就像一潭死水,使工作没有了情趣,枯燥乏 味。你在单位就是一个小的集体,对工作没有积极性和热 情,与同事不能和谐相处,遇事斤斤计较,心存嫉妒,这 样不利于自己工作,同时也给自己工作制造成障碍。工作 和生活都有一个共同点,那就是责任,忽视了责任,你将 在这个舞台上得不到生存与发展。所以,每个人均应树立 起与生活、工作最高奋斗目标,适应环境,勇敢地面对失 败与挫折。怎样才能工作、生活、学习中超越自己?主 动超越一切为我提供了答案:第一是对待工作要有热情, 只要有了热情,就可以把枯燥乏味的工作变得生动有趣, 自己的人生也会变得绚丽多彩;第二就是工作要有责任心, 高度的责任感。心存责任是完成工作的前提和保证,只有 把责任当作一种使命来看待,才能出色地完成任务,甚至 更好。第三是在任何时候都要保持对社会忠诚、对企业忠 诚,树立与企业共赢的观念;第四是要主动搞好人际关系, 就是要工作和生活中,尽可能地把自己融入到其中,发挥 自己的长处,无论做什么事,都要以诚相待;第五是要身 体力行,言而有信,这样才能更快地实现目标;第六是把 敬业当作一种使命,做到干一行,爱一行,专一行,这样 才能得到别人的尊敬和赞赏;第七是把自信是成功的一种 态度,只有自信心具备了,工作才能发挥潜能,在平凡的 工作岗位上作出不平凡的事情来;第八是面对挫折敢于担 当和承受,在哪里跌倒就在哪里爬起,心里涌出勇敢的精 神。 二、保持工作热情,积极工作。 我们长期处在一个环境里,如此反复,在一个固定的 程序,机械地去做事,被动地完成手中的工作。这样日复 一日的工作很容易令人的疲劳,甚至感到索然无味,从而 对工作失去热情,敷衍应付,这样一种工作状态是不可取 的。读完主动超越一切这本书,让我深深的意识到任 何一份工作,都要踏踏实实,从最底层做起,用心去做, 把工作当成一种兴趣,产生感情、激发热情,积极主动地 去完成工作目标。书中讲到,热情才能做得更好。事实上, 热情对于每个人都是一样的,它是一种意识形态,当你整 个身心投入在这样的状态下,而又积极地去做,你的工作 起来就不会单调,既而产生热情。如何培养自己工作的热 情呢?我认为: 首先是态度问题。我们思考问题,不能拿自己的思维 方式去左右企业的发展,若不适应你的所愿,思想就产生 低落的情绪,总认为,我为企业付出多少,就应有多少的 回报,若不达所愿,工作就感到枯燥乏味,由此对工作失 去了热情。所以,工作的好坏,主要看自己如何去做,怎 样争取积极主动,摆正心态,端正工作态度。 其次是能力问题。能力决定工作价值、事业成败。但 能力要因人而异,有人适应角色的转换,接受新生事物快, 工作起来得心应手,能出成果;同样一份工作,有人理解 能力差,对企业的发展目标深入了解不够,做事缓慢,成 功率低下。一人一事,某事某论,好坏标准,成功与否, 只要自己尽力了,你就是最棒的。有时我们的努力,领导 并没有发现,但是不要沮丧,总有一天你会被发现,而且 得到领导的重用和奖赏。 再次就是工作要有规划,有条有理,给自己制定新的 目标。书中坚定于目标一节说,目标能够激发人们的 意志和激情,没有明确的目标,没有为实现目标而努力, 随波逐流,就不能进步,看不到自己的前途,最终将一事 无成。制定目标要长短结合,朝着这个目标努力,这样工 作起来就有动力和冲劲。有了方向、有了动力,自然就能 保持高涨的工作热情。 作为淮南西站的一分子,我们每个人都应该经常问自 己,我能为车站做些什么?我的工作热情如何调动起来? 这是我们的心态问题。当你有了这种心态、这种态度,你 工作上的烦恼就容易解决,热情随之高涨。 主动超越一切激人奋发,在

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