卫计委纪检工作总结.docx

卫计委纪检工作总结卫计委纪检工作总结 结合人口计生委党风廉政建设和惩防体系建设工作任 务及责任分解，出台了人口计生委建立健全惩防体系重 点项目任务 ，将任务和责任明确到岗位。下面是卫计委纪 检工作总结，欢迎阅读。 卫计委纪检工作总结 20PC 年，我区人口和计划生育纪 检监察工作，在区委、区政府、区纪委、监察局和市人口 计生委的支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要 思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七大、 十七届四中、五中全会会议精神要求，以纪监察工作推动 人口计生工作，提高执法水平，为民服务，全面履行党章 赋予的职责，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注 重预防”的方针，紧紧围绕委党组工作大局，切实履行职 责，改善党群干群关系，树立计生队伍形象，积极探索新 形势下有效开展纪检监察工作的新路子，大力推人口计生 委廉政勤政建设，为构建和谐社会，促进淮阴区经济社会 又好又快发展做出了积极贡献。现将我委 20PC 年纪检监察 工作总结如下： 一、注重教育，提高干部整体素质 我委始终把党风廉政建设和行风软环境建设作为实践 “三个代表”重要思想的具体措施，切实抓实抓好。今年 以来，我委继续开展党的先进性教育和创建“学习型机关” 活动，组织广大党员干部学习中央、省、市、区领导的重 要讲话及党的十七届四中、五中全会精神，学习中国共 产党党员领导干部廉洁从政若干准则 ，听主要领导上党课， 观看警示教育片，撰写警示教育心得，组织广大党员干部 进行广泛而热烈的学习讨论，确立了“执法公正严明，服 务优质高效，管理科学规范，队伍奋发有为”的发展目标， 为搞好全委党风廉政建设和行风软环境建设打下了坚实的 思想基础。今年以来，我们除了认真落实上级廉洁自律的 各项规定外，还出台了一些列的规章制度。即：淮阴区人 口计生委党组中心组学习制度;淮阴区人口和计划生育委党 风廉政建设制度;淮阴区人口计生系统干部任前廉政培训考 试制度;淮阴区人口计生系统党政主要负责人讲党课制度; 淮阴区人口计生委主要领导讲党课制度;淮阴区人口计生委 “三重一大”事项集体决策制度;淮阴区人口计生委领导干 部民主集中制制度;淮阴区人口计生委重大案件集体审批制 度;淮阴区人口计生委政务公开制度淮阴区人口计生系统述 职述廉制度;淮阴区人口计生委领导干部个人重大事项报告 制度等一系列的制度。这些制度的出台，一是对领导干部， 明确要求在重大事项的决策过程中做到“三个必须” ，即： 决策的事项、内容和程序必须事先设定;决策必须经过集体 讨论，形成会议记要;在议事决策中“一把手”必须末位表 态。领导干部特别是 “一把手” ，要严以律己，廉洁自律， 在日常工作中加以落实，加以体现。二是对一般工作人员， 要求自觉遵守“五个严禁” ，即：严禁擅离岗位、擅离职守;严 禁网上聊天、玩游戏;严禁工作日中餐饮酒;严禁在办事、 办证中接受当事人的宴请和礼品、礼金;严禁态度生硬、服 务不周。 “三个必须”和“五个严禁”规定的出台，有效 地预防了干部违纪违法问题的发生。 二、强化督查，积极履行纪检监察职能 年初以来，我委进一步加大了纪检监察力度。首先， 积极推进政务公开。我们通过建立便民服务大厅、政务公 开栏等形式，将部门职责，机构设置，办事人员职务，工 作范围、权限;办事依据的法律、法规和规章制度;生育证 审批、发放程序;计划生育行政执法程序;对违法多生育的 社会抚养费的征收标准、法律依据、处罚程序;办理农村独 生子女父母光荣证以及享受“奖抚”政策等人员名单纳入 公开范围。通过推行政务公开实现执法主体明晰化、执法 过程程序化、执法文书规范化、执法监督社会化，从而增 加了工作的透明度，避免了腐败现象的滋生。其次，认真 开展作风纪律督查。由纪检组牵头，成立了作风纪律督查 小组，按照“在岗、在位、在状态”的要求，定期和不定 期地对干部规范执法、遵纪守法、廉洁自律等情况进行检 查，及时纠正各种不良行为。第三，继续实行廉政谈话制 度。从去年开始，我们就制定了股级干部廉政谈话制度和 对存在苗头性问题的党员干部诫勉谈话制度，收到了较好 效果。今年在总结去年经验的基础上，继续实行此项制度， 全年共进行廉政谈话 2 次、诫勉谈话 1 次，并建立了廉政 档案，从而起到了防微杜渐之功效，保持了干部队伍的纯 洁性。 三、进一步强化重点工作监督务。坚持纪检监察工作 在参与中监督，在监督中服务，一是进一步治理个别单位 计划生育收费不规范问题以及征收社会抚养费难问题，进 一步严格纪律，将其纳入年终考核一票否决,加强制度建设， 规范从政行为。二是大力抓好政务公开落实，对办事程序、 服务项目、收费标准、服务承诺、监督电话一律在网上对 外公布，大多数乡镇计生服务站设立一站式办公大厅，实 行“一条龙”全程服务。三是在计划生育半年、年终检查 考核中，严明调查工作纪律，严禁接受被查单位吃、请、 收受礼物，加大了透明度，邀请区纪委、监察局派员监督 和动员人大、政协参予和监督，推动了全系统工作的求真 务实，既确保了检查的客观公正，又减轻了基层负担，受 到基层欢迎。四是进一步规范病残儿鉴定工作。调整了科 学技术鉴定委员会，进一步明确职责，严格程序，严格纪 律，有效的防止了弄虚作假情况发生。五是严格执行选拔 任用领导干部有关规定，凡人事调动、任免均经班子集体 研究决定，进一步规范用人标准，完善管理机制。 四、严肃查处违法违纪案件 查办违法违纪案件是纪检监察部门的重要职责，是贯 彻从严治查，推进反腐倡廉建设的重要任务。一是保持查 办案件的强劲势头，重点是查办领导干部滥用职权、贪污 贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，查办依权谋私的案件， 查办计划生育乱收费乱罚款的案件，查办计生工作人员不 作为、乱作为案件以及违犯组织人事纪律的各种案件。二 是加强信访举报工作，设立了举报电话，拓宽了案件线索 渠道，对实名举报实行反馈和回复制度，健全举报人和证 人制度。我们正确把握政策，坚持“惩前毖后，治病救人” 的方针，对诬告陷害者进行了严肃查处，取得了良好的社 会效果。三是坚持依法办案，改进办案措施，规范办案程 序，完善办案协调机制，加强案件审理和申诉复查工作， 保障被审查人员的合法权益，提高办案质量和执法水平。 五、加强对领导干部的监督力度 加强监督，关口前移，是有效预防腐败的关键。一是 在强化监督上下功夫，重点加强对领导干部的监督，加强 对人财物管理使用，关键岗位的监督，保证人民赋予的权 力始终用来为人民谋利益。二是认真落实党内监督条例， 加强对党内民主生活会的指导和监督，切实提高了会议质 量，落实和完善了党风廉政建设责任制，对各项人口计生 法律法规的落实，适时开展专项检查。三是充分发扬民主， 健全民主集中制。坚持党员主体地位，保证党员行使各种 民主权利，积极完善计划生育政务公开，扩大了公开的范 围和层次。四是积极开展行政监察工作，加强对委全体工 作人员的监督，规范行政权力，改善行政管理，提高行政 效能，保证政会畅通。五是加大组织处理工作力度，建立 健全了委党组统一领导，纪检监察相互协调的工作机制， 明确组织处理范围，规范组织处理程序，提高运用组织处 理和纪律处分的综合效果。 六、坚持惩防并举，标本兼治 从源头上预防和治理腐败坚持反腐倡廉，构建惩治和 预防腐败体系，是我们党适应形势发展和时代要求作出的 重大举措，我们始终坚持惩防并举，标本兼治，两手抓两 手都要硬的方针，认真执行党风廉政建设责任制，形成齐 抓共管的局面，一是认真完善社会主义市场经济体制，着 眼长远，立足当前，整体规划，分步实施。二是各项制度 建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，提高了反腐倡廉的 法制化水平，逐步健全了拒腐防变教育长效机制和反腐倡 廉制度体系，权力运行监控机制。三是把反腐倡廉工作融 入到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建 设之中，拓展从源头上防治腐败工作领域。抓住正确行使 权力这个关键，规范党员干部从政行为，加强对权力运行 的制约和监督，建立社会主义核心价值体系，从源头上预 防和治理了腐败，收到了良好效果。 七、认真加强自身干部队伍建设 纪检监察干部处在反腐败斗争的第一线，面临着腐蚀 与反腐蚀的严峻考验，必须在委党组的正确领导下切实加 强自身建设，努力提高自身工作水平。在政治上始终坚持 与党中央保持高度一致，敢于坚持原则，在学习上刻苦钻 研，深入思考，学以致用，在工作上恪尽职守，乐于奉献， 创造了一流的业绩，塑造了一支政治强、业务精、作风硬 的纪检监察干部队伍。 八、下一步工作思路 一是不断加强政治理论和业务学习，特别是计生业务、 财务知识、查案办案件知识。二是继续抓好本单位的党风 党纪教育。三是做好群众的来信来访接待工作。四是继续 加大力度落实整改措施，巩固民主评议以及行风软环境工 作成果。五是坚持解放思想、与时俱进，努力把反腐倡廉 工作纳入人口和计划生育各项改革和决策之中，致力于制 度创新。 卫计委纪检工作总结 20PC 年，我委纪检监察工作在市 人口计生委纪检组和区纪委、监察局的直接指导下，按照 市人口计生委纪检组和区纪委、监察局的部署和要求，通 过落实党风廉政建设责任制、开展 “转作风促规范提效率” 行风建设、以及“学习伟人周恩来，践行五德作表率” 、 行风评议、加强效能建设、推行政务公开、阳光计生等一 系列活动，进一步改进机关作风、增强服务意识、提高队 伍整体素质，有力地推动人口计生各项工作的发展。 一、加强领导,狠抓党风廉政建设责任制的落实 (一)坚持委党组统一领导、党政齐抓共管、业务科室 各负其责、群众积极参与的领导体制和工作机制。今年以 来，我委主要领导高度重视党风廉政建设，坚持把将党风 廉政建设与各项业务工作同部署、同检查、同考核。3 月份， 我们专门成立了由主要领导任组长的党风廉政建设暨行风 工作领导小组，建立了“一把手负总责、分管领导和业务 科室各负其责、纪检监察组织协调”的党风廉政领导机制 和工作机制。 5 月份，召开了党风廉政建设专题会议，委 机关中层干部、区计生指导站站长及乡镇计生服务站站长 签订了“党风廉政建设责任书” ，对 20PC 年党风廉政建设 工作责任进行了分解,进一步明确委主要领导、分管领导及 各科室、站在落实党风廉政制度中的职责。委主要领导作 为党风廉政建设的第一责任人，带领班子召开专题民主生 活会，定期检查班子成员的廉洁从政情况，认真开展批评 与自我批评。同时，委领导班子成员带头执行党员领导 干部廉洁从政若干准则及廉洁自律各项规定，充分发挥 领导干部在落实党风廉政责任制方面的表率作用。 (二)委领导按照党风廉政建设责任制的要求，自 觉遵守廉洁自律的各项规定，正确行使党和人民赋予的权 力，严格规范个人行为，在事业收费、生育证审批等工作 中，坚持原则、不搞权钱交易，在管好自己的同时也能管 好自己的配偶、子女和身边的工作人员，一年来未发生党 风廉政建设责任制追究案件和领导干部廉洁自律案件。 (三)领导班子成员自觉遵守“民主集中制”有关规定， 坚持集体领导、分工负责的原则，做到分工不分家，起到 相互协调、相互配合、相互支持、相互监督的作用。 (四)坚持财务审批“一支笔”的制度，在重要经费支 出时，班子集中研究、集体决定，防止多头审批、权利失 控;发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，严格控制 各种费用的支出，严格控制各种会议，有力地杜绝公款吃 喝、奢侈浪费的现象发生。 二、注重教育，不断提高干部队伍整体素质 (一)全区人口计生系统开展创先争优，阳光计生，双 评活动以来，我委精心筹划，高度重视，严密组织，狠抓 落实，认真查找党风廉政风险，有力地推动了各项工作的 开展，取得了良好的效果。 (二)组织全委党员干部认真学习党风廉政建设有关文 件精神，通过学习，使党员干部深入了解反腐倡廉工作面 临的形势和任务，增强反腐倡廉的信心和决心。明确党中 央、国务院和省、市人口计生委对领导干部廉洁自律的新 要求，进一步明确作为一个党员、一名国家公务员应该做 什么，不能做什么的道理，不断提高广大党员干部对反腐 倡廉工作的认识。 (三)认真开展党风廉政教育。我委将强化反腐倡廉宣 传教育作为推进党风廉政建设工作的基础来抓，在全系统 深入开展廉洁从政和艰苦奋斗教育，引导人口计生系统干 部职工遵守党纪、坚定信念、立党为公、执政为民。通过 会议、培训班、 “一把手”讲授党课、观看警示教育片、参 观区检察院预防职务犯罪警示教育基地等多种形式，认真 学习贯彻实施纲要 、 廉政准则以及上级关于反腐倡 廉和行风工作的精神，对党员干部进行党政纪教育。7 月份， 我委开展了“廉政文化电教月”活动。7 月 6 日、13 日和 27 日，委组织计生系统全体人员观看警示教育片，从正反 两个方面教育广大党员干部廉洁从政。 8 月 17 日委组织班 子成员和各科室负责人、乡镇计生服务站站长开展清廉谈 话、交流思想、交换意见。9 月 7 日上午，一把手主任吴洪 乐同志亲自为计生系统全体干部上党课。9 月 7 日下午组织 计生系统中层以上干部参观了区检察院预防职务犯罪警示 教育基地。9 月 8 日上午，委班子成员召开民主生活会，开 展了批评与自我批评，并邀请了区纪委常委支立宝同志和 干教室主任杨超同志参加了民主生活会。9 月 11 日，委组 织全体中层以上干部到老张集乡开展“三进三帮”活动。9 月 14 日下午，委组织全体党员去周恩来纪念馆参观学习， 重温入党誓词，并进行廉政承诺。9 月 15 日上午，委组织 向全系统干部职工家属发出助廉、督廉倡议书等一系列活 动，把周恩来总理崇高品德和我们的实际工作相结合，成 为我们工作的指路灯和警示灯。通过教育人口计生系统的 整体素质得到了进一步的提高。 三、加强制度建设，狠抓制度落实 今年，委党组把制度建设贯穿于党风廉政建设的全过 程，建立和完善了一系列党风廉政建设制度，规范广大党 员干部的行为。 (一)建立完善党风廉政工作制度。为进一步深化和巩 固教育成果，我委出台了计生系统廉洁自律五项规定，对 促进党风廉政建设和行风建设起着重要作用。建立健全了 集体领导分工负责制度、重大事项集体决策制度、决策责 任追究制度、目标考核制度、重大事项报告制度、中心组 学习制度、财务管理制度、车辆管理制度、首问负责制度 等 16 项制度，建立健全领导干部廉政档案，实行在人口计 生等重要活动前开展集中廉政谈活，筑牢党员干部反腐倡 廉的思想防线，切实增强党员干部反腐倡廉的责任意识。 领导班子成员就党风廉政建设作出公开承诺 (二)实施惩防体系项目化管理。今年，我们认真贯彻 落实区纪委关于实施惩防体系建设工作项目化管理的意 见 ，结合人口计生委党风廉政建设和惩防体系建设工作任 务及责任分解，出台了人口计生委建立健全惩防体系重 点项目任务 ，将任务和责任明确到岗位。在项目运作中， 坚持项目管理与工作创新、项目责任与工作分工相结合， 形成了项目管理推进的长效机制。纪检组在项目管理中加 强协调指导和督促检查，有效推进了项目任务的落实。 (三)加强制度执行的经常性督查。今年，我委建立了 人口计生重点工作监管制度，将关系群众切身利益的问题 作为重点，委纪检组不定期组织人员开展重点督查、专题 检查。按照市人口计生委的统一部署，3 月 6 日我委召开人 口计生系统“转作风促规范提效率”动员大会，全面推进 人口计生系统党员干部的思想作风和工作作风建设。4 月份， 我们开展了“两个纪律”执行情况专项检查，全面查找和 纠正人口计生工作中存在的违反“两个纪律”的行为。6 月 份，开展了基层“文明执法、诚信计生”专项整治活动， 对全区人口计生行政审批、违法生育治理、党员干部违法 生育登记备案、社会矛盾化解机制建立、重大案件预测预 警等工作进行了督查。7 月份开展了行风软环境工作进行了 督查，通报了一些乡镇计生服务站脏乱差的问题。8 月份， 开展了“政务公开、办事公开、村务公开”三公开制度落 实情况的专项检查。10 月 10 日至 12 日我委组织三个小组 对全区 21 个乡镇和 1 个开发区行风建设进行全面检查考核。 同时还坚持每季度开展人口计生责任制目标完成情况明查 暗访，对各乡镇计生服务站计划生育政策的落实情况进行 督查。 四、加强内部权力内控，促进提质提效 (一)加强对重点环节、重点岗位的监督。委纪检组全 程参与干部选拔任用、人员招聘录用和工程招投标等工作， 加强对资金运行、大额固定资产使用管理、 “三公”经费支 出、药具管理、抽样调查等工作的监督。确保人口计生公 务活动公平、公正、公开。 (二)推进行政权力网上公开透明运行和电子监察系统 建设。加快推进行政权力网上公开透明运行和电子监察系 统建设，优化办事流程、压缩办结时限、提高办事效率。 今年，我们重新编制行政权力运行内外部流程图，实现了 权力运行流程标准化、办公网络化、信息公开化。 (三)加强信访工作长效机制建设。一是畅通信访渠道， 及时受理群众投诉。建立领导信访接待日制度、信访保密 制度、信访专报等制度，制定了信访工作职责、信访案件 调查处理规范和信访目标考核评分标准，对行政侵权、违 规收费、失职渎职等信访案件，加大督查督促的力度。二 是完善联系群众制度。完善领导干部不定期下访、机关干 部进社区、进农村等制度，实行区人口计生工作领导小组 成员单位挂钩联系三类乡镇和区人口计生委科室负责人挂 钩联系基层制度，定期深入乡镇、村(居)，了解和帮助解 决育龄群众关注的计划生育重点、难点问题。三是建立健 全重大案件预警机制。对矛盾纠纷多发易发的重点单位、 重点群体开展不定期排查，建立有奖举报制度，确保了民 情民意顺畅上达，信访信息及时掌握。 (四)推行政务公开，打造“诚信淮阴、阳光计生”活 动。区乡村三级联动，通过多种形式向社会各界公开人口 计生政务。人口计生委在人口计生网站上专门开设了“政 务公开”栏目，设立和公开举报电话。开通了“12356 阳光 计生服务热线” ，畅通群众诉求渠道，方便群众反馈意见和 建议。充分利用广播、电视、报刊、公开栏等多种渠道， 公开办事程序和结果，着力打造 “诚信淮阴、阳光计生” ， 全面推进依法行政。 (五)创新信息互通载体，接受群众民主监督。今年， 人口计生委拓展与社会各界的信息互通渠道，通过多种形 式，接受群众民主监督。一是强化媒体参与和监督。4 月份， 区人口计生委与区纪委、区广播电台联办了政(行)风热线， 现场受理群众咨询和投诉，帮助群众排忧解难。6 月 3 日， 委副主任王玉忠同志与法规科长贾孝刚同志在西宋集镇政 (行)风热线与育龄群众“零距离”沟通。二是建立重点工 作通报制度。定期将主要工作完成情况