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文档简介
XXXX 年劳动和社会保障局法治建设为民办年劳动和社会保障局法治建设为民办 实事工作总结实事工作总结 XX 年,区劳动保障局在区委、区的下,在区依法治区 工作的下,科学发展观,市、区,劳动保障工作,应对当 前经济发展的挑战,城乡统筹发展工作思路,措施,切实 地解决民生问题,实实在在地为民众办实事。 一、主要情况 ,共新增就业岗位 13650 个,任务的 105%,城乡劳就 业 9292 人,任务的 103%,失地人员就业 4120 人,任务的 103%,农村劳转移 4100 人,任务的 117%。职业技能培训 6896 人,任务的 138%, ,技能级培训 1916 人。新培育创业 典型 43 个,培育自主创业 454 人,创业就业 3473 人,分 别任务的 172%、108%、124%。靖安、龙潭 2 个街道创建市 小额担保贷款“信用街道” ,发放小额担保贷款 779 万元。 养老保险净增 3865 人,的 143%;征收社会保险基金亿元, 的 120%;新增城镇医疗保险参保 5880 人,的 105%;纳入社 区管理的企业退休人员免费体检 3 万人,的 185%。 受理劳动争议案件 515 件,涉及职工 583 人,涉及经 济标的共 556 万余元。日常巡查用人 315 家,受理劳动者 举报投诉案件 1236 件,立案 358 件,符合立案条件的案件 立案率为 100%,追发劳动者工资待遇涉及金额 137 万元。 劳动保障指标均年初制定的任务。 二、主要做法 以配建创业园为,以区域为抓手,就业工作 是的“创业年” 。也把创业就业的途径。区委、区出台 了关于鼓励创业就业的实施意见 、 关于在经济适用房 社区周边配建创业园的实施意见文件,并将创业园配建 工作列为学习实践科学发展观的四个常委调研课题。和创 业平台。 ,仙林农贸市场、龙潭江畔创业一条街、尧化创业 平台、迈皋桥经五路创业园 4 个创业园已建成并投入使用, 另 2 个创业园也将于年底前投入使用,就业 1200 多人。在 在金港科创中心了 500 多平方米的大学生创业平台,用于 大学生创业。引进创业项目。如在燕子矶、尧化街道开办 十字绣培训班,参培人员近 250 人,培训,已有 70 多人走 上了工作岗位。扶持创业。共发放小额担保贷款 50 多笔, 放贷金额 779 万元。此外,在区内“一报两台”媒体设置 创业典型宣传专栏,营造创业的。 在抓创业的,服务新港开发区、仙林大学城的企业和 高校,适合的岗位。3 月份,在得知开发区 XX 瀚宇彩欣科 技有限公司急需招聘技术工人信息后,为该企业组织招聘 20 多场,仅专场招聘就达 3 次,录用 404 人。5 月 6 日, XX 街道与 XX 大学后勤集团签订了劳务派遣协议书 ,该 校两年内将为 1500 多个就业岗位,已有近 200 人上岗就业, 大大就业。在金鹰国际入驻仙林后,组织专场招聘活动, 已有 278 人已面试,企业培训后,即将于 12 月份上岗就业。 以技能级培训为,技能岗位对接,创新培训工作 几年,已“街道委培、学校代培、企业自培”的培训 新模式。区委、区每年投入 200 万元用于农村劳培训,如 此,区委、区对技能培训工作也极为,资金投入,三区技 能培训资金 300 万元。 ,技能培训的比重,了级培训,的就 业质量。共技能培训 6896 人。 , “定向式”和“订单式”培 训。如 XX 街道的危险品保安员培训,学员特殊工种上岗证 后,很快找到了工作。八卦洲、靖安街道的电焊工培训和 苗木花卉工培训,龙潭街道的厂内机动车驾驶培训,马群 街道的超市理货员培训,培训完就能就近本土就业。在培 训地点选择上,将培训班办到街道、社区,办到家门口, 大便了参加。除此之外,还同合作,对残疾人、退役士兵 和大学毕业生特殊群体的培训,人员的职业技能。 以基层维权平台为,以帮扶企业为核心,稳定的用工 环境 劳动保障监察、仲裁承担着职工权益的职能。在案件 量激增、审理时限缩短、办案人员少的情况下,在“规定 动作”的,寻求创新,办案新模式,多策并举维权。推行 维权职能下移。在各街道劳动争议调解中心,街道劳动争 议调解中心离当事人近、对企业情况明、就地解决问题快 的特点,就近劳动纠纷。9 个街道已开始推行。 ,推行劳动 保障监察“网格化”管理,在各街道、社区安排 1-2 名兼 职劳动保障监察员,覆盖用人的劳动保障监察管理网格体 系。设立法律咨询接待窗口。在区劳动保障政务大厅设立 的法律咨询接待窗口,由专业律师劳动者的咨询,开辟法 律绿色通道,为当事人法律援助。并预防机制。对企业巡 查,共巡查 315315 家,纠正企业的、 。邀请企业经营者参 加劳动争议仲裁案件的庭审活动,对严重用工问题的用人 发出仲裁建议书,劳动纠纷的提前预防。帮扶中小企业渡 难关。在范围百名干部千家企业的“百人千企”活动,企 业,经营现状。市 22 号文件,对内的企业社会保险补贴、 岗位补贴、缓缴社会保险费优惠政策,对企业给与帮扶, 帮助企业提振、度过难关。 ,共为内 8 家企业发放社保、岗 位补贴共计万元。 三、下一步工作打算 手段就业。好市、区帮扶中小企业的优惠政策,手段, 稳定就业岗位。公益性岗位开发,扶持政策,就业稳定性, 优惠扶持政策,鼓励人员就业创业。岗位开发,和新港开 发紧密,大学城的十多所高校,筹划组建“XX 地区高校劳 动就业联盟” ,在把服务延伸到高校毕业生的,仙林大学城 岗位,推荐失地人员就业。 技能培训的。技能培训,是技能级培训的考核,以技 能培训为抓手,培训的性和实效性,使更多的学到一技之 长,从而就业的竞争力。 创业工作。XX 区创业园的平台优势,在区委、区的下, 协助街道和园区,寻找劳动密集型企业入园,吸纳一失地 人员就业。 ,社区小加工项目的引进,稳定一外出就业的群 体社区就业。 做实街道劳动争议调解平台。对街道劳动争议调解中 心的,协助其工作程序和档案制度,做实做强基层平台, 并由其区劳动争议仲裁委员会分流、指派的劳动争议案件, 降低劳动者的维权
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