兰州养禽挂职学习汇报材料.doc

学习汇报材料尊敬的各位领导、各位老师：大家好！从2008年12月1日至2009年6月30日，我被学院领导派往兰州希望种禽有限责任公司进行了为期7个月的养禽生产实践锻炼。通过此次实践，我学到了很多，感受也很多，现将此次的学习心得汇报如下。一、兰州希望种禽有限责任公司基本情况该公司总部设在兰州西固区秀川西北河区，下设3个独立的分场（榆中分场，定西分场和西固分场），占地面积约400多亩，是甘肃省重点种畜禽场，也是目前西北最大的父母代种鸡繁育基地之一。公司主要生产双a、艾维茵、科宝、黄麻鸡、ja57等国内外优质白羽、黄羽、麻羽鸡苗和种蛋，其中存栏白羽父母代肉种鸡10万套、黄羽父母代肉种鸡3万套、麻羽父母代肉种鸡2万套。现有员工100多名，大多是来自于甘肃农业大学、甘肃农业职业技术学院、甘肃畜牧工程职业技术学院、青海畜牧兽医职业技术学院的专业技术人才。其中董事长李忠文毕业于甘肃畜牧工程职业技术学院（即甘肃牧校），夫人张菊芳毕业于甘肃农业大学畜牧系畜牧专业，夫妇二人先前均为甘肃华隆蛋禽公司员工，后来双双停薪留职，兴办了现在的公司，目前公司固定资产上亿元。二、参与生产实践的内容在实践锻炼的半年多时间里，我克服了语言不通、环境不适应等多种障碍，能尽快地溶入到公司员工当中，与他们一起劳动，虚心向有经验的员工学习养鸡经验。同时，为了使自己理论知识与实践经验有机结合，我经常利用工作之余翻阅养禽杂志，并坚持每天做笔记。1、育雏方面我到公司后的前2个月，被安排到榆中县石坪村的养鸡场学习育雏技术。榆中的这个鸡场是由当地棉麻仓库经过改建而成的，共有员工22名，鸡舍15栋，每栋鸡舍建筑面积350平方米。我去的时候，鸡场正准备从北京购进一批种鸡雏鸡，我就同公司员工一起扎围栏、铺垫料，捡拾垫料中的木头、石块，检修水箱、水槽、料槽等，并对这些鸡舍及器具进行清扫、消毒，进小鸡的前两天，我与员工一起对鸡舍进行了预热。由于鸡场实行全封闭式饲养，所以我们吃住全部在鸡舍里。购进的第一批雏鸡，共有3万多只。在第一个星期，雏鸡因为不适应鸡舍环境，所以水和料都是由我们人工进行饲喂的。白天我们在饲喂后，还要观察鸡群精神状态、饮水、进料及粪便情况，发现个别雏鸡精神异常，我跟着员工一起分析原因并立即处理。在育雏的第7天开始，我们对雏鸡进行了断喙，此后，我们不断调整鸡舍的温度、光照、通风，并计算雏鸡死亡率。在整个育雏的过程中，公司有一套完整的免疫程序，如雏鸡购进后的第3天，要进行抗球虫药液滴嘴等，在育雏的一个月中总共要进行17次免疫。整个育雏期，我参加实践锻炼的鸡舍没有出现疫病，育雏成活率达到了96%。2、成鸡的饲养方面在育雏结束后，我去了定西分场。该场共有7栋鸡舍，其中：五栋平养，两栋笼养。我去的时候正值产蛋高峰期，公司根据生产阶段将我安排在我们学院应届毕业生史勤科和李生海负责的一个鸡舍里拣蛋擦蛋。刚去的一个星期感觉自己没有学到任何东西，整天都在拣蛋，但当我了解了蛋的品质对孵化率有着直接影响后，我就在拣蛋的过程中不断观察蛋的颜色、表面粗糙度，计算产蛋量、破损率等，及时与员工一起探讨分析原因，判断钙磷是否平衡，营养是否均衡，蛋槽高度是否合适等，并及时淘汰不合格的蛋鸡。同时，每天跟着员工对笼养成鸡实施人工授精（0.20.3毫升/次）。在实践期间，我所在的笼养鸡舍产蛋率达到了97%。3、孵化方面实践锻炼的最后2个月，公司安排我去孵化厅学习孵化技术。定西分场有两个孵化厅、一个存蛋室。孵化厅有5名员工，负责16台孵化机、4台出雏机。一般是星期一和星期六码盘入孵，星期二和星期四晚上出鸡，星期三和星期天落盘，公司星期一至星期四开机入孵，可避免在星期六、星期天出雏。入孵11天或12天进行照蛋，19天挪盘。公司每周星期二和星期四大约晚上七点出鸡，每次出雏23万只，一直干到第二天凌晨的四五点钟。公司专门从外聘请有2名性别翻肛鉴定的技术人员，在出雏的当天进行性别鉴定，全部完成后，对小鸡立即进行马立克氏疫苗接种，然后公母分别装箱，第二天销往全国各地。在孵化期间，我始终跟着员工一起学，并对孵化过程中的主要技术参数细心做了笔记，基本掌握了鸡的孵化技术，但由于实践学习期间我个人没有独立操作进行孵化，所以要单独开展孵化这项工作，估计还有一定的难度。三、感受通过这次实践锻炼，对我来说感触很深，学到了很多东西。1、学院领导派我到这个企业实践锻炼，使我个人养禽方面的知识和实践操作技能有了很大的提高我认为要办一个养禽场，企业经营管理、市场营销、财务会计、人际关系、专业技术知识都是缺一不可的。我所在的公司就有一种现象，如鸡舍里的鸡群出现异常反应，他们只能把这些问题反映给领导，而领导又找禽病专家来鸡舍观察诊治然后判断病情，开处方给公司。说明企业缺乏综合性的技术应用型人才，怎样才能让企业中层领导成为决策者，而不是执行者，这还需要我们在平时的学习中不断地研究并积累经验。去企业挂职，首先你不能把自己的身份作为一个学习者，而应该作为一个劳动者，只有和员工一起学习一起劳动，才能真正溶入到企业当中，才能在员工身上学到更多知识；反之，你去企业什么都不愿意干，怕吃苦受累，工人干活你看着，那么你有问题想问工人，只会遭到他们的排斥。我在榆中学习结束的时候，公司的工人曾对我说过，我是来鸡场实习人当中唯一一个吃了苦的人，听到这样的一句话，心情难以言语，因为我深知我并不是以个人身份来企业学习的，而是代表学院，能听到这样的赞誉我非常荣幸也非常自豪。通过此次学习，虽然我自己专业知识和技能有了很大提高，但仍感到自己要学习的知识还有很多，自己的专业知识与实践比较还有很大差距，尤其是在禽病防治方面，我还需要下大力气去学习并实践。2、我认为我们的专业特别有发展前景，学生毕业后完全可以自主创业，开拓自己的事业养禽业具有投资少、见效快、饲料报酬高、当年投资当年就能受益的优点。兰州希望种禽有限责任能发展到今天的规模，就是一个很典型的示例。我们学院应届毕业生金维德，是04年毕业于动物检疫专业，他在毕业以后就看到我们养禽业的商机，通过对市场的考察，养禽过程知识的不断摸索与积累，于2008年创办了自己的正源养鸡场，年收入十万余元，现在也成了大学生自主创业的一个典范。因此，我们要教育我们的学生，畜牧业这一行虽然比较苦，比较累，但是学生学扎实了，在目前就业较难的情况下，毕业后完全可以自己创业，也可以几个学生合作创业，可以在畜牧业这一行干出一番事业来的。3、要加强校企合作，加大“工学结合”的力度我个人通过这次实践锻炼，对工学结合深有体会。在与企业领导交谈的过程中，我了解到：企业需要实用型人才，中职学校毕业的学生文化层次达不到企业的要求，而本科毕业的学生又因“眼太高”不愿从事养殖业这一行，就是在企业工作了也不安心，时有“跳槽”，因此我们的高职学生就业面应该是很广的。但学生学校学到的知识毕竟与实践还有很大的差距，因此学院一定要加大