



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
双 河 地 税 所2011年党风廉政建设上半年工作总结今年以来,我所在县局的正确的领导下,坚持以科学发展观、党的十七届五中全会精神为指导,以“解放思想大讨论”活动的开展为契机,狠抓干部教育,从严治队,力求从源头上治理和预防,使全体税干廉洁自律的意识进一步增强,党风廉政建设责任制得到了有效的落实,确保了半年各项工作的圆满完成。一、加强领导,夯实责任,确保党风廉政建设顺利开展。为了确保党风廉政建设工作的顺利开展,我所根据与县局签订的党风廉政建设责任书的要求,成立了党风廉政建设工作组,由所长任组长,与每位党员干部签订了党风廉政建设责任书,以责任书约束干部,规范干部的行为,同时与中心工作同安排、同检查,确保党风廉政建设工作不走过场。二、开展形式多样的学习活动,培养干部良好的政治素养。深入开展了“解放思想大讨论”活动,通过学习教育,把握正确的政治方向,使每位税干具有良好的大局意识和创新意识,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。三、 抓党风廉政教育,预防职务犯罪。1、深入开展党风党纪和税风税纪教育,认真的学习了中国共产党纪律处分条例、开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动,抓好形势和政策教育,增强党员干部反腐必胜的信必,学习了邓小平论党员领导廉洁自律、党风廉政建设、中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定、反腐败形象教育问题。2、深入的开展了反侵权渎职犯罪的学习教育活动。组织大家学习地税干部侵权渎职犯罪的立案标准,让大家在心底划起一道红线,明白罪与非罪的界限。3、认真抓好正反典型教育,增强党员干部职工拒腐防变的意识和能力。开展以案说法,增强了法纪教育的说服力和有效力,有力地构筑拒腐防变防线。4、通过安装廉正屏幕保护程序、提醒教育等多种途径,做好日常廉洁自律的防范工作。5、讲双河镇政工干部纪委孙书记到地税所现场讲党风风廉知识。四、以“解放思想大讨论”活动为契机,进一步加大行风建设力度,树立良好执法形象。 半年以来我所紧紧抓住“解放思想大讨论”活动的开展,牢固树立干部的创新、效率意识,以提高为纳税人服务观念,改变工作作风,切实急纳税人之所急,想纳税人之所想,把聚财为国,执法为民的执法理念贯彻到日常的工作,从而树立地税的良好的执法形象和行业形象。 1、 推行政务公开制度,促进依法行政廉洁高效。 坚持民主监督,实行政务公开,是加强民主建设和党风廉政建设的重要途径。多年来,我所把政务公开放在重要议事工作上,。在工作中我们始终贯彻市局“十条禁令”要求,紧紧围绕依法行政,全面推行政务公开内容,结合我所实际,把群众最关心、反映最强烈的“热点”和容易引发矛盾和滋生腐败现象的事项作为政务公开的重点,紧抓不放。 2、落实各项服务制度,树立行业形象。我们已形成了一套完善的服务制度体系,而重要的是落实到日常工作中,因此在每次会议中都会重温首问负责制,限时服务制,文明用语规范,学习并牢记“十个严禁”等,让干部牢记心中,落实在自己的工作中,同时在办税服务厅设立税政咨询员,建立所长接待日制度,在税收检查实行文明服务与勤政廉政反馈制度,建立了廉政登记卡和个人收入申报卡。着力预防为税不廉的行为发生。同时加大了与重点项目建设的联系,印制了50余份纳税服务卡送到纳税人手中,承诺提供24小时的全天后的办税服务,为我所树立良好的的行业形象奠定了良好的基础。 总之,由于开展了行之有效的党风廉政建设工作,有力的催进了收入目标的实现,截止6月2日,我所累计入库地方税收150余万元,占年计划的50,总计入库社会养老保险费12万元,失业保险费1.2万元,水利建设基金2.6万元,都较好的完成了目
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025辽宁鞍山市立山区教育局面向应届毕业生校园招聘2人模拟试卷及1套完整答案详解
- 2025江苏苏州凌晔进出口有限公司招聘7人考前自测高频考点模拟试题附答案详解(典型题)
- 2025赤峰龙韵城市建设有限公司所属子公司员工招聘21人模拟试卷及答案详解(名校卷)
- 2025年湖南常德津市市人民医院公开招聘专业技术人员16人模拟试卷及答案详解(名校卷)
- 2025年5月广西悦桂田园文化旅游投资有限责任公司招聘13人笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025湖北巴东县溪丘湾乡人民政府招聘公益性岗位工作人员11人模拟试卷及1套参考答案详解
- 2025广东省能源集团西北(甘肃)有限公司招聘18人模拟试卷及答案详解(夺冠系列)
- 2025江苏句容市教育局所属学校招聘紧缺教育人才5人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解一套
- 2025北京中国热带农业科学院香料饮料研究所第一批工作人员招聘(第2号)模拟试卷及一套完整答案详解
- 2025年三亚市直属学校赴高校面向2025年应届毕业生招聘81人模拟试卷附答案详解
- 农业生产玉米病虫害田间识别、抗性评价与防治技术
- DZ∕T 0338.2-2020 固体矿产资源量估算规程 第2部分 几何法(正式版)
- 结缔组织教学课件
- 2023年6月新高考天津卷英语试题真题及答案解析(精校打印版)
- 兽医未来职业规划
- 余华读书分享+名著导读《我们生活在巨大的差距里》
- 2023-2024 学年度第一学期第一次月考七年级数学试题
- 中级化学检验工理论考试题库
- 幼儿园红色小故事PPT:抗日小英雄王二小的故事
- YD-T 3775-2020 大数据 分布式事务数据库技术要求与测试方法
- 大学生心理健康教育(第二版)PPT全套完整教学课件
评论
0/150
提交评论