学生工作处2014年工作计划.doc

学生工作处2014年工作计划2014年我处将贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，根据学院党政工作要点的总体部署，紧密围绕学院的中心工作,结合学生工作的具体特点，实事求是，开拓创新，努力完成全年各项工作，特制定学生工作处2014年工作要点。一、指导思想深入贯彻党的十八大精神，坚持以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，进一步贯彻落实学院从严治校若干管理规定，切实加强和改进大学生思想政治教育，广泛开展形式多样的主题教育活动，培养德技双馨学生；以构建和谐校园为中心，进一步加强学风建设；完善奖助学机制和公寓服务管理体系；大力加强学工干部队伍建设，组建一支政治过硬，业务精通、责任心强的学工队伍；进一步推进学生工作二级管理体系的规范化和科学化；用科学发展观统领学生工作、招生工作和人武工作的全局，一切以学生为本，服务为先，努力开创工作新局面。二、工作思路坚持以人为本，树立“环境育人、大爱育人、实践育人、管理育人”的育人理念，倡导“全方位的教育、全过程的管理、全天候的服务，全身心的投入” 的“四全”工作理念，实施“质量立校、人才强校、特色兴校、开放活校”四大战略，坚持立德树人，以促进学生德智体美全面发展为目标，以建设高水平有特色职业学院为重点,以强化管理和服务为手段，以改革创新为动力，全面提高教育、管理和服务质量，把基础性工作做实、重要性工作做好、探索性工作做新，努力形成具有我院特色和强项的学生工作品牌。三、工作要点（一）以专项教育为抓手，切实加强和改进大学生思想政治教育1、深入开展学风教育宣传和讨论活动，在学生中大力提倡和弘扬社会主义核心价值体系，广泛开展学风教育和宣传活动，着重做好学风督察和经验分享工作，使优良学风的创建工作见成效，见实效；2、开展思想教育，丰富大学生的理想信念、爱国主义、道德规范和素质教育内容；3、加强诚信、守纪和校训、校风、学风教育，严格执行从严治校若干管理规定，培养大学生良好的行为习惯和思想品质；4、加强女生的管理引导，进一步开展“四自”教育，巩固教育成果。拟于4月下旬邀请市法院女法官作针对女生的法制报告。5、通过军事技能训练、国防专题讲座、学生手册的集中学习，抓好新生入学教育；6、继续推进思想政治教育进网络、进公寓，努力拓展德育的空间和阵地；7、通过学生座谈会、学工邮箱等形式及时掌握学生的思想动态，关注学生生活和学习，提升教学和管理服务质量，建设和谐校园；8、通过评选省级先进个人、先进班集体，表彰学院奖学金、国家奖学金获得者、三好学生和优秀学生干部，鼓励争创先进的氛围，构建学生激励机制；（二）按照“三贴近”的原则，注重解决学生的实际问题，做好学生的事务管理及资助工作1、优化日常服务：以热忱的态度，做好学生档案管理、办理学籍、学历等各类证件以及事务咨询等日常工作；2、规范学生管理程序：维护学生的合法权益，加强对学生综合测评的指导和督察，严格执行违纪学生的处理程序；3、公平公正公开地做好奖勤贷补减工作：完善奖助学体系，严格执行国家和学院国家奖学金评定办法和国家助学金评定办法，做好国家奖学金、省政府奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、学院奖学金等评定、管理、发放等工作。拓宽勤工助学渠道，及时更新贫困生资料库，针对学生具体情况开展困难补助、生活补贴、“冬季送温暖”等帮扶活动，开辟绿色通道，按政策减免学费，定期做好各类奖、助学金的评定工作。4、继续做好家庭经济困难学生的认定和建档工作，进一步加强资助工作信息化建设。认真落实学院勤工助学制度，合理开展校内勤工助学活动，将校内有限勤工助学岗位合理安排，切实发挥勤工助学对家庭困难学生的资助作用。（三）坚持规范管理、求实创新，做好学生公寓的管理和服务工作1、加强学生公寓思想政治工作：继续推行辅导员入住学生公寓制度，注重发挥学生党员的先锋模范作用和辅导员的教育引导作用，开展丰富多彩的公寓文化活动，促进学生公寓的精神文明建设；2、完善学生公寓的管理机制：将学生公寓的各项规章制度整理上墙，拓宽学院和学生之间的联系和沟通，把学生公寓建成学生自我教育、自我服务、自我管理的场所；3、积极准备，完善机制，以总结省高校“大学生宿舍文化艺术节”活动为契机，大力提升宿舍管理水平和服务质量；4、继续做好文明宿舍的评比和表彰工作。（四）按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，进一步加强学生工作干部队伍建设1、继续遵照师生比例，通过引进或校内培养等方式，尽快充实辅导员班主任队伍；2、严格执行辅导员班主任考评机制，在举办多种形式技能培训的基础上，通过强化考评机制激发辅导员班主任的工作热情和创造力，力争建设一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的辅导员班主任队伍；3、通过参观和学术研讨活动，学习兄弟院校先进经验，扩大学生工作干部的视野；适当组织开展素质拓展活动，增进学生工作干部之间的了解和情谊，增强队伍的凝聚力和战斗力；4、建立院系两级辅导员班主任工作座谈会制度，加强辅导员班主任之间的交流和经验分享，提升业务能力。（五）不断完善学生工作领导体制和运行机制，积极探索学生工作的新途径、新方法1、进一步完善“院系二级管理，分工负责、相互协作”的管理机制和“教育、管理、指导、服务、考评”五位一体的学生工作运行机制，结合年度工作，组织开展2014年院系学生工作考评；2、创新思路，深化学工改革，进一步梳理和完善学生工作的各项规章制度。做好学工网站的改造和维护，转变作风，从工作理念、方法、内容和体制等方面，深化学生工作的改革和创新；3、利用迎新系统、学生管理等学生管理软件系统，加强科学管理，进一步提高管理水平和工作效率。（六）做好学院心理健康指导中心的常规工作，全方面、多角度开展形式多样、内容丰富的心理健康教育活动1、认真维护心理健康指导中心网站，完善心理健康指导中心设备配置；2、进行2014级新生的常规普测、建立新生心理健康档案；3、做好心理普测结果筛查反馈，对发现问题学生主动预约访谈；4、坚持心理咨询预约制度，做好学生个体心理咨询；5、结合我院第四届5.25大学生心理健康节，拟组织开展系列宣传活动；6、指导各班级有计划、有针对性地召开心理健康教育主题班会；7、选择不同主题，定期开设心理健康知识讲座；8、指导大学生心理健康协会开展活动，宣传心理健康知识，提高学生的心理健康意识。（七）加强领导，高度重视，构建文明和谐校园环境1、结合雷锋纪念日、“五四”运动、“七一”建党、“九一八”事变、“十一建国”、“一二九”运动等重大纪念日开展理想信念教育，大力弘扬民族精神，增强大学生的社会责任感；2、积极掌握学生的思想动态，了解学生中的异常信息，抓好特殊时间的学生稳定工作，积极疏导学生的情绪，做好特殊、困难学生的思想稳定工作；3、重视校园安全工作，和保卫处共同处理学院突发事件，为学院发展和学生成长创造良好的环境。（八）大力宣传，认真组织，全面提高国防教育和新兵征集工作水平1、与部队加强共建，多沟通、多交流，形成会晤、会商机制；2、积极协调，精心组织，周密布置2014级新生