2017开展双创工作实施方案

1 / 9 2017 开展双创工作实施方案 进一步巩固创建成果，建立常态化管理机制，为明后年创建工作打下坚实基础。下面是小编整理的 2017 开展双创工作实施方案，欢迎大家阅读 ! 【 2017 开展双创工作实施方案 1】 为了贯彻落实全市经济工作会议精神和 “ 三创两提升 ” 的总体要求，进一步优化发展环境，根据河发 20171 号中共河津市委关于开展 “ 双创 ” 活动的实施意见精神，结合我局实际，制定本实施方案。 一、指导思想 坚持以党的十八大精神为指针，以科学发展为统领，以转型跨越为主旋律，紧紧围绕全市经济工作会议精神和 “ 三创两 提升 ” 总体要求，增强服务理念，改变工作作风，不断提升全局干部职工服务和推动转型跨越的能力，激发创优发展环境的热情，为建设绿色富裕、繁荣和谐的现代化工贸城市作出积极贡献。 二、目标要求 通过开展 “ 双创 ” 活动，积极创建 “ 三型机关 ” ，即“ 学习型、服务型、创新型 ” 机关 ;创优 “ 四最环境 ” ，即“ 成本最低、效率最高、服务最优、信誉最好 ” 的发展环境。 (一 )创建 “ 三型机关 ” 1、创建 “ 学习型 ” 机关。通过个人自学、单位集中学2 / 9 习、集中培训、走出去学习、在职学习等途径，学习政治理论知识、专业知识和业务技能、市场经济理论和法律知识 、道德规范和文明礼仪知识以及先进单位的经验和做法，在全局干部中大兴学习之风，努力营造勤于学习、乐于学习、善于学习的浓厚氛围，进一步提高广大干部的能力素质。 2、创建 “ 服务型 ” 机关。通过明确服务职责、创新服务载体、完善服务机制，使干部职工进一步更新服务理念，增强服务意识，提升工作人员服务能力，使深入基层、服务群众、解决问题工作长效化、常态化。 3、创建 “ 创新型 ” 机关。通过学习调研、探索推进、考核评定，大力营造创新氛围，更加注重创新工作、不断提升创新能力、努力强化创新机制，切实增强机关干部创新意识，努力造就一支 政治上忠诚可靠、思想上开拓创新、工作上争创一流、自身建设上廉洁自律、复杂问题面前有方法、转型跨越发展上有思路且能负重赶超的高素质计生干部队伍。 (二 )创优 “ 四最 ” 环境 1、创优 “ 成本最低 ” 的发展环境。 “ 成本最低 ” 是优化发展环境的基本要求。一是对计生系统行政审批许可项目进行再规范 ;二是坚决贯彻中央、省、市控制 “ 三公 ” 消费的精神，厉行勤俭节约，反对铺张浪费，从根本上降低行政成本。 3 / 9 2、创优 “ 效率最高 ” 的发展环境。 “ 效率最高 ” 是优化发展环境的根本目的。要把提升行政审批效率作为优化发展环境的重中之重，进一步加强行政 审批窗口软硬件环境建设，在 “ 窗口 ” 上体现高效率 ;同时通过优化整合简化审批流程、提高工作人员业务素质等具体措施，在 “ 环节 ” 中体现高效率。 3、创优 “ 服务最优 ” 的发展环境。 “ 服务最优 ” 是优化发展环境的主要标准。要切实更新服务理念，增强服务主动性，提升服务新水平。对办事群众要主动热情、服务周到，坚决杜绝 “ 门难进、脸难看、事难办 ” 等各种衙门作风，让群众在一张笑脸、一声问候、一杯热茶中，享受到温馨服务。 4、创优 “ 信誉最好 ” 的发展环境。 “ 信誉最好 ” 是优化发展环境的努力方向。一是深入开展社会主义核心价值体系学习教育，提 高诚信意识，形成良好信誉氛围 ;二是以制度肯定和倡导诚信，严格追究欺上瞒下、偷奸耍滑、言而无信等影响诚信的行为 ;三是深化 “ 热爱河津、服务河津、宣传河津 ” 的认识，自觉维护和宣传河津好形象，积极扩大河津知名度和影响力，打造诚信河津品牌。 三、步骤安排 1、制定方案，统一思想认识 (4 月 12 日 4 月 20 日 )。召开全局干部职工大会，认真传达市委关于开展 “ 双创 ” 活动的会议精神，根据要求，制定实施方案。通过学习，使大4 / 9 家充分认识在当前形势下开展 “ 双创 ” 活动的重要意义，把脑子用在学习提高上，把心思用在干事业谋发展上，把精力凝聚 到开拓创新推动工作上，把思想提升到深化服务求突破上，强化责任，转变职能，改进作风，提高效率，在 “ 双创 ”活动中树立新形象，创造新业绩。 2、征求意见，深入查摆问题 (4 月 21 日 5 月 30 日 )。围绕创建 “ 三型 ” 机关和创优 “ 四最 ” 环境目标要求，以学习风气，服务意识，创新观念，创优环境为重点，通过召开座谈会，设立意见箱，以及开门纳谏、领导点评、自查互查等方法，全面查摆单位和个人是否存在学习不努力，工作不扎实，服务不周到，观念不新、效率不高，信誉欠佳等方面的问题，从中找出差距，分析原因，研究提出解决问题的办法和措施。 3、推进落实，提升服务水平 (5 月 1 日 12 月 30 日 )。在查摆问题的基础上，通过行之有效的措施，在业务学习上实现新突破，在服务发展上具备新理念，在创新机制上出台新措施，切实提升机关领导干部和工作人员的自身素质，工作能力和创新能力，以更好的服务全市转型跨越发展。 一是加强学习培训，提升服务能力。结合创建 “ 学习型 ” 机关活动，加强人口计生系统网络体系建设和队伍职业化建设，加快教育培训的改革创新。深入开展党性教育和职业道德教育，继续加大政策法规、业务知识和岗位技能培训5 / 9 力度，努力建设一支政治过硬、作风优良、结构优化的计 生干部队伍，全面提升服务能力和服务水平。二是增强服务意识，改进服务作风。坚持党的根本宗旨，牢固树立群众观点，思想上尊重群众，感情上贴近群众，满腔热忱对待群众。不断满足人民群众计划生育宣传倡导、计划生育、优生优育、生殖健康、家庭保健、奖励扶助、老龄服务等方面的基本公共服务均等化需求，积极推进 “ 三覆盖 ” ，深化 “ 五到家 ”活动。切实纠正 “ 庸、懒、散 ” 现象，认真解决 “ 门难进、脸难看、事难办 ” 的问题，让人民群众切实感受到党的惠民政策带来的实惠。三是依法依规办事，提高服务效能。坚持依法行政、依法办事，公正执法，文明执法， 公平服务，公开办事。认真贯彻落实人口与计划生育法律法规，全面履行法定职责，坚持便捷高效、优质利民、诚实守信、权责统一的原则，规范工作程序，优化服务流程，提高服务效率，逐步推动人口计生行政执法工作的制度化、规范化，全面提高人口计生依法行政水平。 四、工作要求 1、加强组织领导。成立以局长吕印发为组长，副局长段都康、王泽龙、谭俊康、纪检组长黄瑞珍、协会常务副会长许林伟为副组长，各股室负责人为成员的 “ 双创 ” 活动领导组，领导组下设办公室，办公室主任由段都康兼任，具体负责活动的组织、督查等工作。 6 / 9 2、强化舆论宣传。领 导组办公室要在局机关开辟活动专栏，大力宣传活动开展情况和成果展示，弘扬先进，曝光问题，深挖典型，严明奖惩，营造浓厚的活动氛围。 3、加强监督考核。严肃工作纪律，严格考核制度。进一步健全和完善机关各项规章制度，用制度管人管事，把权力关进制度的笼子，不断强化和提升活动成果。根据市委要求，结合工作实际，建立科学合理、责任分明，奖罚严明的工作考核评价制度。通过积极开展 “ 双创 ” 活动，切实把计生局建设成为学习优良，服务优质，观念创新，效率优先，诚信廉洁的新型机关。 【 2017 开展双创工作实施方案 2】 为扎实推进赤 水市创建国家级卫生、文明城市工作，进一步明确工作职责，落实工作责任，确保顺利实现创建目标，现结合政务中心工作实际，制定本实施方案。 一、指导思想 以市委、市政府创建国家级卫生、文明城市工作实施方案为指导，组织开展健康教育活动和环境卫生整治工作，使中心、包保网格卫生管理走上制度化、规范化轨道，不断优化环境、巩固提高干部职工、广大市民良好的卫生意识和行为习惯，全面提高生活质量和卫生健康水平。 二、工作目标任务 (一 )对照国家卫生城市和文明城市创建对窗口服务行7 / 9 业的标准，扎实开展文明单位创建和政务大厅环境卫生整治及 禁烟工作，确保政务中心办事大厅环境卫生、控烟工作、工作人员的服务行为达到双创工作中服务行业标准。 (二 )按照包保网格职责要求，检查、督促协调各有关部门及网格内 “ 五小 ” 行业及个体工商户、居民住户做好包保网格区域内双创工作。确保包保网格内环境卫生、市政、环卫等硬件设施、病媒生物防制等各项指标符合国家卫生城市和文明城市创建标准。 三、工作措施 (一 )成立领导小组，明确工作职责，强化责任分工。 为强化创卫工作有序开展，成立政务中心双创工作领导小组。组长： 副组长： 成员 中心创卫工作领导小组办公室设在中心综合科，郑 小静任办公室主任，刘彬为成员，负责创卫工作的组织协调，上情下达，以及对包保网格和大厅创卫工作责任分工，督促检查和日常事务处理等工作。各窗口首席代表牵头组织，督促本窗口工作人员落实本窗口操作台面、办公桌椅、后台办公区域、办公室、档案室的卫生及工作人员控烟等工作。中心保洁人员负责办事大厅、会议室、走廊、过道、卫生间等公共区域，等候椅、饮水机、触摸屏、操作台等公共设施设备8 / 9 的卫生及办事群众禁烟工作。中心管理人员负责包保网格和值班期间中心卫生督查，以及各自办公室卫生。食堂催事员负责食堂工作人员健康证办理，食堂卫生和饮 食卫生安全。保安人员负责办事群众文明行为劝导和秩序维护工作。协助保洁人员做好办事群众禁烟工作。 (二 )深入宣传，营造良好工作氛围。 中心创卫工作领导小组和各入驻窗口首席代表要充分利用橱窗、宣传栏、 载体，在干部职工、办事群众中广泛开展双创知识宣传活动，健康教育，号召广大干部职工、办事群众和市民了解双创、积极参与双创，提高双创知识知晓率，为创建国家级卫生城市、文明城市工作营造良好的舆论氛围。 (三 )把双创工作与政务服务工作规范化建设相结合，加强督促检查，促进工作落实。 中心制定赤水市政务服务中心卫生检 查评比办法 (附件 2)，将创卫工作列入中心窗口人员月度考核评比中，建立周通报、月评比的创卫工作考核评比机制。中心创卫领导小组办公室要按照创工工作标准和中心创卫工作责任分解表 (附件 1)及任状内容，加大巡查力度，每周开展一次创卫工作大检查，每周一次通报，对工作开展好的情况进行表扬，对存在问题进行批评并限期整改。中心各窗口要把双创工作与提高政务服务质量有机结合起来，经常性地开展双创9 / 9 工作自查自纠，及时整改工作中存在问题，为办事群众提