全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
拟设立个人律师事务所发展规划为能充分发挥律师个人专业特长,并能经济、高效提供专业化服务,向精品化、品牌化专项法律服务方向发展,同时秉承“创建和谐社会”的口号,因取之于社会,用之于社会的服务理念,拟设立个人律师事务所,打造专项服务的精品所、专业所,为此特制定本规划。律师背景:本律师原就职于上海市金山区人民法院,自2007年在上海市通浩律师事务所执业至今,主要致力于道路交通及保险纠纷相关的各类案件,包括协助处理交通事故违法、违章;参与特重大交通事故协调、谈判;财产、人寿保险理赔、拒赔等保险纠纷协调、诉讼;代理保险公司参与大量交通事故人身财产损害赔偿纠纷案;代理伤者通过非诉、诉讼途径获取保险理赔及赔偿;同时兼顾其他民商事类型案件如合同纠纷、劳动争议、婚姻家庭继承等案件;还有为顾问单位提供法律服务。通过多年执业生涯的历练和磨砺,积累了丰富的办案经验,特别专长于保险领域及道路交通事故领域。通过不断的学习、成长和摸索,并有意识的培养潜在的客户和案源,为此已经积累了一定的客户群和建立有效的人脉关系。也是经过多年的摸爬滚打,深刻意识到律师生存的关键不仅在于专业上的精和质量上的优,重中之重还是案件资源,“巧妇难为无米之炊”,这也是目前国家律师政策扶持不够所必须正确认识和面临的社会现状。只有将自身的专业能力及案件资源的有效开拓相结合,律师才能确保可持续性发展。通过执业最初几年的注重培养律师自身各方面的执业经验和职业素养,培养潜在客户,以期待有一天能开花结果而有所收获。基于此,考虑到个人律所具有的低成本、高效率、小而精、方便快捷的优势,特别适合于本律师拟致力于发展的专项法律服务领域的特点,因此拟设立个人律师事务所。为使个人律师事务所(下称“个人律所”)能有效、健康、稳步的发展,拟从以下几方面规划:战略目标:专注于保险领域及交通领域相关的一揽子专业化和精品化服务,充分利用个人律所的天然优势,通过高效管理,创立律师服务品牌,以期成为本市该领域的领军。服务理念:利用专业团队开拓市场,通过专业服务维持好既有客户,并通过既有客户开发潜在需求,占有更大的法律服务市场份额,以实现律所的可持续性发展。同时注重律师的社会职责,关注并参与普法宣传活动及社会公益慈善事业,关注弱势群体的需求,把法律服务与社会整体需求有效结合。服务场所建设:拥有百平方米左右的办公场所,交通便捷,拟提供现代化的办公设施,有专门的主任室、律师公共办公区、客户接待室及会议室,建立专业化的服务场所。专业服务和品牌建设: 拟走专业化、精品化路线,注重加强个人律所的品牌推广,塑造自身及服务的品牌形象,以提高律所的知名度、赞誉度。拟致力于以下几类案件:1. 财产保险理赔、拒赔案件2. 道路交通事故相关案件3. 客运、货运公司法律顾问,提供专项法律服务4. 劳动者的工伤理赔和赔偿团队建设:以专业化发展方向为主,拟主分两个团队,营销团队和律师团队。营销团队负责开拓和发展案源,律师负责服务和维护客户而留住客户,以此为基础有序的发展和扩大律所的规模,使个人律所具备持续和长久发展的生命力。制度建设:鉴于个人律所的性质,更需要完善的管理制度,以降低可能存在的风险,拟制订的各项制度包括:案件登记制度案件质量跟踪制度档案管理制度律师助理、实习人员管理制度律师分配制度业务学习制度公章管理制度财务管理制度办公室管理制度行政人员管理制度考勤制度奖惩制度特。通过制订完善的管理制度,并确保切实执行,能为个人律师事务所健康持续发展保驾护航。个人律所风险防范制度个人律所虽然会面临比合伙所更多的风险,但其也有自身优势可以提供优质便捷的服务、高度专业化、风格特色化,因为决策者和执行者更加集中,团队的执行力增强,风险也是可控的。通过构建科学、民主的管理机制,以便于及时发现问题、解决问题,而降低风险并确保案件服务质量。综上,本律师认为,个人律所只要定位准确,能通过发挥优势体现自身业务特长,并确保优质服务,相信个人律所完全能发挥最大效能而拥有广阔的生存和发展空间。虽然在个人律所的发展过程中,会不断出现各种问题和困难,只要我们目标明确、职
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年河南实达国际人力资源合作有限公司招聘公共安全服务人员30人备考题库及答案详解(新)
- 2026年中国建设银行河北省分行校园招聘660人备考题库及答案详解(真题汇编)
- 2026秋季中国工商银行海南分行校园招聘170人备考题库附答案详解(夺分金卷)
- 2025广东广州市白云区人民政府松洲街道办事处招聘项目工作人员6人备考题库(第二次)及1套参考答案详解
- 2025黑龙江齐齐哈尔市富裕县招聘政府专职消防员3人备考题库完整答案详解
- 2025江西抚州市临川区招聘城市社区工作者(专职网格员)106人备考题库附答案详解(综合题)
- 2026年共和新路街道选聘居民区心理顾问考试笔试备考试题及答案解析
- 2025内蒙古乌海银行股份有限公司信息科技岗位招聘10人备考题库及答案详解(考点梳理)
- 2025年甘肃省武威市古浪县裴家营镇选聘大学生村文书备考题库附答案详解(达标题)
- 2026浙江农商联合银行校园招聘备考题库及1套完整答案详解
- 道德与法治四年级上册期末练习测试题附答案(精练)
- 2023年10月自考02324离散数学试题
- 全国大学英语六级词汇表
- 法医物证鉴定动物DNA种属鉴定技术规范
- 跨境租赁法律问题及对策
- 劳务合同模板电子下载
- Science and Technology科学与技术课件
- 设计事理学方法论-课件
- 娱乐场所文明服务责任书
- 纤维增强混凝土
- 部编版九年级语文下册古诗文复习课件
评论
0/150
提交评论