

免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
老兵决心书2篇尊敬的连支部:光阴似箭时间匆匆如流水,芳草绿地又是一年枫叶红。一年一度的老兵退伍工作马上展开,我因为某些原因需退出现役,当兵五年部队教会了我很多东西,是部队这个大熔炉锻造了我。铁打的营盘流水的兵,虽然现在脱下了军装,但是当部队需要召唤我的时候我会一如既往的奔赴到一线,在这剩下的日子里我会继续做好自己的工作在此特表决心如下:一端正好自己的思想态度,绝不给部队添麻烦。二在位一分钟做好六十秒,积极主动配合好连队干好自己的本职工作。三服从组织安排安安全全回家。以上是我表的决心书,如有不妥之处请领导给予指正。退伍老兵决心书老兵决心书(2) | 尊敬的各位领导、战友们:大家好!光阴似箭,日月如梭。转眼间我们这批服役期满的老兵即将脱下这身心爱的军装。此时此刻,我不禁心潮膨湃,激动不已,几年的军旅生涯,一转眼将成为美好的记忆,我们在这里光荣的学习、生活、锻练,是连队把我们从一个不谙世事的青年,塑造成为一个健壮刚毅的战士,使我们从稚嫩走向成熟,成为一名标准的军人。部队教会了我们为谁活着,怎样做人的道理,给了我们建功立业的豪情壮志,点燃了我们的理想、信念和希望之火。紧张和艰苦的军旅生活磨练了我们能吃苦、敢拼搏,顽强进取的坚强意志。这为我们今后的人生道路打下了坚实的基础,加足了马力,所有这些都有离不开领导和战友们的帮助和教育。在这里,我谨代表全连的所有退伍老兵向各位领导和留队的战友们表决心如下:一、正确对待走留得失,自觉服从部队建设大局。作为服役期满的老兵,我们坚决服从组织的安排,在思想上要有一个正确的认识,跳出个人小圈子,特别是在走留问题上下绝不盲目攀比,不计得失,正确对待荣誉,绝不给组织和连队出难题,坦然面对走留得失,服从大局,服从组织安排,一切从部队需要出发,积极主动地协助组织把退伍工作搞好,确保退伍工作圆满顺利完成。二、 热爱军营、热爱连队,自觉为集体再添光彩。在离队前,我们要把对军营的热爱,对战友的深情表现在行动中,爱护集体荣誉,多与留队战友谈心,多用好的思想鼓励留队战友,同时我们要以我们的模范行动去带动留队战友,把我们好的做法传给他们。为此,我们自觉开展了“三个留下,一个带走”的活动,即:留下一个好的形象,留下一条好经验,留下一本好书,带走一个好的作风的活动。尽管我们就要离开心爱的连队了,但是我们依然是一个兵,依然是x连的一员,要自觉为集体再添光彩,要永远为连队尽主人之责。三、 珍惜战友情谊和部队声誉,自觉遵纪守法。面临退伍,我们要把对战友的深情和对连队的热爱化为自己今后工作学习的动力,要自学处理同志之间的关系,保持纯洁友好的战友之情,在军旅生涯的最后时光里,我们要时刻把握好自己,坚决克服各种消极和不良的心理,正确把握自己的言行,不做任何对不起组织、领导和战友们的事,自觉维护部队声誉,做到遵纪守法、自尊自爱。四、 严标准地“站好最后一班岗”,自觉做到文明返乡。在离队前,我们要认真做好每件事,完成领导交给的每一件工作,认真履行职责,做到“在队一分钟,干好60秒”。在返乡途中,严格要求自己,时刻维护军队形象,不做损害军队声誉的事,讲文明讲礼貌,特别是我们一定要牢记我们在烈士们长眠的地方战斗过,更要向英雄们学习,多做好事,做到坐一路车,播一路文明,撒一路春风,争做一名无愧于连队,无愧于领导和战友们的遵纪守法的退伍战士,真正做到文明返乡,安全返乡。尊敬的领导、战友们,此时此刻,离别在即,我们心头酸楚。但是,我们感谢领导、战友们对我们的培养和帮助,同时,我们也向你们保证,我们将继续和发扬我军的好传统、好作风,永葆革命军人的本色,把良好的形象留下来,把优良的作风带回去,再创新的辉煌,不辜负领导和战友们对我们的期望
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025广东惠州市教育局招聘市直公办中小学(幼儿园)编外教职员40人考前自测高频考点模拟试题(含答案详解)
- 2025福建泉州文旅集团第二批招聘17人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025福建建瓯市属国有企业招聘20人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025甘肃酒泉市省属公费师范毕业生专项招聘29人模拟试卷及答案详解(网校专用)
- 2025广西北海有礼品牌运营有限公司招聘21人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年甘肃省兰州新区城镇物业管理有限责任公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年延安市宝塔区产业园区开发建设投资有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年中国煤炭销售运输有限责任公司社会招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025四川九洲空管科技有限责任公司招聘财务管理岗测试笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025内蒙古呼伦贝尔农垦集团有限公司社会招聘笔试及笔试历年参考题库附带答案详解
- 地面拆除合同模板怎么写(3篇)
- 2025秋新教材统编版八年级上册道德与法治第十一课 军强才能国安 教案(共2课时)
- 人教PEP版(2024)四年级上册英语全册教案(单元整体教学设计)
- 数控滚齿机操作指导手册
- 平安银行 iq测试题及答案
- 医保智能审核培训课件
- 2025年大学试题(大学选修课)-TRIZ创新方法历年参考题库含答案解析(5套典型考题)
- 如何培养数学尖子生的讲座
- 体育测量与评价PPT课件-第九章 运动员选材的测量与评价
- 《情满今生》读书笔记模板
- 胸痛中心网络医院STEMI患者绕行急诊和CCU方案流程图
评论
0/150
提交评论