残联“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结与2018年脱贫攻坚工作总结

残联“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结与2018年脱贫攻坚工作总结残联“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结“改革创新、奋发有为”大讨论活动是省委、市委部署的一项政治任务，更是推动我市残疾人事业创新发展的大好机遇。市残联党组积极响应号召，第一时间成立了以党组书记、理事长牛恩毅为组长的大讨论活动领导小组，召开了市残联系统大讨论活动动员部署会议，制定了活动实施方案，大讨论活动扎实有序推进。一、及时动员部署大讨论活动2月20日上午，市委召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员会后，市残联紧急召开了全系统“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议。市残联党组书记、理事长、市残联“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组组长牛恩毅传达学习了省委、市委开展“改革创新、奋发有为”大讨论的通知精神和部署要求，重点学习了市委书记孙大军在全市“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上的讲话精神，严格按要求做好10个规定动作，从提高政治站位、围绕精准服务、营造浓厚残疾人事业发展氛围、注重整改成效等方面做了深入动员。各党支部书记作了表态发言，表示要认真贯彻执行省委、市委“改革创新、奋发有为”大讨论动员会议精神，对标新思想、开拓新思路，破旧立新、积极进取、主动作为，更好地为广大残疾人朋友提供精准高效的服务。各党支部于20日下午，分别召开了大讨论动员大会，做出了安排部署。二、对标对表开展学习讨论2月2527日，市残联党组和各党支部分别召开了中心组学习会议和党支部专题会议，认真学习了习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话精神和习近平关于加强党的政治建设、做到忠诚干净担当、坚决贯彻落实党中央决策部署，全面推进新时代改革开放，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神，深化了对改革开放是重要法宝、必由之路、关键一招的认识。对照“六个破除”，对标对表中国残联、省残联七代会和市委十一届六次全会的决策部署，深入查找制约我市残疾人事业发展的岗位疲劳、庸懒散漫、推诿扯皮、服务不够精准、事业宣传不够深入，社会助残力度不足，残联作用发挥不够的问题，研究探讨了解决问题的对策。三、严肃认真召开专题民主生活会市残联党组于2月27日上午召开了大讨论专题民主生活会，班子及成员分别从思想政治、精神状态、工作作风和“六个破除”等方面进行了全面、细致的剖析和相互批评，达到了求真务实、统一思想的目的。市直工委督导组和市纪委监委驻市民政局纪检监察组参加指导了生活会。四、积极发动职工建言献策发动全系统干部职工为残疾人事业发展建言献策，共征集意见建议42条（相似或相同意见合并），聚焦服务残疾人不精准、工作体制不顺、制度执行不力、工作作风不实等方面内容，指出了阻碍我市残疾人事业发展的顽疾，为今后推进各项残疾人工作进步明确了目标和方向。五、举办全市先进模范表彰活动在我市残疾人事业发展进程中，涌现出了xx集团、xx工贸有限公司、xx福利有限公司等一批助残先进和xx等残疾人自强模范。大力宣传和表彰助残先进和残疾人自强模范，发挥模范引领效应，带动广大残疾人自强自立、自主创业，激发全体残联工作者干事创业的热情，营造全市扶残助残氛围。六、深入开展进企入村帮扶活动3月份全面启动进企入村帮扶活动。市残联班子成员深入包联企业、社会助残企业、残疾人自办企业和定点帮扶贫困村，积极协调推动各项政策落实，实地解决实际问题。每名党员到定点帮扶村，帮助贫困户和残疾人及家庭解决实际困难，做到应帮尽帮、能扶则扶。七、全力实现2019年残疾人工作新跨越市残联以“改革创新、奋发有为”大讨论活动为统领，积极谋划2019年度全市残疾人工作，全力实现2019年残疾人工作新跨越。努力做好十件实事：推进政府民生实事；创建残疾人就业孵化基地；迎接全省残联系统巡回观摩；升级改造就业服务中心大楼服务功能；全面推进xx市馨残康养服务有限公司开业运营；组织残疾人自强模范暨助残先进表彰活动；实施“阳光家园”千名残疾人托养服务；筹办“xx市精神康复高峰论坛”；全面开展专项资金使用情况清查行动；开展残疾人证核发监管专项行动。全力抓好五项服务：残疾人兜底保障；残疾预防；残疾康复服务；残疾人就业；文化教育融合。积极实施五项保障：思想保障，充分激发全市残疾人工作者的内生动力；宣传保障，不断增强全市残疾人朋友自信自强自立；法制保障，依法依规全力维护和保障残疾人合法权益；制度保障，为残疾人事业健康发展保驾护航；党建保障，以全面从严治党营造风清气正干事创业环境。2018年脱贫攻坚工作总结2018年脱贫攻坚工作总结2018年，按照区委、政府脱贫攻坚工作安排，我局严格按照精准扶贫建档立卡的要求，用心开展精准扶贫驻村帮扶的工作，现将工作总结如下：一、高度重视，强化组织领导为切实加强对“五个一”帮扶工作的组织领导，我局将帮扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进。成立了由党委书记熊念任组长，班子其他成员任副组长，各股室负责人为成员的精准扶贫工作领导小组和日常业务工作小组加强日常工作监管；落实专题会议制，做到每2月集中研究1次联系贫困寻脱贫攻坚工作；安排全脱产第一书记一名，全脱产驻村服务。二、细化工作措施，确保工作成效一是制定了2018年脱贫攻坚年度工作计划，细化责任与工作措施。二是做好联系帮扶工作。根据该村贫困户名单，结合我局干部职工实际状况，确立了由局机关26名干部职工与该村75户316口贫困人口建立结对帮扶，并建立完善了结对帮扶档案。全年共计走访次数x次，送资金x万元，送物资折合资金x万元，送技能x个，送岗位32个，法律及政策宣传x次，调查情况及关心鼓励x次。三是慰问帮扶资源整合。整合“贫困母亲”、“留守儿童”、“贫困党员”、“九九重阳节”、“春节慰问”、“少数民族”等，进行具体的帮扶，如：产业支持、提供就业岗位、提供部分物资捐赠等。四是第一书记坐实工作。积极围绕精准扶贫、精准脱贫等政策学习、开展培训26次。三、积极配合做好我区易地扶贫搬迁工作积极与区扶贫移民局配合做好我区易地扶贫搬迁工作。主要通过九方面的工作（严格申请审批程序，确保搬迁对象精准；坚持科学选址，确保住房建设符合规划