

免费预览已结束,剩余2页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
营养片促销策划方案特征码xitrbdoaamwhipggbvoh 促销活动策划 一、活动目的通过系列促销活动,增加今越品牌知名度、吸引销费者购买今越糖可营养片,帮助和拉动销售。二、活动地点首场为杭州各个已经铺货的新品分销点,次场为24个总经销商负责各自选定的县市分销网络,后场为县市分销网络负责各自选定的全国xxxx所有营销网络。三、活动时间20xx年1.首场10月1日一12月1日,所有的周六周日2.次场10月11日一12月11日,所有的周六周日3.后场10月21日一12月21日,所有的周六周日四、活动内容1.凡持有本次活动的报纸广告者均可以到各个分销点,填卡领取今越集团今越糖可营养片增送的精美礼品一份,让你有意想不到的惊喜,地址是。2.凡参加本次活动,购买并填写糖尿病患者卡者,均可参加今越集团今越糖可营养片会场的抽奖活动。一等奖,全额返还购物款,(1名,100%返还购物款,超过1000元以1000元计算);二等奖,50%返还购物款,(2名);三等奖,10%返还购物款,(3名);四等奖,5%返还购物款,(4名);无空奖。五、相关事宜1.三位女促销员,第一位促销演讲员由分销点日常营业员进行,第二位促销发放员由分销点营业员中零时聘请或社会聘请,第三位促销验收员由分销点营业员中零时聘请或社会聘请。2.三位女促销员需全面了解“今越糖可营养片”活动的全布内容和活动细则。3.经销商给促销员集合起来集中培训。4.售后服务的跟进措施。5.新产品的备货和销售高峰期的应对措施。6.活动正试“启动前”的到货情况、生产情况、运输情况。7.出现断货现象促销员的解释和应对策略。六、销售场内活动内容及程序1.活动当天,在各商场门口放一幅用来宣传“今越糖可营养片”的挂画易拉宝。2.在各商场门口由促销小姐挂授带,向进入或待进入商场的消费者(最佳是中老年人)发放有奖答卷,热情微笑。3.消费者现场填写有奖答卷。4.消费者把填好的有奖答卷交给商场内促销验收员。5.促销验收员仔细检查答卷,确认无误,把答卷放起来,热情地让消费者有秩序地排对队。6.当长发放礼品,并进行登记,一份答卷一份礼品(今越糖可营养片纪念圆珠笔),避免虚报,然后备档。7.促销演讲员不失时机热情地与消费者沟通,向消费者介绍今越糖可营养片的好处、优特点,把产品卖出去。8.下午4点,促销验收员对当天购买后所收集的答卷幸运号抽奖,一等奖,全额返还购物款,(1名,100%返还购物款,超过1000元以1000元计算);二等奖,50%返还购物款,(2名);三等奖,10%返还购物款,(3名);四等奖,5%返还购物款,(4名);无空奖(今越糖可营养片纪念圆珠笔)。9.注意事项(1)活动时间为今越糖可营养片上市后的星期六、星期日为佳。(2)活动前一天,布置好活动销售场,准备好促销验收员和促销发放员月资金、问卷、今越糖可营养片纪念
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年江苏省南通市中考数学试题真题(含答案详解)
- 2025年事业单位工勤技能-湖南-湖南动物检疫员三级(高级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-湖北-湖北中式烹调师一级(高级技师)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025-2030中国紫外线净水仪行业市场运营模式及未来发展动向预测报告
- 2025年事业单位工勤技能-浙江-浙江园林绿化工一级(高级技师)历年参考题库含答案解析(5套)
- 2025年事业单位工勤技能-河南-河南计算机文字录入处理员三级(高级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-河南-河南经济岗位工一级(高级技师)历年参考题库含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-河南-河南兽医防治员二级(技师)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-江苏-江苏经济岗位工三级(高级工)历年参考题库含答案解析(5套)
- 2025年事业单位工勤技能-广西-广西园林绿化工四级(中级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年公文核改竞赛试题及答案
- TCCEAS001-2022建设项目工程总承包计价规范
- 倍智tas人才测评系统题库及答案
- 中国文学理论批评史全套教学课件
- 《专题地图设计与编制实验》课程教学大纲
- 新人教版九年级下册初中化学全册课前预习单
- 工厂规章制度员工守则.doc
- 医疗质量与安全分析报告范文
- 供配电技术实验指导书(09318)
- 商铺销售基础知识培训
- 混凝土浇筑令
评论
0/150
提交评论