举办招聘会工作总结

1 / 8 举办招聘会工作总结 举办招聘会工作总结 一、 毕业生就业工作座谈会 为深入了解我系毕业生就业、择业观念，摸清毕业生在就业过程中遇到的问题和困难，收集毕业生对我系毕业生就业工作的意见和建议，着力破解毕业生就业工作难题，进一步做好 2015 届毕业生就业指导工作，我系于 11 月 8 日上午在一教 210 教室召开了毕业生就业工作座谈会。 座谈会上， 20 名代表畅所欲言，与在场老师进行了深入交流，反应了当前同学们的就业心态及存在的普遍问题。主要问题有： 1、目前近百名考研、考公的同学全力备考、暂不考虑 就业。其他同学尚未做好就业思想准备、目前还处于坐等、观望状态。 3、同学们在制作简历、参加方面希望得到更多指导。 4、如何协调考研和就业的关系。 5、认为目前课程和论文任务重，没有更多的时间投入就业应聘。 6、在择业、择岗方面迷茫，专业为先还是爱好为先。7、大部分学生不能接受毕业后去企业车间工作。 8、对签订就业协议相关问题不了 解。 9、个别学生依赖父母，毕业后为其安排工作。10、同学们希望系里可以为其安排几场就业指导讲座，更多的了解企业需要什么样的人才。 宗主任指出，报考研究生的同学 目前要积极备考，把考研作为重点工作，同时兼顾就业，参加在校园里举办的招2 / 8 聘会，既缓解了学习紧张的情绪，也为就业做了两手准备。王书记强调，同学们要认清当前就业形势，明确就业方向，转变就业观念，积极行动起来，不等不靠、从基层做起，脚踏实地走向社会。申老师说，对同学们提出的问题，系就业工作领导小组会高度重视，认真分析总结，在 11 月 15 日的毕业生就业工作动员上将一一给予回复和解答。 二、 毕业生就业动员大会 11 月 22 日晚 7 点，食品系毕业生就业动员大会在一教 104 教室如期举行。动员大会由团总支书记 申海滨老师主持，党支部书记王少辉老师做主要动员发言，两位班主任老师及全体 2015 届毕业生参加了会议。 王书记整理了 11 月 8 日毕业生座谈会时同学们提出的五项突出问题并一一作了解答。王书记鼓励同学们找工作要早准备、早动手、早落实，不等不靠，处理好学业和就业的关系；提醒同学们把眼光放长远，轻眼前利益、重未来发展，不怕吃苦，从基层做起；王书记希望大家抓住冬、春两季，校园招聘机会，以积极的心态、不懈的精神和智慧的方法求得理想的工作。在就业形势严峻的今天，同学们要转变一步到位的就业观念，指出中小企业一般会有更 多的锻炼和提升的 机会，可以先就业再择业，稳步完成从学校到社会的过渡。 3 / 8 申海滨老师就西部计划、当兵、自主创业、网上签约等就业方向的相关政策进行了解读，有利于毕业生同学们进一步明确自己的就业方向。 动员会的召开，使毕业生同学们倍受鼓舞，正以积极的心态和行动准备参加本月 30 日的校园冬季招聘会。 三、 一对一简历制作指导 通过一对一简历制作指导，使同学们更清楚简历的制作，从而能在简历制作中更好的把握重点，为敲开企业大门，更好的招聘面试提供了必要的帮。 四 、 就业指导讲座 五、 成立大学生就业促进会 为鼓励我系毕业生积极参与校园招聘会，就业促进会成员采取了走访大四宿舍进行宣传的方式，告知每位毕业生与食品系相关的企业名称及摊号，积极做好投放简历、积极应聘的准备，让每个毕业生都能积极参与并抓紧此次机会，积极实践，应聘到理想的岗位。 就业促进会成员当天也随毕业生一同进入会场，将与食品系相关的企业进行了个人分配，每位成员在固定的几个摊位现场服务毕业生应聘，帮助毕业生投放简历，向企业了解信息，及时统计毕业生的应聘情况，为接下来的工作做好铺 垫，作好沟通的桥梁。 拒不完全统计，食品系 171 名毕业生共投放简历 614 / 8 份。在现场 工作人员的耐心指导以及每位毕业生的积极配合下，本次校园大型招聘会安全进行，虽然在此过程中参与人数一直增加，但每位毕业生都能配合工作人员，有秩序的进行，此次招聘会取得圆满结束。 校园招聘会总结 在就业形势依然严峻的背景下，为促进我院学生实习就业，进一步搭建校企人才沟通合作平台，拓宽学生实习就业渠道，给我院学生就业提供全面有效的服务，我院于 6 月5 日举办了 “ 潮汕职业技术学院 2015 年校园招聘会 ” 。在学院领导的支持下，本次招聘会达到了预期的目的，取得了显著的效果，现将本次招聘会举办情况总结如下： 一、高度重视，明确责任 学院领导一向高度重视就业工作，坚持以 “ 一切为了学生就业 ” 为办学指导思想，充分认识做好高校毕业生就业工作的重要性和紧迫性。自招聘会筹备工作开展以来，该项工作得到学院领导的高度重视，一方面，院领导召开了多次协调会，强调举办招聘会的意义和重要性，并对这次招聘会进行了研究和部署，要求发挥各方面的作用，通过各种渠道，多方联系用人单位前来学校招聘学生，群策群力，共同为开展好 这次招聘会而努力；另一方面，就业处与各系（部）之间还进行了多次协商会议，就招聘会的前期准备、现场布置、5 / 8 接待及人员安排、事务分工等招聘会相关事宜进行了研讨，明确了各自的责任，确保了招聘会的顺利、成功举办。 二、紧密配合，认真准备 就业处精心准备、制订了切实可行的活动方案，并积极联系用人单位，各系（部）密切配合，组织学生参加招聘活动，确保了招聘会各项工作有条不紊的展开。 首先，建立 了招聘会工作机构，通过协商，确定了具体的招聘会事务分工，明确了各自所负责的相关事宜，制定了 “ 招聘会策划方案 ” 、 “ 招聘会日程表 ” ，各部门进行协调，确保各项工作有条不紊地开展。其次，学生处召开了09 级学生代表的工作布置及动员大会，采用了学生代表与用人单位 “ 一对一 ” 的服务方式，一方面提高了学生的使命感和责任心，另一方面让整个工作更加规范、严谨，保证了工作开展的实效性。 三、周密安排，有条不紊 本次招聘会从 5 月初开始筹备，包括材料准备，宣传准备，学生培训等， 5 月中旬开始向企业发送邀请函，共邀请五十多家企业，实际到场参会有四十多家，企业来自广州、深圳及粤东城市，提供 1000 多个职位，招聘专业主要涉及物流、计算机、市场营销、会计、商务英语、旅游管理、艺术设计专业等众多领域。 招聘会前期准备工作历时一个月，于 6 月 5 日上午 9：6 / 8 30 在综合楼前广场正式拉开帷幕，院领导，企业代表，学生代表先后在开幕式上作了发言。学院副院长黄良君在讲话中就我院的办学理念、人才培养目标及教学等方面内容，对我院的基本情况作了介绍，并向企业正式推荐学院的学生，他说： “ 我们相信，经过两年的专业基础课和专业课的系统学习，我院 学生将以其所掌握的充实的专业知识，精湛的专业技能，以其独特的创新能力和高素质品德修养，为其将来所服务的公司、企业带来新的活力，做出新的贡献。 ” 最后，他祝愿参加此次招聘会的所有的企事业、公司都能招聘到称心如意的有用人才，祝愿我院所有的毕业生都能够找到适当的满意的工作。作为企业代表，顺丰（集团）有限公司华南区高级经理李东在发言中表示，他参加过那么多场校园招聘会，像潮汕学院这种组织方式的还是头一次见到，由此可见学院领导对此次招聘会的高度重视，全院师生对此次招聘会的精心准备，现场布置井然有序，场面感人，接待热情，服务周到，师生的精神面貌值得称赞。这一次的招聘会很新颖，有特色。学院的毕业生学习、动手能力强，务实上进，具备良好的敬业精神，值得向在场的企业推荐聘用。他也希望学生能抓住这个好机会，寻找到适合自己的工作。最后，他说：“ 感谢学院师生对我们的热情接待，感谢学院一直以来为我们企业培养人才，为企业与学生沟通提供平台，我预祝，此次招聘会取得圆满成功。 ” 学生代表安超则在发言中对学院7 / 8 多年的培育和企业为学生提供机会表示感谢，并介绍了学生在校的学习实践情况，最后他表示面对社会的挑战，将以信心满怀的状态，利用自身的优势，融入社会这 所大学，调整好自己的心态，以最短的时间适应工作环境。 院党委书记韩淑芳宣布本场招聘会开始后，在 “ 把握实习机遇，实现就业梦想 ” 、 “ 共筑实习平台，双赢美好未来 ” 两个标语的映衬下，学生们分散到各自感兴趣的企业摊位前，开始双向选择。我院 1700 多名学生参加了与用人单位的洽谈，学生带着个人简历，来往于各个招聘摊位，自信地回答用人单位提出的问题，并当场完成部分单位准备的试题。 多数用人单位十分看重学生的专业知识及语言表达能力、应变能力、人际沟通协调能力等综合素质。学生则比较关心自己的工资、食宿、福利 待遇、晋升空间等问题。为招揽人才，不少企业实习期间月薪就有 1500 2000 元。 现场气氛热烈，企业与学生面对面洽谈，学院领导到现场指导、察视，各部门紧密配合，保证了本场招聘会顺利进行。下午，应部分企业的要求，在我院工作人员的安排下，启用了 4 间多媒体教室，供企业进行宣讲、复试等活动，因个别企业的面试时间延长，招聘会比原计划推迟了两个小时，最后获得圆满结束。 会后，在与部分企业负责人的交流中了解到，企业对8 / 8 本场招聘会给予了高度的评价，对我院学生在面试中的表现予以了充分的肯定。而学生们也表示 将珍惜机会，抓住机遇，迎难而上，合理定位，在就业大潮中勇敢拼搏，实现自身价值。 在这次招聘会中，我院的学生凭着充实的专业知识、精湛的专业技能、独特的创新能力和优良的道德修养，受到了用人单位的青睐，有 500 多人达成意向， 400 多人签约，用人单位代表深信，潮汕学院的学生一定能为他们企业带去新的活力，为企业做出新的贡献。 当天，揭阳日报，普宁电视台等多家媒体进行了全方位的