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文档简介

1 / 3 典当公司员工管理制度 1、着装要求 从周一到周四的工作时间，公司员工一律要求着正装，保持仪表及服装端正、整洁。禁止穿牛仔等休闲服装上班。每周五可以穿便装，但不能随便乱穿。 2、关于胸牌 员工在工作时间必须一律佩戴公司胸牌。 胸牌如丢失，须立即到前台领取胸牌，同时缴纳 10元成本费。 胸牌所有权归公司，在离职之前，必须将胸牌归还公司行政部。 3、工作纪律 工作时间应坚守工作岗位，不得擅离职守；暂时离开办工室要与同事交代，外出办 事要经上级主管同意。 使用电话应注意礼貌，语言简明，电话铃响应立即接听，一般铃声不得超过三声。 注意保持清洁、良好的办工环境，各类文件要存放整齐，办工设备要经常擦试。下班要把椅子推入桌板下。 禁止在办工区域进食或在非吸烟区吸烟（包括公司车内），不得闲聊或高声喧哗。如给公司造成经济损失的，除罚款外，还应按实际经济损失赔偿。 禁止在办工场所或在上班时间内（包括让你处理私2 / 3 人事务的有薪时间），从事与无关的工作，也不得使用的资产（包括设备、电话、用品、资源及信息等）从事 与无关的工作。 工作时间禁止长时间接打私人电话（包括使用个人通讯设备）。 工作中，不得以任何方式向他人索要（或暗示）礼品，严禁在参与公司经济活动过程中接受回扣。一旦发现，如数退还公司，同时公司有权立即解聘责任人。 在任何时间不得酗酒，由于酗酒给公司造成实际经济损失的，除罚款外，还应按实际经济损失赔偿。由于酗酒产生的一切不良后果，均由当事人负责。 保密天条：员工薪资、奖金、福利等各项待遇以及公司的各种档案资料（包括客户档案、客户信息、合同、知识产权 等）一律保密，不得打探或向他人泄露。公司所有的档案资料均须即时建档保管，员工一律不得外借他人或私自保存。违犯本条保密规定的，公司有权立即解聘；给公司造成损失的，要追究经济责任，触犯法律的移交司法机关处理。 员工需保证上午 8： 30 晚 21： 00 之间手机畅通联系，若连续 3 次联系不上，则根据联系的次数予以罚款，即第一次联系不上罚款 20 元，第二次联系不上罚款 50 元，三次以上仍然联系不上罚款 100 元。以下情形例外： 生病期间家装培训网，但须提供有效证明； 刚刚因工出差回来，正在3 / 3 休息时； 前一天加班家装培训网 ，正在休息时； 正处于山区等没有通讯信号的地方。 员工在工作期间的所有职务作品著作权归公司所有，未经公司许可不得私自发表，如确实需要发表，且不对公司造成任何危害的，必须向公司提出书面申请，经得公司同意后方可发表。 员工应对公司财物倍加爱惜，非经许可不得私自携出家装培训网，损坏及丢失者按原价两倍进行赔
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