安全行为规范管理规定.doc

一分厂安全行为规范管理规定一、目的为了使员工养成良好安全行为习惯，避免工作过程违章行为的发生，确保员工人身安全，特制定本制度。二、范围一分厂生产厂区三、职责1、安全科负责员工安全行为规范条款的制定，负责制度监督执行。2、安全科负责对违反安全行为规范员工所在单位的安全绩效进行扣除。3、车间安全员负责对安全行为规范的条款进行宣贯和日常监督检查。4、安全员负责建立员工诚信档案，并负责将违反安全行为规范的员工扣分填入到员工诚信档案里。5、工段长负责监督检查本工段员工安全行为规范的执行情况，对违反人员进行教育考核。6、车间主任负责监督检查本单位员工安全行为规范的执行情况，对违反人员进行教育考核。四、员工安全行为规范内容（一）通则1、进入作业现场必须正确佩戴安全帽。2、不得坐压安全帽。3、进入厂区不准边走边打电话。4、进入厂区女工长发必须盘起（严禁长发披肩）。5、进入现场穿钉子鞋、露脚趾头凉鞋、拖鞋、高跟鞋。6、骑摩托车上下班未带头盔。4、进入厂区不准吸烟。5、班前、班中不准喝酒。6、防爆区内不准接打手机。4、进入生产现场严格按规定劳保着装。5、上下钢制楼梯必须手扶栏杆。6、拆卸法兰必须戴防护眼镜。7、使用手持电动工具必须安装漏电保护器。8、平台检修作业不得背靠栏杆。9、检修作业前必须办理相关安全票证，票证填写、审批符合规定、安全措施落实到位。10、监护人必须坚守现场，监护人离开作业人员必须停止作业。11、检修、处理漏点可能接触到有毒物质必须佩戴防毒面具或空气呼吸器。12厂区内机动车辆必须按照规定的路线行驶同时不得超速。13、消防、防护器材不准人为损坏或挪作他用。14、揭开的沟、坑、孔洞必须设置临时围栏或警戒线。15、未经批准安全装置或安全联锁不准拆除或解除。16、在防爆区严禁使用非防爆通讯设备、严禁用铁器敲打设备；17、开关阀门不能正对阀门；18、巡检、作业严禁跨越传动设备；（二）登高作业安全行为规范1、登高作业严禁不系安全带并做到高挂低用。2、登高作业严禁使用不牢靠工具（使用防脱器）。3、登高作业严禁上下投掷工具或物品。4、登高作业工具、物品严禁摆放在不安全位置，不得滚动或掉下。5、登高作业架板必须固定牢靠。6、登高作业严禁从高处跳下。（三）动火作业安全行为规范1、动火作业两气瓶摆放安全间距不小于5米，气瓶与动火点间距不得小于10米。2、高处动火作业必须将火花控制在一定的范围内。3、不准在富氧的条件下动火。4、使用的焊机的二次线最长不得超过50米，接头不能超过3个以上，绝缘必须良好，导体不得裸露，否则不得使用。5、使用焊机的一次线最长不超3米、焊机壳必须接地、调电流手柄及焊把绝缘完好，否则不得使用。6、动火过程中间隔30分钟必须从新取样分析。7、现场必须备两种以上灭火工具。8、动火周围易燃物必须清理干净。9、动火的设备管道、设备必须清洗、置换合格。10、严禁用氧气吹扫衣服。11、严禁氧、乙炔瓶混装运输。12、动火作业后确认现场无残留火种方可离开。（四）进入受限空间安全行为规范1、受限空间不彻底隔离不准进入。2、受限空间置换不彻底不准进入。3、按时间要求对受限空间气体成分进行分析，不合格不准进入。4、进入受限空间必须使用安全电压。5、进入受限空间作业人员必须配戴规定的防护用具。6、在有毒窒息的环境中不准摘下防毒面具。7、不准向受限空间充氧。8、作业结束受限空间不得留杂物。（五）吊装作业安全行为规范1、不准在吊物下停留或经过。2、停工和休息时，不准将吊物、吊笼、吊具和吊索吊在空中。3、吊物捆绑不牢，不准起吊。4、不准站在起吊物上或在吊物垂直下方指挥。5、不准站、坐在塔吊、龙门吊结构上。（六）盲板作业安全行为规范1、在有毒、窒息的管道、设备上进行盲板抽堵作业必须佩戴防毒面具并站在上风向。2、易燃易爆场所进行盲板抽堵作业，作业人员应穿防静电工作服、工作鞋，并使用防爆工具。（七）动土作业安全行为规范1、动土作业施工现场必须设置护栏、盖板和警告标志进行隔离。2、挖掘土方应自上而下进行，不准采用挖底脚的办法挖掘，挖出的土石严禁堵塞下水道和窨井。3、挖较深的坑、槽、井、沟时，严禁在土壁上挖洞攀登，当使用便携式木梯或便携式金属梯时，必要时实施沟内壁加固措施。4、作业人员不准在坑、槽、井、沟内休息。5、多人同时挖土应相距在2m以上，防止工具伤人。（八）断路作业安全行为规范1、断路作业现场应使用警戒带或路栏、交通路标来提示通过的车辆和行人，夜间必须使用警示灯来提醒；（九）设备检修作业安全行为规范1、设备检修必须制定方案或作业指导书并得到批准。2、作业人员对方案或作业指导书进行学习并签字。3、必须切断设备的动力电源，并挂牌。4、泄压必须进行两点验证。5、开关阀门不准正对阀门。（十）电器作业安全行为规范1、电工作业必须穿绝缘鞋，使用绝缘工具；2、不验电，不准拆接电线；3、断电，办理断电票，闸刀上必须挂禁止合闸牌；送电，必须按规定消断电票；4、倒电操作，必须唱票；5、电器检修结束，安全装置必须恢复；六、员工安全行为规范诚信档案1、诚信档案内容包含车间、工段、姓名、不安全行为、日期时间、扣分、检查人（表格见附件）。2、员工违反上述安全行为规范条款每次扣10分，一个月内违两次以上安全行为规范条款的扣分进行加倍，一个月扣分超过50分（含50分）即一个月不能超过3次违反安全行为规范的行为，下个月为一个月试用工；连续三个月得分在50分以下的，分厂进行相关人员上交到公司。3、车间工段自查出本工段员工违反安全行为规范的不参与员工安全行为规范诚信档案。4、员工全年有3次以上违反安全