加强领导干部反腐倡廉教育制度.doc

渠县有庆镇第一中心小学加强领导干部反腐倡廉教育制度加强领导干部反腐倡廉教育制度建设，是构建领导干部反腐倡廉教育长效机制的迫切需要，也是提升领导干部反腐倡廉教育科学化规范化水平的根本保证。根据省纪委、省委组织部、省委，结合我校实际，制定如下实施意见。（一）建立健全廉政教育培训制度。在对领导干部培训中，把廉政教育列入教学计划，作为培训的必修内容；在对中青年干部培训中，单独设立反腐倡廉教学单元并纳入结业考核内容；在对年轻干部初任培训、后备干部培养教育中，增设反腐倡廉和廉洁从政内容。（二）建立健全廉政知识学习制度。结合开展学习型组织建设、“创先争优”等活动，建立健全自学、督学、考学等机制，促使领导干部认真学习党的反腐倡廉方针政策和决策部署，不断增强反腐倡廉意识，自觉遵守廉洁从政规定。（三）建立健全网络廉政教育制度。充分发挥网络在反腐倡廉宣传教育中的重要作用，在校园网、纪委网等网络平台及时宣传国家有关反腐倡廉政策法规，学校开展反腐倡廉新形势、新动态。（四）建立健全干部任前廉政法规考试制度。逐步建立对拟提拔干部任前党纪政纪法规知识考试制度，在公开选拔、竞争上岗等工作中，增加廉洁从政知识测试内容。（五）建立健全干部任前廉政谈话制度。继续落实领导干部任前廉政谈话制度，坚持对新提任领导干部尤其是党政主要领导干部进行廉政谈话，开展党风廉政教育，提出廉洁从政要求，对干部考察中发现的干部在廉洁从政方面的苗头性倾向性问题，要及时进行教育，促其认识和纠正。（六）建立健全干部任前廉政专题教育制度。每年集中一段时间，开展多种形式的反腐倡廉主题教育活动，加强对新提任领导干部反腐倡廉专题教育，提高领导干部廉洁从政意识。（七）建立健全党委中心组学习制度。把反腐倡廉有关理论和工作决策部署作为党委中心组重要的学习内容，每年至少应安排1次反腐倡廉专题学习，并结合工作实际和思想实际，研究制定学习贯彻措施。 （八）建立健全定期廉政党课制度。坚持和完善领导干部定期讲党课制度，学校党政主要负责人应以理想信念、党的优良传统和作风、反腐倡廉法规制度和道德修养等为重点内容每年至少讲1次廉政党课或作1次反腐倡廉报告。（九）建立健全民主生活会制度。每年至少安排1次民主生活会，把反腐倡廉教育作为民主生活会的重要内容，一同布置、一同开展。各级领导干部要对照反腐倡廉建设要求和廉洁从政各项规定，认真开展批评和自我批评。（十）建立健全廉政谈话和提醒制度。学校党政领导班子成员每年要与分工负责的单位负责人进行2次廉政谈话。针对党员干部中发生的有倾向性苗头性问题和逢年过节、乔迁新居、婚丧嫁娶等重要时机，及时进行教育提醒。（十一）建立健全主题教育活动制度。坚持每年利用2个月时间，通过自我教育、示范教育、警示教育等形式，在党员干部重点是处级以上党员干部中开展反腐倡廉主题教育活动。（十二）建立健全岗位廉政教育制度。组织党员干部学习与岗位职责密切相关的党纪条规、法律法规，重点学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则及实施办法，进一步强化党性纪律观念和廉洁从政意识。同时，围绕腐败现象易发多发的重要领域、重点部门、关键环节，重点查找廉政风险点，制定切实可行的防控措施，强化对党员干部责任意识和廉政风险意识的教育和管理。 （十三）建立健全示范和警示教育制度。抓好正面典型示范教育，注重培养、发现勤廉兼优先进典型，宣传典型事迹，利用身边事教育身边人，充分发挥先进典型的引导作用，弘扬新风正气。充分利用典型案例和警示教育基地，组织党员干部参观反腐倡廉成果展览，观看警示教育片，促进广大党员干部警钟长鸣，防微杜渐。（十四）建立健全领导体制和工作机制。各部门要将反腐倡廉宣传教育纳入总体工作规划，一起研究、一起部署。主要领导要经常过问反腐倡廉教育工作，加强具体指导，带头参加重要教育活动，班子成员要结合工作抓好分管范围内反腐倡廉教育任务的落实。（十五）建立健全检查考核制度。把领导干部参加反腐倡廉宣传教育情况作为党风廉政建设责任制考核的重要内容，将重要制度执行情况列入领导班子和领导干部考核的内容，切实提高制度执行力。（十六）建立健全责任追究制度。对不认真执行制度规定，