2010年度双丰村工作汇报.doc

2010年度双丰村工作汇报2010年，我们在街党委、政府的高度重视、正确领导下，在全村党员、组长、代表和广大群众的共同努力下，顺应时代要求，提出“举先进旗帜，树先锋形象；创平安双丰，建和谐社会”的我村重大任务，紧紧围绕“加强组织，发展经济，富裕农民，维护稳定，锻炼干部，促进农村全面进步”的总体目标要求，以“加快发展，脱贫致富”为主题，以产业结构调整为主线，以思想解放、体制创新为动力，以增加农民收入为切入点,以构建和谐社会为根本目标，为我村经济发展创造良好的内、外部环境条件，引导村民牢固树立符合时代要求的市场意识、竞争意识、风险意识等，积极投身于社会主义现代化建设的大潮中，为我村社会经济的发展和构建和谐社会做出贡献。带领全村人民与时俱进，开拓进取，扎实工作，圆满地完成今年的各项目标和任务。总结如下：一、经济发展2010年度我村农民人均收入8470元，比上年度增加20%，村集体经济收入32万元。全村无闲散劳动力，就业率达98%以上。集体收入逐步稳定的递增，人均收入逐步增长。2010年村两委引进了武汉捷德工业设备有限公司、武汉东西湖常青橡塑密封条制品，并将过去彩石厂的遗弃地整体盘活，集体增加收入达15万元左右。税收方面，2010年度完成引税100万元，完成上级下达目标任务的100%。 二、公共服务计划生育经过计生专干的努力工作，全年符合政策生育率100%，人口出生率96%；一年内三次孕、环情监测率达98%；当年生育对象长效避孕措施落实率90%以上，流动人员的双边协作与交流管理达95%以上。对各项计生管理的“六清、六落实”，实行长效的台帐管理制度。另外，公益事业工程建设取得新进展。一是全面完成了农业综合开发项目工程，完成了水利兴修，维持正常的人畜饮水工程；二是对两条村级道路进行维护和整修；三是整合并村的集体财产，装修了大会议室、计生服务室，改善了办公条件，制作新的规章制度上墙，营造一个好的工作氛围。四是贫困建档、三项救助工作经民主推荐、表决得以正确实施，实现了动态管理。三、社会管理2010年度围绕我村的发展，村级成立了以书记为责任人的专班队伍及专干。对各项民事矛盾实行接谈化解，直至达到未出现一次进京、市、区上访事件。特别是对一些非政策性的社会人员的要求实行政策性的解答和监护操作。综合治理方面，全年实施综合治理管理制度，对一些不稳定的因素及时化解矛盾，全年无刑事案件和社会治安案件发生。安全生产方面，本年度对辖区内的民办企业、周边厂矿、农民生产设施安全实行大力度的监管和防范措施，全年未发生安全责任事故。查违控管严格按照双丰村家园建设规划的总体布局结合我村建设发展需要统筹逐步实施。四、组织建设基层组织建设得到新加强。我村党支部积极开展“创先争优”活动，对无职党员根据村务工作需要设岗定责，搭建我村无职党员展示才能的平台，充分发挥党员队伍的群策群力作用。通过岗位的功能作用，开辟了培养入党积极分子的途径，增强了党员教育培训的针对性、实效性，健全了党员队伍的动力机制、自我纯洁机制。硬件设施建设方面，我村整体投入达四万余元，用以整修村党员活动室、会议室、计生服务室，并制作新的规章制度、宣传资料上墙，营造一个好的工作氛围。此外，今年我村利用“七一”建党89周年庆祝活动，拿出办公经费，定制宣传品，召开党员大会，并组织全村党员、各组组长到毛泽东、刘少奇故乡进行革命传统教育，使大家深深地知道今天的幸福生活来之不易，是革命先烈用生命换来的。大家都倍感珍惜现在的幸福生活。同时，通过学习反腐系列案例，使全体党员受到教育。党建台账、规章制度、党员发展程序规范，对流动党员进行制度化管理。同时，村两委自身建设也得到新加强。加强廉政建设，认真落实责任制，深入开展反腐败斗争，严格执行日考勤、月考绩制度和工作规则，认真执行首问负责制、责任追究制和服务承诺制，财务管理严格实行财务代管制度，实现“村财街管”，在乡设立专门账户，明确专人报账，按时进行村务公开，建立了集体资金、资产和资源的台帐管理。 2011年的工作打算：1、加强村级各项管理工作，实行定岗、定职、定目标。2、围绕我村发展的中心工作，根据规划建设需求，做好农民土地流转工作。对规划拆迁内的农户做好拆迁协调。3、完善服务设施。对双丰村还建点的后期“洁、绿、亮、美”按家园建设的总体规划进一步完善。力争园区规划范围内尽早实施村