2016年作业指导书培训计划-培训计划

1 / 7 2016年作业指导书培训计划 作业 指导书 为了切实做好省公司下发的作业指导书教育培训工作，结合威海配送中心作业特点，及时纠正操作中的“低标准、老毛病、坏习惯”，抵制和杜绝“三违”现象，掌握职业操作技能，争创“安全标准化操作员”，培养合格的岗位操作员工，制定培训教育计划如下： 一、培训组织： 组长： 副组长： 成员： 二、培训内容： 1、 全员培训配送中心着装标准。 2、 警卫人员培训：外来装卸油车辆安检标准；外 来检查、参观、学习人员着装、检查标准；外来施 工人员着装标准；外来施工人员、车辆安检标准；内燃机操作标准；电动泵操作标准。 3、计量、化验人员培训：水上作业着装标准；油罐采样作业标准；油船采样作业标准；油罐检尺作业标准；罐车检尺作业标准；油船检尺作业标准；公路罐车接卸作业标准；油船接卸作业标准；离心泵操作标准；输转作业标准。 2 / 7 4、发货人员培训：外来装卸油驾驶员、装卸油车辆安检标准；自动付油作业标准。 5、维修、电工人员培训：高处作业着装标准；电气作业着装标准；进入受限空间着装标准；阀门维修作业标准；防雷防静电检测作业标准；停电操作作业标准； 送电操作作业标准。 6、润滑油人员培训：叉车操作作业标准。 三、培训时间： 2016 年 3 月 9 月 四、培训教材：作业指导书。 五、课程安排： 六、培训考核： 根据培训学习情况，领导小组针对岗位培训进行半年和年终 2 次考核，重点检查岗位标准化操作培训情况，岗位员工标准化操作执行情况。对半年考核不合格的人员给以相应的处罚，对年终考评不合格的人员依据威海配送中心管理考核制度停岗培训。 2016 年作业指导书培训计划一文如不符合您的要求，推荐参考以下同栏目文章： 2016 年干部教育培训工作计划 2016 年小学校本培训工作计划 2016 学年度教师培训工作计划 3 / 7 教师现代教育技术与课程整合培训计划 2016 年党员学习教育培训计划 2016 年暑期教师师德培训工作计划 党员教育培训工作计划 中小学教师国家级培训计划 查看更多 培训计划 2016 年干部教育培训的总体思路是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神为主线，以科学发展观为统领，以改革创新为动力，以提高培训质量为核心，深入贯彻干部教育工作条例 和党校工作条例，认真落实干部教训培训规划，切实抓好新一轮大规模培训干部工作。 认真抓好党的十七大和十七届四中全会精神的学习培训，用中国特色社会主义理论体系武装干部 着眼于统一思想、凝聚力量、指导实践、推动发展，采取多种形式，抓好科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设、建设社会主义新农村等一系列重大战略思想的学习培训，进一步抓好党员干部的理论武装工作。 4 / 7 结合 *实际，切实抓好十七届三中全会、改革开放 30 周年纪念大会、中央经济工作会议等精神的学习培训。县委党校组织骨干 教师进行研讨，确定教学专题，在每个主体班次中对学员进行集中授课辅导，把学习宣传落实到党校的每个培训班中。 进一步推进改革创新，不断提高干部教育培训工作的质量 一是不断更新完善培训内容。以干部教育工作条例规定的基本内容为依据，开展培训需求调查和分析工作，创新培训内容，完善课程设置，及时将公共危机管理、现代金融、形势研判、招商引资等知识列入培训内容，真正做到全县经济社会发展需要什么就重点培训什么、干部缺什么就补什么，使干部教育培训工作更好地与全县发展大局相适应，与干部成长需求相结合。 二是进一步改进培训方法。在提高讲授式教学质量的基础上，加强对研究式、案例式、模拟式、体验式、情景式等培训方法的研究和运用，使培训更加贴近实际、贴近干部，进一步提高干部教育培训工作的针对性和实效性。 三是进一步整合培训资源。县委党校要切实加强“三制两库”即课题招标制、授课准入制、培训菜单制和课题库、讲师库的建设工作力度。积极引入竞争机制，着力在优化和整合培训资源上下功夫，实现培训机构、师资力量、培训教材、信息技术等优质培训资源共建共享，为广大干部提供优质的5 / 7 培训资源。继续抓好中央党校 动。 四是切实抓好学风建设。认真贯彻落实中央、省、市委关于突出抓好学风建设的相关精神，教育引导党员干部在学习培训中坚持理论联系实际，努力提高运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。切实加强县委党校主体班学员的日常管理，严格执行学习培训纪律，坚决抵制不良风气。党校教师要把理论联系实际的要求贯穿于教学过程中，不断提高教学水平。 五是研究解决干部教育培训工作中的重点难点问题。采取多种方式，深入开展调查研究，认真分析和解决当前干部教育培训工作中出现的新情况、新问题。调动干部参学积极性，推行 党员干部教育培训学时制管理。 积极推进新一轮大规模培训干部工作 按照“继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的总体要求，积极开展新一轮大规模培训干部工作。在征求相关单位意见的基础上，制定并落实全年调训计划。 1、村党组织书记培训班 培训对象：全县村、居党组织书记、主任，培训时间 3 天，培训人数 200 人。 2、县管乡土拔尖人才培训班 培训对象：第四届县管乡土拔尖人才，培训时间 2 天，培训人数 50 人。 3、中青年干部培训班 培训对象：近年来提拔但未参加培6 / 7 训的副科级干部、县直机关和乡镇部分优秀中 青年干部，培训时间 2 个月，培训人数 45 人。 4、入党积极分子培训班 培训对象：县直机关入党积极分子，培训时间 3 天，培训人数 60 人。 5、招商引资专题培训班 培训对象：乡镇、县直经济主管部门经济管理干部，培训人数 40 人，培训时间 3 天。 6、村财经委员培训班 培训对象：全县村财经委员、纪检员，培训时间 3 天，培训人数 200 人。 7、村计生妇女委员培训班 培训对象：全县村委会计生、妇女委员，培训时间 3 天，培训人数 200 人。 8、农民专业合作社理事长培训班 培训对象：全县农村专业合作社理事长，培训 时间 3 天，培训人数 50 人。 9、专业技术人员公共科目培训班 培训对象：事业单位专业技术人员，培训人数 1500 人。 2016 年干部教育培训工作计划相关文章： 2016 学年