消化专科医生思维培训.ppt_第1页
消化专科医生思维培训.ppt_第2页
消化专科医生思维培训.ppt_第3页
消化专科医生思维培训.ppt_第4页
消化专科医生思维培训.ppt_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

消化专科医生思维培训,天津市第四中心医院 张秋瓒,一、临床思维的基本条件,正确的临床思维是临床医生长期从事临床实践的科学总结,是任何仪器不能替代的。 临床思维必须具备两个基本条件: 扎实的医学知识 丰富的临床实践,临床工作学习循环图,实践,总结,学习,二、临床思维的必要前提,翔实可靠的病史; 认真仔细地体格检查; 正确判断实验室和辅助检查的临床意义;,1、有病与无病 视就诊者为病人,才能给患者最多的关心和认真周到的检查。 2、器质与功能 首先要考虑为器质性疾病,并为此千方百计寻找疾病所在,绝不能简单、轻率地判断为功能性疾病。如果符合功能性疾病特点,检查也无特殊发现,可以按功能性胃肠病治疗,并追踪随访。,3、一元与多元 首先考虑一元性原则,尽量用一种疾病去解释多种临床表现,如无法用一元论解释的,再考虑多元论。 4、常见与少见 首先考虑常见病与多发病,但不排除少见病。,5、全身与局部 机体是一个有机整体。对一个症状的出现,首先要考虑全身疾病引起的,如果不具备全身疾病的依据,再在局部疾病中去寻找答案。 6、个性与共性 疾病的普遍规律就是“共性”,但是“同病异症,同症异病”的现象,要求我们在考虑共性的同时不要忽视个性。,7、良性与恶性 一个疾病的良恶性不能判定时,按恶性病检查,按良性病治疗。 8、动态与静止 不要把疾病看成静止不变的,要动态观察,根据病情及时补充检查,修正诊断。,9、主要与次要 一个病人患多种疾病或一种疾病多种并发症时,应找出危及生命和健康的主要矛盾进行治疗。 10、对因与对症 病因治疗是治本,对症治疗是治标。标本兼治是理想状态。急者治其标,缓者治其本。,四、临床思维方法,1、经验诊断法 虽然还未掌握充分的诊断依据,但是凭借既往的大量临床经验和当前病例进行比较,而做出诊断的方法称为经验诊断法,也叫类比诊断法。该方法只注意到事物的相似性,忽略了差异性,容易误诊漏诊。 2、假设诊断法 根据自己的理论和已经掌握的资料,对未知的现象及其规律做出一种假设性诊断,也成为推测性诊断。假设诊断并非盲目猜测,必须以事实为基础,以丰富的医学理论和经验为指导,也是一种科学的思维方法。,3、排除诊断法 也称为除外诊断法。当疾病处于发病初期或复杂的疾病、不典型的病例,无法找到确诊依据,就根据现有资料,抓住疾病的主要特点,提出一组临床表现相似的疾病,然后在分析、比较中依次排除其他疾病,间接地肯定某一种疾病的存在。 4、归缩诊断法 归缩即缩小范围的意思。患者的症状,某些具有“定性”意义,某些具有定位”意义,通过交叉分析评估使我们的视野缩小,直到落实到某一种疾病上。,5、程序诊断法 是将临床常见的症状、体征根据临床经验设计成程序(即步骤)。 第一步怎样考虑, 第二步怎样考虑, 第三步怎样考虑。,如消化道出血的临床思维程序可列为: 第一步:是否为消化道出血?是否为咯血或某些药物、食物所致黑粪? 第二步:如果是消化道出血,是上消化道还是下消化道出血?具体部位在哪里?通过内镜、影像学核医学检查加以明确。 第三步:病变的性质是什么?炎症、溃疡、肿瘤、异物、还是血管病变? 第四步:出血量是多少?可以通过征状、体征、实验室检查综合判断。 第五步:目前有没有活动性出血-除症状外,还应注意心率、血压、肠鸣音以及血色素变化。 第六步:如何处理补充血容量、药物治疗、内镜治疗还是手术治疗?,五、临床思维中应注意的问题,1、以人为本,与时俱进 重视医学模式的转变,医学模式已经从生物学模式,发展为:生物心理社会医学模式。 2、兼听则明,独立思考 重视病人的主诉,广泛听取他人的意见,但是不能迷信、盲从专家的意见。只有独立思考,才能发现新的问题,开辟新的思路。,3、存疑求真,追本溯源 善于发现常规思路不能解释的疑点,疑点说明诊断存在漏洞或不足,循着这些疑点,深究细查,抽丝剥茧,才能找到问题的答案。 4、跟踪随访,总结完善 看过的病人,应该千方百计跟踪随访,得到确切结论,从中不断总结成功经验和失败教训,不断提高,自我完善。,Good doctor?

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论