人才中介服务许可告知承诺书.docVIP

人才中介服务许可告知承诺书上海市嘉定区人事局（以下简称本行政机关）就人才中介服务许可告知如下： 一、法律依据（一）上海市人才流动条例（二）人才市场管理规定（三）上海市人才中介服务机构管理暂行办法 二、许可条件申请人才中介业务的企业，除应当符合公司法及其他有关法律、法规规定的企业设立条件，还应当具备下列从事人才中介业务的资质条件：（一）申请人提供信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务、人才推荐，人才招聘等三项业务的应当具备： 1、企业名称能够体现人才或咨询服务；2、企业员工中取得人才中介职业资格的有5人（含5人）以上，其中人才中介师不少于1名；3、经营场所为自有或租赁期一年以上，建筑面积不少于50平方米的商务用房；4、具有必需且相关的办公设备；5、具有可行的工作章程和制度；6、注册资金在人民币10万元以上7、具有独立承担民事责任的能力；8、具备法律、法规规定的其它条件。（二）申请网络服务业务的，除具备（一）所列的条件外，还应当具备：1、电信服务与信息服务经营许可证；2、网络服务设备证明；3、信息网络专职工程技术人员证明。（三）申请培训业务的，除具备（一）所列的条件外，还应当具备：1、专兼职师资证明；2、拟开展的培训项目或课程设置证明；3、相应的培训大纲和培训教材；4、教学场地和教学设施证明（四）申请人才测评业务的，除具备（一）所列的条件外，还应当具备：1、测评技术和软件证明；2、相应设备证明；3、专职评测人员证明。三、许可证的办理1、申请人应当向本行政机关提交申办人才中介机构申请书、企业名称核准书和已有的与开展人才中介业务相关的材料，并索取人才中介许可告知承诺书。2、本行政机关在收到申请人承诺文书及有关材料后七个工作日内核发有效期为三个月，许可业务为人才提供信息收集、整理、储存、发布和咨询业务，人才推荐，人才招聘等三项的上海市人才中介服务许可证。3、本行政机关在申请人取得三个月有效期的上海市人才中介服务许可证到期后，对申请人的承诺履行情况进行检查核实。符合条件的，根据承诺履行情况颁发有效期为一年、载明许可开展的业务项目的上海市人才中介服务许可证。申请兼营人才中介服务业务的，参照上述程序办理，同时提供营业执照正本、副本和公司代码证。四、行政管理要求1、申请人获得许可证后，应当接受本行政机关的检查，遵守人才流动条例、人才市场管理规定、上海市人才中介服务机构管理暂行办法等有关法律、法规及规章；2、申请人未获得许可证前，不得从事人才中介经营活动；取得许可证后，必须按照许可经营规定的内容开展业务；3、申请人应在经营场所客户能够看见的醒目位置展示人才中介服务许可证；5、申请人如发生变更、歇业等事项的，应到本行政机关办理有关手续。五、监督与法律责任1、按照关于本市行政审批实行告知承诺制度的意见（试行）的规定，本行政机关将于许可证颁发后三个月内依法进行执法检查，如在检查中发现不符合告知的设立条件或有其他违法行为的，本行政机关将依法予以行政处罚，一切法律后果由当事人承担；2、因本行政机关告知不明确，或者告知错误导致的法律责任，由本行政机关承担。本行政机关工作人员有过错的，依照有关规定追究其过错责任；3、申请人已按照告知承诺制度作出承诺，七个工作日内本行政机关未审批完毕的，由本行政机关承担责任；4、申请人认为本行政机关未履行本市告知承诺制度中应承担的义务，可以向上海市人事局投诉。六、其他1、本告知承诺文书一式三份，一份由本行政机关归档，一份由工商注册登记部门归档，一份由承诺人保存。2、申请人对告知事项不明确的，应及时与本行政机关联系。联系地址：嘉定区东大街388号 邮编：201800 电话：595396753、上海市人事局地址：大木桥路123号；邮编：200023；电话：64045568 自此以下部分为承诺内容，由申请人使用钢笔或墨水笔填写，要求内容准确，字迹清晰可辨。上海市嘉定区人事局： 申请人（企业名称）： 经济性质： 专营或兼营： 经营场所位于（地址） 邮编： 场所建筑面积： 法定代表人（或负责人）： 性别： 身份证号码： 学历: 联系电话： 家庭住址： 联系人： 电话： 现向贵行政机关申请从事人才中介业务，并作出以下承诺：1、本申请人对以上告知的内容已清楚，全面了解，承诺履行贵行政机关告知的事项，接受贵行政机关的监督和管理。2、本申请人承诺在规定期限达到贵行政机关告知的许可条件。3、本申请人承诺未获得许可证前，不从事人才中介服务活动；取得许可证后，按照业务许可经营范围活动。4、本申请人承诺在经营中遵守上海市人才流动条例、人才市场管理规定、上海市人才中介服务机构管理暂行办法等有关法律、法规及规章。5、本申请人承诺对违反承诺的行为，愿意承担相应法律责任，贵行政机关有权按法律、法规及规章的规定对本申请人予以行政处罚，本申请人也将承担由此产生的其他法律责任。6、本申请人承诺以上陈述真实，是本申请人真实意思表示。告知人:上海市嘉定区人事局 承诺人:(或委托代理人) （盖章） （签字、盖章） 年 月 日 年 月 日下面是赠送的保安部制度范本，不需要的可以编辑删除!谢谢！保安部工作制度一、认真贯彻党的路线、方针政策和国家的法津法规，按照#年度目标的要求，做好#的安全保卫工作，保护全体人员和公私财物的安全，保持#正常的经营秩序和工作秩 序。二、做好消防安全工作，认真贯彻“预防为主”的方针，教育提高全体人员的消防意识和防火知识，配备、配齐#各个楼层的消防器材，管好用好各种电器设备，确保#各通道畅 通，严防各种灾害事故的发生。三、严格贯彻值班、巡检制度，按时上岗、到岗，加经对重要设备和重点部位的管理，防止和打击盗窃等各种犯罪活动，确保#内外安全。四、加强保安队部建设，努力学习业务知识，认真贯彻法律法规，不断提高全体保安人员的思想素质和业务水平，勤奋工作，秉公执法，建设一支思想作风过硬和业务素质精良的保安队伍。11、保持监控室和值班室的清洁干净，天天打扫，窗明地净。12、服从领导安排，完成领导交办任务。5、积极扑救。火警初起阶段，要全力自救。防止蔓延，尽快扑灭，要正确使用灭火器，电器，应先切断电源。6、一旦发生火灾，应积极维护火场秩序，保证进出道路畅通。看管抢救重要物资，疏散危险区域人员。九、协同本部门或其他部门所进行的各项工作进行记录。保安员值班操作及要求一、交接岗1、每日上午9时和下午 19时 为交接岗。2、交接岗时将当班所接纳物品清点清楚，以及夜班所发生的情况未得到解决的需面汇报。检查值班室内外的卫生状况，地面无纸屑，桌面无杂物，整齐清洁。二、执勤1、7:50 8:10、13：50 14：10立岗迎接上班人员；12:00 12:20 、18:00 18:20立岗送下班人员。2、值勤时做到遇见领导立岗，检查物品立岗，外来人员进出立岗。3、门卫室值勤时，应做到坐姿端正，注视监视器的动态，做好接待工作，值勤期间不看书报电视，听收音机。不与无关人员聊天，劝阻无关人员不要在门卫室寄存物品或打电话，禁止打瞌睡。4、维持门口秩序，使之保持畅通。5、熟记消防，报警，救护及内部联系电话。三、巡逻巡逻是防盗及发现#有不安全因素的重要措施。1、每天按照巡检制度定时轮流巡逻。2、巡逻时思想集中，保持高度警惕，不吸烟，不与无关人员闲聊，并将每一点所发生情况记录清楚，巡逻时做到勤走动，勤思考，勤观察。发现问题及时报告。3、白天加强对观众区、办公区及楼道的巡逻，夜晚以机房为重点进行检查，每晚零点之后巡查不少于两次。四、防火工作1、严格门卫制度，严禁无关人员，将易燃易爆物品带入#。2、发现违反安全规定的电源和火种，应予以切断