猴场中学班主任考核方案.doc

猴场中学班主任考核方案为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性、促进班级管理工作的制度化、规范化、科学客观地评价班主任，根据我校情况特制定本方案。一、 考核原则及办法1、实事求是，客观公正，注重实绩。绩优酬高。2、上课期间班主任津贴为每月200元（寒暑假100元），考核量化分总分为100分，每学期期末结束后，用各月各班主任的津贴之和除以各班级各月的得分之和乘以某班级的考核总分，即得该班主任的津贴。3、每学年结束，评选优秀班主任3名进行表彰，获表彰的班主任亨有晋职晋级评优评模的优先资格。二、 考核内容一、班主任工作1、未准时向各处室上交各种表、卡、簿、册、计划、总结、记录等的每次扣2分，须补交但未补交的每次扣2分，直至补交为止。2、未按学校要求作好教室布饰的每次扣10分，布饰不合格的每次扣5分。3、每周一中午12：30分为班主任例会，例会迟到、早退，每次扣5分，请病事假的班主任必须请本班科任教师代开当天的班主任会议并完成相关工作任务，否则每次扣5分，旷会每次扣10分，因缺席会议造成工作贻误的仍然按相关要求扣分。4、每周召开一次班会，无班会记录的每次扣2分。每月召开一次客人教师及班干会议，不召开或无会议记录的1次扣5分。每学期召开一次家长座谈会，不召开或无会议记录的1次扣10分，每学期8次家访记录，缺1次扣2分。5、未准时参加班主任培训，交流的，每次扣2分。6、未完成学校安排的征文、书画或其他比赛活动任务的，每次扣5分。7、未经学校允许擅自接收学生转班、转学的每人次扣3分，转班转学的手续作废。8、班主任必须随时掌握学生的动向，学生缺勤班主任须在第一时间采取措施，对缺勤情况不清楚或未采取措施的，每人次扣510分，另外所导致的一切责任由班主任自己负责。9、辍学率超过3%的，每多辍学一个学生扣10分。10、私自向学生订购教辅资料或乱收费导致学生及学生家长反应到学校或上级主管部门的经查实后扣1020分。11、九年级6月份下半月和7月份上半月的考核分数以6月份上半月的考核为准。二、班级工作（学习、纪律、卫生、礼仪）1、学生顶撞或辱骂教师的，根据世纪情况，若是因为学生原因的，1人次扣5分，殴打教师1人次扣20分。2、课间操、升旗，集合、眼保健操纪律不好的，每次扣5分。若教室滞留有学生的，每人次扣0.5分（特殊情况除外）。3、非运动区域内进行球类运动的每次扣2分。4、乱扔、乱吐、乱刻、乱划的每人次扣2分，往窗外或从高层往下乱扔乱倒的每人次扣310分。5、班级桌凳摆放不整齐，卫生工具不按要求摆放的每次扣1分。6、吸烟或提供香烟的每人次扣3分，赌博每人次扣5分，喝酒每人次扣510分。7、攀爬，俯靠栏杆、走廊、楼梯的每人次扣2分。8、破坏公共设施的每次扣520分，并责令赔偿。9、踩踏草坪，攀折花草树木的每人次扣4分。10、在教室，寝室走廊、楼梯追赶、打闹的每人次扣5分。11、未经允许，男女生互窜寝室的每次扣5分（特殊情况除外）。12、携带危险药品、物品进入校园的每次扣20分。13、打架斗殴的每人次扣220分。14、超过晚上10：30分后进出校园或超过11：00就寝的每人次扣1分，就寝后高声喧哗，吵闹的每次扣5分。15、翻爬校门、围墙或不从校门进出的每人次扣5分，夜间扣10分。16、到溜冰场、台球室、网吧、歌舞厅玩耍的白天每人扣5分，晚上每人扣10分。17、室内私接电源、私生明火、到森林、草场烧火的每人次酌情扣210分。18、手脸不干净，男生留长发、剃光头、染发的每人次扣1分（特殊情况除外）20、手脸不干净，男生留长发、剃光头、染发的每人次扣1分。21、衣着不整洁每人次扣1分。22、寝室脏、乱、学生物品乱堆乱放的每次扣2分。23、卫生区域或教室不清洁的每次扣2分，垃圾篓里的垃圾超过三分之二的每次扣1分，清扫垃圾未运走的每次扣1分。24、勇于揭发、举报坏人坏事，视其情况每次加25分。25、遇乱丢、乱扔、乱吃、乱带行为，勇