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1 / 3 国有林场申报县级平安单位事迹材料 国有 场，位于 场职工 中管理人员 林员 。林场管护 林业面积。在开展争先进创平安活动中，我们认真贯彻执行县林业局下发的关于争创社会治安综合治理先进单位实施方案的精神，结合我们林场工作的实际，具体做了以下几项工作： 一认真学习文件，增强全体职工的争创意识 通过学习上级文件，是我们场部一班人认识到，开展争创活动，是建设平安的工作环境的需要，是建设和谐社会的需要。没有一 个安定的、团结的、和谐的工作环境，林场的工作就会瘫痪，什么工作也开展不了，因此，我们结合局党委开展保持共产党员先进性教育活动，组织全体职工学习争创活动实施方案，使大家深刻地理解争创活动的重要意义。由于我们林场人员居住分散，工作分工不同，组织一次集中学习十分不便，我们场部班子成员就分别到各个工区去组织学习，有时到护林员家中去传达文件精神。通过认真地学习，使大家一致提高了认识，明白了开展争创活动的重要意义，提高了积极参加争创活动的自觉性。 二努力工作，保一方平安 创建一个和谐、团结、稳定的工作环境 和工作局面，2 / 3 是保证国有林场在新形势下完成营林和管护工作的重要前提，为此， 场始终把团结稳定放在第一位，下大力气抓紧抓好。林场从完善管理机制、工作体制入手，从领导班子做起，带头严格执行场规场纪，关心职工的切身利益，职工在工作和生活当中遇到了困难，场部领导都到家中去进行探望和慰问，使职工深受感动。林场职工在工作中发生了纠纷，场部领导都做耐心细致的调解工作，不推不拖不上交，直到纠纷完全解决，双方都表示满意为止。 ， 0 余起， 全部在林场内圆满解决，没有一起矛盾纠纷发生激化。场部领导班子重视社会治安综合治理工作，有效地开创了林场安定团结的工作局面，使林场成为上级放心、群众满意的工作单位。 另外， 场还十分重视建章立制工作。根据林场工作的实际情况，建立了一套比较严格、比较完整的工作制度，是社会治安综合治理工作有人抓、有人管、有人问，出现问题有人解决。场部领导分工明确，责任清楚，全体干部职工都尽职尽责地抓好社会治安综合治
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