民主生活会议讲话提纲与民主生活会领导班子及班子成员征求意见建议情况汇编.doc

民主生活会议讲话提纲与民主生活会领导班子及班子成员征求意见建议情况汇编第 6 页 共 6 页民主生活会议讲话提纲按照上级要求，这次民主生活会统一以“坚持科学发展，继续解放思想，全力实现三保，构建生态、和谐、繁荣新*”为主题，主要任务是对今年以来的工作和思想进行梳理总结，分析查摆领导班子及个人在思想、工作、作风等方面存在的问题，开展批评和自我批评，并针对存在的问题明确整改措施，限期整改。同时，这次民主生活会也为我们统一思想、明确任务、鼓劲加压提供了机会，对我们做好当前各项工作具有重要的意义。下面，我就同志们的发言提以下几点要求：一是要全面准确的对工作和思想进行梳理和总结，特别是对个人分管工作的总结要站在全局的高度，提出3到5条落实科学发展观的意见和建议。二是要积极进行批评和自我批评。对班子和其他班子成员的评价要客观公正、实事求是，对个人存在问题的查摆和剖析，要深刻到位，不敷衍了事、避重就轻。下面，请大家轮流发言：以上大家分别进行了发言，对领导班子提出了比较客观公正的评价，对自身存在的问题和不足进行了深刻剖析，同志们的发言比较切合实际，是一次对自己思想动态的展示。下面，就今年以来我部各项工作开展情况、对整个班子的评价及个人存在的问题和不足，讲以下几个方面的问题。一、对领导班子的评价及建议这次深入学习实践科学发展观活动，本部能够按照上级的文件要求并结合我们部门的工作和个人的实际，认认真真、扎扎实实地把握重点，突出难点，抓好亮点地去开展。通过这次活动，班子成员就如何围绕“坚持科学发展，继续解放思想，全力实现三保，构建生态、和谐、繁荣新*”有了更深刻的认识，且能围绕这一主题，结合自己的工作实际，拿出了更多更好的办法和措施去指导和改善自己的工作，同时也解决了自己工作中的困惑和矛盾，明确了今后工作应该努力的方向。存在的意见和建议：一是进一步整合资金，集中优势资金抓好全县农业综合开发项目工作，避免撒胡椒粉式做法；二是对全县新农村建设布点安排上，要加大对整体推进工作的力度，要集中打造几个亮点村；三是要进一步加大力度抓好农村垃圾无害化处理工作，要以银河镇为示范镇向全县推广。二、对个人的评价本人来到农工部工作近4个月，能够尽快地熟悉工作和业务，了解和掌握全县的新农村建设工作和农业综合开发工作，并拿出今年工作的意见，协调好全县各乡镇在新农村建设和农业综合开发方面的工作，同时对农村垃圾无害化处理工作按照上级的要求能够协调好关系，并积极地开展这项工作。作为单位的班长，我时刻注意严格要求自己，处理具体问题讲大局、讲原则、讲策略。一是能够做到顾全大局，坚决与上级保持一致，围绕县委县政府的中心任务开展工作。二是能够坚持民主集中制的原则，做到集体决策，不搞一言堂。三是能够做到依法办事，严格按照程序和规定办事。四是能够做到深入实际，积极征求班子成员、干部群众的意见和建议，使做出的决定既符合当前实际，又有利于长远发展。五是能够做到廉洁自律，真正做到了清清白白做官，明明白白做人。但是，我个人也存在很多问题和不足：一是工作热情还要提高。二是还要多下乡镇指导工作。三是还要加强学习，熟悉业务。四是要协调好省、市、县的关系。这是我个人的几点不足，说的不对或不全面的地方，请大家毫不保留的、实事求是的给我指出来，我会虚心接受，努力改正。民主生活会领导班子及班子成员征求意见建议情况根据市委、市政府统一安排和部署，市林业局通过自查、走访、互联网、举报电话、信函、座谈会等形式，广泛征求了社会各界和林业系统干部职工对局领导班子及班子成员的意见和建议，共收集原始意见和建议30条，主要体现在行业管理、森林资源管理、林业产业发展、基层单位建设、机关管理等方面，经梳理归纳为以下6个方面：一、对林业局领导班子的意见建议（6条）1、建议进一步加强林业生态建设，大力改善生态环境，把造林绿化与农村面貌改造提升工程相结合。2、建议进一步抓好林业产业建设，加大对冬枣产业的扶持力度3、建议加强我市森林资源保护工作，加大监管力度。4、建议继续重视林业项目申报落实工作。5、建议加强林业队伍作风建设，加强干部职工政治思想和业务技术知识学习培训。6、建议进一步抓好机关和基层单位建设，健全工作程序、工作制度和工作纪律。二、林业局党组书记、局长董久升的意见建议（5条）1、对群众路线的认识不够深入。2、存在以会议落实会议，以讲话落实讲话的情况。3、深入基层、深入一线，了解群众期盼、掌握群众需求方面做得不够深入扎实。4、吃苦在前，享受在后的思想有所淡化。5、联系群众还不够广泛，与职工谈心交心较少。三、副局长冯宝山的意见建议（5条）1、工作作风不扎实。2、理论学习不够。3、工作方法创新不够。4、事不关己，事事挂起，明知不对，少说为佳。5、对铺张浪费约束不够。四、副局长于洪和的意见建议（4条）1、学习热情不高，理论水平不高。2、工作流于形式，求真务实的精神不够。3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。4、勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够。五、副主任科员赵英杰的意见建议（4条）1、学习不够到位。很少再挤出时间学习新知识、新业务。2、改革创新的步伐不够大。针对工作中的热点问题和难点问题，超前谋划的意识不够。3、工作作风不够扎实。积极主动到单位深入了解的少，服务意识还不够强。4、勤俭节约、艰苦朴素的信念不够牢固，存在攀比心理。六、副主任科员乔瑞生的意见建议（4条）1、落实工作和碰到困难时总是