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人武部政委述职报告与人武部部长2019年述职述廉报告汇编第 7 页 共 7 页人武部政委述职报告今年以来,在县委、县政府和上机军事机关的正确领导下,自己能够想长远,打长谱,搞建设,谋发展,较好地履行了自己的职责,多项工作走在了(上级市)军分区前列,武装部的全面建设有了长足发展。一、勤奋好学,素质提高比较快。自己能够把学习作为第一位的任务,以身作则,率先垂范,认真学习“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,并结合工作实际去理解、吸收、联系、执行。组织开展了以“学哲学提高思维层次,学理论优化思想方法,学讲话保持先进性质,学党史坚定理论信念,学军史树立打赢信心”为重点的“五学”活动,先后编印了哲学百题问答、理论百题问答、七一讲话百题问答、党史百题问答、军史百题问答和理论学习辅导讲义、十六大报告辅导材料等16本学习资料。学用结合,善于思考,坚持每月写三篇以上学习心得,积累整理了220多本学习资料,为武装系统的理论学习起到了组织领导、典型引路和示范带头作用。今年9至12月又到省委党校进行了为期三个月的系统学习,使自己的党性修养、理论水平、思维层次、政治意识、政策观念等都有了较大幅度的提高。二、顾全大局,团结意识比较强。自己在工作、学习、生活等各个方面都非常注重讲原则、讲友谊、讲风格,有很强的团结协作意识。作为县委常委,能够充分发挥好参谋、助手的作用,在涉及武装工作的方向性、全局性问题上,积极主动地向县委提出意见和建议。对分管的工作,能够积极参与,主动沟通、协调,反映问题客观具体,提出建议合理可行,能够“参”在点子上,“谋”在关键处。在人武部内部,自己始终把团结作为加强党委班子自身建设的重中之重,提出了“五个互相”的要求,即:互相谦让,名利上不争高低;互相容忍,为人上宽宏大量;互相配合,工作上主动协调;互相批评,思想上坦诚相见;互相尊重,决策上共同把关,并采取有力措施,狠抓了合心、合力、合拍的工作。工作中,不争你高我低,严格按职责要求和分工作决策、抓落实。同时,充分调动和发挥每一名班子成员的主动性和积极性,感召力和凝聚力比较强。三、真抓真干,工作作风比较实。确立了“跟着上级干、依靠下级干、抓住重点干、学着别人干、打好长谱干、围绕龙头干、想着点子干、瞄准一流干、密切配合干、谋求发展干”的工作思路,以积极的姿态去想工作、找事干、抓落实,工作务实,作风扎实。注重深入基层,抓好各项工作任务的落实。一年来,有近三分之一的时间在基层搞调查研究,先后研究探索了农村产业建连、企业党建带武、基层正规化建设、私营企业民兵组织建设、民兵军事训练、民兵“带建”等新路子新办法。经常到所包的镇、村进行调查了解,督促镇、村领导按县委县府的要求做好各项工作,林家村镇各项工作有了新的起色。按照省军区的要求,把石桥子镇西王院村作为自己的帮扶村,先后驻村三次,使该村摆脱了落后面貌。一年来,理论学习、国防教育、城县民兵、政治教育、联动服务、扶贫帮困等项工作经验被上级转发推广。四、履职尽责,作用发挥比较好。能够认真履行县委常委和人武部政委的职责,坚持中心工作与本职工作有机结合,使之相互促进,协调发展。工作中,注重发挥民兵预备役人员在两个文明建设、维护社会稳定、完成急难险重任务中的作用,先后组织武装干部和广大民兵参与了预防“非典”、帮扶后进村等,受到军地双方的一致好评。注重发挥在双拥共建中的桥梁纽带作用,协调有关领导和部门,解决了驻诸部队官兵诸如家属就业、子女上学以及取暖、通信、娱乐、吃水等方面的一些实际困难,协调军地双方开展了“地方为部队送温暖,部队为地方做贡献”活动,组织开展了庆“八一”、送新兵等军民联欢晚会。在县、乡武装部设立了军人军属法律服务站,在县人武部设立了为民服务指挥调度中心,一年来共处理来人、来信、来电237人次,密切了军政、军民关系,我县被省政府评为双拥模范县。五、遵规守纪,自身要求比较严。不管在什么时候、什么场合,自己始终用自重、自省、自警、自励来要求自己,思想上不搞特殊,纪律上不搞特殊,生活上不搞特殊,家属子女问题上不搞特殊。平时自己非常注意个人形象,不论是在“工作圈”、“生活圈”,还是在“社交圈”,做每一件事,说每一句话,都时刻想到自己是一名领导干部,时刻检点自己的言行,保持了健康向上的生活情趣,不玩物丧志,不为低级趣味所诱,不为生活和交往所累,违规违纪的事不做,不利于团结和工作的话不说,秉公用权,公道正派,联系群众,始终把自己置于群众的监督之中和纪律的约束之内。人武部部长2019年述职述廉报告今年以来,在军分区党委和xx市委的领导下,在同志们的关心支持下,我紧紧围绕军分区党委首长和市委的决策意图,认真履行职责,不断加压奋进,扎实勤奋工作,带领全部同志较好地完成了年度各项工作任务。为更好地总结经验,找出差距,高标准地完成好新年度的工作任务,现将一年来的工作情况报告如下。一、加强学习,注重总结,不断提高理论政策水平一是班子内部带头学。人武部党委中心组和机关干部、职工的学习常常一并进行,因此书记的学习热情直接影响全体人员的学习。我十分注重用自己认真落实学习制度的模范行动带动大家扎实学习党的创新理论,无论工作多忙、头绪再多,我都挤出时间参加学习,正课时间不够就利用工作之余时间学。今年来,我先后参加了军分区的六个专题教育和市委组织的各类专题学习活动。通过学习,了解和掌握了科学发展观的深刻内涵,确立了科学发展观在国防后备力量建设中的指导地位,校正了基层武装工作的方法和路子。二是学以致用靠实学。为使理论学习进入思想、进入工作,确保学有效果,一年来,我沿着带着问题学理论、学习理论理思路、学用结合找方法的思路,在学习中思考,在思考中提高。如今年八月组织的“四防”队伍完成多样化军事任务演练,我和班子成员就是边学习、边探索,最终在较短的时间内顺利地完成了任务。通过一年内的学习和实践,我初步理清了基层武装工作的重点和努力方向,为推进工作的开展打牢了理论基础。三是内强素质长期学。通过组织开展武装工作、参加地方的各种事务活动,我深深地感到,自己的知识面还不够宽,理论基础还不够实,办法措施还不够多,要为党的武装事业作出新的贡献,就必须坚持长期学习以强化自身素质。我制定了长期的四、练硬素质,强化班子,扎实开展党委班子岗位练兵活动按照省军区党委“一学四练”的要求,结合本部实际,我带领大家扎实开展了岗位练兵活动,党委班子成员理论水平、组织指挥和科学决策能力均得到了一定提高。一是抓好结合协同练。与分区同步抓好党委中心组理论学习,党委正副书记带头作辅导,其他党委成员跟读跟学,重点研读胡锦涛关于加强新形势下国防和军队建设重要论述、党的十七大基本思想、基本观点、基本要求两本书。上半年,结合军分区人武部首长机关训练,重点安排轻武器操作、基本技能训练、指挥标图作业及参谋“六会”训练。为搞好训练,我们专门组建了练兵教练组,成立了示教班,部领导亲自当教员。严格落实军人体能标准,坚持每天下午安排1小时自训或集中训练,按照训练大纲内容严密组织,并定期对训练成绩进行考核。为提高训练效果,我们还投入资金1万多元为机关干部职工购置训练用品,发放游泳卡。二是紧贴任务靠实练。为适应“双应”要求,提高党委指挥决策能力,突出抓了信息化知识学习和业务基础训练。一方面,着眼应急作战需要,抓好信息化作战概论和城市防卫作战、应急动员、民兵参战支前等内容的学习,通过作战指挥网、国防动员信息网练习计算机公文处理、网上理论知识学习、指挥作业技能,每位党委成员对信息化知识、国防动员程序步骤、动员支前等业务技能都能熟练掌握。另一方面,着眼应对自然灾害需要,抓好民兵应急分队指挥协同训练。紧紧抓住承担分区冲锋舟操作和水上救援训练任务的契机,组织干部职工积极参与训练,6名干部、8名职工熟练掌握了冲锋舟操作。三是抓住短板补差练。为使3名任现职时间相对较短的党委委员尽快熟悉情况,尽早进入工作状态,着重抓了各项六、心系灾区,服务人民,积极发挥民兵参建作用一是做好抗击自然灾害工作。1月底,我部迅速动员600多名民兵上街、上路清扫主干道积雪,疏散群众,抢救被困车辆,人民前线作了报道;7月30日15时20分,因受台风“凤凰”影响,xx市临泽镇洋汊村遭受龙卷风袭击,造成320余户房屋受损,九天服装厂十八间厂房倒塌。人武部接到灾情报告后,迅速启动预案,组织正在训练的“四防”队伍130人,迅即奔赴受灾现场,展开救援行动,圆满完成了任务,受到南京军区、江苏省政府、省军区通报表彰和xx市委、市政府及人民群众的高度赞扬。二是扎实推进“双带双扶”工作。全市人武系统继续开展结对帮扶贫困学校、特困生、特困户活动,我部机关结对帮扶了1个贫困村、1个贫困学校、7户特困户、8名特困伤残军人、28名特困生,投入资金4.6万元,其中,投入1万元、集资2万元为马棚镇阳沟村现役特困军人居富龙新建房屋三间,为其独身残疾母亲落实了生活保障金和医疗保险,解决其后顾之忧。三是积极参加地方“三个文明”建设。组织民兵参加社会主义新农村建设,清理

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