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文档简介
安全生产费用提取、使用和投入保障制度目 录1 范围12 目的13 引用文件14 职责15 总体要求26 管理细则27. 奖惩48 附则4安全生产费用提取、使用和投入保障制度1 范围本制度适用于山东凤祥股份有限公司所管辖的所有单位及部门.2 目的为了建立凤祥股份安全生产投入长效机制,加强企业安全生产费用投入和使用的管理,维护企业、职工以及社会公共利益,保障公司安全费用的专项使用,确保公司生产、经营活动正常有序的开展,特制订本制度。3 引用文件3.1 中华人民共和国安全生产法3.2 国务院关于进一步加强安全生产工作的决定3.3 企业安全生产费用提取和使用管理办法3.4 山东省生产经营单位安全生产主体责任规定3.5 山东凤祥股份有限公司安全生产奖惩管理制度Q/SP GL AQ.08-2013(A)4 职责 4.1人力资源部门负责安全培训教育所需费用、为从业人员缉拿保险费用及专职安全管理人员薪酬的经费的预算和管理。4.2设备管理部门负责安全设施购置、维护费用的预算和管理,安全环保部门负责监督检查。4.3综合管理部门负责个体防护用品及福利品费用、保证重大隐患治理所需费用、建立应急救援队伍和开展应急救援演练所需费用的预算和管理。4.4安全环保部门负责确定安全投入范围,督促各部门落实各项安全投入的实施,发现问题及时处理。4.5公司财务部门应按国家有关规定及公司计划提取安全生产资金,纳入年度财务预决算。按计划列入项目成本,并设立安全生产专项资金专户。5 总体要求5.1安全生产费用提取采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取: (一)营业收入不超过1000万元的,按照4%提取; (二)营业收入超过1000万元至1亿元的部分,按照2%提取; (三)营业收入超过1亿元至10亿元的部分,按照0.5%提取; (四)营业收入超过10亿元的部分,按照0.2%提取。5.2公司财务部门应按国家有关规定及公司计划提取安全生产资金,纳入年度财务预决算。按计划列入项目成本,并设立安全生产专项资金专户,运用该专户的资金必须有由安委会主任签字认可。6 管理细则6.1财务明细科目及具体列支内容:序 号会计科目具体内容1安全等培训费从业人员的安全教育培训费用:如安全管理人员及特种作业人员培训,消防专业技能培训等。2劳动保护(1)从业人员配备劳动防护用品的费用。(2)从业人员的保健费用:如健康查体费用,劳保用品费用及夏(冬)季四防保障用品费用等。(3)参加安全生产责任保险的费用。3安全宣传、奖励(1)安全宣传、安全活动费用:如“安全生产月”活动的宣传发动费用等。(2)安全表彰、奖励费用等,包括应急队员的补助费用。4安全设施及维护(1)安全设施、设备投入和维护保养费用:如更新安全设备、设施、消防器材、装备、仪器仪表等及其日常维护保养、定期检测和维修等。(2)事故应急救援器材、设备投入和维护保养的费用和事故应急救援定期演练的费用。5检验、检测费压力容器、特种设备、电气设备的检验、检测费用:如锅炉的检测及用电设备耐压试验费用和粉尘、噪音等检测费用。6安全评估、专家咨询费(1)、生产、储存装置的安全评价费用和重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控等费用。(2)专家咨询、安全标准化建设费用。7安全措施费(1)作业场所职业危害防治措施和维护保养的费用。(2)安全技术措施项目:安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用费用;其他有关预防事故发生的安全技术措施费用等,如防灭火项目、通风除尘或防毒项目、防噪音项目等。(3)新建、改建、扩建建设项目的劳动卫生设施所需资金投入。(4)本单位重大安全生产课题研究所发生的费用。8其他其他有关安全活动所发生的费用。6.2使用管理6.2.1公司财务部门应对安全生产资金使用进行统计、汇总,实行专款专用,不得挪作他用。6.2.2在安全生产资金使用上应做到“三到位”,即:责任到位、措施到位、资金到位。在具体实施项目上应做到“四定”,即:定项目、定措施、定责任人、定期限。6.2.3安全管理部门应督促相关部门按计划实施,物资设备部门应掌握采购的安全设施、设备、物资是否合格有效。6.2.4公司各所属单位应根据此制度,制定具体的实施细则,提供相关实施、使用过程的证据。6.2.5奖励资金不使用公司安全生产专项资金。6.2.6凡是从事易燃、易爆、剧毒、高压、高空等作业的人员办理团体人身意外伤害保险或个人意外伤害保险,但所需保险费用和为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险费用,均不得在安全生产费用中列支。6.2.7新建、改建、扩建项目安全评价费用、“三同时”要求初期投入的安全设施费用均不得在安全生产费用中列支。7.奖惩对不按规定使用安全费用或安全措施落实不到位的单位,公司依照有关规章制度给予处分处罚。对因安全资金投入不到位或被挪为它用,而造成人员伤亡,伤害职工身体健康和造成重大经济损失的,要从严追究有关人员的责任,并移交司法机关处理。8附则8.
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