岗位职责_岗位业绩考核指标表汇总14_第1页
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文档简介

电子技术部电气厂检验员岗位业绩考核指标组成表指标类别考核指标信息来源考评人权重考评标准业绩指标产品检验检验记录直接上级40%实际得分*权重发现误检或对关键指标的漏检，每发现一次本项指标扣3分实际得分：100-被扣掉的分数总和计划完成率工作计划检验记录直接上级30%实际完成率*100*权重质量问题反馈质量反馈单直接上级20%实际得分*权重未能及时反馈质量信息，处理不够果断，每发现一次本项指标扣2分；未能随时跟踪处理过程，对处理进度缺乏了解，每发现一次本项指标扣2分；遭到有效投诉，每发现一次本项指标扣3分；考核期内发生因反馈不及时而造成严重负面影响的事件，每发现一次本项指标扣5分实际得分：100-被扣掉的分数总和报表质量报表直接上级10%实际得分*权重未能按时制作和上交统计报表，每发现一次本项指标扣3分；报表内容不充分或不全面，每发现一次本项指标扣3分；报表数据不真实，每发现一次本项指标扣5分实际得分：100-被扣掉的分数总和 努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。
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