在服务中心大局中探索机关党建的新突破

2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 5 在服务中心大局中探索机关党建的新突破 在服务中心大局中探索机关党建的新突破 福建云霄县塑有 “ 中国光电之都 ” 的称誉。 2008 年至今，云霄节能光电产业无中生有，异军突起，逆势增长，至目前共引办节能光电企业 209 家，已投产 105 家。 2011 年全县光电产业实现产值 50 亿元，预计今年产值可达 100 亿元。目前，云霄光电产业已成为海西经济板块的一大突出亮点。 县委 “ 打造中国光电之都 ” 的战略构想犹如一声春雷响彻云霄大地。如何紧密围绕全县的中心工作大局，主动承担责任，大 力加强机关党的思想、组织和作风建设，深入开展创先争优活动，建设学习型、服务型机关党组织，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，几年来，云霄县直机关工委认真探索，积极实践，带领各级机关党组织为努力实现云霄光电产业科学发展、跨越发展，作出了积极的贡献。主要举措和成效： 一、建设学习型党组织，在解放思想、转变观念上求突破 一是在全县掀起 “ 云霄经济跨越发展 ” 和 “ 城市建设创新发展 ” 大讨论活动。机关各单位利用每星期一晚上学习时间组织党员干部踊跃发言，各抒己见，献计献策；二是普及全民光电产业知识。 在全县干部职工中印发光电知识简明系列读本，出版光电信息参考，举办光电知识讲座、培2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 5 训班和组织外出参观考察；三是充分利用党校教育阵地、网络教育阵地、红色教育阵地、警示教育阵地、实践锻炼阵地、发展前沿阵地等 “ 六大阵地 ” 强化学习型机关党组织建设，营造浓厚的学习氛围，激发学习热情。 二、建设服务型党组织，在转变作风、求真务实上求突破 在全县开展 “ 作风建设年 ” 活动，深化机关效能建设，开展政风行风评议，着力营造求真务实、真抓实干、干事创业的良好氛围，促进机关作风大转变。一是深入开展 “ 两帮 ”活动，持续深化以 送政策、送岗位、送文化、送健康、送科技、送法律 “ 六送 ” 为主题的 “ 暖冬 ” 行动，确保各项优惠政策落实到实处。二是组织党员及入党积极分子 1260 多人次到光电产业园区参观学习，增强党员干部投身发展、服务发展的意识。三是开展 “ 人人为光电事业做贡献 ” 常态性活动。四是主动为企业招工。五是下派机关党员干部驻村任职，服务社会主义新农村建设。 三、建设创新型党组织，在创新举措、规范制度上求突破 进一步在招商引资等工作中创新机制，更好地为企业提供贴心服务。一是空间上 “ 零距离 ” 服务。党员干部零距离地与业主接触联系，与业主交 心交友，建立感情，关心、帮助业主解决生活上的具体问题，创造条件从空间上实现零距离服务。二是时间上 “ 零等待 ” 服务。即在企业投建、投产过程中，党员干部全天候不间断服务，在后招商服务工作中及2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 5 时地协调解决企业建设中遇到的问题。三是环节上 “ 零盲区 ” 服务。即在项目洽谈、办证注册、招工服务及订单联系等各个环节中提供全方位 “ 保姆式 ” 服务。 进一步在落实任务中创新机制，努力打造高素质的党员干部队伍。一是注重在实践中培养选拔干部。精心挑选了 5 名骨干到 XX 电子等重点企业担任党支部书记，协调下派了 7名科级干部到非公企业担任党建 工作指导员，把 187 名县直机关后备干部分成 37 个工作组、挂钩 37 个重点企业项目，积极服务企业生产和建设，帮助企业解决实际问题。二是突出在服务企业过程中，提升党员干部的能力和水平。通过采取 “ 骨干联系企业 ” 方法，以党员干部为骨干，建立了党建工作指导员、后备干部联系协调员、乡镇后招商服务联络员三支队伍，切实帮助企业解决实际问题，着力提升党员干部服务发展的能力和水平。 进一步在服务企业中创新机制，更好促进服务环境持续优化。一是下放审批权限、压缩审批时限、优化审批流程，形成无障碍、直通车的绿色通道。二是倡导 “ 马上 办 ” ，做到能放则放、能简则简、能快则快，让项目流程缩短到最短。三是窗口单位强化责任意识、大局意识，做到真放权、少中梗、优服务，提升服务形象，提高行政效率。四是出台各种鼓励和优惠政策。针对云霄民间资本相当雄厚的特点，为了引导这些民间资本流向光电产业，成立了激活民间资金加快2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 5 工业经济发展领导小组，制定出台了关于进一步激活民间资金加快工业发展的决定，关于扶持鼓励村引办工业企业的若干意见，实施了党员领导干部领导挂钩民间资本重点村制度。 四、建设务实型党组织，在强化考评、落实责任上求突破 一是强化督查， 防止和克服抓而不紧、落而不实的问题。联合县效能办和县委、政府督查室等职能部门长期开展明察暗访、日常督查、重点督查 “ 三结合 ” 行动，规范上下班制度，大力整治 “ 庸、懒、散、虚、假 ” 等现象，狠刹不作为、慢作为、乱作为，做到发现一起、查处一起、通报一起，有责必问、有错必究。不断解决 “ 第一道门槛 ” 、 “ 第一形象 ”问题，以强化督查推进责任的落实。在去年开展的机关效能督查中，共问责违规及其他责任人员 124 人，其中效能告诫11 人，诫勉教育 85 人，书面检查 28 人。二是健全考评制度，把招商引资、发展光电产业纳入年度考核和年终党建考 评内容。对各项工作任务实行实时监督、评先评优，对未能完成任务的给予告诫、批评或组织处理，形成 “ 表彰先进、鞭策后进 ” 的工作机制，呈现了比学赶超的生动局面，党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到了进一步体现。党员干部发扬 “ 白加黑 ” 、 “ 五加二 ” 、 “ 晴加雨 ” 的比拼精神，在推进项目工作过程中，先后创造了一个又一个奇迹和感人事例。如，在引办全国最大的 LED 点阵封装企业 盈辉光2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 5 电公司过程中，从签约到投产只用个月；总投资 15 亿元的彩龙光都物流城项目，仅用 18 天和谐征地 706 亩；光电学院项目只用半个月时间就顺利完成征地 900 亩等。三是建立重点项目挂钩联系制度。 2011 年 8 月，县委、县政府对投资 10 亿元以上的 7 个光电项目成立了专门协调小组和一线指挥部，由县委、县政府、人大、政协领导分别担任正副指