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文档简介
思考,我们到底是在为谁工作呢?,1,为什么要工作?,为了理想、前途?,为了独立?,为了实现自我价值?,为了薪水?,为了生存,2,你喜欢工作吗?,喜欢 不喜欢 解决办法-,放弃工作?,世界上最痛苦的事莫过于“失业” 工作确实是我们不得不去做的事情,3,我们为什么要努力工作?,一位心里学家在一项研究中, 为了了解人们对于同一个工作在心理上所反映出来的个体差异。他来到了一个正在建筑的大教堂工地上,对现场忙碌的敲石工人进行了访问: 第一位工人: “请问您在做什么?” 工人没好气的回答:“在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤敲碎这些该死的硬石头,害得我手都敲麻了,这真不是人干的工作。”,无可救药的人!,4,我们为什么要努力工作?,第二个工人: “请问您在做什么?” 无奈的答道:“为了每天80元的工资,我才会做这个工作,若不是为了一家人的温饱,谁愿意干这份敲石头的粗活?”,没有责任感和荣誉感的人!,5,我们为什么要努力工作?,第三个工人: “请问你在做什么?” 眼光中闪烁着喜悦和神采:“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。完成之后,这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松,当我想到将来会有无数的人来到这儿,在这里接受着上帝的爱,心中就激动不已,也就不感到劳累了。”,最优秀的和社会最需要的人!,6,工作的努力及效果决定了你的薪水, 也决定了你的未来,人材,人才,人裁,人财,7,2019/10/27,8,人裁没有能力、态度又差。裁掉算了! 人材态度不错,就是干不了事。将就用吧! 人才能力挺强,就是态度太差。真是难用啊! 人财态度好,又有能力。真是公司的财源啊!,9,薪水只是工作的一种报酬方式 工作本身带给自己更大的报酬,工 作 回 报 困难的任务 锻炼我们的意志 新的工作任务 拓展我们的才能 与同事的合作 培养了我们的人格 与客户的交流 训练了我们的品性,10,今天工作不努力,明天努力找工作,11,企业是什么?,企业是员工的学习平台 企业是员工发展的跳板 企业是员工实现理想的舞台 企业是一所没有围墙的大学 在这里你学会了经营、学会了管理、懂得了品牌、懂得了沟通交流、懂得 了市场、懂得了该怎么去服务,12,怎样工作,一、敬业是最完美的态度 二、工作中无小事 二、心中常存责任感(木匠的故事) 三、有些事,不必领导交代(为何别人升职、加薪了?) 四、绝不拖延、立即行动、从优秀到卓越,小王,小李,小张,晋 升,辞 退,面临下岗,得过且过,牢骚满腹,积极进取,13,小结,我们要珍惜工作和赞美工作,并从中体会过程的美;试着欣赏可持之以久的价值的美。 因为工作给了我们太多太多,无论是人际交
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